【惊讶！英媒：约翰逊可能成为第一位作为嫌疑人被警方调查的在任首相】英国首相鲍里斯·约翰逊“派对门”丑闻愈演愈烈。据报道，英国伦敦警方25日表示，已对过去两年首相府“可能发生过的、违反新冠疫情规定的一系列活动”展开调查。#约翰逊或成首位以嫌疑人被警方调查在任首相#
对于此次约翰逊被警方调查，英媒均公布了一项让人震惊的记录，即“约翰逊可能成为第一位以嫌疑人身份接受警方询问的英国在任首相”。英国广播公司（BBC）提到，这也是一个世纪以来第二位英国在任首相“参与警方调查”，早在2006年，英国时任首相布莱尔也曾配合警方调查，但当时他的身份是作为“目击者”，而非“嫌疑人”。
报道称，英国内阁办公厅资深公务员休·格雷正主持调查涉嫌违规派对。据英国《独立报》介绍，最终调查结果最早于当地时间26日公布。
在此背景下，美国《华盛顿邮报》25日发文、黑色幽默了一把，称“以下可能也是他们（指英国警方和格雷）正在看的一份清单”，列出了英国首相约翰逊及其政府人员在过去两年中参加的各类“封城派对”，这一数字多达15场。
①“花园奶酪美酒派对”
2020年5月15日唐宁街花园举行的“奶酪美酒派对”的照片，近日被英国《卫报》曝出。报道称，当时英国规定禁止在户外公共场所举行两人以上的聚会。照片中可以看到英国首相约翰逊、其夫人、17名工作人员以及很多葡萄酒。对此唐宁街10号回应，工作人员那时是在讨论工作。
②“自带酒水派对”
《华盛顿邮报》报道称，约翰逊的首席私人秘书马丁·雷诺兹曾给数十名政府员工发电子邮件，鼓励他们在2020年5月20日的派对上“自带酒水”——当时英国规定禁止民众与家人以外的人见面。事件曝光后，约翰逊承认参加了“25分钟”的户外聚会。
③“约翰逊生日派对”
据英国独立电视台（ITV）报道，2020年6月19日，约翰逊的妻子凯莉协助组织了一场庆祝约翰逊生日的惊喜派对，当天约30人参加了这一聚会。报道称，宾客们唱着“生日快乐”，为约翰逊送上了蛋糕。同天晚上，前来参加的家人和朋友都聚集在约翰逊宅邸内。
④“唐宁街11号派对”
2020年11月13日，就在约翰逊前首席顾问多米尼克·卡明斯被“赶出”唐宁街的同一天，有报道称约翰逊夫妇在唐宁街11号楼上的公寓里举行了一场派对。据卡明斯介绍，伦敦当时正处于三级封锁之下，禁止非家庭成员在室内聚会。
⑤“即兴派对”
2020年11月25日，英国政府人员“即兴”喝酒庆祝英国财政大臣里希·苏纳克的支出审查报告。英财政部一位发言人事后表示，仅“少数”员工在办公室里进行了庆祝。报道称，由于英国防疫规定，伦敦的酒吧当时均处于关门状态。
⑥“告别派对”
据英国《卫报》报道，2020年11月27日，约翰逊曾为助理克莱奥·沃森举行了一场临时告别仪式、并发表演讲，当时他表示活动房间“非常拥挤”。
⑦“教育部派对”
报道称，英国教育部承认2020年12月10日曾举办圣诞派对，该部门人员在下班后聚集在大楼内——但英国当时规定禁止非家庭成员室内聚会。
⑧“周五喝酒派对”
据英国《镜报》报道，整个疫情防控期间，唐宁街的工作人员经常举行“周五喝酒派对”，有人轮流推着小车去超市备货。《镜报》公布的一张照片显示，2020年12月11日，一个能装满34瓶酒的冰箱曾从唐宁街大楼的后门被送了进去。
⑨“圣诞派对”
据报道，唐宁街工作人员曾于2020年12月14日参加了一场在英国保守党总部举行的派对。报道称，尽管伦敦当时处在二级封锁之下，但派对仍一直进行到次日凌晨。
⑩“圣诞问答派对”
2020年12月15日，唐宁街为员工举办了一场“圣诞问答”活动。《镜报》发布的图片显示，当时约翰逊在唐宁街10号办公室进行线上提问，旁边助手则头戴圣诞帽进行协助。报道称，当时英国规定禁止非家庭成员室内聚集。
⑪“交通部派对”
2020年12月16日，报道称，当时伦敦处于“非常高的警戒状态”、并实施第三级封锁限制，英国交通部人员在下班后却喝酒跳舞。事后，该部门为这一“不恰当”行为及其工作人员的“判断错误”道歉。
⑫“内阁派对”
2020年12月17日，英格兰当时处于封锁状态，英国政府内阁办公室的工作人员涉嫌违反防控规定举办活动，为前英国政府疫情应对小组的高级职员凯特·约瑟夫斯举行告别活动。
⑬“唐宁街圣诞派对”
2020年12月18日，唐宁街工作人员在一场违反防控规定的活动中互换礼物、喝酒、吃奶酪，后来被时任首相新闻秘书阿利格拉·斯特拉顿以此开玩笑。斯特拉顿于2021年12月含泪辞职。
⑭“告别派对”2.0
英国《镜报》称，2020年圣诞节前，约翰逊出席了一场为前国防事务顾问史蒂夫·海厄姆举行的离职欢送会，并发表演讲。报道称，约翰逊“在那里待了几分钟，感谢了他的贡献”。对此，英国国防部拒绝置评。
⑮“全国哀悼期间派对”
2021年4月期间，首相府工作人员举行了两场派对欢送离职员工，共有约30人参与。报道称，当时英国正处于全国哀悼菲利普亲王逝世期间，并因防疫需要，禁止非家庭成员在室内聚会。据英国广播公司（BBC）消息，2022年1月14日，英国唐宁街首相府就工作人员被指在菲利普亲王葬礼前夜举行派对，向白金汉宫道歉。
对于此次约翰逊被警方调查，英媒均公布了一项让人震惊的记录，即“约翰逊可能成为第一位以嫌疑人身份接受警方询问的英国在任首相”。英国广播公司（BBC）提到，这也是一个世纪以来第二位英国在任首相“参与警方调查”，早在2006年，英国时任首相布莱尔也曾配合警方调查，但当时他的身份是作为“目击者”，而非“嫌疑人”。
报道称，英国内阁办公厅资深公务员休·格雷正主持调查涉嫌违规派对。据英国《独立报》介绍，最终调查结果最早于当地时间26日公布。
在此背景下，美国《华盛顿邮报》25日发文、黑色幽默了一把，称“以下可能也是他们（指英国警方和格雷）正在看的一份清单”，列出了英国首相约翰逊及其政府人员在过去两年中参加的各类“封城派对”，这一数字多达15场。
①“花园奶酪美酒派对”
2020年5月15日唐宁街花园举行的“奶酪美酒派对”的照片，近日被英国《卫报》曝出。报道称，当时英国规定禁止在户外公共场所举行两人以上的聚会。照片中可以看到英国首相约翰逊、其夫人、17名工作人员以及很多葡萄酒。对此唐宁街10号回应，工作人员那时是在讨论工作。
②“自带酒水派对”
《华盛顿邮报》报道称，约翰逊的首席私人秘书马丁·雷诺兹曾给数十名政府员工发电子邮件，鼓励他们在2020年5月20日的派对上“自带酒水”——当时英国规定禁止民众与家人以外的人见面。事件曝光后，约翰逊承认参加了“25分钟”的户外聚会。
③“约翰逊生日派对”
据英国独立电视台（ITV）报道，2020年6月19日，约翰逊的妻子凯莉协助组织了一场庆祝约翰逊生日的惊喜派对，当天约30人参加了这一聚会。报道称，宾客们唱着“生日快乐”，为约翰逊送上了蛋糕。同天晚上，前来参加的家人和朋友都聚集在约翰逊宅邸内。
④“唐宁街11号派对”
2020年11月13日，就在约翰逊前首席顾问多米尼克·卡明斯被“赶出”唐宁街的同一天，有报道称约翰逊夫妇在唐宁街11号楼上的公寓里举行了一场派对。据卡明斯介绍，伦敦当时正处于三级封锁之下，禁止非家庭成员在室内聚会。
⑤“即兴派对”
2020年11月25日，英国政府人员“即兴”喝酒庆祝英国财政大臣里希·苏纳克的支出审查报告。英财政部一位发言人事后表示，仅“少数”员工在办公室里进行了庆祝。报道称，由于英国防疫规定，伦敦的酒吧当时均处于关门状态。
⑥“告别派对”
据英国《卫报》报道，2020年11月27日，约翰逊曾为助理克莱奥·沃森举行了一场临时告别仪式、并发表演讲，当时他表示活动房间“非常拥挤”。
⑦“教育部派对”
报道称，英国教育部承认2020年12月10日曾举办圣诞派对，该部门人员在下班后聚集在大楼内——但英国当时规定禁止非家庭成员室内聚会。
⑧“周五喝酒派对”
据英国《镜报》报道，整个疫情防控期间，唐宁街的工作人员经常举行“周五喝酒派对”，有人轮流推着小车去超市备货。《镜报》公布的一张照片显示，2020年12月11日，一个能装满34瓶酒的冰箱曾从唐宁街大楼的后门被送了进去。
⑨“圣诞派对”
据报道，唐宁街工作人员曾于2020年12月14日参加了一场在英国保守党总部举行的派对。报道称，尽管伦敦当时处在二级封锁之下，但派对仍一直进行到次日凌晨。
⑩“圣诞问答派对”
2020年12月15日，唐宁街为员工举办了一场“圣诞问答”活动。《镜报》发布的图片显示，当时约翰逊在唐宁街10号办公室进行线上提问，旁边助手则头戴圣诞帽进行协助。报道称，当时英国规定禁止非家庭成员室内聚集。
⑪“交通部派对”
2020年12月16日，报道称，当时伦敦处于“非常高的警戒状态”、并实施第三级封锁限制，英国交通部人员在下班后却喝酒跳舞。事后，该部门为这一“不恰当”行为及其工作人员的“判断错误”道歉。
⑫“内阁派对”
2020年12月17日，英格兰当时处于封锁状态，英国政府内阁办公室的工作人员涉嫌违反防控规定举办活动，为前英国政府疫情应对小组的高级职员凯特·约瑟夫斯举行告别活动。
⑬“唐宁街圣诞派对”
2020年12月18日，唐宁街工作人员在一场违反防控规定的活动中互换礼物、喝酒、吃奶酪，后来被时任首相新闻秘书阿利格拉·斯特拉顿以此开玩笑。斯特拉顿于2021年12月含泪辞职。
⑭“告别派对”2.0
英国《镜报》称，2020年圣诞节前，约翰逊出席了一场为前国防事务顾问史蒂夫·海厄姆举行的离职欢送会，并发表演讲。报道称，约翰逊“在那里待了几分钟，感谢了他的贡献”。对此，英国国防部拒绝置评。
⑮“全国哀悼期间派对”
2021年4月期间，首相府工作人员举行了两场派对欢送离职员工，共有约30人参与。报道称，当时英国正处于全国哀悼菲利普亲王逝世期间，并因防疫需要，禁止非家庭成员在室内聚会。据英国广播公司（BBC）消息，2022年1月14日，英国唐宁街首相府就工作人员被指在菲利普亲王葬礼前夜举行派对，向白金汉宫道歉。
【惊讶！英媒：约翰逊可能成为第一位作为嫌疑人被警方调查的在任首相】英国首相鲍里斯·约翰逊“派对门”丑闻愈演愈烈。据报道，英国伦敦警方25日表示，已对过去两年首相府“可能发生过的、违反新冠疫情规定的一系列活动”展开调查。#约翰逊或成首位以嫌疑人被警方调查在任首相#
对于此次约翰逊被警方调查，英媒均公布了一项让人震惊的记录，即“约翰逊可能成为第一位以嫌疑人身份接受警方询问的英国在任首相”。英国广播公司（BBC）提到，这也是一个世纪以来第二位英国在任首相“参与警方调查”，早在2006年，英国时任首相布莱尔也曾配合警方调查，但当时他的身份是作为“目击者”，而非“嫌疑人”。
报道称，英国内阁办公厅资深公务员休·格雷正主持调查涉嫌违规派对。据英国《独立报》介绍，最终调查结果最早于当地时间26日公布。
在此背景下，美国《华盛顿邮报》25日发文、黑色幽默了一把，称“以下可能也是他们（指英国警方和格雷）正在看的一份清单”，列出了英国首相约翰逊及其政府人员在过去两年中参加的各类“封城派对”，这一数字多达15场。
①“花园奶酪美酒派对”
2020年5月15日唐宁街花园举行的“奶酪美酒派对”的照片，近日被英国《卫报》曝出。报道称，当时英国规定禁止在户外公共场所举行两人以上的聚会。照片中可以看到英国首相约翰逊、其夫人、17名工作人员以及很多葡萄酒。对此唐宁街10号回应，工作人员那时是在讨论工作。
②“自带酒水派对”
《华盛顿邮报》报道称，约翰逊的首席私人秘书马丁·雷诺兹曾给数十名政府员工发电子邮件，鼓励他们在2020年5月20日的派对上“自带酒水”——当时英国规定禁止民众与家人以外的人见面。事件曝光后，约翰逊承认参加了“25分钟”的户外聚会。
③“约翰逊生日派对”
据英国独立电视台（ITV）报道，2020年6月19日，约翰逊的妻子凯莉协助组织了一场庆祝约翰逊生日的惊喜派对，当天约30人参加了这一聚会。报道称，宾客们唱着“生日快乐”，为约翰逊送上了蛋糕。同天晚上，前来参加的家人和朋友都聚集在约翰逊宅邸内。
④“唐宁街11号派对”
2020年11月13日，就在约翰逊前首席顾问多米尼克·卡明斯被“赶出”唐宁街的同一天，有报道称约翰逊夫妇在唐宁街11号楼上的公寓里举行了一场派对。据卡明斯介绍，伦敦当时正处于三级封锁之下，禁止非家庭成员在室内聚会。
⑤“即兴派对”
2020年11月25日，英国政府人员“即兴”喝酒庆祝英国财政大臣里希·苏纳克的支出审查报告。英财政部一位发言人事后表示，仅“少数”员工在办公室里进行了庆祝。报道称，由于英国防疫规定，伦敦的酒吧当时均处于关门状态。
⑥“告别派对”
据英国《卫报》报道，2020年11月27日，约翰逊曾为助理克莱奥·沃森举行了一场临时告别仪式、并发表演讲，当时他表示活动房间“非常拥挤”。
⑦“教育部派对”
报道称，英国教育部承认2020年12月10日曾举办圣诞派对，该部门人员在下班后聚集在大楼内——但英国当时规定禁止非家庭成员室内聚会。
⑧“周五喝酒派对”
据英国《镜报》报道，整个疫情防控期间，唐宁街的工作人员经常举行“周五喝酒派对”，有人轮流推着小车去超市备货。《镜报》公布的一张照片显示，2020年12月11日，一个能装满34瓶酒的冰箱曾从唐宁街大楼的后门被送了进去。
⑨“圣诞派对”
据报道，唐宁街工作人员曾于2020年12月14日参加了一场在英国保守党总部举行的派对。报道称，尽管伦敦当时处在二级封锁之下，但派对仍一直进行到次日凌晨。
⑩“圣诞问答派对”
2020年12月15日，唐宁街为员工举办了一场“圣诞问答”活动。《镜报》发布的图片显示，当时约翰逊在唐宁街10号办公室进行线上提问，旁边助手则头戴圣诞帽进行协助。报道称，当时英国规定禁止非家庭成员室内聚集。
⑪“交通部派对”
2020年12月16日，报道称，当时伦敦处于“非常高的警戒状态”、并实施第三级封锁限制，英国交通部人员在下班后却喝酒跳舞。事后，该部门为这一“不恰当”行为及其工作人员的“判断错误”道歉。
⑫“内阁派对”
2020年12月17日，英格兰当时处于封锁状态，英国政府内阁办公室的工作人员涉嫌违反防控规定举办活动，为前英国政府疫情应对小组的高级职员凯特·约瑟夫斯举行告别活动。
⑬“唐宁街圣诞派对”
2020年12月18日，唐宁街工作人员在一场违反防控规定的活动中互换礼物、喝酒、吃奶酪，后来被时任首相新闻秘书阿利格拉·斯特拉顿以此开玩笑。斯特拉顿于2021年12月含泪辞职。
⑭“告别派对”2.0
英国《镜报》称，2020年圣诞节前，约翰逊出席了一场为前国防事务顾问史蒂夫·海厄姆举行的离职欢送会，并发表演讲。报道称，约翰逊“在那里待了几分钟，感谢了他的贡献”。对此，英国国防部拒绝置评。
⑮“全国哀悼期间派对”
2021年4月期间，首相府工作人员举行了两场派对欢送离职员工，共有约30人参与。报道称，当时英国正处于全国哀悼菲利普亲王逝世期间，并因防疫需要，禁止非家庭成员在室内聚会。据英国广播公司（BBC）消息，2022年1月14日，英国唐宁街首相府就工作人员被指在菲利普亲王葬礼前夜举行派对，向白金汉宫道歉。
对于此次约翰逊被警方调查，英媒均公布了一项让人震惊的记录，即“约翰逊可能成为第一位以嫌疑人身份接受警方询问的英国在任首相”。英国广播公司（BBC）提到，这也是一个世纪以来第二位英国在任首相“参与警方调查”，早在2006年，英国时任首相布莱尔也曾配合警方调查，但当时他的身份是作为“目击者”，而非“嫌疑人”。
报道称，英国内阁办公厅资深公务员休·格雷正主持调查涉嫌违规派对。据英国《独立报》介绍，最终调查结果最早于当地时间26日公布。
在此背景下，美国《华盛顿邮报》25日发文、黑色幽默了一把，称“以下可能也是他们（指英国警方和格雷）正在看的一份清单”，列出了英国首相约翰逊及其政府人员在过去两年中参加的各类“封城派对”，这一数字多达15场。
①“花园奶酪美酒派对”
2020年5月15日唐宁街花园举行的“奶酪美酒派对”的照片，近日被英国《卫报》曝出。报道称，当时英国规定禁止在户外公共场所举行两人以上的聚会。照片中可以看到英国首相约翰逊、其夫人、17名工作人员以及很多葡萄酒。对此唐宁街10号回应，工作人员那时是在讨论工作。
②“自带酒水派对”
《华盛顿邮报》报道称，约翰逊的首席私人秘书马丁·雷诺兹曾给数十名政府员工发电子邮件，鼓励他们在2020年5月20日的派对上“自带酒水”——当时英国规定禁止民众与家人以外的人见面。事件曝光后，约翰逊承认参加了“25分钟”的户外聚会。
③“约翰逊生日派对”
据英国独立电视台（ITV）报道，2020年6月19日，约翰逊的妻子凯莉协助组织了一场庆祝约翰逊生日的惊喜派对，当天约30人参加了这一聚会。报道称，宾客们唱着“生日快乐”，为约翰逊送上了蛋糕。同天晚上，前来参加的家人和朋友都聚集在约翰逊宅邸内。
④“唐宁街11号派对”
2020年11月13日，就在约翰逊前首席顾问多米尼克·卡明斯被“赶出”唐宁街的同一天，有报道称约翰逊夫妇在唐宁街11号楼上的公寓里举行了一场派对。据卡明斯介绍，伦敦当时正处于三级封锁之下，禁止非家庭成员在室内聚会。
⑤“即兴派对”
2020年11月25日，英国政府人员“即兴”喝酒庆祝英国财政大臣里希·苏纳克的支出审查报告。英财政部一位发言人事后表示，仅“少数”员工在办公室里进行了庆祝。报道称，由于英国防疫规定，伦敦的酒吧当时均处于关门状态。
⑥“告别派对”
据英国《卫报》报道，2020年11月27日，约翰逊曾为助理克莱奥·沃森举行了一场临时告别仪式、并发表演讲，当时他表示活动房间“非常拥挤”。
⑦“教育部派对”
报道称，英国教育部承认2020年12月10日曾举办圣诞派对，该部门人员在下班后聚集在大楼内——但英国当时规定禁止非家庭成员室内聚会。
⑧“周五喝酒派对”
据英国《镜报》报道，整个疫情防控期间，唐宁街的工作人员经常举行“周五喝酒派对”，有人轮流推着小车去超市备货。《镜报》公布的一张照片显示，2020年12月11日，一个能装满34瓶酒的冰箱曾从唐宁街大楼的后门被送了进去。
⑨“圣诞派对”
据报道，唐宁街工作人员曾于2020年12月14日参加了一场在英国保守党总部举行的派对。报道称，尽管伦敦当时处在二级封锁之下，但派对仍一直进行到次日凌晨。
⑩“圣诞问答派对”
2020年12月15日，唐宁街为员工举办了一场“圣诞问答”活动。《镜报》发布的图片显示，当时约翰逊在唐宁街10号办公室进行线上提问，旁边助手则头戴圣诞帽进行协助。报道称，当时英国规定禁止非家庭成员室内聚集。
⑪“交通部派对”
2020年12月16日，报道称，当时伦敦处于“非常高的警戒状态”、并实施第三级封锁限制，英国交通部人员在下班后却喝酒跳舞。事后，该部门为这一“不恰当”行为及其工作人员的“判断错误”道歉。
⑫“内阁派对”
2020年12月17日，英格兰当时处于封锁状态，英国政府内阁办公室的工作人员涉嫌违反防控规定举办活动，为前英国政府疫情应对小组的高级职员凯特·约瑟夫斯举行告别活动。
⑬“唐宁街圣诞派对”
2020年12月18日，唐宁街工作人员在一场违反防控规定的活动中互换礼物、喝酒、吃奶酪，后来被时任首相新闻秘书阿利格拉·斯特拉顿以此开玩笑。斯特拉顿于2021年12月含泪辞职。
⑭“告别派对”2.0
英国《镜报》称，2020年圣诞节前，约翰逊出席了一场为前国防事务顾问史蒂夫·海厄姆举行的离职欢送会，并发表演讲。报道称，约翰逊“在那里待了几分钟，感谢了他的贡献”。对此，英国国防部拒绝置评。
⑮“全国哀悼期间派对”
2021年4月期间，首相府工作人员举行了两场派对欢送离职员工，共有约30人参与。报道称，当时英国正处于全国哀悼菲利普亲王逝世期间，并因防疫需要，禁止非家庭成员在室内聚会。据英国广播公司（BBC）消息，2022年1月14日，英国唐宁街首相府就工作人员被指在菲利普亲王葬礼前夜举行派对，向白金汉宫道歉。
民营企业常见法律风险防范——公司治理
公司治理中的法律风险防范
民营企业的治理是一种指导和控制企业的体系，企业治理结构明确了企业的不同参与者之间的权利义务分配。投资者投资成立民营企业，目的是为了投资收益，就企业治理而言，应注意防范以下法律风险：
一、关于企业设立协议和章程的制定。
民营企业治理结构设计直接关系到企业成立后运营过程中各股东方权利与利益的平衡以及企业利益的维护，因此，需要各投资者在企业设立之前，对企业治理结构予以足够关注，并在企业章程中予以确定，以防范其法律风险，其中最为重要的就是企业设立协议及企业章程。
1
避免企业设立协议缺失。
由于出资人之间缺少设立协议的约束，当出资活动出现与出资人预期相悖的情况时，纠纷和诉讼的可能性增加，而且各种不确定的法律风险将一直持续于股东之间。建议出资人坚持签署书面的投资协议，并约定完备的投资协议内容；对小股东而言，还应考虑监督和制衡的特别约定，如约定某股东对公司高管人的提议权，由小股东举荐的人担任财务总监或董事会秘书，不但可以清楚企业各项运转情况，而且可以进行最直接有效的制衡。
2
避免轻视企业章程。
很多投资者认为企业章程就是工商局注册公司要求提供的文件，很多企业章程简单照搬《公司法》的规定或者照搬其他企业的章程，导致章程可操作性弱，发生相关内部纠纷时，章程不能发挥作用。建议严格按照企业的需要设置企业章程，尽量做到：①无违反法律强制性规范的内容；②企业管理事项有明晰、可操作的规范；③对股东、董事、监事、经理等的权利义务有明确规定；④对企业出现异常状况的事件有明确的可操作性规定；⑤具有符合企业特殊情况的不同规定。另外，小股东应该利用企业章程确保自己的权益不被侵犯。
3
避免设立协议与章程规定不一致。
设立协议与章程规定不一致时，可能导致相关内容没有约束力。设立协议和章程各有不同的约束力，建议如只涉及当事人间的问题，通过协议约束解决；如只涉及企业事项，可通过章程来约束；既涉及当事人间的问题，也与企业运行有关，最好是协议及章程都作规定。另外需要注意的是协议和章程对同一问题规定的侧重点可以有所区别，协议可对违约救济作出明确的规定，而章程可侧重于操作程序。
4
避免随意修改企业章程。
建议严格依照法定要求修改企业章程：①提出章程修改草案；②股东会对拟修改条款进行表决；③拟修改内容涉及需要审批事项时，报政府主管机关批准；④拟修改内容涉及需要登记事项的，报企业登记机关核准；未涉及登记事项的，送企业登记机关备案；⑤拟修改内容需要公告的，依法公告。对控股股东或大股东而言，修改企业章程具有绝对的优势，没有必要因为程序不合法导致新修改的章程无效或被撤销。
二、关于股东（大）会、董事会及监事会的设置。
企业治理结构是指所有者、经营者和监督者之间通过股东大会（权力机关）、董事会（决策和执行机关）、监事会（监督机关）形成的权责明确、相互制约、协调运转和科学决策的联系。目前，治理结构没有一个优良的标准，在公司法的背景下，应注意防范下列法律风险：
1
避免股东会、董事会僵局。
例如股权设置畸形、企业章程中设置了过高的表决比例要求，导致股东会无法形成决议，从而形成股东会僵局，最终导致企业无法正常运转。建议充分利用企业章程，设立避免股东会或董事会僵局的机制以及出现僵局后的解决机制。
2
避免会议召开瑕疵。
因会议通知方式、程序、内容不当或出席人数比例不当等原因，导致会议召开不能或无效，致使股东的权益可能受到损害。建议充分发挥章程的“自治”作用。在章程里规定会议通知的主体、方式、内容等；为了确保会议的决策符合大多数股东的利益，同时防止因人数不足导致会议无法召开，以及若干会议同时召开等情况的发生，应在章程中规定会议最低出席人数，以及人数不足时的补救方法。
3
避免会议决议瑕疵。
无法形成决议、形成决议的程序不合法、决议形式不合法等可能导致决议无效、不成立或被撤销。建议股东会企业章程应详细规定表决时间、表决方式、表决标准（按人还是按资）、未按规定表决的法律后果等。此外，对在瑕疵出现后如何补救的问题，应有所了解，如通知程序上的瑕疵，可通过事后取得该部分股东的同意予以补救；会议召集程序存在瑕疵，可因全体应到会成员出席而予以补救；通过章程的法定修改方式弥补之前决议违反章程的瑕疵等。
4
避免股东权益受损。
控股股东利用控股地位，滥用权力，藐视中小股东，损害小股东利益，或以自己的意志取代公司的意志，拒绝为中小股东分配利润，导致公司因此陷入僵局，或被小股东诉请司法解散。建议股东充分利用章程“自治”原则，如规定当控股股东侵害公司利益时，赋予任一股东直接代为提起赔偿之诉的权利，或赋予异议股东回购请求权等。
5
避免董事履行职务瑕疵。
董事违反忠实义务，利用职务上的优势和信息获取经济上的优势或其它优势地位，为自身谋利，损害其他股东或公司利益，这是一种违法行为，容易引起其他股东猜忌从而影响公司发展。建议对董事的此种行为采取事先和事后两种救济方式：一是在违法行为发生前行使阻却请求权；二是行为发生后要求公司对董事提起诉讼或股东直接提起诉讼，请求赔偿公司损失。
6
避免监事会无法履行监督职能。
监事会成员达不到法定人数或董事、高级管理人员兼任监事，使监事会决议归于无效。建议严格筛查拟任职人员，确保符合条件的人员纳入监事会。
来源：济南中院
公司治理中的法律风险防范
民营企业的治理是一种指导和控制企业的体系，企业治理结构明确了企业的不同参与者之间的权利义务分配。投资者投资成立民营企业，目的是为了投资收益，就企业治理而言，应注意防范以下法律风险：
一、关于企业设立协议和章程的制定。
民营企业治理结构设计直接关系到企业成立后运营过程中各股东方权利与利益的平衡以及企业利益的维护，因此，需要各投资者在企业设立之前，对企业治理结构予以足够关注，并在企业章程中予以确定，以防范其法律风险，其中最为重要的就是企业设立协议及企业章程。
1
避免企业设立协议缺失。
由于出资人之间缺少设立协议的约束，当出资活动出现与出资人预期相悖的情况时，纠纷和诉讼的可能性增加，而且各种不确定的法律风险将一直持续于股东之间。建议出资人坚持签署书面的投资协议，并约定完备的投资协议内容；对小股东而言，还应考虑监督和制衡的特别约定，如约定某股东对公司高管人的提议权，由小股东举荐的人担任财务总监或董事会秘书，不但可以清楚企业各项运转情况，而且可以进行最直接有效的制衡。
2
避免轻视企业章程。
很多投资者认为企业章程就是工商局注册公司要求提供的文件，很多企业章程简单照搬《公司法》的规定或者照搬其他企业的章程，导致章程可操作性弱，发生相关内部纠纷时，章程不能发挥作用。建议严格按照企业的需要设置企业章程，尽量做到：①无违反法律强制性规范的内容；②企业管理事项有明晰、可操作的规范；③对股东、董事、监事、经理等的权利义务有明确规定；④对企业出现异常状况的事件有明确的可操作性规定；⑤具有符合企业特殊情况的不同规定。另外，小股东应该利用企业章程确保自己的权益不被侵犯。
3
避免设立协议与章程规定不一致。
设立协议与章程规定不一致时，可能导致相关内容没有约束力。设立协议和章程各有不同的约束力，建议如只涉及当事人间的问题，通过协议约束解决；如只涉及企业事项，可通过章程来约束；既涉及当事人间的问题，也与企业运行有关，最好是协议及章程都作规定。另外需要注意的是协议和章程对同一问题规定的侧重点可以有所区别，协议可对违约救济作出明确的规定，而章程可侧重于操作程序。
4
避免随意修改企业章程。
建议严格依照法定要求修改企业章程：①提出章程修改草案；②股东会对拟修改条款进行表决；③拟修改内容涉及需要审批事项时，报政府主管机关批准；④拟修改内容涉及需要登记事项的，报企业登记机关核准；未涉及登记事项的，送企业登记机关备案；⑤拟修改内容需要公告的，依法公告。对控股股东或大股东而言，修改企业章程具有绝对的优势，没有必要因为程序不合法导致新修改的章程无效或被撤销。
二、关于股东（大）会、董事会及监事会的设置。
企业治理结构是指所有者、经营者和监督者之间通过股东大会（权力机关）、董事会（决策和执行机关）、监事会（监督机关）形成的权责明确、相互制约、协调运转和科学决策的联系。目前，治理结构没有一个优良的标准，在公司法的背景下，应注意防范下列法律风险：
1
避免股东会、董事会僵局。
例如股权设置畸形、企业章程中设置了过高的表决比例要求，导致股东会无法形成决议，从而形成股东会僵局，最终导致企业无法正常运转。建议充分利用企业章程，设立避免股东会或董事会僵局的机制以及出现僵局后的解决机制。
2
避免会议召开瑕疵。
因会议通知方式、程序、内容不当或出席人数比例不当等原因，导致会议召开不能或无效，致使股东的权益可能受到损害。建议充分发挥章程的“自治”作用。在章程里规定会议通知的主体、方式、内容等；为了确保会议的决策符合大多数股东的利益，同时防止因人数不足导致会议无法召开，以及若干会议同时召开等情况的发生，应在章程中规定会议最低出席人数，以及人数不足时的补救方法。
3
避免会议决议瑕疵。
无法形成决议、形成决议的程序不合法、决议形式不合法等可能导致决议无效、不成立或被撤销。建议股东会企业章程应详细规定表决时间、表决方式、表决标准（按人还是按资）、未按规定表决的法律后果等。此外，对在瑕疵出现后如何补救的问题，应有所了解，如通知程序上的瑕疵，可通过事后取得该部分股东的同意予以补救；会议召集程序存在瑕疵，可因全体应到会成员出席而予以补救；通过章程的法定修改方式弥补之前决议违反章程的瑕疵等。
4
避免股东权益受损。
控股股东利用控股地位，滥用权力，藐视中小股东，损害小股东利益，或以自己的意志取代公司的意志，拒绝为中小股东分配利润，导致公司因此陷入僵局，或被小股东诉请司法解散。建议股东充分利用章程“自治”原则，如规定当控股股东侵害公司利益时，赋予任一股东直接代为提起赔偿之诉的权利，或赋予异议股东回购请求权等。
5
避免董事履行职务瑕疵。
董事违反忠实义务，利用职务上的优势和信息获取经济上的优势或其它优势地位，为自身谋利，损害其他股东或公司利益，这是一种违法行为，容易引起其他股东猜忌从而影响公司发展。建议对董事的此种行为采取事先和事后两种救济方式：一是在违法行为发生前行使阻却请求权；二是行为发生后要求公司对董事提起诉讼或股东直接提起诉讼，请求赔偿公司损失。
6
避免监事会无法履行监督职能。
监事会成员达不到法定人数或董事、高级管理人员兼任监事，使监事会决议归于无效。建议严格筛查拟任职人员，确保符合条件的人员纳入监事会。
来源：济南中院
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