遇到的主管超级好！
我上辈子是拯救银河系了吧！

长得很好看！比我大六岁，但看起来超级年轻，第一次见她感觉像樱桃小丸子(不是说的发型和长相)，很有活力，元气十足。

执行力特别强。组内出现什么问题从来不拖。

有责任心。成员效率低，工作量大的时候主动帮忙分担工作。(这个真的绝了！要知道，她平时加班到六七点，要是再揽活....)

做事灵活。每天有早会汇报产品数据，但最近组内问题比较多，专门开了一个问题讨论会，效果很不错，以后也会用下去。

集体意识强。鼓励大家互相帮助。鼓励和店里其他产品负责人交流经验、信息共享。

奖罚分明。和其他部门经常对接，而且他们出错比较多。这个时候就保护自己人，然后给其他部门施加压力。组内成员出错的时候会批评，但绝对不是打压，而是不带情绪的就事论事，有一说一。

背后不会说别人坏话。平时也会吐槽别人，但吐槽的内容对事不对人，全都是这个人的工作能力怎么样，哪些方面做的好，哪些方面做的不好等等。

很真诚。有做的好的点，就会夸奖成员。

和我很有默契(有点凡尔赛了)。下班时间给她发消息显示未读，电话也打不通。过了一会看到消息显示已读我就没再管了。过了一两个小时，给我打电话过来，我刚想解释之前打电话的原因，只发了一个音节，就被打断了：“我懂你的意思”，然后我就秒懂这个意思是哪个意思。我俩相互发了几个没有意义的音节，我就确信我俩想的这个意思是一致的，并且确信她也知道我知道她的意思。就回复“什么事呀”，然后接下来的谈话就是工作了，全程没有废话，反复强调了重点。第二天也会再次和我对接这个事情。

这种拖泥不带水的体验就很棒！一想到我接下来的工作要经常和这样的主管对接就更开心了！我爱工作！

现在的食物太精细了，小朋友们吃的都是打成泥的肉丸子，
喝的是打成糊状的水果汁，整个进食过程基本不会进行咀嚼作用，
但其实咀嚼过程可以刺激牙颌骨的生长，但由于食物太软，
达不到咀嚼的作用，就会导致牙颌骨发育不全，
最直接的影响就是，牙齿生长空间不够，
造成牙齿拥挤等错颌畸形的情况出现。家长在为孩子选择食物时
特别是替牙期的孩子
可适当地添加一些需要咀嚼的食物
如：苹果、萝卜、牛肉干等
以帮助孩子的口颌面生长……

南京的宜家我去过好几次，每次去的时候都是人挤人，普通商场怎么比？虽然人多不代表销售收入高，所以不说营业额，毕竟很多都是去吃丸子吃烤肠的。
但是就单说人气这块，我觉得宜家客流量完全可以吊打合肥所有商场，毕竟宜家能吸引的客源不止合肥市，是整个安徽省的消费者（靠近南京的几个城市除外）。 https://t.cn/Rt5qRxf