清华北大毕业生竟相进入体制。据相关调查,2021年清华、北大毕业生纷纷选择进入体制,占比高达69.9%,而进外企、民企的只有29.8%,结束了六连涨势头。
而据另一则新闻报道,由中国科学院院士姚期智创办的清华大学姚班,是专门培养我国计算机顶尖人才的班级。创办16年来共培养了366名毕业生,222名去了国外,占61%。
顶尖计算机人才大部分去了国外,名校生争着进体制,这不能埋怨学生,最主要的原因还是在于就业环境。国内高科技企业不多、不强,缺乏竟争力,除了华为等少数名企外,有吸引力的没有几个。
优秀人才进体制,绝对不是好事。一方面,我国高级人才缺乏、核心技术被“卡脖子”;另一方面,人才无用武之地,此地不留人,只得去别处。必须大力营造科技发展环境,培育和壮大优质民营企业,只有科技企业多了、强了,才能留得住人才。
而据另一则新闻报道,由中国科学院院士姚期智创办的清华大学姚班,是专门培养我国计算机顶尖人才的班级。创办16年来共培养了366名毕业生,222名去了国外,占61%。
顶尖计算机人才大部分去了国外,名校生争着进体制,这不能埋怨学生,最主要的原因还是在于就业环境。国内高科技企业不多、不强,缺乏竟争力,除了华为等少数名企外,有吸引力的没有几个。
优秀人才进体制,绝对不是好事。一方面,我国高级人才缺乏、核心技术被“卡脖子”;另一方面,人才无用武之地,此地不留人,只得去别处。必须大力营造科技发展环境,培育和壮大优质民营企业,只有科技企业多了、强了,才能留得住人才。
王力宏刚刚宣布暂退演艺圈,网友注意到他在大陆的公司有新动作
这一年快要过完了!这一年里我们看到了几位明星的起落人生!感慨人生不能儿戏,必须脚踏实地认真做人!特别是王力宏算是这一年最大的一瓜,真的颠覆了很多人的三观,没有想到好看的男人,背后竟然如此龌龊!
王力宏事件曝出后,他的损失应该算的很大的,不光要分大部分的钱给前妻,还要为自己曾经的代言赔偿!而且他的星途也算是毁掉啦!很多人都觉得王力宏的人生算是凉凉啦!将来的日子肯定不好过,不过就在王力宏宣布暂退演艺圈不久,就有网友发现了王力宏的新动向!
有网友注意到,王力宏的火力全开有限公司,突然以100%持股,入股一间名为「成功金字塔(上海)科贸有限公司」,目前该公司最新资讯中的法定代表人及执行董事为WANG ALEXANDER LEE HOM(王力宏),原先的YUEXUE TECHNOLOGIES, INC.已退出股东行列。
而该公司经营范畴包含电子产品销售、音响设备销售、服装服饰批发、企业管理咨询、项目策划与公关服务等,看起来和娱乐产业没有太大关联性。
娱乐圈不欢迎他,他立马就转行,看来王力宏还有资本可以运转!这个消息一出,立马引起网友的热议!有的人对于他的转型持中立态度,此地不留人自有留人处;不过也有网友表示,对于德行有亏的人,这样的公司你能够信任吗?
#星闻速递##王力宏#
这一年快要过完了!这一年里我们看到了几位明星的起落人生!感慨人生不能儿戏,必须脚踏实地认真做人!特别是王力宏算是这一年最大的一瓜,真的颠覆了很多人的三观,没有想到好看的男人,背后竟然如此龌龊!
王力宏事件曝出后,他的损失应该算的很大的,不光要分大部分的钱给前妻,还要为自己曾经的代言赔偿!而且他的星途也算是毁掉啦!很多人都觉得王力宏的人生算是凉凉啦!将来的日子肯定不好过,不过就在王力宏宣布暂退演艺圈不久,就有网友发现了王力宏的新动向!
有网友注意到,王力宏的火力全开有限公司,突然以100%持股,入股一间名为「成功金字塔(上海)科贸有限公司」,目前该公司最新资讯中的法定代表人及执行董事为WANG ALEXANDER LEE HOM(王力宏),原先的YUEXUE TECHNOLOGIES, INC.已退出股东行列。
而该公司经营范畴包含电子产品销售、音响设备销售、服装服饰批发、企业管理咨询、项目策划与公关服务等,看起来和娱乐产业没有太大关联性。
娱乐圈不欢迎他,他立马就转行,看来王力宏还有资本可以运转!这个消息一出,立马引起网友的热议!有的人对于他的转型持中立态度,此地不留人自有留人处;不过也有网友表示,对于德行有亏的人,这样的公司你能够信任吗?
#星闻速递##王力宏#
从不同年龄层离职看法,看社会变化
见下图,不同年龄层次的离职观
1,60后:什么是离职?
一一当初社会人才流动少,除了在企业下岗失业外,都端的是铁饭碗
2,70后:为什么要离职?
一一70后年龄已不年轻了,换一个单位意味着从新(头)开始,他们上有老下有小,已经经不起折腾了!
3,80后:收入高就离职
一一上班后就是金钱主宰的社会,没钱意味着没有一切,太现实了!信仰、主人公精神见鬼去吧!
4,90后:领导骂我就离职
一一社会进步了,尊严很重要,领导算个P啊!
5,95后:感觉不爽就离职
一一现在年轻人的机会更多了,反正此地不留爷,自有留爷处!
6,00后:领导不听话就离职
一一年轻人太把自己当爷了,太年轻还不知道社会的水有多深!
网友们你们对此有何看法呢?
见下图,不同年龄层次的离职观
1,60后:什么是离职?
一一当初社会人才流动少,除了在企业下岗失业外,都端的是铁饭碗
2,70后:为什么要离职?
一一70后年龄已不年轻了,换一个单位意味着从新(头)开始,他们上有老下有小,已经经不起折腾了!
3,80后:收入高就离职
一一上班后就是金钱主宰的社会,没钱意味着没有一切,太现实了!信仰、主人公精神见鬼去吧!
4,90后:领导骂我就离职
一一社会进步了,尊严很重要,领导算个P啊!
5,95后:感觉不爽就离职
一一现在年轻人的机会更多了,反正此地不留爷,自有留爷处!
6,00后:领导不听话就离职
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