雷总格局真的大，如果我们在第一层，雷总估计都在第五层了。
一个健康的公司，不仅要人手够，人才也得够，很简单一个道理，只有人力资源储备足够，才能做好事情，在现在这个大环境里，你如果多关注新闻，你会知道其实现在有很多企业都在裁员，节省开支。而雷总不同，不但不会裁还要招，今年和去年一样，继续招募五千名工程师。

不只是招还有激励计划，看了昨天的报道，说是雷军icon给近五千名员工发了史上最多的一次激励股票，达到了1.749亿股，我给大家算了算人均达到了42w。其实这已经不是小米第一次人才激励了，以前也有很多次，可见小米对于优秀员工的重视。

小米的势头还是如此的猛，手机、iot都在稳健的增长，雷总这么大方的激励员工，取得的研发成果也是成正比的，去年的影像芯片-澎湃C1、120W单电芯充电芯片-澎湃P1、无人化智能工厂等等都是领先行业的顶尖技术。
小米还是挺不错的，感觉挺适合年轻人去发展。这么多激烈计划，我都心动了[笑哭]

【集微峰会-首届半导体人力资源大会“序幕”拉开】

5月15日，“2022#第六届集微半导体峰会#-集微半导体人力资源大会”将在厦门隆重举办。此次集微半导体人力资源大会的举办在峰会历史上尚属“首次”，向外界释放出爱集微力图打造集成电路垂直领域里最具影响力的第三方校企合作和职业发展平台的强烈信号，一个崭新的“人才平台”踏步走来。https://t.cn/A66oevFJ

【重磅！国网浙江省电力有限公司2022年高校毕业生第二批招聘已经全面启动！#国家电网招聘# 】

网上报名

根据国家电网公司的统一要求，国网浙江电力在国家电网公司统一招聘平台（以下简称：招聘平台）发布2022年高校毕业生第二批招聘公告。

国家电网公司人力资源招聘平台是国网浙江电力招聘信息发布、应聘者报名的唯一渠道。
https://t.cn/Rx1po6B

招聘公告自发布之日起，应聘毕业生可在招聘平台填报应聘国网浙江电力，第二批报名截止时间为2022年4月9日，届时报名系统将自动关闭，请应聘毕业生提前做好报名工作。

组织招聘考试
国网浙江电力按照国家电网公司的工作安排举行第二批统一笔试，具体时间以招聘平台发布的考试公告为准。

统一考试前1-2周，将在招聘平台报名的应聘毕业生中筛选并通知入围毕业生参加考试，通过招聘平台向考生发布考试通知。未入围的应聘毕业生，不再另行通知。

笔试考试后将组织招聘面试工作，具体安排另行通知。

公示拟录用人员
确定拟录用人选后，国网浙江电力将按照规定流程向国家电网公司申报，待国家电网公司核准录用人选名单后的2个工作日内，在招聘平台公示拟录用名单。

国网浙江电力第二批预计招聘250人左右（实际人数以上级单位下达计划数为准），具体需求信息如下：