做好团队管理要懂8个“不要”
1.不要只会做事,不懂做人
一流领导做人不做事,
二流领导做人又做事,
三流领导不做人只做事
2.不要做头羊,而要做头狼
再优秀的羊也带不出最平庸的狼
3.不要当老大,而要当裁判
绝情的制度+无情的管理+有情的领导
4.不要管手脚,而要管人心
①解放手脚:管理重在管人带人先要带心
②心灵医生:要经常了解员工的内心需求
③感情投资:花费少,回报率高的投资
5.不要抓权力,而要抓目标
任正非说“授权不是分权,授出去的是决策权,保留下来的是监督权。"
6.不做牧羊人,要做布道者
队伍不能赶着跑,主动走起才是王道。是猴子就给一棵树是老虎就给一座山。
7.不要先修路,而要先推墙
要推倒影响沟通的五堵墙:高高在上、自以为是、傲慢偏见、拒绝倾听、缺乏信任。
8.不要盯缺点,而要看优点
争强好胜的,用方向引导;性格孤僻的,靠感情交流夸夸其谈的,靠挫折打磨;鲁莽冲动的,用细节培养。
#职场心理#心理咨询#
1.不要只会做事,不懂做人
一流领导做人不做事,
二流领导做人又做事,
三流领导不做人只做事
2.不要做头羊,而要做头狼
再优秀的羊也带不出最平庸的狼
3.不要当老大,而要当裁判
绝情的制度+无情的管理+有情的领导
4.不要管手脚,而要管人心
①解放手脚:管理重在管人带人先要带心
②心灵医生:要经常了解员工的内心需求
③感情投资:花费少,回报率高的投资
5.不要抓权力,而要抓目标
任正非说“授权不是分权,授出去的是决策权,保留下来的是监督权。"
6.不做牧羊人,要做布道者
队伍不能赶着跑,主动走起才是王道。是猴子就给一棵树是老虎就给一座山。
7.不要先修路,而要先推墙
要推倒影响沟通的五堵墙:高高在上、自以为是、傲慢偏见、拒绝倾听、缺乏信任。
8.不要盯缺点,而要看优点
争强好胜的,用方向引导;性格孤僻的,靠感情交流夸夸其谈的,靠挫折打磨;鲁莽冲动的,用细节培养。
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朋友们早上好,今天是2022年2月23日,星期三,农历正月廿三。
☀️☀️天津天气:晴,最高气温7℃,最低气温-3℃。西北风2级,湿度33%,紫外线强。
天气趋势:今日起气温快速回升,暖意融融……
天津限号:天津机动车尾号1和6。(大家一定要注意)
人生有如梦境,岁月亦无情,大多的时候,都是生活选择你,而不是你去选择生活,人生拉不住的时光,笑看每个旅途中的转角,给你喜,给你悲,给你苍茫,给你可预料的不可预料的点点恩赐,早安! https://t.cn/RxrBSmT
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路远不代表心远,嘴甜不代表心善,真正的感情,相隔再远,也不会变,真正的朋友,嘴巴再毒,也不抱怨。轰轰烈烈的,未必是真情,默默无声的,未必是无情。时间会治愈伤痕,上天会安排缘分;喜欢是初见之悦,深爱是久处之情。短的是岁月,长的是真情,真的是患难,假的是敷衍;真情,经得起考验,虚情,熬不过明天。
相遇靠缘分,相守靠珍惜,总有一天时间会证明,平平淡淡的相守,最珍贵,不离不弃的陪伴,最幸福![耶]#今日贴纸打卡#
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