#智朔咨询为浙江某上市公司开展的《新任经理角色认知与管理能力提升》项目圆满结束#

本课程是专门针对企业新任干部、后备干部开发的管理技能课程。对新任管理者而言，快速转变个人角色和提升个人管理能力，正是其面临的最大挑战。前期沟通中我们了解到，本次培训对象是销售公司新任干部、后备干部等，计划外聘讲师内训形式，1天时间提高他们从员工岗走向管理岗的角色认知、基础管理技能。基于此，智朔咨询针对性提供《新任经理角色认知与管理能力提升》课程，本课程从“自我管理”、“工作管理”、“管理团队”三个纬度对“新任干部、后备干部”展开训练，让学员从专业人才走向管理高手。旨在帮助学员：理解管理者应承担的责任，角色身份，应表现出的态度和意识；建立对管理的整体和系统思维；掌握把工作管好的方法和技巧；掌握带人带团队的方法；促进自我提升。

分享图片开展培训，助力脱贫
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热点事件
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随着我国扶贫力度加大，贫困人口越来越少，但在深度贫困地区，我们不仅要引进产业，更要有针对性地加强贫困农民的产业技能培训，助推精准扶贫。
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事件解读
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加强农民技能培训，助推精准扶贫，需要领导干部大力实施新型农民培养工程。在扶贫开发工作中，领导干部要在加快改善农村义务教育薄弱学校基本办学条件、千方百计提高农村义务教育水平的基础上，建立健全经常性教育培训制度，大力实施新型农民培养工程。
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加强农民技能培训，助推精准扶贫，需要各级领导干部，扶贫干部及党员干部相互配合，一起发力，大力实施新型农民培养工程，充分依靠农业科技创新，加大对农业产品的科技研发、成果转化扶持力度，着力提高贫困地区农户的自我发展能力，才能早日建成全面小康社会。

开展培训，助力脱贫
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随着我国扶贫力度加大，贫困人口越来越少，但在深度贫困地区，我们不仅要引进产业，更要有针对性地加强贫困农民的产业技能培训，助推精准扶贫。
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加强农民技能培训，助推精准扶贫，需要领导干部大力实施新型农民培养工程。在扶贫开发工作中，领导干部要在加快改善农村义务教育薄弱学校基本办学条件、千方百计提高农村义务教育水平的基础上，建立健全经常性教育培训制度，大力实施新型农民培养工程。
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加强农民技能培训，助推精准扶贫，需要各级领导干部，扶贫干部及党员干部相互配合，一起发力，大力实施新型农民培养工程，充分依靠农业科技创新，加大对农业产品的科技研发、成果转化扶持力度，着力提高贫困地区农户的自我发展能力，才能早日建成全面小康社会。