#东区#创新运用 “743”社区治理模式服务大众
12月29日,从东区民政局获悉,东区2020年6月成功申报为四川省第一批城乡社区治理试点示范区,东华街道和新源路、阳城、民建、凤凰、大地湾、兰尖共1个街道6个社区承担试点工作任务。自试点工作开展以来,东区着力探索城乡社区治理的新理念、新机制、新模式、新场景,逐步形成了“743”工作模式——聚焦“7大任务”,健全“4项机制”,实现“3个转变”,真情服务大众,高质量推进东区发展,加快建设现代化区域中心城区。
聚焦“7大任务”,为试点项目精准推进“指明方向”
探索“三社联动”模式,提升社区治理的创新能力。通过“三社联动”机制创新试点,东华街道建立健全社工站工作运行和管理机制、社会组织培育发展机制以及社工人才培育机制,促进本土社会组织良性发展、提升社工专业化能力,充分激发社区治理活力,为创新社区治理注入动力源泉。
实施“特色利民”项目,提升社区治理的自治能力。新源路社区通过实施不同类型的特色利民项目,有效回应不同类型群众的现实需求,充分调动辖区居民参与社区治理的积极性、主动性和创造性,构架“共建共治共享”社会治理新格局。
发挥“智慧科技”手段,提升社区治理的管理能力。阳城社区通过“社区+智慧科技”,整合资源、打通信息壁垒,实现数据资源整合共享,最大限度缩短办事时间,降低办事成本,实现优质服务,促进社区治理提能增效。
依托“社会组织”力量,提升社区治理的参与能力。民建社区依托社会组织介入,通过大力发展和培育社会组织、培养社工人才、发包社区服务项目等,做优服务、抓强治理、激活自治力量,吸纳群众积极参与社会治理,提升群众满意度、幸福感。
开展“便民服务”活动,提升社区治理的服务能力。凤凰社区结合辖区小商户多、老年人多、流动人口多“三多”实际,以更便捷的公共服务、更丰富的生活空间、更多样的志愿服务“三个更加”为突破点,不断增强居民群众参与度、认可度、满意度。
做好“精细服务”工作,增强社区治理的吸引能力。大地湾社区立足老旧小区社情,突出贴近生活、亲民利民,着力构建社区养老、儿童关爱、社区助残、社区慈善等社区治理新场景,满足居民群众多样化、精细化的公共服务需求。
发挥“文化引领”作用,增强社区治理的凝聚能力。兰尖社区依托辖区丰富的三线文化资源,开展“重走矿山路”、“兰尖故事”我来讲等活动,传承和弘扬三线精神,实现“党建凝心、文化凝情、群众凝力”试点目标。
健全“4项机制”,为试点工作有力实施“保驾护航”
健全组织领导机制。成立城乡社区治理试点示范工作领导小组,负责顶层设计、统筹协调、整体推进和督促落实。重点研究解决试点工作推进中的困难问题,全力保障试点工作扎实有效推进。将试点工作纳入对部门和街道目标绩效考核,形成“领导重视、部门联动、运转高效”的组织架构,保障城乡社区治理试点工作贯彻落实。
健全项目保障机制。制定《关于成立攀枝花市东区城乡社区治理试点示范工作领导小组的通知》《攀枝花市东区2020 年城乡社区治理试点示范工作实施方案》等文件,对项目实施的组织保障、项目进度、资金分配、职责分工等事项进行明确。制定《攀枝花市东区2020 年城乡社区治理试点补助资金管理办法》,确保资金的高效安全使用。明确“专人负责、专人推进、专人跟踪”,有效确保试点项目工作推进不断档、实施力度不减弱。
健全融合联动机制。注重“左右联动”,形成各司其职而又相互协作的良好工作格局。同时将试点工作与两项改革“后半篇”文章、城乡基层治理、市域现代化治理、社工服务站点建设等工作结合起来,形成相互融合而又相互促进的工作模式。注重“上下沟通”,及时发现问题、反馈问题、解决问题,全力确保试点工作扎实有效推进。注重“资源整合”,为试点项目的实施创造有利条件。
健全工作制度机制。为确保试点工作顺利推进,制定《东区2020年城乡社区治理试点工作机制》,及时掌握工作动态、推进情况,召开会议研究解决思路,及时督查试点单位抓好整改落实,确保项目按计划、按步骤、按规定实施。
实现“3个转变”,为创新社区治理积累“宝贵经验”
治理模式由“粗放”向“精细”转变。将“精准掌握、精细设计、精心服务”贯彻于试点工作之中,例如新源路社区依托社区“新源e家”公众号和“相约星期四”等新模式进小区、下院落,倾听群众心声,梳理形成项目需求清单,让社区知道能做什么、该做什么、什么时间做。大地湾社区结合老旧社区实际,通过“民生微实事”、“微治理”等新模式,开展“社区养老、儿童关爱、社区助残、社区慈善、卫生整治”等一系列活动,实现精准服务。
治理场景由“单一”向“多元”转变。东区着力构建多样化的社区治理新场景:从硬件上看,东区打造了城市原点广场、新市民驿站等阵地20余处,为居民享受多元化的公共服务创造了丰富多彩的新场景。从软件上看,在试点工作中,注重发挥社会组织、社工、志愿者、片区警察、老党员等不同群众在城乡社区治理中的作用,着力打造社区治理共建共治共享新场景。
治理理念由“被动”向“主动”转变。如何在居民时间碎片化、利益多元化、兴趣差异化的背景下,增强多元主体共同参与的协同能力,成为本次城乡社区治理试点的重要课题。新源路社区建立每月通气会、定期协调会、季度议事会、年度评估会的“四会”模式,共同协商解决小区业主关注的热点、难点问题,充分调动居民参与社区治理的积极性,增强社区居民的归属感和凝聚力。凤凰社区创新推出“积分存折”,成功吸纳各界人士加入积分兑换联盟,投入志愿活动。大地湾社区通过“百姓大舞台”,将文化传承与居民自治紧密结合,引导居民从家庭中走出来、走进社区、参与到社区治理中。
点击查看https://t.cn/A6JPbGc6
12月29日,从东区民政局获悉,东区2020年6月成功申报为四川省第一批城乡社区治理试点示范区,东华街道和新源路、阳城、民建、凤凰、大地湾、兰尖共1个街道6个社区承担试点工作任务。自试点工作开展以来,东区着力探索城乡社区治理的新理念、新机制、新模式、新场景,逐步形成了“743”工作模式——聚焦“7大任务”,健全“4项机制”,实现“3个转变”,真情服务大众,高质量推进东区发展,加快建设现代化区域中心城区。
聚焦“7大任务”,为试点项目精准推进“指明方向”
探索“三社联动”模式,提升社区治理的创新能力。通过“三社联动”机制创新试点,东华街道建立健全社工站工作运行和管理机制、社会组织培育发展机制以及社工人才培育机制,促进本土社会组织良性发展、提升社工专业化能力,充分激发社区治理活力,为创新社区治理注入动力源泉。
实施“特色利民”项目,提升社区治理的自治能力。新源路社区通过实施不同类型的特色利民项目,有效回应不同类型群众的现实需求,充分调动辖区居民参与社区治理的积极性、主动性和创造性,构架“共建共治共享”社会治理新格局。
发挥“智慧科技”手段,提升社区治理的管理能力。阳城社区通过“社区+智慧科技”,整合资源、打通信息壁垒,实现数据资源整合共享,最大限度缩短办事时间,降低办事成本,实现优质服务,促进社区治理提能增效。
依托“社会组织”力量,提升社区治理的参与能力。民建社区依托社会组织介入,通过大力发展和培育社会组织、培养社工人才、发包社区服务项目等,做优服务、抓强治理、激活自治力量,吸纳群众积极参与社会治理,提升群众满意度、幸福感。
开展“便民服务”活动,提升社区治理的服务能力。凤凰社区结合辖区小商户多、老年人多、流动人口多“三多”实际,以更便捷的公共服务、更丰富的生活空间、更多样的志愿服务“三个更加”为突破点,不断增强居民群众参与度、认可度、满意度。
做好“精细服务”工作,增强社区治理的吸引能力。大地湾社区立足老旧小区社情,突出贴近生活、亲民利民,着力构建社区养老、儿童关爱、社区助残、社区慈善等社区治理新场景,满足居民群众多样化、精细化的公共服务需求。
发挥“文化引领”作用,增强社区治理的凝聚能力。兰尖社区依托辖区丰富的三线文化资源,开展“重走矿山路”、“兰尖故事”我来讲等活动,传承和弘扬三线精神,实现“党建凝心、文化凝情、群众凝力”试点目标。
健全“4项机制”,为试点工作有力实施“保驾护航”
健全组织领导机制。成立城乡社区治理试点示范工作领导小组,负责顶层设计、统筹协调、整体推进和督促落实。重点研究解决试点工作推进中的困难问题,全力保障试点工作扎实有效推进。将试点工作纳入对部门和街道目标绩效考核,形成“领导重视、部门联动、运转高效”的组织架构,保障城乡社区治理试点工作贯彻落实。
健全项目保障机制。制定《关于成立攀枝花市东区城乡社区治理试点示范工作领导小组的通知》《攀枝花市东区2020 年城乡社区治理试点示范工作实施方案》等文件,对项目实施的组织保障、项目进度、资金分配、职责分工等事项进行明确。制定《攀枝花市东区2020 年城乡社区治理试点补助资金管理办法》,确保资金的高效安全使用。明确“专人负责、专人推进、专人跟踪”,有效确保试点项目工作推进不断档、实施力度不减弱。
健全融合联动机制。注重“左右联动”,形成各司其职而又相互协作的良好工作格局。同时将试点工作与两项改革“后半篇”文章、城乡基层治理、市域现代化治理、社工服务站点建设等工作结合起来,形成相互融合而又相互促进的工作模式。注重“上下沟通”,及时发现问题、反馈问题、解决问题,全力确保试点工作扎实有效推进。注重“资源整合”,为试点项目的实施创造有利条件。
健全工作制度机制。为确保试点工作顺利推进,制定《东区2020年城乡社区治理试点工作机制》,及时掌握工作动态、推进情况,召开会议研究解决思路,及时督查试点单位抓好整改落实,确保项目按计划、按步骤、按规定实施。
实现“3个转变”,为创新社区治理积累“宝贵经验”
治理模式由“粗放”向“精细”转变。将“精准掌握、精细设计、精心服务”贯彻于试点工作之中,例如新源路社区依托社区“新源e家”公众号和“相约星期四”等新模式进小区、下院落,倾听群众心声,梳理形成项目需求清单,让社区知道能做什么、该做什么、什么时间做。大地湾社区结合老旧社区实际,通过“民生微实事”、“微治理”等新模式,开展“社区养老、儿童关爱、社区助残、社区慈善、卫生整治”等一系列活动,实现精准服务。
治理场景由“单一”向“多元”转变。东区着力构建多样化的社区治理新场景:从硬件上看,东区打造了城市原点广场、新市民驿站等阵地20余处,为居民享受多元化的公共服务创造了丰富多彩的新场景。从软件上看,在试点工作中,注重发挥社会组织、社工、志愿者、片区警察、老党员等不同群众在城乡社区治理中的作用,着力打造社区治理共建共治共享新场景。
治理理念由“被动”向“主动”转变。如何在居民时间碎片化、利益多元化、兴趣差异化的背景下,增强多元主体共同参与的协同能力,成为本次城乡社区治理试点的重要课题。新源路社区建立每月通气会、定期协调会、季度议事会、年度评估会的“四会”模式,共同协商解决小区业主关注的热点、难点问题,充分调动居民参与社区治理的积极性,增强社区居民的归属感和凝聚力。凤凰社区创新推出“积分存折”,成功吸纳各界人士加入积分兑换联盟,投入志愿活动。大地湾社区通过“百姓大舞台”,将文化传承与居民自治紧密结合,引导居民从家庭中走出来、走进社区、参与到社区治理中。
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#雨花时讯#【创新三社联动机制 雨花打造共建共治共享社区治理新格局】近日,全国社区治理和服务创新实验区结项评估结果公布,雨花台区顺利通过结项评估,被确认为“全国社区治理和服务创新实验区”。自2019年3月获批第四批全国社区治理和服务创新实验区以来,雨花台区围绕实验主题,因地制宜开展了一系列创新实践工作,探索了不同发展阶段地区社区、社会组织、专业社会工作“三社联动”的体系和路径。
【包头市青山区:探索#五社联动#基层融合治理】2017年,内蒙古自治区包头市青山区作为“全国社区治理和服务创新实验区”,打造了“三社联动”治理创新示范基地。2021年,青山区将“三社联动”基地升级为“五社联动”基地,构建以城乡社区为平台、社会工作专业人员为支撑、社区社会组织为载体、社区志愿服务队伍为依托、社会慈善资源为助推的“五社联动”服务机制,并以此为契机,依托建设社会工作服务站,开展养老服务、儿童关爱、困难救助等多领域的社会服务,探索基层融合治理新路径,社区服务能力实现了新的提升。➡️https://t.cn/A6xYARkw
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