问题：怎么才能每天都收到这种文章呢？

答案：只需要点击图片上面的《助成学堂》关注即可！

    工作中的晋升没有捷径，勤快的做，用心的干，我们定会迎来事业上的春天 ！

店里来了个新员工，虽然有点土，但很听话,其它店员都把所有的工作堆给她做，新店员不介意…默默地帮她们都完成，店长看到她勤快，就叫她帮忙跟单做帐，她也不觉得麻烦,她觉得帮店长做事都是学习的好机会…

终于有一天，老板要开新店…店长要去新店管理…店长居然跟老板提升了那位新店员，其它老店员都在议论，为什么那么多得老员工都比她做得久…为什么就要那位新员工去管理呢？

店长给她们说了答案：因为她不怕吃亏，却默默地把店长所做得事情都学到了，

而老店员却怕吃亏，每天还是做着自己的事情，能偷懒就偷懒

最后…老店员们都没话可说了…

很多时候就不要斤斤计较，如果你任何事情都去计较，你一辈子也只能是一个普通店员，要知道你现在所做得一切都是在为你的将来铺路,也许短期内你是比别人辛苦，可将来你一定比那些怕多做事,比那些拿一份工资做一份事情的人容易成功，终有一天你会觉得你所做得都是值得的…

无论你到哪里，怕吃亏，怕吃苦，你一辈子都只能拿普通店员的工资，看着其它同事升为店长，羡慕别人比自己工资高。每一个成功的人都是努力的成果

一开口就在讲困难，成长已经远离你；一付出就在想回报，机会已经远离你；一做事就在想个人利益，收获已经远离你；一有起色就想谈条件，未来已经远离你；一合作就在想自己如何不吃亏，事业已经远离你；自由自在成功的秘诀就是多付出，“我”愿意！

如果一个店员干了好几年了，依然来回跳槽，依然靠保底过日子，那基本就可以确定这个店员得了“穷病”了。

一旦得了“穷”病，无论你在哪个门店，收入都很难上去，  对照一下，如果你身上有这些特点，请注意，你已经得了“穷病”，赶紧治吧，千万不要穷了自己，也穷了门店。   

1

人缘不好

       如果说你在店里跟同事不和，一来你会影响到门店整个团队的凝聚力，二来，你跟顾客的关系也不会多好，最后整个店面的业绩也会因为这个小问题而受到影响。

2

频繁请假、跳槽的人

     不用想也知道，你的心思根本没在工作上，你只是把门店当成了一个跳板，或者暂时糊口的地方。你不用心的结果是店里和你都没有钱赚。

3

没有强烈的赚钱的欲望

      所以你变懒了，你觉着吃保底就够了，没了保底大不了换个地方，反正这个行业也缺人，于是你便“穷”的理所当然，只是苦了接纳你的那些门店。

4

做事拖拖拉拉的人

       比如从通知到进包间，磨磨蹭蹭少说也得十分钟，导致顾客等的不耐烦，影响顾客体验不说，还影响自己的提成，自己少赚了钱，门店也少了收入。

5

老觉着店里的东西贵卖不出去

        四五百来块买一双鞋业就贵了？那你真的是“穷”到骨子里了，你可知道你这四五百块钱让顾客的形象价值百万，你不如抽空多练练口才，让顾客花的每一分钱都更有价值！

6

固步自封

       这个世界，每一分钟都在进步，都在改变，已经不是那个“一招鲜，吃遍天下”的时代了，所以，那些不愿意学习，不愿意改变的人，赚不到钱，也就理所当然了。

7

消极情绪

       相信你肯定遇到过这样的人：被客人投诉了就抱怨客人，收入减少了就抱怨公司，总之什么问题都要抱怨两句，时间长了，身边的氛围都被带的郁郁沉沉，这样的气场下，赚钱基本就是奢望了。

8

没有担当

       不要觉着自己是店员，对店里来说无足轻重，有了问题就让店长扛着，在顾客看来，只要你在店里上班，有问题你就得担着，没有这个意识，就不要抱怨自己赚的少。