#尤文图斯##迪巴拉##博格巴# 《都灵体育报》报道，如果迪巴拉不续约的话，尤文图斯可能会更多的机会签下即将自由身的曼联中场博格巴。

迪巴拉和博格巴的合同都将在6月30日到期。阿根廷人与尤文的续约谈判已经拖延了几个月，俱乐部也改变了原先1000万欧元的报价，现在提供的薪水据悉为700万底薪，加上300万浮动条款。

迪巴拉是否接受这份报价仍然有待观察，《都灵体育报》分析了如果这名阿根廷球星离队的话，俱乐部将会如何行动。

根据这家意大利体育日报的消息，如果迪巴拉离开，尤文图斯将更有机会在今年夏天免签博格巴。这名曼联中场仍然需要降低目前的工资（1300万欧元，加上奖金条款）才能回到都灵城，但尤文下赛季可能无法一起承担两人的巨额薪水。

另一方面，不管迪巴拉是否决定留下来，扎尼奥洛都是尤文图斯在今夏的主要引援目标。这名意大利国脚的薪水更低，斑马军团会在本赛季结束后采取行动，尤其是如果扎尼奥洛在未来几个月不与罗马续约的话。

#尤文图斯##迪巴拉# 根据意大利天空体育的消息，原定于周四尤文图斯高层与迪巴拉经纪人的会面，目前已经决定推迟了。

这名阿根廷球星与斑马军团的合同将在本赛季结束后到期，双方预计周四将会在都灵城举行关键会议，决定迪巴拉的未来。

但是意大利天空体育透露，这次会议已经被推迟了，周四不会按时进行。迪巴拉的代表，包括他的经纪人豪尔赫-安东已经抵达都灵城，但目前还不清楚为什么会面不按时进行。

据报道，斑马军团现在为迪巴拉开出的年薪，相比几个月前达成的协议要低了很多。此前阿根廷人已经同意签署一份包括浮动条款在内年薪可达1000万欧元的合同，但据悉现在尤文已经撤回了这份报价。

尤文最初开出的提议为800万欧元底薪，加上200万浮动条款。而现在最新的报价应该略有不同，为700万底薪（略低于目前的薪水），加上300万奖金条款。

如果迪巴拉未能与斑马军团顺利续约，巴塞罗那、热刺和国米传闻都可能会免签这名阿根廷国脚。

【保山“1234”模式托底脱贫群众稳岗就业】2021年以来，保山市探索开展“基层党组织+人力资源公司+村集体经济组织+劳务经纪人”的市场化“红色劳务”扩大就业助力乡村振兴试点工作，通过推行“1234”模式,即依托“保山掌上就业”一个平台，坚持劳务供给端和劳务需求端“两端发力”，提供精准化的就业服务、针对性的技能培训、全流程的权益维护“三重保障”，实现领头雁“有心谋事”、村干部“有心干事”、党组织“有钱干事”、劳动者“有业成事”、“四份收入”，持续推动脱贫群众稳定增收。
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三、“三重保障”促进稳岗就业。坚持精准化服务。统筹运用村干部、“红色劳务”经纪人等工作力量，对劳动力资源总量、转移就业、就业培训等情况进行精准摸底排查，切实解决“底数不清”问题；充分发挥基层党组织战斗堡垒和党员的先锋模范作用，组建就业服务先锋队，做好外出务工家庭留守老人、妇女、儿童的服务保障工作。坚持针对性的技能培训。强化素质提升，根据劳动力的就业需求、区域产业发展需求及用人单位用工需求，制定培训计划，实施精准培训，做到“有培训意愿的脱贫劳动力100%参加就业培训”。2021年，农村劳动力转移培训24.47万人次，脱贫劳动力培训7.98万人次，其中脱贫劳动力技能培训2.12万人次。群众通过转移就业接受职业技能培训和现代企业培养,提高了素质、转变了思想、增长了才干，培养了一批新型职业农民队伍，为返乡创业、引才回乡、助力乡村振兴提供坚实的人才储备。坚持全流程的权益维护。依托驻外劳务服务工作站，为保山籍务工人员提供工资追讨、工伤赔付、劳动纠纷等权益维护。去年，为10多人提供了工伤赔付、劳动仲裁等维权服务，帮助1人追回工伤补助6万余元。
四、“四份收入”夯实脱贫成果。以行政村为单位探索劳务服务经营创收为主的集体经济发展模式，依托农村集体经济组织开展“红色劳务”扩大就业助力乡村振兴试点工作，畅通“乡村振兴”为民增收新渠道，实现经纪人、村干部、村集体经济、农民群众“四份”收入。一是选取村党总支书记作为试点村（社区）“红色劳务”经纪人，其收入由“底薪+绩效”组成。每人每月300元的底薪+50元/人/月输出成功绩效，让领头雁“有心谋事”。二是试点村（社区）成功组织劳动力就业后，根据劳动力在岗时间和人数，由人力资源服务公司每月向村（社区）支付150元/人/月的输出成功绩效补助，让村（社区）干部参与分配，让村干部“有心干事”。锻炼了103个试点村721名村级干部，有效地解决了基层干部队伍“收入低、留不住”的问题，夯实了党在农村的执政基础。三是试点村（社区）成功组织劳动力就业后，根据劳动力在岗时间和人数，由人力资源服务公司每月向村集体支付200元/人/月的“红色劳务”集体经济收入，让党组织“有钱办事”。四是通过村（社区）组织劳动力就业后，劳动者将获得稳定的工资性收入，让劳动者“有业成事”。2021年以来，全市通过“红色劳务”输出1547人，累计创收654.11万元。其中：群众务工增收591.37万元（“红色劳务”外出务工人员的月平均工资收入均达到5000元以上），村集体经济增收23.31万元，“红色劳务”经纪人（村党总支书记）增收21.99万元，其他村干部增收17.44万元。