斩获34项荣誉 施耐德电气践行可持续发展成果丰硕
全文:https://t.cn/A6JXEJ46
随着“3060双碳目标”的推进,可持续发展已成为各大行业的“年度关键词”。作为全球能源管理与自动化领域的数字化转型专家,施耐德电气一直将可持续作为核心战略,不断加速行动步伐,与生态伙伴精诚合作,持续探索和深化行业应用。在刚刚“收官”的2021年,施耐德电气获得了34项可持续发展重磅奖项,涵盖产业减碳、绿色供应链、人才培养等领域,成绩斐然。
2021年初,施耐德电气发布了未来五年的可持续发展新战略,在加大自身行动力度的同时,持续赋能用户和伙伴,携手应对气候变化等重大社会发展议题。凭借卓越的成就,施耐德电气在2021年登上企业爵士“全球最佳可持续发展企业100强”榜首,并再度荣登《财富》杂志“改变世界的公司”榜单,获得《经济观察报》“2021年度受尊敬百强企业”、中国财经峰会“2021 可持续发展典范企业”等多项荣誉,彰显了深耕可持续发展的多元化成果。
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随着“3060双碳目标”的推进,可持续发展已成为各大行业的“年度关键词”。作为全球能源管理与自动化领域的数字化转型专家,施耐德电气一直将可持续作为核心战略,不断加速行动步伐,与生态伙伴精诚合作,持续探索和深化行业应用。在刚刚“收官”的2021年,施耐德电气获得了34项可持续发展重磅奖项,涵盖产业减碳、绿色供应链、人才培养等领域,成绩斐然。
2021年初,施耐德电气发布了未来五年的可持续发展新战略,在加大自身行动力度的同时,持续赋能用户和伙伴,携手应对气候变化等重大社会发展议题。凭借卓越的成就,施耐德电气在2021年登上企业爵士“全球最佳可持续发展企业100强”榜首,并再度荣登《财富》杂志“改变世界的公司”榜单,获得《经济观察报》“2021年度受尊敬百强企业”、中国财经峰会“2021 可持续发展典范企业”等多项荣誉,彰显了深耕可持续发展的多元化成果。
恒大违法坑10万员工和业主买理财之员工篇-北京(001章)。
以下资料由员工提供,保证真实可靠。另外员工被强制买恒大理财,经济观察报在2021年9月也有过报道。建议水军省省,别昧着良心再瞎折腾。
2021年8月5日,恒大北京公司发文,成立全员理财小组,由恒大地产北京公司董事长邓连满亲自担当组长,逐级分派任务指标,通过考核奖惩方式,强制所有在职员工购买,以及全员营销方式推荐亲朋好友认购。考核时间截止8月31日。
而就在2021年9月8日,恒大宣布恒大理财暴雷。这难道只是时间上的巧合?难道不是恒大精心策划吗?
按照恒大财富发行定向融资产品合同,要求个人投资人必须满足:家庭金融净资产不低于300万元,家庭金融资产不低于500万元或者近3年本人年均收入不低于40万元。
那么被强制买理财的员工又有几人满足以上条件?这应该是明明知道员工收入不满足,却强行收割?
另外,在产品介绍书上,明确说明产品未到期,不能转让或赎回。但是为什么恒大的高管杜亮、唐法俊、李文婷、王璨然和许家印的夫人却可以提前兑付?
部分证据暂未作公开,待立案时将移交;
另外再次呼吁,大家收集证据,合法合理维护权益,同时请发送资料到 hdhuanqian@gmail .com (汇总整理)。
预告:002章将继续如实曝光其他地区;
#恒大财富[超话]##恒大集团##恒大财富##恒大地产#
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2021年8月5日,恒大北京公司发文,成立全员理财小组,由恒大地产北京公司董事长邓连满亲自担当组长,逐级分派任务指标,通过考核奖惩方式,强制所有在职员工购买,以及全员营销方式推荐亲朋好友认购。考核时间截止8月31日。
而就在2021年9月8日,恒大宣布恒大理财暴雷。这难道只是时间上的巧合?难道不是恒大精心策划吗?
按照恒大财富发行定向融资产品合同,要求个人投资人必须满足:家庭金融净资产不低于300万元,家庭金融资产不低于500万元或者近3年本人年均收入不低于40万元。
那么被强制买理财的员工又有几人满足以上条件?这应该是明明知道员工收入不满足,却强行收割?
另外,在产品介绍书上,明确说明产品未到期,不能转让或赎回。但是为什么恒大的高管杜亮、唐法俊、李文婷、王璨然和许家印的夫人却可以提前兑付?
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《经济观察报》:“针对疫情防控,中央一直要求因地制宜、分类指导、分区施策,在落实防控措施的同时,保障人员安全、有序流动,坚决防止简单化、“一刀切”“层层加码”,最大限度减少对群众生产生活的影响。”总结得好啊!#长垣# https://t.cn/R2WxdDX
《经济观察报》:“针对疫情防控,中央一直要求因地制宜、分类指导、分区施策,在落实防控措施的同时,保障人员安全、有序流动,坚决防止简单化、“一刀切”“层层加码”,最大限度减少对群众生产生活的影响。”总结得好啊!#长垣# https://t.cn/R2WxdDX
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