一线城市往二三线城市回流,似乎也慢慢成了一种趋势,但是这个时机确实要好好把握,毕竟二三线城市房价现在也是高位站岗了,想定居也不容易,首付也居高不下,说实话我有点后悔了,倒不是因为离开上海来川渝发展,而是没有在上海多呆几年存点厚的本钱,就那IT程序员这个行业来说,在成都15K到20K必须高级开发才能拿到,如果同样在上海高级开发能够拿到25K到40K,相当于一个月要多一万多,对于普通农村家庭的打工者来说,确实意义很大,友友们,你们有面临过这种回流二线城市带来的困惑吗?#买房##房产##房价#
【#大厂女程序员摆脱不了生育困境#:休产假都“担心人事突然找上门”[允悲]】《中国女程序员职场力大数据报告》显示,2018-2020年,女程序员的增速达到了70%。并且,#女程序员工资涨幅超过男程序员#,平均月薪达到1.5万元。
现实中有不少女性在IT行业发光发热,但她们也有自己的困惑,尤其是生育带来的职业瓶颈。#什么才是女性心中真正的自由# ↓↓↓https://t.cn/A66bcL3x
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#职场女性#【这种条件的女孩,算不算是职场女性天花板?】卧虎藏龙的苏州,2021年我们公司来了一女孩,90年出生,学霸,美国约翰霍普金斯大学读的本科,哥大读的研究生。非常有气质,属于那种腹有诗书气自华的类型。之前一直在IT行业,现在转型到我们医疗行业。
这么好的背景,又是研发专业,我们觉得跳槽到我们公司,月薪应该30K朝上差不多。谁知公司居然花了53K才把她挖到手。并且额外享受公司特殊人才补贴每月1.2K及住房补贴6.5K…
更让人震惊的是,她同部门的下属透露的:她有两辆车,一辆是新的保时捷混动,另一辆是一辆苏牌的大G。
当然她知道的原因是,过往加班她的老板都会把她送回家或者送到地铁站,但是她老板每次停车都会停到公司地库相对较远的位置。
而且这个女孩现在在看徐汇滨江、黄浦、还有浦东的房子…..这种女孩,简直就是职场天花板,真的是深不可测......#职场那些事儿# #职场上外貌比能力重要吗#
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