#全职招聘#【东莞人才招聘】“福业金融东莞分公司”招聘拓展经理
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【大学生就业十大行业揭秘：教育业和建筑业受青睐 】2020年初爆发的新冠疫情，对大学生就业去向产生较大影响。麦可思研究院主编的《2021年中国大学生就业报告》（就业蓝皮书）对2020届大学毕业生就业数量（即就业比例）较大的前十位行业进行了分析。

研究数据显示，“教育业”“建筑业”是吸纳大学毕业生数量最大的两个行业；十大行业类中，在“信息传输、软件和信息技术服务业”就业的大学生月收入最高；“医疗和社会护理服务业”“建筑业”有较高的专业从业门槛；在“政府及公共管理行业”就业的本科生，以及在“教育业”“信息传输、软件和信息技术服务业”“金融业”就业的高职生，职业幸福感更高。

“教育业”“建筑业”吸纳大学毕业生数量多

从毕业生就业行业类的占比来看，2020届大学毕业生半年后就业最多的两个行业类分别是“教育业”（本科：17.0%，高职：7.7%）和“建筑业”（本科：9.0%，高职：11.4%）。

其中，本科毕业生在“教育业”就业的比例五年来增加了3.3个百分点（2016届：13.7%，2020届：17.0%），高职毕业生增加了2个百分点（2016届：5.7%，2020届：7.7%）。与其形成对比的是，本科毕业生在“金融业”就业的比例五年来降低了2.5个百分点，高职毕业生降低了3.3个百分点。

2020年疫情爆发对不少领域均产生了直接影响或冲击，就“教育业”而言，为全力做好2020届普通高校毕业生就业创业工作，教育部要求2020年招收40多万毕业生补充中小学和幼儿园教师队伍，助推了教育业用人需求的进一步增长。2020届本科毕业生在“教育业”就业的比例，比2019届（15.9%）增加了1.1个百分点，比2018届（14.9%）增加了2.1个百分点。

另外，2020届本科毕业生在“各类专业设计与咨询服务业”（5.1%）和“文化、体育和娱乐业”（4.6%）就业的比例，较2019届分别有0.7个百分点和0.4个百分点的下降；2020届高职毕业生在“各类专业设计与咨询服务业”就业的比例（4.3%），较2019届下降了0.4个百分点。

“信息传输、软件和信息技术服务业”
月收入高

在2020届大学毕业生就业的十大行业类中，“信息传输、软件和信息技术服务业”的平均月收入最高（本科：6475元，高职：4818元），其次是“电子电气设备制造业”（本科：6021元，高职：4707元）。

“医疗和社会护理服务业”的专业相关度最高（本科：96%，高职：94%），其次是“建筑业”（本科：84%，高职：80%）。这意味着这两个行业类对从业者专业能力要求较高，入行门槛高。

就业满意度是毕业生基于工作内容、工作环境、薪资收入、晋升空间等相关因素的主观认识和情感体验，体现了从业者的职业幸福感。2020届本科毕业生在“政府及公共管理行业”的职业幸福感最高（77%），2020届高职毕业生在“教育业”“信息传输、软件和信息技术服务业”“金融业”的职业幸福感最高（均为70%）。

值得注意的是，“教育业”的平均月收入（本科：5032元，高职：3669元）相比其他行业类虽不突出，但其就业满意度（本科：72%，高职：70%）和专业相关度（本科：71%，高职：64%）均高于多个行业类。

“零售业”“住宿和餐饮业”在职场前期有较多晋升机会

从月收入方面来看，2017届大学生毕业三年后在“信息传输、软件和信息技术服务业”就业的月收入（本科：10564元，高职：8132元）依旧高于其他行业类。

不过随着工作年限的增长和经验的积累，在有些行业类就业的毕业生薪资增长体现出优势。2017届本科生毕业三年后在“各类专业设计与咨询服务业”的月收入（9208元）涨幅最高，较毕业初期增长92%，其次涨幅比例较高的是“零售业”（87%）；高职生毕业三年后在“建筑业”的月收入（6726元）涨幅最高，较毕业初期增长88%，其次涨幅比例较高的是“信息传输、软件和信息技术服务业”（85%）。

职位晋升是雇主对毕业生工作能力的肯定，也是职场发展有后劲的一个体现。2017届本科生毕业三年后在“零售业”就业的晋升比例最高（70%），高职生毕业三年后在“住宿和餐饮业”就业的晋升比例最高（76%）。这意味着在这两个行业类就业的毕业生，在职场发展前期有较多的晋升机会。

数据说明：2020届本科生毕业半年后培养质量的跟踪评价，于2021年3月初完成。全国本科生样本为12.4万，覆盖了401个本科专业，覆盖了全国30个省、自治区和直辖市，覆盖了本科毕业生从事的582个职业、330个行业。全国高职生样本为14.4万，覆盖了582个高职专业，覆盖了全国30个省、自治区和直辖市，覆盖了高职毕业生从事的554个职业、332个行业。

麦可思曾对2017届大学毕业生进行过毕业半年后培养质量的跟踪评价（2018年初完成，全国本科生样本约15.6万，全国高职生样本约15万）。2020年底对全国样本进行了三年后的再次跟踪评价，全国本科生样本约2.5万，覆盖了368个本科专业，覆盖了全国30个省、自治区和直辖市，覆盖了本科毕业生从事的550个职业、309个行业；全国高职生样本约3.1万，覆盖了532个高职专业，覆盖了全国30个省、自治区和直辖市，覆盖了高职毕业生从事的594个职业、321个行业。

来源：中国教育报

【至2022年2月1日，辽宁朝阳警方大排查大整治开始了！】为认真贯彻落实辽宁省公安厅和市委、市政府决策部署，统筹发展和安全，坚持人民至上、生命至上，牢固树立安全发展理念，完善和落实公共安全责任，提高公共安全管理能力，防范化解各类公共安全风险隐患，坚决遏制重特大事故发生，朝阳市公安局决定自即日起至2022年2月1日，组织全市公安机关开展公共安全隐患排查整治工作，为维护好人民群众生命财产安全和经济高质量发展、社会和谐稳定提供强有力的安全保障。据了解，此次行动彻底排查整治道路交通、危爆物品、基层消防、单位内部等重点领域公共安全方面存在的问题隐患，进一步压实各警种部门公共安全监督管理责任，全面夯实公共安全工作基础，提高公共安全防范整体水平。坚持标本兼治、重在治本的原则，坚决防止重特大安全事故和重大案（事）件发生，切实维护人民群众生命财产安全和社会大局稳定。交警部门全面排查整治道路交通安全隐患。对近三年交通事故多发路段和近年来发生较大以上交通事故路段进行一次全面梳理，列出隐患路段清单，并根据安全隐患治理难度，提请同级人民政府或者道路交通安全管理委员会等机构挂牌督办。全面排查整治重点车辆驾驶员源头隐患。各地交警部门联合交通运输和应急管理等部门，以客货运企业、危险品运输企业和场站为重点，深入辖区内所有运输企业，全面排查“两客一危一货”、校车、“营转非”大客车和农村面包车及驾驶人在车辆违法、检验、动态监控等方面存在的隐患漏洞，及时发现隐患车辆和驾驶人，坚决防止重点车辆和驾驶人“带病”上路。全面排查整治突出交通违法行为。研判分析出本地严重违法行为突出的重点时段和路段，加强针对性勤务部署，切实提高路面的见警率和管事率。针对超速、超员、超限超载、疲劳驾驶、农用车违法载人和酒驾醉驾等易肇事肇祸严重交通违法行为开展有针对性的打击整治专项行动。治安部门排查整治民爆物品安全管理。检查爆破作业单位是否按资质等级从事爆破作业，爆破作业人员是否穿戴防静电衣物进行作业，是否如实将本单位购买、运输、储存、使用民爆物品的品种、数量和流向信息输入计算机系统。矿山内部是否使用专用运输车辆运输民爆物品，是否按规定路线行驶或违反运输许可事项运输民爆物品，是否雇佣无爆破作业资质人员实施爆破作业，是否存在“库中库”和“库房合用”问题。排查整治剧毒、易制爆危险化学品安全管理工作情况。检查生产企业、经营企业是否按照规定查验相关许可证件或证明文件，是否如实记录购买单位和经办人以及所购买的剧毒易制爆危险化学品相关信息，是否存在向个人销售剧毒易制爆危险化学品问题。使用单位是否存在擅自出借、转让剧毒易制爆危险化学品的问题。从业单位是否如实登记录入剧毒易制爆危险化学品流向信息。销售企业、购买单位在销售、购买是否按照时限要求通过信息系统向公安机关备案。从业单位是否建立剧毒易制爆危险化学品出入库检查登记制度，是否定期核对剧毒易制爆危险化学品存放情况。同时，排查整治烟花爆竹非法运输和违规燃放情况。通过信息研判、监控巡查、设卡检查等手段，严查无证运输、无资质运输、不合格车辆运输、超量运输烟花爆竹违法违规行为；认真贯彻落实朝阳市政府《关于开展禁止燃放及销售烟花爆竹工作通告》精神，积极协助当地党委政府，推进街道、社区、村镇禁放和销售烟花爆竹的宣教工作，最大限度消除安全隐患。排查整治大型活动督导情况。排查大型活动审批程序，重点核查部级大型活动录入情况，活动安保工作方案、突发事件预案是否完备，各项安全工作措施是否落实到位。排查群众自发聚集活动是否纳入管理视线，督促、指导活动主办方、活动场地管理方或主管单位落实各项安全措施。社区警务部门配合相关部门开展燃气安全整治。排查整治基层消防安全隐患。排查“多合一”场所、群租房等小单位、小场所，以及老旧居民住宅、无物业管理小区、群租房等火灾防控薄弱地区的火源、电气、燃气安全隐患问题。排查营业性场所违规住人、安全出口锁闭、居民住宅楼道内电动自行车违规存放充电、堵塞安全出口等隐患问题。排查整治中小学校幼儿园安全防范情况。排查中小学校幼儿园内部安全制度建立及落实情况，人防、物防、技防建设使用情况，“四个100%”落实情况，群防群治力量组织发动情况，校园周边巡逻防控情况，矛盾纠纷排查和乱点整治情况。排查整治重点人口和严重精神障碍患者情况。按照“谁列管、谁管理、谁负责”的原则，严格落实工作责任，加强管控措施。内保部门排查整治重点单位内部安全隐患。对涉及国计民生、公共安全的党政机关、水电油气、通信、广播电视、高校、医院等重点企事业单位开展“全覆盖、地毯式”排查，特别是深度排查燃气、涉油化工等重点企业。排查金融营业网点、金银珠宝营业场所、加油站等人员密集场所的内部安全防范问题隐患。督导寄递企业落实“三个100%制度”和物流企业落实查验制度，检查加油站散装汽油销售实名登记信息管理系统APP使用情况等。公交部门开展公交长客场区站点和公交长客车辆的安全防范。对公交车辆安全隐患进行排查整改，对长途客运车站的安检和保卫工作进行指导监督，积极宣传有关法律法规和安全防范常识，建立健全公交客运突发事件应急处置机制，定期组织实战演练。做好锦赤铁路货运专线朝阳段的安全防范和隐患排查工作。积极组织沿线巡查，严厉打击盗窃、损毁铁路设施违法犯罪行为，定期与铁路企业召开安全生产会议，做好沿线护路宣传工作。同时，文保部门排查文物保护单位安全保卫制度和治安防范措施落实等情况。江河部门排查河道、湖泊、水库等相关制度落实情况和安全隐患情况。森林警察部门会同行业主管部门排查森林草原火灾隐患，重点排查自然保护区、森林公园、国有林场等重点林区，加强火源管控，防止造成重大损失。食药侦部门聚焦民生和公共安全，对危害食品药品安全，制售假劣农资、涉疫情物资、汽柴油、烟草制品，侵犯知识产权等重点领域开展隐患大排查，及时发现监管漏洞，实现源头治理。网安部门严格落实网上巡查工作机制，及时发现网上涉及公共安全的反映、举报等信息，第一时间上报并通报相关单位，积极协助配合相关单位做好处置工作。