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本案是二手房重新设计,用于婚房。男业主有着理科生的理性睿智,女业主则有着文艺青年的浪漫情怀。在与业主详细沟通过后,我们致力于为他们打造一个理性与感性并存的温暖居所。设计的最终目的是将居者最真实的生活状态在居所中展现,在快节奏的都市生活中,他们更期待一个零负担的,清新愉悦的居住环境,在这方小天地中,可以修一隅以安身心,以达到最理想的生活状态。
室内设计丨软装设计丨全案设计丨
旧房翻新丨武汉装修丨旧房改造丨
精装修改造 | 二手房改造 | 装修 |
#旧房改造Home[超话]##二手房装修##旧房改造#
本案是二手房重新设计,用于婚房。男业主有着理科生的理性睿智,女业主则有着文艺青年的浪漫情怀。在与业主详细沟通过后,我们致力于为他们打造一个理性与感性并存的温暖居所。设计的最终目的是将居者最真实的生活状态在居所中展现,在快节奏的都市生活中,他们更期待一个零负担的,清新愉悦的居住环境,在这方小天地中,可以修一隅以安身心,以达到最理想的生活状态。
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【委员新春访企业听心声解难题】15日,元宵节,陈贵镇政协委员联络室驻室委员张聪、周红胜、熊红升、朱德华在镇党委副书记陈亮的带领下,深入湖北陈贵顺富纺织服装有限公司等5家企业实地走访调研。
在湖北顺富纺织服装有限公司的调研中,该公司董事长黄浩胜汇报了企业当前的发展情况和2022年的工作打算。黄浩胜说,该公司正月初六开工生产,克服了一场大雪给企业复工复产带来的影响,很快让企业生产走上正轨。
在视察顺服纺织服饰公司的浆染车间、织造车间和后整车间过程中,黄浩胜介绍说,顺富纺织致力于打造浆染、织造、后整理、成衣制作、成衣水洗和品牌销售于一体的全产业链的百亿纺织产业集群,打造中国牛仔第一品牌。
为着力打造陈贵百亿纺织产业集群,委员们先后走访了湖北富烽新材料科技有限公司、湖北浩生服饰有限公司、湖北陈贵顺富纺织服装有限公司、大冶席丰铸造有限公司和湖北东神楚天化工有限公司等公司,与各企业负责人进行深切交谈,广泛收集意见和建议,详细了解企业涉及复工复产、职工返厂上班、用电用水和安全生产等情况。
调研中,在场的政协委员们纷纷表态,将大力弘扬“店小二”服务理念,发扬“拼抢实”作风,打造好“协商在一线”工作平台,着力帮助企业发展纾难解困。
在湖北顺富纺织服装有限公司的调研中,该公司董事长黄浩胜汇报了企业当前的发展情况和2022年的工作打算。黄浩胜说,该公司正月初六开工生产,克服了一场大雪给企业复工复产带来的影响,很快让企业生产走上正轨。
在视察顺服纺织服饰公司的浆染车间、织造车间和后整车间过程中,黄浩胜介绍说,顺富纺织致力于打造浆染、织造、后整理、成衣制作、成衣水洗和品牌销售于一体的全产业链的百亿纺织产业集群,打造中国牛仔第一品牌。
为着力打造陈贵百亿纺织产业集群,委员们先后走访了湖北富烽新材料科技有限公司、湖北浩生服饰有限公司、湖北陈贵顺富纺织服装有限公司、大冶席丰铸造有限公司和湖北东神楚天化工有限公司等公司,与各企业负责人进行深切交谈,广泛收集意见和建议,详细了解企业涉及复工复产、职工返厂上班、用电用水和安全生产等情况。
调研中,在场的政协委员们纷纷表态,将大力弘扬“店小二”服务理念,发扬“拼抢实”作风,打造好“协商在一线”工作平台,着力帮助企业发展纾难解困。
#韩国留学[超话]#
梨花女子大学院——行政学
学科介绍
为在全球化、信息化、地方化、女性化的文明史潮流中进入发达国家行列,韩国应该在提高生活质量的同时加强国家竞争力,提倡"第三条路"的安东尼•吉登斯表示,韩国首先要有效利用被埋没的女性人力资源。
正是在这样的时代要求下,在过去1世纪致力于提高女性教育和社会地位的传统基础上,梨花女子大学行政系为培养公共领域所要求的女性政策专门人才和高级管理者而努力,行政学科的优秀研究、开发、教育训练系统为培养积极有为的女性公务员起到了重要作用。
特别是对引导公共部门的人才所必须具备的各种领域(政府改革、组织、人事、财务、地方自治、城市、福利、信息化、以及两性平等等)相关的行政现象和政策现象进行研究和教育。 特别以为了培养进入公共领域的人才必须具备的解决问题的能力,以案例研究为中心的团队项目方式教育为重点。
教育目标
✬通过多种过程(学士学位课程、学硕士联系课程、硕士博士综合课程、硕士、博士学位课程)
· 培养从事行政和政策领域的研究和教育的专家。
· 通过各种国家考试培养实务行政的专业人士。
· 目标是培养公共企业、NGO、媒体机关、民间企业等所需的专门高级女性人力。
✬以教育和训练的具体目标
· 面向未来、开放、富有创意的企划能力
· 基于专业性的合理解决问题的能力
· 基于人像的能动性
· 科学的分析能力
· 重点是培养外语及信息处理能力
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梨花女子大学院——行政学
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为在全球化、信息化、地方化、女性化的文明史潮流中进入发达国家行列,韩国应该在提高生活质量的同时加强国家竞争力,提倡"第三条路"的安东尼•吉登斯表示,韩国首先要有效利用被埋没的女性人力资源。
正是在这样的时代要求下,在过去1世纪致力于提高女性教育和社会地位的传统基础上,梨花女子大学行政系为培养公共领域所要求的女性政策专门人才和高级管理者而努力,行政学科的优秀研究、开发、教育训练系统为培养积极有为的女性公务员起到了重要作用。
特别是对引导公共部门的人才所必须具备的各种领域(政府改革、组织、人事、财务、地方自治、城市、福利、信息化、以及两性平等等)相关的行政现象和政策现象进行研究和教育。 特别以为了培养进入公共领域的人才必须具备的解决问题的能力,以案例研究为中心的团队项目方式教育为重点。
教育目标
✬通过多种过程(学士学位课程、学硕士联系课程、硕士博士综合课程、硕士、博士学位课程)
· 培养从事行政和政策领域的研究和教育的专家。
· 通过各种国家考试培养实务行政的专业人士。
· 目标是培养公共企业、NGO、媒体机关、民间企业等所需的专门高级女性人力。
✬以教育和训练的具体目标
· 面向未来、开放、富有创意的企划能力
· 基于专业性的合理解决问题的能力
· 基于人像的能动性
· 科学的分析能力
· 重点是培养外语及信息处理能力
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