继续浙江 #自驾游# ，来到台州市的天台县。
这是一座山城，千百年来，这里流传的奇闻异事不胜枚举——佛教支系从这里发源，活佛济公在这里出生，无数名人高士在这里隐居，唐代游山玩水的诗人几乎每一个都到过这里。
我就觉得吧，旅行跟着名人走，肯定亏不着。

到了明朝，出了一个著名的“游记作家”，此人花30年的时间走遍了中国的20多个省，写了一本60万字的地理名著《徐霞客游记》。
或许是被李白“龙楼凤阙不肯住，飞腾直欲天台去”的名句洗了脑，所以那一年初夏，徐霞客第一次寻着唐诗之路来到了天台山，并把自己这本震惊后人的遗世之作的开篇定在了这里。

怎么处理喜欢打小报告的下属？

网友提问：她前几天找到我抱怨同组的同事（比她入职晚两个月）难沟通，讲话不听，工作不认真等等。但是我听下来的感觉就是她自认为自己是“老人”，对新人态度不好。

此人此前和她的带教老师闹翻了，后来只好换了我来带。她本人的工作能力并不怎么样，错误百出，我想非常想劝退。

另外，前几天她给我送了礼品，被我当面退回了。我们公司没有送礼这种风气，我很诧异她怎么会送礼品给我。

综上，我对她的评价现在很差了。我想问这几个问题是否要上报到我的领导？

我目前纠结的原因是在她入职一周左右，我就和领导反馈过此人工作态度有问题，能力提升空间有限。但是领导表示人难招，面试成本太高，她不愿意花时间再面试。我想可能我的反馈并不能起到任何的效果。

王盐：

劝退当然可以。

但主要问题是，你上司可能不太想招人，这是个问题。

不过我不确定的是，人事权在你手里还是在你上司手里？

如果在你上司手里，就比较难搞。

你可能需要花费一些精力和上司沟通一下。#王盐问答#

关于传言 孙光 （即up主 北京人在乌克兰） 搞dy这个事，
首先 孙光 和 梅爱偲 是两个人，很容易查证，两人籍贯长相家庭成员都不相同，
梅搞dy基本实锤，四年前还被bbc作为正面形象报道，所以此人立场可能也不单纯。

而孙的事情目前尚未实锤，
最重要的是，孙现在当地组织联系留学生互助，
要知道我们大使馆人手不足，很多工作来不及做，
非常需要一些有一定能力影响力的人帮助组织救人，
退一步讲，孙如果确实不干净，也不耽误这几天，先暂时支持他帮忙救人，
以前的事 先保留证据，等撤完侨打完仗，该查的查，该封的封，一切彻底清算。

事情有轻重缓急，一个个来，也不能张冠李戴
还有一点，他们两个即使都是恶人，也是常年呆在国外，给当地纳税，
所以别让这类人代表我们，别给外网抹黑我们的机会。

另外反dy这个事情，因为在世界范围仍存在较多争议，
很多老外觉得这事很正常很合法。
因此这类话题的讨论 应当尽可能控制在我们中文平台范围内，
如果大肆渲染传到外面，很可能带来更多纷争言论，制造麻烦对我们不利