最近看到不少这样的新闻，某某互联网大厂员工突发意外离世，姑且先不讨论是不是因为加班的原因，员工发生这样的意外，相信公司和员工家属都不愿看到这种局面发生的。

当发生意外后，我们应该去理性思考如何避免这样的悲剧发生。

相比，普通企业来说，互联网大厂诸如腾讯、字节跳动、B站、阿里这样的公司，社会资源丰富，曝光高，因此当它内部一丝风吹草动，便成为媒体聚光灯下的焦点。员工在这样的企业，工作节奏一般都比较快，压力也比较大，可能还会面临被优化的困境。于是乎，我们经常听到某某公司裁员了，某某大厂员工离职了等等，这样的消息也会加剧我们内心的焦虑。

如何让员工快乐的工作，健康的发展，成为不少企业的难题，只有员工快乐健康了，企业才会更健康。

我们不妨从最基本的人文关怀做起，减少员工不合理的绩效考核，采用弹性工作时间，更充分的休息时间，保障员工健康体检，多组织员工团体活动，组织员工生日会，关心员工的工作氛围等等。

对于年轻人来说，应该要多关爱自己一点，工作只是为了更好的生活，当然这并不意味着不努力了。#字节跳动确认28岁员工离世#

【每日医图 沈阳中心血站：无偿献血助力冬奥】#喜迎二十大 辽宁在行动##冰雪辽宁喜迎冬奥##振兴新突破 我要当先锋##沈阳英雄城#

2022年2月10日，沈阳中心血站太原街采血屋医生彭程为无偿献血者进行体检。春节期间，沈阳中心血站采取开展无偿献血系列宣传、广泛动员团体单位等多项措施，较好地保障了临床医疗急救用血和2022年北京冬季奥运会医疗保障用血需求。（摄影：郭晓勐）

来源：沈阳中心血站

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