#加拿大移民# 加拿大移民:加拿大工资涨幅最大的行业是哪些呢?Intuit QuickBooks Canada 发布了最新工资数据;小企业工人工资增长最快的五个行业如下:(单位:加币)
涨幅最大的行业是个人护理,上涨 5.5%,时薪达到 19.18。
紧随其后的是酒店业,工资上涨 4.6% 至每小时 17.41 ,零售业上涨 4.6% 至每小时 17.68,金融和房地产上涨 3.9%,会计、法律和咨询上涨 3.8%。
另一方面,去年工资增长最低的行业是采矿和能源,下降 3.54%,其他服务增长 1%,专业服务增长 1.1%,艺术和娱乐业增长 1.2%,建筑业增长 1.4%。
尽管采矿和能源工资下降,但每小时工资中位数仍高于在增长最快的行业工作的人的工资。该行业小企业的员工每小时收入 23.15 ,仅次于建筑工人,他们的时薪为$25。
Intuit QuickBooks Canada 在其薪资报告中指出的所有工资都高于加拿大最高的最低工资,在努纳武特是加拿大最低工资最高的地方,每小时16。而所有上述行业已经超出了这个水平。#加拿大# #老移民summer#
涨幅最大的行业是个人护理,上涨 5.5%,时薪达到 19.18。
紧随其后的是酒店业,工资上涨 4.6% 至每小时 17.41 ,零售业上涨 4.6% 至每小时 17.68,金融和房地产上涨 3.9%,会计、法律和咨询上涨 3.8%。
另一方面,去年工资增长最低的行业是采矿和能源,下降 3.54%,其他服务增长 1%,专业服务增长 1.1%,艺术和娱乐业增长 1.2%,建筑业增长 1.4%。
尽管采矿和能源工资下降,但每小时工资中位数仍高于在增长最快的行业工作的人的工资。该行业小企业的员工每小时收入 23.15 ,仅次于建筑工人,他们的时薪为$25。
Intuit QuickBooks Canada 在其薪资报告中指出的所有工资都高于加拿大最高的最低工资,在努纳武特是加拿大最低工资最高的地方,每小时16。而所有上述行业已经超出了这个水平。#加拿大# #老移民summer#
日本特定技能就职项目
2019年4月,日本新出台的在留资格[特定技能签证],享有同日本人一样的待遇,而且可以转职,对于想来日本工作的人来说,是非常有魅力的新签证
亿泰国际在日本最早实施[特定技能签证]为前提的留学,入学后日语达到N4水平及以上,由特定技能支援中心进行相应的专业知识培训,从而进行日本语和特定技能考试。考试合格后,可安排在日本的企业就职。
[特定技能签证] 14大行业:
外食业(餐饮业) ,宿泊业(温泉旅馆酒店),建筑业,食品制造业,建筑物清扫,汽车维修业,介护,材料铸造,机械制造,电子信息业,造船船舶业,航空,渔业,农业
报名资格:#日本# #特定技能# #日本劳务#
接受过12年或12年以上学历教育,中专高中以上。
以考取特定技能考试和在日本就职为目的。
签证类别:
留学签证➕特定技能就职签证
2019年4月,日本新出台的在留资格[特定技能签证],享有同日本人一样的待遇,而且可以转职,对于想来日本工作的人来说,是非常有魅力的新签证
亿泰国际在日本最早实施[特定技能签证]为前提的留学,入学后日语达到N4水平及以上,由特定技能支援中心进行相应的专业知识培训,从而进行日本语和特定技能考试。考试合格后,可安排在日本的企业就职。
[特定技能签证] 14大行业:
外食业(餐饮业) ,宿泊业(温泉旅馆酒店),建筑业,食品制造业,建筑物清扫,汽车维修业,介护,材料铸造,机械制造,电子信息业,造船船舶业,航空,渔业,农业
报名资格:#日本# #特定技能# #日本劳务#
接受过12年或12年以上学历教育,中专高中以上。
以考取特定技能考试和在日本就职为目的。
签证类别:
留学签证➕特定技能就职签证
【杭州推出“杭十条”等补贴政策 加大零售餐饮业支持力度】2月5日消息,为进一步加大惠企纾困力度,切实减轻企业负担,杭州于日前下发《进一步做好“助企开门红”有关工作的通知》。
本次推出的“杭十条”内容涉及对企业的支持奖励、员工返岗补贴、企业用工补贴、春节留杭消费券使用等十条政策,助力企业“开门红”。内容如下:一、加大制造业企业奖励力度。二、加大零售餐饮业的支持力度。三、做好重点企业用工服务。四、抓好援企稳岗政策落实。五、加大企业融资服务。六、加快建筑业企业复工复产。七、深化进口物品疫情防控。八、暂不实施“错峰出行”及西湖景区单双号限行措施。九、实行工程运输车早晚高峰便利通行措施。十、延长2022年春节期间留杭省外员工电子消费券使用期限。https://t.cn/A6iNCd93
本次推出的“杭十条”内容涉及对企业的支持奖励、员工返岗补贴、企业用工补贴、春节留杭消费券使用等十条政策,助力企业“开门红”。内容如下:一、加大制造业企业奖励力度。二、加大零售餐饮业的支持力度。三、做好重点企业用工服务。四、抓好援企稳岗政策落实。五、加大企业融资服务。六、加快建筑业企业复工复产。七、深化进口物品疫情防控。八、暂不实施“错峰出行”及西湖景区单双号限行措施。九、实行工程运输车早晚高峰便利通行措施。十、延长2022年春节期间留杭省外员工电子消费券使用期限。https://t.cn/A6iNCd93
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