【#猎头圈#】中国人力资源大事件（2019.08.08~08.14）
【近期主要活动】
第二十二届招聘与任用年会即将在北京召开
“第二十二届招聘与任用年会”以“高效招聘，打响人才市场掠夺战”为主题，从招聘战略、AI、大数据智能招聘、雇主品牌、校园招聘、关键人才的精准招聘、招聘渠道的拓展等多角度进行剖析，带来更加全面而深入的案例分享，使招聘能够灵活应对业务的发展，在人才市场掠夺战中招聘到优秀的人才，助力业务的发展。
时间：2019年8月21日-22日
地点：北京
2019中国人力资本论坛即将在上海召开
2019中国人力资本论坛汇集政府机构决策者、商学院及协会权威学者、世界500强企业的人力资源管理精英人士，针对当下全球经济发展的机遇与挑战展开深入交流，并探讨将企业培训转化为商业结果、变革时代下组织与发展的方向、颠覆性时代的领导力发展、民营企业在全球化战略下的未来、招聘的底层逻辑重塑等全球人力资源管理领域的热门话题与前沿趋势，探寻企业未来发展与转型之道！
时间：2019年9月5日-6日
地点：上海浦东嘉里大酒店
2019中国人力资源科技年度峰会即将在深圳召开
本次峰会话题核心聚焦HR科技最新实践、创新产品与服务、最新趋势与发展，展示人力资源科技大格局，开拓科技引领未来全视野，是HR不可错过的一场精彩峰会！
时间：2019年9月7日
地点：深圳 金茂JW万豪酒店
【猎头大事件】
Recruit 2019财年第一季度营收增长5.1%
据悉，日本人力资源巨头瑞可利（Recruit Holdings Ltd. ）近日公布，截至2019年6月30日的2019财年第一季度营收增长5.1%。增长最快的是总部位于日本东京的“人力资源技术”业务部门，该部门包括全球领先的职位搜索引擎Indeed和美国雇主点评网站Glassdoor。
海德思哲新增十八位合伙人和负责人
据悉，2019年7月，全球高管搜索、领导力评估与开发、企业和团队效能以及文化塑造服务领域的提供商海德思哲(Heidrick & Struggles)位于美洲、亚太区和欧洲的高管搜索和Heidrick Consulting部门新增十八位合伙人和负责人。
德科集团2019财年第二季度营收59.23亿欧元
据悉，总部位于荷兰阿姆斯特丹的人力资源服务供应商德科集团（Adecoo Group）近日报告称，截至2019年6月30日的2019财年第二季度营收为59.23亿欧元，同比有机下降4％，经交易日调整后下降3％。
【企业行业新闻】
原VIPKID研发副总裁朱会加盟水滴公司
据悉，原VIPKID研发副总裁朱会已离职，加入水滴公司担任合伙人。朱会加盟后，主要负责平台研发方面工作。
高通董事会任命马克-麦克劳克林为董事长
高通公司近日宣布，任命马克-麦克劳克林(Mark McLaughlin)为董事长，接替自2018年3月以来一直担任该职位的杰夫-亨德森(Jeff Henderson)，该任命从2019年8月13日起生效。
苹果扩大自动驾驶团队规模
据悉，在过去几个月中，苹果公司一直在扩大其自动驾驶测试团队的规模，为其在加州的自动驾驶汽车队添加了更多的注册驾驶员。加州机动车管理局的一份文件显示，当前苹果的自动驾驶车队拥有车辆六十九辆，并且新增了三十三名监测车辆运行情况的安全驾驶员。
【近期主要活动】
第二十二届招聘与任用年会即将在北京召开
“第二十二届招聘与任用年会”以“高效招聘，打响人才市场掠夺战”为主题，从招聘战略、AI、大数据智能招聘、雇主品牌、校园招聘、关键人才的精准招聘、招聘渠道的拓展等多角度进行剖析，带来更加全面而深入的案例分享，使招聘能够灵活应对业务的发展，在人才市场掠夺战中招聘到优秀的人才，助力业务的发展。
时间：2019年8月21日-22日
地点：北京
2019中国人力资本论坛即将在上海召开
2019中国人力资本论坛汇集政府机构决策者、商学院及协会权威学者、世界500强企业的人力资源管理精英人士，针对当下全球经济发展的机遇与挑战展开深入交流，并探讨将企业培训转化为商业结果、变革时代下组织与发展的方向、颠覆性时代的领导力发展、民营企业在全球化战略下的未来、招聘的底层逻辑重塑等全球人力资源管理领域的热门话题与前沿趋势，探寻企业未来发展与转型之道！
时间：2019年9月5日-6日
地点：上海浦东嘉里大酒店
2019中国人力资源科技年度峰会即将在深圳召开
本次峰会话题核心聚焦HR科技最新实践、创新产品与服务、最新趋势与发展，展示人力资源科技大格局，开拓科技引领未来全视野，是HR不可错过的一场精彩峰会！
时间：2019年9月7日
地点：深圳 金茂JW万豪酒店
【猎头大事件】
Recruit 2019财年第一季度营收增长5.1%
据悉，日本人力资源巨头瑞可利（Recruit Holdings Ltd. ）近日公布，截至2019年6月30日的2019财年第一季度营收增长5.1%。增长最快的是总部位于日本东京的“人力资源技术”业务部门，该部门包括全球领先的职位搜索引擎Indeed和美国雇主点评网站Glassdoor。
海德思哲新增十八位合伙人和负责人
据悉，2019年7月，全球高管搜索、领导力评估与开发、企业和团队效能以及文化塑造服务领域的提供商海德思哲(Heidrick & Struggles)位于美洲、亚太区和欧洲的高管搜索和Heidrick Consulting部门新增十八位合伙人和负责人。
德科集团2019财年第二季度营收59.23亿欧元
据悉，总部位于荷兰阿姆斯特丹的人力资源服务供应商德科集团（Adecoo Group）近日报告称，截至2019年6月30日的2019财年第二季度营收为59.23亿欧元，同比有机下降4％，经交易日调整后下降3％。
【企业行业新闻】
原VIPKID研发副总裁朱会加盟水滴公司
据悉，原VIPKID研发副总裁朱会已离职，加入水滴公司担任合伙人。朱会加盟后，主要负责平台研发方面工作。
高通董事会任命马克-麦克劳克林为董事长
高通公司近日宣布，任命马克-麦克劳克林(Mark McLaughlin)为董事长，接替自2018年3月以来一直担任该职位的杰夫-亨德森(Jeff Henderson)，该任命从2019年8月13日起生效。
苹果扩大自动驾驶团队规模
据悉，在过去几个月中，苹果公司一直在扩大其自动驾驶测试团队的规模，为其在加州的自动驾驶汽车队添加了更多的注册驾驶员。加州机动车管理局的一份文件显示，当前苹果的自动驾驶车队拥有车辆六十九辆，并且新增了三十三名监测车辆运行情况的安全驾驶员。
【资源开放共享，让粤港澳“牵手”科学研究合作】今天下午（8日）广州市政府新闻中心召开了科技创新政策专题新闻发布会。市科技局介绍，作为广深港澳科技创新走廊的重要节点，广州在推动资源开放共享，让粤港澳“牵手”共同参与科学研究等方面取得了一定的成绩。本月初，广州市科研资金已经首次成功跨境拨付。
市科技局副局长王越西透露，广州正在面向港澳地区有序开放重大科技基础设施建设，打造“粤港澳超算资源共享圈”。8月1日，广州通过南方海洋科学与工程广东省实验室向香港科技大学拨付香港分部2019年建设经费和港澳科研开放基金，实现我市科研资金首次成功跨境拨付。“这是我们政策的一个很大的突破点，以前是很大障碍的，（资金）不能跨境。从大学的评估来说，香港有很多世界顶级的大学，我们进行合作的话可以达到一个共赢的局面，互惠互利。”
据了解，上述合作项目的落地，正是基于早前出台广州“科创十二条”才得以实现的。广州“科创十二条”包括：面向港澳开放市科技计划、协同推进市财政科研资金跨境使用和对境外高端人才给予个税补贴等多方面的内容。王越西表示，广州“科创十二条”是在广东“科创十二条”基础上的补充和细化。“它主要是补充。我们把以往已经有的政策就不罗列在这里，省里面已经出台的条款，我们也不在这里细化了。”
市科技局表示，广州计划与省科技厅共同设立粤港澳大湾区开放基金，每年投入8000万元，共同支持粤港澳地区基础和应用基础研究。
附《关于进一步加快促进科技创新的政策措施》
1、构建高水平科技创新载体。联动推进“广州—深圳—香港—澳门”科技创新走廊等重大载体建设。
2、支持国际一流创新平台建设。支持省实验室等科研机构与港澳合作，共同开展基础研究和关键技术攻关。争取在琶洲建设人工智能与数字经济广东省实验室，支持广州再生医学与健康、南方海洋科学与工程等省实验室及在穗高校、科研机构与香港科技大学等国（境）内外知名高校、科研院所合作，共同组建联合研究中心、粤港澳联合实验室、国际合作实验室。
3、加强创新基础能力建设。积极创建综合性国家科学中心，推动重大科技基础设施建设和面向港澳有序开放。联合共设粤港澳大湾区（粤穗）开放基金，市财政每年投入6000万元支持穗港澳联合开展基础和应用基础研究。
4、建设一批港澳台青年创新创业基地。基地被认定为省级孵化器的，可享受全市相关优惠政策。
5、面向港澳开放市科技计划（专项、基金）。允许港澳高校、科研机构牵头或独立申报市科技计划；优先选择在全市产业化的，可享受相关政策支持。
6、协同推进市财政科研资金跨境使用机制。允许项目资金直接拨付至港澳两地牵头或参与单位。
7、完善港澳人才保障机制。深化外籍人才永久居留积分试点；对在穗工作的境外（含港澳台）高端人才和紧缺人才给予个人所得税税负补贴。
8、加强科技人才住房保障。按照职住平衡、就近建设、定向供应的原则，鼓励市、区以及用人单位等多主体供给，通过新增筹建、园区配建、城市更新等方式，在高校、科研机构、高新技术产业开发区等人才密集区建设人才住房。面向全市力争3年内新增3万套人才公寓和公共租赁住房，优先供给重点产业、重点企业中的人才使用。
9、提升服务科技企业能力。建立对口联系工作制度予以精准服务；挖掘科技创新企业并组织赴港上市。
10、探索建立符合国际规则的创新产品政府首购制度。加大对首次投放的重大创新产品采购力度；实施重大创新产品示范应用工程，为重大创新产品提供应用场景。
11、放宽科技创新设施用地限制。通过“三旧”改造建设重大科技基础设施、省实验室等，依法适当放宽地块容积率限制，缩短规划审批时间。
12、简化科技创新用地相关手续。符合产业准入条件的创新主体，临时改变现有建筑使用功能用于创新活动的，免于申领建设工程规划许可证。
广州广播全媒体记者肖阳的报道。
通讯员穗科技宣
市科技局副局长王越西透露，广州正在面向港澳地区有序开放重大科技基础设施建设，打造“粤港澳超算资源共享圈”。8月1日，广州通过南方海洋科学与工程广东省实验室向香港科技大学拨付香港分部2019年建设经费和港澳科研开放基金，实现我市科研资金首次成功跨境拨付。“这是我们政策的一个很大的突破点，以前是很大障碍的，（资金）不能跨境。从大学的评估来说，香港有很多世界顶级的大学，我们进行合作的话可以达到一个共赢的局面，互惠互利。”
据了解，上述合作项目的落地，正是基于早前出台广州“科创十二条”才得以实现的。广州“科创十二条”包括：面向港澳开放市科技计划、协同推进市财政科研资金跨境使用和对境外高端人才给予个税补贴等多方面的内容。王越西表示，广州“科创十二条”是在广东“科创十二条”基础上的补充和细化。“它主要是补充。我们把以往已经有的政策就不罗列在这里，省里面已经出台的条款，我们也不在这里细化了。”
市科技局表示，广州计划与省科技厅共同设立粤港澳大湾区开放基金，每年投入8000万元，共同支持粤港澳地区基础和应用基础研究。
附《关于进一步加快促进科技创新的政策措施》
1、构建高水平科技创新载体。联动推进“广州—深圳—香港—澳门”科技创新走廊等重大载体建设。
2、支持国际一流创新平台建设。支持省实验室等科研机构与港澳合作，共同开展基础研究和关键技术攻关。争取在琶洲建设人工智能与数字经济广东省实验室，支持广州再生医学与健康、南方海洋科学与工程等省实验室及在穗高校、科研机构与香港科技大学等国（境）内外知名高校、科研院所合作，共同组建联合研究中心、粤港澳联合实验室、国际合作实验室。
3、加强创新基础能力建设。积极创建综合性国家科学中心，推动重大科技基础设施建设和面向港澳有序开放。联合共设粤港澳大湾区（粤穗）开放基金，市财政每年投入6000万元支持穗港澳联合开展基础和应用基础研究。
4、建设一批港澳台青年创新创业基地。基地被认定为省级孵化器的，可享受全市相关优惠政策。
5、面向港澳开放市科技计划（专项、基金）。允许港澳高校、科研机构牵头或独立申报市科技计划；优先选择在全市产业化的，可享受相关政策支持。
6、协同推进市财政科研资金跨境使用机制。允许项目资金直接拨付至港澳两地牵头或参与单位。
7、完善港澳人才保障机制。深化外籍人才永久居留积分试点；对在穗工作的境外（含港澳台）高端人才和紧缺人才给予个人所得税税负补贴。
8、加强科技人才住房保障。按照职住平衡、就近建设、定向供应的原则，鼓励市、区以及用人单位等多主体供给，通过新增筹建、园区配建、城市更新等方式，在高校、科研机构、高新技术产业开发区等人才密集区建设人才住房。面向全市力争3年内新增3万套人才公寓和公共租赁住房，优先供给重点产业、重点企业中的人才使用。
9、提升服务科技企业能力。建立对口联系工作制度予以精准服务；挖掘科技创新企业并组织赴港上市。
10、探索建立符合国际规则的创新产品政府首购制度。加大对首次投放的重大创新产品采购力度；实施重大创新产品示范应用工程，为重大创新产品提供应用场景。
11、放宽科技创新设施用地限制。通过“三旧”改造建设重大科技基础设施、省实验室等，依法适当放宽地块容积率限制，缩短规划审批时间。
12、简化科技创新用地相关手续。符合产业准入条件的创新主体，临时改变现有建筑使用功能用于创新活动的，免于申领建设工程规划许可证。
广州广播全媒体记者肖阳的报道。
通讯员穗科技宣
【贵阳市大数据发展管理局大数据人才发展专题研讨会召开】2019年8月1日，贵阳市大数据发展管理局人才工作处、贵州省大数据人才发展促进会召开专家研讨会，针对评价指标体系及大数据旅游人才培训中的具体内容进行探讨。研讨会由大促会常务副会长兼秘书长敖芝强主持。#大数据[超话]# https://t.cn/AiYrcCTs
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