12月24日清晨5时许，市城管局广场管理中心170余名干部职工全员在岗到位，出动清雪机、三轮车等机械车辆13台，携带推雪板、铁锹、扫把等工具170余把，第一时间投入清雪除冰工作中，尤其将两站广场作为重中之重，优质高效保障市民出行顺畅。
按照“先外围、开道，再全面清理”的工作原则，及时开辟出广场周边便道及广场内主要交通道路，确保通行无碍，并在景观节点位置适当预留区域性积雪，供市民群众特别是未成年人留影、嬉戏，同时安排采取拉设警示线、专人盯守巡查等举措，做好安全游玩引导、疏导工作。

#市场监管动态# 【稳步推进全过程预算绩效管理】为贯彻落实中央、省、市对全面实施预算绩效管理的相关文件精神和《成都市全过程预算绩效管理实施办法》的相关要求，2021年，成都市市场监督管理局启动了全面实施预算绩效管理改革，各项工作迅速稳步推进，取得明显成效。

一是完善预算绩效管理工作体系。本部门按照“谁花钱，谁负责”的原则建立起了由财务处牵头组织，各处室具体负责的全过程预算绩效机制，进一步强化参与预算绩效管理各方的绩效意识、责任意识，明确各自的职责范围、权责边界、工作流程和操作要求，将绩效管理嵌入预算管理的全过程链条，形成“预算编制有目标、预算执行有监控、预算完成有评价、评价结果有反馈、反馈结果有应用”的预算绩效管理模式。

二是拓展预算绩效管理宽度。本部门按照市财政部门工作部署，对2022年预算支出全面开展绩效目标编制工作，目标编制范围全覆盖，应编尽编；对新增专项项目，组织开展了事前绩效评估，并将评估结果作为项目入库和预算安排的必备依据。对2021年纳入预算绩效管理项目全面开展了绩效运行监控跟踪，对出现的偏差，认真进行了分析并及时进行了纠偏。对2020年预算项目，通过自评和财政直评相结合的方式，对单位整体支出、购买服务项目、专项资金开展了事后评价，并按照工作部署及时开展了整改和信息公开。

三是重视结果运用构建管理闭环。高度重视绩效结果的运用，构建管理闭环，通过将事前绩效评估、绩效目标编审、绩效运行监控、事后绩效评价结果作为政策优化、改进管理、预算调整、项目调整等重要依据，确保“花钱问效、无效问责”的绩效管理理念落地生根，着力提升单位整体管理水平。

#宿州教体快讯# 【砀山县师范附属小学组织全体学生进行视力筛查】12月14日，砀山师范附属小学组织全体学生进行视力筛查，用一周的时间，按年级对全校学生进行了全面的视力检测。及时将排查情况分析报告反馈给学校相关负责人，希望能引起家长的高度重视，时刻关注孩子眼健康，及早发现，及早治疗。（戚昭彬 张磊）