【#济宁# 保利集团进驻济宁，占地1000亩！未来大格局定了】
日前，济宁创新谷麒麟岛创业基地正式开工！保利发展、济宁城投、济宁创新谷三大巨匠联袂，百亿大项目正式落位济宁！让我们一起来看看吧...
01济宁添百亿新地标
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济宁创新谷麒麟岛创业基地正式开工
济宁创新谷联手央企保利、国企济宁城投，打造2021年济宁市“双百工程”项目——济宁创新谷麒麟岛创业基地。区域建设构筑新型格局，一座新城此刻从麒麟岛开启。
济宁创新谷麒麟岛创业基地开工仪式在各领导、媒体及大家的见证下盛大启幕。济宁高新区党工委书记刘章箭、济宁市国资委党委书记、主任丰家雷、济宁城投控股集团党委书记、董事长刘春光、保利（青岛）实业有限公司总经理程璞及高新区党工委、济宁城投控股集团、济宁创新谷发展集团、保利发展控股集团相关领导，共同出席此次活动，见证济宁高新区发展迈出具有历史性意义的重要一步，城市生活新章即将划时代展开。
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百亿产城崛起 打造多元科创生态综合体
麒麟岛投资上百亿元，引入世界500强和战略投资者重点打造科技总部经济、科技研发、创新企业办公、创新服务平台、科创交流展示中心、商业服务、人才公寓、教育设施、文化设施等功能组团，建立以培育创新企业为核芯，形成满足企业不同发展阶段需求的创新生态圈，成为引领济宁的创新极核和产业高地。
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麒麟岛中央活力区 开启济宁下一个十年
当前，高新区已进入以济宁创新谷建设为标志的“三次创业”新阶段，正加快建设全市乃至全省的新旧动能转换引领区、体制机制创新先行区、智慧城市建设示范区，顺应城市时代的越级发展，打造以麒麟岛为核心，构建辐射高新区的多元科创生态综合体-——麒麟岛中央活力区，在济宁创造一个代表性新区域，以新的载体打造区域标杆。
麒麟岛中央活力区坐落于城市发展中轴，位于蓼河之滨、鸿雁湖畔。依托海川路产城融合发展廊道，以蓼河滨水空间为发展纽带，打造宜居宜业宜商宜创的科技创新中心。
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三强联袂 合力打造城市未来新地标
央企保利、济宁创新谷、济宁城投，强强联合打造高新区发展战略核芯。麒麟岛中央活力区将以全新姿态亮相，作为产业集聚新载体，带动区域发展，为区域未来锦上添花，成为为济宁发展树立标杆的先行者。
济宁创新谷创业基地项目作为麒麟岛中央活力区的核芯板块，将建成为集创新、智慧、科技、生态、融合为一体的多元功能复合体，形成济宁高新技术产业的创新增长极，成为济宁都市区的新地标。
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位置区域划分公布
保利集团进驻济宁，占地1000亩！未来大格局定了
麒麟岛规划北岛，中岛和南岛三部分，分别以商办、商住和居住为主导。
北岛主科创孵化及产业配套，中岛兼顾人才配套商服和企业总部，南岛为高科技人才提供完善的生活配套，为办公人群提供居住区域，商、办、住自成一体，构建高效便捷的城市功能区。
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保利发展、济宁城投、济宁创新谷三大巨匠联袂
此次保利发展、济宁城投、济宁创新谷三大巨匠联袂，充分发挥各家企业资源优势，有效整合行业生态系统资源，以产融结合为经营理念，致力打造产融结合的新型行业生态，以城市运营者之姿，打造高新区的科创麒麟岛、产业新高地、城市新地标、未来增长极，引领济宁下一个十年。
02此前，济宁麒麟岛和绿地集团签约了大项目
前天，济宁高新区和世界500强企业绿地集团签约了济宁麒麟岛合作开发项目。项目作为一个孵化高新技术企业的重要孵化基地，很高大上，未来对高新区的产业升级、经济增长、城市建设均具有重要意义。
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麒麟岛项目总投资50亿元
保利集团进驻济宁，占地1000亩！未来大格局定了
据高新区介绍，济宁高新区麒麟岛创新创业园一期项目总投资50亿元，总占地面积1000亩，其中岛屿面积700亩，总建筑面积约70万平方米。
建设创新企业办公区，创新服务平台，商业服务，人才公寓，文化设施等功能板块。建成后，将成为吸引培育独角兽、瞪羚、牛羚企业的重要孵化基地，打造新一代信息技术、生命健康、人工智能、现代金融等产业集聚区，形成全区创新增长极，在城市建设方面也将成为济宁都市区的新地标。
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麒麟岛项目位置
保利集团进驻济宁，占地1000亩！未来大格局定了
根据高新区介绍，麒麟岛项目位于蓼河新城的南部，紧邻城市发展次轴海川路，位于海川路和山博路交叉口西侧位置，总占地面积1000亩，其中岛屿面积700亩。
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麒麟岛建设规模
规划总建筑面积约70万平方米。建设创新企业办公区，创新服务平台，商业服务，人才公寓，文化设施等功能板块。
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麒麟岛的功能组成
科技总部经济、科技研发、创新企业办公、创新服务平台、科创交流展示中心、商业服务、教育设施、文化设施、配套住区等功能组团，构建以培养创新企业为核心，形成满足企业不同发展阶段需求的创新生态圈。
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麒麟岛紧邻鸿雁湖公园
鸿雁湖公园
麒麟岛周边环境良好，旁边紧邻高新区马上就要完工的大型公园鸿雁湖公园。
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麒麟岛项目重要意义
麒麟岛是济宁创新谷建设的标志性项目。麒麟岛项目将成为吸引培育瞪羚企业、牛羚企业、准独角兽企业、独角兽企业等高新技术企业的重要孵化基地、产业集聚区和创新引领增长极核，济宁都市区的新地标，建成立足济宁、面向山东、辐射周边的创新创业高地。
来源：济宁房产超市网
日前，济宁创新谷麒麟岛创业基地正式开工！保利发展、济宁城投、济宁创新谷三大巨匠联袂，百亿大项目正式落位济宁！让我们一起来看看吧...
01济宁添百亿新地标
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济宁创新谷麒麟岛创业基地正式开工
济宁创新谷联手央企保利、国企济宁城投，打造2021年济宁市“双百工程”项目——济宁创新谷麒麟岛创业基地。区域建设构筑新型格局，一座新城此刻从麒麟岛开启。
济宁创新谷麒麟岛创业基地开工仪式在各领导、媒体及大家的见证下盛大启幕。济宁高新区党工委书记刘章箭、济宁市国资委党委书记、主任丰家雷、济宁城投控股集团党委书记、董事长刘春光、保利（青岛）实业有限公司总经理程璞及高新区党工委、济宁城投控股集团、济宁创新谷发展集团、保利发展控股集团相关领导，共同出席此次活动，见证济宁高新区发展迈出具有历史性意义的重要一步，城市生活新章即将划时代展开。
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百亿产城崛起 打造多元科创生态综合体
麒麟岛投资上百亿元，引入世界500强和战略投资者重点打造科技总部经济、科技研发、创新企业办公、创新服务平台、科创交流展示中心、商业服务、人才公寓、教育设施、文化设施等功能组团，建立以培育创新企业为核芯，形成满足企业不同发展阶段需求的创新生态圈，成为引领济宁的创新极核和产业高地。
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麒麟岛中央活力区 开启济宁下一个十年
当前，高新区已进入以济宁创新谷建设为标志的“三次创业”新阶段，正加快建设全市乃至全省的新旧动能转换引领区、体制机制创新先行区、智慧城市建设示范区，顺应城市时代的越级发展，打造以麒麟岛为核心，构建辐射高新区的多元科创生态综合体-——麒麟岛中央活力区，在济宁创造一个代表性新区域，以新的载体打造区域标杆。
麒麟岛中央活力区坐落于城市发展中轴，位于蓼河之滨、鸿雁湖畔。依托海川路产城融合发展廊道，以蓼河滨水空间为发展纽带，打造宜居宜业宜商宜创的科技创新中心。
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三强联袂 合力打造城市未来新地标
央企保利、济宁创新谷、济宁城投，强强联合打造高新区发展战略核芯。麒麟岛中央活力区将以全新姿态亮相，作为产业集聚新载体，带动区域发展，为区域未来锦上添花，成为为济宁发展树立标杆的先行者。
济宁创新谷创业基地项目作为麒麟岛中央活力区的核芯板块，将建成为集创新、智慧、科技、生态、融合为一体的多元功能复合体，形成济宁高新技术产业的创新增长极，成为济宁都市区的新地标。
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位置区域划分公布
保利集团进驻济宁，占地1000亩！未来大格局定了
麒麟岛规划北岛，中岛和南岛三部分，分别以商办、商住和居住为主导。
北岛主科创孵化及产业配套，中岛兼顾人才配套商服和企业总部，南岛为高科技人才提供完善的生活配套，为办公人群提供居住区域，商、办、住自成一体，构建高效便捷的城市功能区。
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保利发展、济宁城投、济宁创新谷三大巨匠联袂
此次保利发展、济宁城投、济宁创新谷三大巨匠联袂，充分发挥各家企业资源优势，有效整合行业生态系统资源，以产融结合为经营理念，致力打造产融结合的新型行业生态，以城市运营者之姿，打造高新区的科创麒麟岛、产业新高地、城市新地标、未来增长极，引领济宁下一个十年。
02此前，济宁麒麟岛和绿地集团签约了大项目
前天，济宁高新区和世界500强企业绿地集团签约了济宁麒麟岛合作开发项目。项目作为一个孵化高新技术企业的重要孵化基地，很高大上，未来对高新区的产业升级、经济增长、城市建设均具有重要意义。
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麒麟岛项目总投资50亿元
保利集团进驻济宁，占地1000亩！未来大格局定了
据高新区介绍，济宁高新区麒麟岛创新创业园一期项目总投资50亿元，总占地面积1000亩，其中岛屿面积700亩，总建筑面积约70万平方米。
建设创新企业办公区，创新服务平台，商业服务，人才公寓，文化设施等功能板块。建成后，将成为吸引培育独角兽、瞪羚、牛羚企业的重要孵化基地，打造新一代信息技术、生命健康、人工智能、现代金融等产业集聚区，形成全区创新增长极，在城市建设方面也将成为济宁都市区的新地标。
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麒麟岛项目位置
保利集团进驻济宁，占地1000亩！未来大格局定了
根据高新区介绍，麒麟岛项目位于蓼河新城的南部，紧邻城市发展次轴海川路，位于海川路和山博路交叉口西侧位置，总占地面积1000亩，其中岛屿面积700亩。
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麒麟岛建设规模
规划总建筑面积约70万平方米。建设创新企业办公区，创新服务平台，商业服务，人才公寓，文化设施等功能板块。
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麒麟岛的功能组成
科技总部经济、科技研发、创新企业办公、创新服务平台、科创交流展示中心、商业服务、教育设施、文化设施、配套住区等功能组团，构建以培养创新企业为核心，形成满足企业不同发展阶段需求的创新生态圈。
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麒麟岛紧邻鸿雁湖公园
鸿雁湖公园
麒麟岛周边环境良好，旁边紧邻高新区马上就要完工的大型公园鸿雁湖公园。
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麒麟岛项目重要意义
麒麟岛是济宁创新谷建设的标志性项目。麒麟岛项目将成为吸引培育瞪羚企业、牛羚企业、准独角兽企业、独角兽企业等高新技术企业的重要孵化基地、产业集聚区和创新引领增长极核，济宁都市区的新地标，建成立足济宁、面向山东、辐射周边的创新创业高地。
来源：济宁房产超市网
#青岛·城事#【60个！第三批青岛名师工作室名单公布】近日，青岛市教育局公布第三批青岛名师工作室入选名单。经个人申报、学校推荐、区市和市级遴选、公示等程序，确定了第三批青岛名师工作室60个。各名师工作室主持人将围绕各自制定的名师工作室研修方案（2021年-2023年），带领工作室团队立足教育教学一线工作，开展教育教学创新研究，多出教育教学成果，培养优秀青年教师，充分发挥名师的引领辐射作用。截至目前，青岛名师工作室已有134个。戳大图查看入选名单↓↓↓（来源：青岛日报公众号）https://t.cn/A6c2I503
【#综改试验区：扩大至7地，打造升级版#】 “这既是一项国企改革重大专项工程，也是三年行动的重要改革任务。”3月30日，国资委召开深化区域性国资国企综合改革试验媒体通气会，国务院国有企业改革领导小组办公室副主任、国资委副主任翁杰明介绍说，2019年7月，经领导小组研究决定，将上海、深圳作为首批综改试验区，同时，选择沈阳开展国资国企重点领域和关键环节改革专项工作。2020年12月，又决定将浙江杭州、湖北武汉、陕西西安、青岛四地列为第二批综改试验区。同时，为加大对东北地区国资国企改革支持力度，将沈阳改革专项工作提升为由辽宁省委、省政府领导，涵盖沈阳市域范围和太平湾合作创新区的综改试验。
翁杰明表示，目前，布局的7个综改试验区，基本覆盖我国东西南北中的改革范围。今年，将指导推动第二批综改试验区尽快制定方案并启动实施。
推动高质量发展的重要举措
“如果说国企改革三年行动是整体施工图，区域性综改试验就是重点版块的示范工程。”翁杰明介绍说，开展区域性综改试验，就是在全国范围内选择特定区域，通过国资国企改革综合施策，强化政策协同和系统集成，打造党的领导坚强有力、国资监管科学高效、国企活力充分激发、创新驱动不断增强、全面落实国家战略的国资国企改革“五个高地”，为推动区域高质量发展发挥国有经济的战略支撑作用。
开展区域性综改试验，可以更好实现改革的基层创新。国企改革三年行动专门强调，在坚持和加强党的全面领导、坚持正确改革方向、确保国有资产不流失的前提下，赋予地方和企业更大的改革自主权。开展区域性综改试验，旨在选择国有经济基础较好、改革意愿强烈、改革创新氛围浓厚的地区，结合实际推行更为灵活、更具创新的改革举措，努力形成不同类型、各具特色的区域国资国企改革发展模式，为全国改革探索经验、闯出新路。
开展区域性综改试验，能更好推动改革的系统集成、协同高效。随着国企改革步入攻坚期，一些综合性难题难以通过单项改革得到解决。开展区域性综改试验，一方面，有利于充分发挥国资体制改革完善的牵引作用，带动区域范围内国企改革。通过以管资本为主转变国资监管职能，推动监管理念、监管重点、监管方式、监管导向等多方位转变，依法落实出资人有关责任，深化分类授权放权，强化国有企业独立法人地位，进一步激发企业改革活力和动力。另一方面，有利于加强基础关键领域改革的协同联动，凝聚政策合力。通过充分发挥地方政府的统筹协调作用，提升国企改革与财税、金融、司法、组织人事等基础领域改革的协同性，在解决历史遗留问题、推进“处僵治困”工作、提升科技创新体系化能力等方面强化部门联动，建立符合实际需要的资产划拨、土地处置等综合配套政策体系，为推动国企改革提供良好的政策环境。
开展区域性综改试验，可以更好服务国家战略和区域发展战略。开展区域性综改试验，就是要立足综改地区承担的国家和区域发展战略，鼓励不同所属关系的国有企业共同适用综改政策，在更高视野、更深层次、更宽领域推进国有经济布局优化和结构调整，结合区域发展定位推动国有资本向重要行业和关键领域集中，实现国有企业高质量发展，有效发挥国有经济在优化结构、畅通循环、稳定增长中的作用。
第一批综改试验区取得明显成效
翁杰明表示：“上海、深圳、沈阳三地在完善体制、优化结构、激发活力上取得了明显成效。同时，也推动了非公经济的发展，实现了不同所有制经济的互利共赢、共同发展。”
具体表现在4个方面：一是在推动管资本为主的国资监管体制更加成熟定型上打造了样板；二是在推动国有经济结构调整和国有资本优化配置上树立了典范；三是在健全市场化经营机制、激发微观主体活力上趟出了新路；四是在推动国有经济与民营经济合作共赢、协同发展上发挥了重要作用。
据上海市国资委党委副书记董勤介绍，在深化混合所有制经济改革方面，以公众公司为发展混合所有制的主要实现形式，积极推动国有企业上市发展。经过多年的努力，企业集团整体上市或核心业务资产上市已占到市场竞争类、金融服务类企业总量的2/3，上海地方国有控股上市公司达到86家，成为上海国资国企改革的突击队、上海国资优化布局完善治理的重要承载、上海国企健全市场化经营机制的主要引领。
董勤表示，下一步，将服从服务国家和上海战略发展，聚焦自贸新片区、科创板、长三角一体化等战略任务，以及集成电路、生物医药、人工智能等先导产业，进一步优化资源配置，进一步引导国资增量，夯实产业基础，打造产业高地，在服务上海发展中做强做优做大国有资本和国有企业。同时，将更加注重健全市场化经营机制。在各级国有企业全面推进任期制契约化管理，全面建立董事会向经理层授权的管理制度；对国有相对控股的混合所有制企业探索差异化监管，做足混合所有制改革的“改”字文章；加快完善以公司章程为基础的企业内部制度体系，加强党的领导和完善公司治理相统一，进一步完善决策、监督、执行的协同高效运作机制。
深圳市国资委主任余钢介绍说，深圳市围绕城市国资定位，实施重组整合“1+N”方案，推动77.8%的国有资本集聚到以基础设施公用事业为主体、以金融和战略性新兴产业为两翼的“一体两翼”领域。加快推进资产证券化，近两年新增上市公司8家，资产证券化率达58.8%。重点推进商业类企业混合所有制改革，创新开展管理层和核心骨干持股，目前市属企业混合所有制比例83.5%。在激励约束机制改革方面，强化“业绩升薪酬升、业绩降薪酬降”导向，系统推出业绩考核、薪酬分配、长效激励系列改革举措，同一企业同职级薪酬差异高达50%，对25名经理层成员实行刚性退出。
据了解，沈阳加快推进历史遗留问题基本解决，由市国资委牵头、多部门协同，集中办公、统一指挥，推进厂办大集体改革、国企退休人员社会化管理全面完成，实现“僵尸企业”基本出清。
第二批综改试验高质量起步
2021年是实施国企改革三年行动的攻坚之年、关键之年。翁杰明强调，将全面推动区域性综改试验再深化再提效，切实发挥好国资国企改革高地的示范突破带动作用，在综合改革上求突破，在特色改革上谋深化，在先行改革上作示范。
翁杰明指出，综改试验区要成为发挥区域优势推进改革系统集成、协同高效的探索者，要成为探索区域特色国资国企改革发展路径的引领者，利用好独特的人才、资源、政策优势，更好服务区域发展。同时，综改试验区要成为落实国企改革三年行动的先行者，以更加成熟定型的改革经验引领带动全国范围内的改革。
据浙江省国资委主任冯波声介绍，浙江省、杭州市两级国资委在国务院国企改革领导小组办公室指导下，研究制定了杭州区域综改试验实施方案，并已经杭州市委深改委会议审议通过，近日将提交浙江省深化国企改革领导小组审议。
据了解，综改方案主要从优化国有经济布局、完善现代企业制度、深化混合所有制改革、健全市场化经营机制、推进数字化改革、加强协同合作、完善国资监管体制、坚持党建引领等八方面，提出30项改革举措。方案突出杭州区域内省市国资国企在服务国家战略和区域战略中的重要作用。突出深化混合所有制改革，在优化股权结构、员工持股、监督评价及转换经营机制、健全激励约束机制等方面，加大改革力度。突出实施国企数字化转型、构建智慧国资监管体系、建立数据共享合作机制。突出区域内全方位协同合作，构建央地合作、多级联动模式，开放式推进资本有效融合，积极争取国家区域综改基金落户杭州等。
青岛市国资委主任马卫刚表示，在国务院国资委改革办的指导下，青岛市起草的《青岛市开展区域性国资国企综合改革试验实施方案（上报稿）》目前已根据国务院国资委改革办要求进一步完善，以青岛市人民政府名义正式提报国务院国企改革领导小组办公室。下一步，将以开展综改试验作为青岛市落实三年行动方案的总抓手和亮点特色，把青岛市域各级各类国有企业纳入综改范围，细化责任分工，完善实施细则，明确综改试验任务书、路线图、时间表，高水平开展好综改试验，高质量完成试验各项任务。
此外，湖北武汉着力深化央地合作、增强科技创新力量，发挥国资国企在助力武汉建设国家中心城市、疫后经济社会恢复发展中的主力军作用。陕西西安探索完善央、省、市多方国资国企合作体系，提升国有企业产业链供应链基础，推动西部大开发形成新发展格局。青岛致力于打造以国有企业家队伍建设为核心的试验模式，通过激发企业家干事创业的内生动力，搞活国有企业，服务城市建设发展。（工人日报-中工网记者 刘静）https://t.cn/A6cADYN0
翁杰明表示，目前，布局的7个综改试验区，基本覆盖我国东西南北中的改革范围。今年，将指导推动第二批综改试验区尽快制定方案并启动实施。
推动高质量发展的重要举措
“如果说国企改革三年行动是整体施工图，区域性综改试验就是重点版块的示范工程。”翁杰明介绍说，开展区域性综改试验，就是在全国范围内选择特定区域，通过国资国企改革综合施策，强化政策协同和系统集成，打造党的领导坚强有力、国资监管科学高效、国企活力充分激发、创新驱动不断增强、全面落实国家战略的国资国企改革“五个高地”，为推动区域高质量发展发挥国有经济的战略支撑作用。
开展区域性综改试验，可以更好实现改革的基层创新。国企改革三年行动专门强调，在坚持和加强党的全面领导、坚持正确改革方向、确保国有资产不流失的前提下，赋予地方和企业更大的改革自主权。开展区域性综改试验，旨在选择国有经济基础较好、改革意愿强烈、改革创新氛围浓厚的地区，结合实际推行更为灵活、更具创新的改革举措，努力形成不同类型、各具特色的区域国资国企改革发展模式，为全国改革探索经验、闯出新路。
开展区域性综改试验，能更好推动改革的系统集成、协同高效。随着国企改革步入攻坚期，一些综合性难题难以通过单项改革得到解决。开展区域性综改试验，一方面，有利于充分发挥国资体制改革完善的牵引作用，带动区域范围内国企改革。通过以管资本为主转变国资监管职能，推动监管理念、监管重点、监管方式、监管导向等多方位转变，依法落实出资人有关责任，深化分类授权放权，强化国有企业独立法人地位，进一步激发企业改革活力和动力。另一方面，有利于加强基础关键领域改革的协同联动，凝聚政策合力。通过充分发挥地方政府的统筹协调作用，提升国企改革与财税、金融、司法、组织人事等基础领域改革的协同性，在解决历史遗留问题、推进“处僵治困”工作、提升科技创新体系化能力等方面强化部门联动，建立符合实际需要的资产划拨、土地处置等综合配套政策体系，为推动国企改革提供良好的政策环境。
开展区域性综改试验，可以更好服务国家战略和区域发展战略。开展区域性综改试验，就是要立足综改地区承担的国家和区域发展战略，鼓励不同所属关系的国有企业共同适用综改政策，在更高视野、更深层次、更宽领域推进国有经济布局优化和结构调整，结合区域发展定位推动国有资本向重要行业和关键领域集中，实现国有企业高质量发展，有效发挥国有经济在优化结构、畅通循环、稳定增长中的作用。
第一批综改试验区取得明显成效
翁杰明表示：“上海、深圳、沈阳三地在完善体制、优化结构、激发活力上取得了明显成效。同时，也推动了非公经济的发展，实现了不同所有制经济的互利共赢、共同发展。”
具体表现在4个方面：一是在推动管资本为主的国资监管体制更加成熟定型上打造了样板；二是在推动国有经济结构调整和国有资本优化配置上树立了典范；三是在健全市场化经营机制、激发微观主体活力上趟出了新路；四是在推动国有经济与民营经济合作共赢、协同发展上发挥了重要作用。
据上海市国资委党委副书记董勤介绍，在深化混合所有制经济改革方面，以公众公司为发展混合所有制的主要实现形式，积极推动国有企业上市发展。经过多年的努力，企业集团整体上市或核心业务资产上市已占到市场竞争类、金融服务类企业总量的2/3，上海地方国有控股上市公司达到86家，成为上海国资国企改革的突击队、上海国资优化布局完善治理的重要承载、上海国企健全市场化经营机制的主要引领。
董勤表示，下一步，将服从服务国家和上海战略发展，聚焦自贸新片区、科创板、长三角一体化等战略任务，以及集成电路、生物医药、人工智能等先导产业，进一步优化资源配置，进一步引导国资增量，夯实产业基础，打造产业高地，在服务上海发展中做强做优做大国有资本和国有企业。同时，将更加注重健全市场化经营机制。在各级国有企业全面推进任期制契约化管理，全面建立董事会向经理层授权的管理制度；对国有相对控股的混合所有制企业探索差异化监管，做足混合所有制改革的“改”字文章；加快完善以公司章程为基础的企业内部制度体系，加强党的领导和完善公司治理相统一，进一步完善决策、监督、执行的协同高效运作机制。
深圳市国资委主任余钢介绍说，深圳市围绕城市国资定位，实施重组整合“1+N”方案，推动77.8%的国有资本集聚到以基础设施公用事业为主体、以金融和战略性新兴产业为两翼的“一体两翼”领域。加快推进资产证券化，近两年新增上市公司8家，资产证券化率达58.8%。重点推进商业类企业混合所有制改革，创新开展管理层和核心骨干持股，目前市属企业混合所有制比例83.5%。在激励约束机制改革方面，强化“业绩升薪酬升、业绩降薪酬降”导向，系统推出业绩考核、薪酬分配、长效激励系列改革举措，同一企业同职级薪酬差异高达50%，对25名经理层成员实行刚性退出。
据了解，沈阳加快推进历史遗留问题基本解决，由市国资委牵头、多部门协同，集中办公、统一指挥，推进厂办大集体改革、国企退休人员社会化管理全面完成，实现“僵尸企业”基本出清。
第二批综改试验高质量起步
2021年是实施国企改革三年行动的攻坚之年、关键之年。翁杰明强调，将全面推动区域性综改试验再深化再提效，切实发挥好国资国企改革高地的示范突破带动作用，在综合改革上求突破，在特色改革上谋深化，在先行改革上作示范。
翁杰明指出，综改试验区要成为发挥区域优势推进改革系统集成、协同高效的探索者，要成为探索区域特色国资国企改革发展路径的引领者，利用好独特的人才、资源、政策优势，更好服务区域发展。同时，综改试验区要成为落实国企改革三年行动的先行者，以更加成熟定型的改革经验引领带动全国范围内的改革。
据浙江省国资委主任冯波声介绍，浙江省、杭州市两级国资委在国务院国企改革领导小组办公室指导下，研究制定了杭州区域综改试验实施方案，并已经杭州市委深改委会议审议通过，近日将提交浙江省深化国企改革领导小组审议。
据了解，综改方案主要从优化国有经济布局、完善现代企业制度、深化混合所有制改革、健全市场化经营机制、推进数字化改革、加强协同合作、完善国资监管体制、坚持党建引领等八方面，提出30项改革举措。方案突出杭州区域内省市国资国企在服务国家战略和区域战略中的重要作用。突出深化混合所有制改革，在优化股权结构、员工持股、监督评价及转换经营机制、健全激励约束机制等方面，加大改革力度。突出实施国企数字化转型、构建智慧国资监管体系、建立数据共享合作机制。突出区域内全方位协同合作，构建央地合作、多级联动模式，开放式推进资本有效融合，积极争取国家区域综改基金落户杭州等。
青岛市国资委主任马卫刚表示，在国务院国资委改革办的指导下，青岛市起草的《青岛市开展区域性国资国企综合改革试验实施方案（上报稿）》目前已根据国务院国资委改革办要求进一步完善，以青岛市人民政府名义正式提报国务院国企改革领导小组办公室。下一步，将以开展综改试验作为青岛市落实三年行动方案的总抓手和亮点特色，把青岛市域各级各类国有企业纳入综改范围，细化责任分工，完善实施细则，明确综改试验任务书、路线图、时间表，高水平开展好综改试验，高质量完成试验各项任务。
此外，湖北武汉着力深化央地合作、增强科技创新力量，发挥国资国企在助力武汉建设国家中心城市、疫后经济社会恢复发展中的主力军作用。陕西西安探索完善央、省、市多方国资国企合作体系，提升国有企业产业链供应链基础，推动西部大开发形成新发展格局。青岛致力于打造以国有企业家队伍建设为核心的试验模式，通过激发企业家干事创业的内生动力，搞活国有企业，服务城市建设发展。（工人日报-中工网记者 刘静）https://t.cn/A6cADYN0
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