圣邦股份会议交流纪要

景总:

公司发布了业绩预告前段时间,2021年全年盈利增长125%,扣费增长126%-154%之间。Q4淡季不淡,这个趋势也会延续到今年。到2021年末累计推出新产品3000多个,2021年500个。未来3到5年每年500个左右。2019年人员增长21%,2020年超过43%,2021年增长50%左右,要以年报为准。2022年从数量上不少于去年,1200到1300人的规模。产品、应用、技术、市场和客户几个方面对业绩持续稳定增长提供了支撑,未来持续向好。

Q:我们利润端和营收端公司在Q4的营收的环比节奏是什么样?毛利率这块Q4的趋势包括现在Q1已经过了三分之二了,能不能看到Q1最近的表现?
A:现在数字还没出来。Q4和今年Q1明显淡季不淡。Q4比Q3不像常年略淡,去年有了一个稳定的成长,小有增加。圣邦的交货一直也是有比较好的成长吧。但是收到产能的限制,产出没有完全匹配到需求,这种供不应求的局面比较突出。公司会持续沟通,获得产能的支持。

Q:产品结构有变化么?22年下游景气度分化怎么看?
A:占比上还是延续之前的趋势,没有太明显的变化,和之前给到大家的预期指引吻合。目前看来公司自身的成长情况和市场大环境略有不同。在有些细分领域会出现一些波动甚至出现下行的局面,但是公司自身在这些领域仍然有比较旺盛的需求。有的细分领域虽然景气度下行,但是公司还是有成长。 公司自身还是可以保持稳健成长,可能会和大环境有所不同。
消费电子接近60%,其中手机20%,非手机接近40%;泛工业40%多。

Q:最近信通院手机下滑20-30%的下滑,产业看从去年Q3开始,910月份到Q4手机出货量都很差,30%的下滑。其他消费电子都表现得不尽人意。公司有感觉么?
A:公司发展趋势和细分领域的行业惊奇情况不完全一样。细分肯定受大环境影响,但是公司自身一些特点,可能公司会和大景气度不完全同步。圣邦生意规模还比较小,市场占有率还比较低。而且每年还有几百块新产品,前面几年每年两三百,去年500多,这些新产品支撑了公司的成长。同时公司不断拓展了市场份额,有些源自自身拓展,其他也有国际和国内同业转过来的订单。圣邦现在还面临着比较强劲的市场需求,表现在Q4和今年Q1有很好的表现,也为后面的表现有个支撑。

Q:我们现有产品的渗透率提升还有多少空间?
A:空间是非常的大啊,客户的模拟芯片的需求,比如一个手机厂商模拟芯片需求非常的大,相比于我们现在已经供货的规模,不是差一个数量级的问题,是非常大的差异。所以市场上大部分还是国际厂商提供的,国内本土的厂商还是只能提供很少的一部分,所以空间非常巨大。

Q:非手机的消费电子有感受到需求变化么?
A:刚刚我说的情况适用于各个领域,原来好的我们更好,有些环境下行的,但我们自己还在不断获取份额。我们还是广阔天地大有作为,在各个领域都有很多机会。我们很努力,研发不断推出新产品,市场销售也不错,各个领域都有进展。对我们来讲供不应求的情况还是普遍存在的,所以我们的矛盾还是要获得更多的产能。

Q:今年产能增长情况?
A:都是动态沟通的过程,每年我们在做规划的时候都会同比有成长,当然会在后续也持续沟通,获得产能。公司成立历来,我们的产能是可以支撑业绩稳健成长的,具体数据没办法给出定论。现在主要几家供应商最主要的还是台积电,多年的战略合作。近几年我们也引进了中芯国际和韩国东部。我们近几年每年我们都投资并购,因为这些标的我们进入了更多的代工厂,未来产能方面我们会持续不断得到更好的支持。

Q:现在的12寸有产能的吗?
A:具体不好说,8寸到12寸迁移是一个规律,未来我们的产品如果有条件都会采用更新的工艺来做。

Q:有没有涨价可能?
A:公司一直以来没有全面的涨价,这是我们的不同的地方。我们尽可能希望消化成本段的波动,我们历史上就没有因为波动给客户涨价。但是个别超出公司的承受能力的产品,我们会和客户沟通,进行调整,目的是获取更多的产能支持。我们之前就没有全面调价,后面也不会。Q3的时候毛利率高一点,不是公司追求的,我们追求毛利率稳定并小有提升。16-20年公司的年度平均毛利率是43/46/47/48/49是这样小幅提上来的。未来在这个接近50%的水平公司认为是很好的水平了,我们的重点是扩大销售规模。我们努力保持毛利率50附近,以此换来销售规模的迅速扩大。去年产能紧张,我们排产先安排客户急需的产品,无论毛利率我们都优先排。在中低端我们还是希望能有所坚守,如果产能足够的话,去年的销售规模会比现在大很多。去年因为产能的原因,毛利率被动提升,后面产能逐渐缓解,是我们的好机会,我们会进一步扩大产能和销售规模。

Q:新品新能源车的计划有么?
A:我们一方面有技术储备和布局,另外BMS这类产品实际是一个系统,除了主芯片还有辅助芯片,这个系统里面我们已经有一些在供应。核心器件我们在工业领域进行了技术储备,逐渐成熟后会进入汽车领域。汽车前装我们陆续在开始,我们之前汽车的销售主要来自后装市场,前装我们之前主要是进行技术储备,最近一两年在组织专业的汽车电子团队,有一批产品在认证,有一些产品通过认证,陆续开始交货了,现在还在起步阶段,量不大。后面还会陆续起量。现在还有一些产品在研发阶段,未来会陆续推出,我们有全面布局。
模拟可做的东西很多,我们会阶段性有所选择。MCU我们目前没有投入太多精力,有很多对于我们更有价值,见效更快的产品可以做。未来我们想做也可以。

Q:工艺上海外有和工厂联合开发,我们怎么样?
A:实际上是不同厂家发展路径的选择,有些企业优势就在工艺上,通过调整工艺提高竞争优势,这样的对工艺和产品线有一定的依赖。所以他们和代工厂一起搞虚拟IDM或者自己搞产线。另外有些厂家产品线相对单一,那么同等规模下的就可以维持自己一个生产线的运转,也可以考虑。我们的核心优势在设计方面,我们可以在晶圆厂通用工艺上做我们的产品,这样我们对单一工艺没有依赖。我们就可以在全球范围内选合作伙伴。另外我们的产品丰富,用的工艺很多,所以没有单一的厂商能满足我们的需求。我们单一品类量不大,所以我们自己暂时不考虑做工厂和虚拟IDM。对于设计公司来说头一个生产线的话是一个完全不同的管理模式,是一个挑战。另外那么大的投资,所以新产品就会围绕我们的新产品,这样会影响我们享受业界最新的工艺。所以还是看企业依赖的是单一的某种工艺还是多样性,这完全不同。像台积电这种代工厂就是每年都有新工艺来获得客户,他们每年会来人和我们交流,介绍他们的工艺,了解我们的需求,是对我们非常好的模式,所以我们未来还会保持这个模式。

Q:有些领域需求下降是哪些?你们来看Q1订单可能很强,但是环比Q4会不会若一点?
A:可能有些投资者观察到消费类领域比如手机有一些下行,这也是我们交流当中听投资者的反馈,对于圣邦自身来说,我们还在不断获取份额。可能有一种情况客户自己份额下降,但是给我们的订单会多,所以我们会有强劲的市场需求。现在看Q1会延续淡季不淡的趋势,我们还是以一季报为准。

Q:订单的能见度能看到什么时候?
A:有的就比较久了,到明年的都有。分布的时间会比较长,我们的产品品类非常多,大部分还可以保证基本正常的交期,大部分供不应求的很明显。现在我们看订单各个行业都都挺旺盛的。

毛利率我们补充一下,我们有很多产品可以做到毛利率不输任何国际客户,所以我们会选择上有所坚守。我们希望年度平均毛利率50%附近,这个和产品单价上不去,成本高企被动的毛利率升高不一样。我们现在体量还是小,我们会主动选择在中低端有更多的坚守,产能也还是有一些限制。这是我对刚才问题的一些补充。

Q:预计今年和明年的收入和利润能保持什么情况?
A:业绩指引一直以产品增速,2017年我们依据当时研发实力的情况,我们给未来五年的业绩指引每年新产品两三百款,过去几年我们都符合,去年2021年新产品的推出有所增加,全年预计四五百款。请大家以年报为准。从2017年到现在5年了,我们现在时间点看未来3到5年每年500款左右新产品推出,这个是我们给的指引的情况。

Q:测算利润和收入的话如何测算?有没有预期啊?
A:这个我们一般没有从具体数字上给到大家,我们还是要从综合各个情况判断。请参照之前的情况……可以分享的是前年公司销售规模是2亿美金,再前年1亿美金,去年应该是3亿美金左右。按照这个惯性的话,公司应该是可以稳健成长到5到8亿的规模。公司现在在规划的是发展到10到15亿美金的发展路径。公司现在在做这个方面的规划,从产品到客户等等。希望到24年26年能接近这个规模。

Q:TI有个资本支出去年年底是规划未来几年要建好几个12寸的FAB,如果他们产能跑起来会不会对我们有影响?
A:这个我认为没有太大的影响,首先模拟市场足够大,容得下大家。另外新的技术不断推出,在原有的市场上会不断有新的机会出来。另外圣邦的客户还是非常有粘性的,不是凭借短期的一些降价的因素来进入客户的,客户选择我们更多是基于长期的考虑比如产品性能、品质、技术支撑、物流、产品线广等等。另外有些客户在遇到一些困得的时候我们也会及时给一些帮助。有些过程是不可逆,不会短期用一用又回去。与此同时也会有相当的客户粘性的存在,我们不认为其他的国际同业的供货变化会对我们有啥影响。我们的成长逻辑还是出于自身的。所以未来稳健成长是有制成的。

Q:21年的SKU有多少种?
A:我们在Q3之前的数字是有3500多款,全年下来3800。

Q:产品加速突破是有技术突破么?
A:不是,这是行业原因,模拟芯片就是每个品类我们都想做到型号非常齐全。所以圣邦的这个模式就不是单一产品的模式,过去和未来都是按照这个方向来走的。我们上市的时候披露产品16大类,当年有800余款有销售贡献。之后是每年有200多款的增减,所以后面几年涨到了1600多,去年当年有贡献的产品应该在2000款左右,具体数字年报为准。刚刚说的这些数字是当年度有销售贡献产品,和所有可销售物料是两个概念。去年我们新增了一个口径是全部可销售物料。我们后面会以这个口径为准,现在可销售是3800,以后每年500个这么增加。我们所有的产品品类会长期的精工细作,会定期增加物料。而且我们每年高端产品的占比会逐渐增加。

Q:产能情况?
A:目前主要是8寸,12寸还是新产品。

Q:24到26年实现10到15亿美金的目标对么?
A:我们努力方向是这样的,也和各个方面的环境也有关,这是我们的一个努力方向。

Q:Q4业绩情况我们也取得好的成绩,这块我们收入端有贡献还是毛利段贡献大一些?
A:应该是都有贡献,环比Q3看也是都有成长,毛利和营收都有成长。

Q:晶圆厂涨价也不是全面涨价,能介绍一下哪些涨价了么?会在报表里反应么?
A:我也不知道啊……你问台积电啊……
通常来讲会是一个生产周期比如一个季度,常规情况如此。过去一段时间如果有供应商调整的话基本都是一个季度就能反应出来。但是对于圣邦来讲,从数据上可能没有那么明显的感受,我们因为自身的新产品和高端产品使得我们的产品结构不断优化,我们产品结构不断拓展,进入到比较有特色的应用领域,所以我们自己的盈利能力不断增强。所以我们的成本波动会优先选择自己消化。所以还好吧。

Q:电源管理和信号链哪个更强?新款拓展500多个,这些能转化成可贡献的速度会不会更快?
A:这个转化应该是差不多的,不还要符合市场规律。一定是要经过那些阶段的,经过客户认证、小批量测试等等。新产品转换到有销售收入的产品需要一到两年。

Q:研发模式?
A:我们做的相对通用的物料,不是传统意义上的客户定制。所以我们的研发过程是自身独立的, 我们和客户的研发之间不存在很密切的关系。所以我们和客户对接对产品研发是没有影响的,所以这些过程对我们没影响。#投资##价值投资日志[超话]#

#法考主观题攻略#【“千亿女烟王”卢平和她的情人】

如无意外,此刻的卢平,极有可能和心爱的人一起,驾驶着她们豪华越野中的某一辆,惬意地行驶在澳洲大草原,看着一只只袋鼠翛然闪过。
那一刻,她们的心肯定是飞翔的,如鹤舞白沙一般。
意外的是,这一切美好的期许,在2020年10月30日戛然而止。时任湖南中烟工业有限责任公司老总的卢平,在即将迈入耳顺之年时,被带走调查。
此后余生,她将在铁窗之内,白发潮生,黯然老去。
1978年,17岁的卢平结束3年的乡下插队生活,返城之后,她很快进入长沙卷烟厂当了一名挡车工。和很多厂妹一样,卢平从挡车工到统计员,再到仓储核算员,朝九晚五,辛苦地奔波在流水线上。
彼时的长沙卷烟厂,还处于半死不活的状态,和百公里外的常德卷烟厂相比,可谓天壤之别,常德卷烟厂天天忙得要命,效益美得很,而长沙卷烟厂则每况愈下,生产出来的产品卖不出去。
初始的卢平,过的也是普通职工的生活,上班下班,工作之余搞搞对象,然后结婚生子柴米油盐。
公允地讲,在车间工作时的卢平,曾经也很勤快能干,不但干事利索,而且人也活泼会来事儿,处理起工作井井有条,慢慢就成了众多职工中的“秀儿”,她缺少的只是一个平台。
真正的机遇出现在1984年。她的伯乐来了。
1984年,47岁的肖寿松临危受命,从机械厂半路出道,改行烟草,出任长沙卷烟厂厂长。
很多人久仰一代烟王褚时健的大名,却很少有人知道肖寿松。其实,在80年代后期,肖寿松在烟草业内取得的成绩,未必比褚时健小。
唠正磕。
肖寿松到长沙卷烟厂之后,首先甩出的三板斧就是队伍建设,先在人事这个池子里放了一条鲶鱼。就这样,年轻能干的卢平就冒尖了,她身上的那股泼辣劲儿,得到肖厂长的青睐,直接从车间提拔到组织科担任科长。
平台有了,能力又不差谁。于是,卢平同志开挂了。
1990年,29岁的卢平被提拔为厂里的党委副书记。虽然平日里主抓政工,但卢平的管理和业务水平也得到了极大的展现,她的成长离不开肖寿松的提携帮助,同样,卢平的能力也给了肖寿松一臂之力。
1998年,年逾六旬的肖寿松到龄退休,卢平顺利地接过了衣钵。
十四年的肖氏之治,让长沙卷烟厂一骑绝尘,弯道超越常德卷烟厂,不但把厂子从泥潭中拉了出来,并且洗得溜光干净,穿上了整洁漂亮的外衣。在肖寿松退休的第一年,长沙卷烟厂销售就达到了63.5亿元,利税45.28亿元,和其14年前上任时相比,增长百倍之余。
卢平之所以看得远,正是因为站在了肖寿松的肩上。
前辈离场,后人登台。
37岁的“秀儿”,迎来了“卢时代”。
在后来的采访当中,卢平曾经提到,自己担任厂长开始,是长沙卷烟厂的第二次创业。而她的作风,也有别于肖寿松。
卢平不喜欢繁琐僵化的东西,她喜欢化繁为简,直奔主题,可能政工搞久了,她尤其不喜欢长篇大论,做的没有写得多。
她有一个引以为荣的考核方式,“三看三不看”,看业绩不看表现,看结果不看过程,看功劳不看苦劳。目标导向非常明确,所以效率提高也很快。
当然,结果也很明显。在卢平一系列的操作之下,“白沙”单品销量占据了国内第二位,企业也迈入四大烟厂之列。
随着企业的迅猛发展,卢平也迎来了她的高光时刻。2005年,卢平因在国企改革中成绩卓著荣获了“中国十大女杰”。同期入选的,还有老干妈。
卢平灿烂的生命在事业中得以怒放,而那些无处安放的情感同样也需要释放。毕竟,四十岁左右的卢总,依然具备“萌动”的原生因子。
于是乎,百忙之余的卢总,忙里偷闲地谈了一场恋爱。她结识了一位做生意的男子。
林坚伟,一个坚硬而又充满力量的名字。
到底是真爱还是另有所图,我无意揣摩林坚伟当时接触卢平的目的,但我可以确定的是,林坚伟接触卢总,肯定不是为了白漂几盒大白沙。
做生意的情人,面对拥有巨大支配权的女友,在上完项目之后,难免会提一些要求。
量烟厂之物力,结与林之欢心。
也正是从这个时候开始,卢平骨子里有坏小孩,就开始跑出来兴风作浪了。
自2000年开始,卢平就通过林坚伟,包揽了很多长沙卷烟厂上下游产业链物资供应,林坚伟也着实能干,多元化经营,除了飞机不能安倒档,不能火补毕云涛之外,啥都能插的上手。
2006年,长沙卷烟厂和常德卷烟厂合二为一,新组成湖南中烟工业有限责任公司,时任老总是周昌贡,后来于2013年被查落马,时年53岁的卢平接任周昌贡,正式掌舵湖南中烟。
随着权力越来越大,卢平手中掌握的资源也越来越丰富,胃口自然也越吃越大。她和林坚伟一明一暗,各种暗箱。
2015年,湖南中烟发包8亿左右的印刷项目,林坚伟直接从四川找到了一家印务公司,与其合作,帮助操作项目,事成五五分成,最后还真是这家公司中标。
结果一公布,让熟悉其中奥秘的人大为惊愕,一个从未参加过湖南中烟公司烟包招标的企业,此前业绩为零,首次竞标居然一下子拿下中烟全年四分之一的份额,而且还是主流供应商的地位,这背后的玄机简直太有嚼头了。
这样还算好的,起码你还能干活。更甚者,卢平直接干预,明抢硬夺。
长沙有一家常年为卷烟厂提供印刷包装业务的企业,其中还有长沙卷烟厂30%的股份,长沙卷烟厂的活,基本上都是这家公司负责。伴随着卷烟厂的起色,该公司的效益也是逐年大幅提升,非常可观。
卢平一看,这家伙,挣老鼻子钱了,坚决不能忍,必须见面分一半。我的林一天到晚那么辛苦,不能亏待他啊。
于是,卢平就直接威胁该公司负责人,要求其将公司19%的股权,无偿转让给林坚伟在深圳的公司。
凭白无故转让,为啥?人家当然不答应了。
但卢平一个杀手锏,直接秒杀。
不转可以,那么以后卷烟厂的业务就不要做了,不换思想就换人。
对方一听怂了,只好认栽,毕竟得靠人家吃饭嘛。
就这样,这家公司乖乖就范。这家公司当年审计评估总资产为4.5亿元,净资产为2.2亿元,19%的股权意味着卢平、林坚伟两人无形中侵吞了4200万元的巨额资产。
为了情人,卢平可谓肝脑涂地,啥事都做得出来。除了帮他承揽项目,夺股权之外,甚至还为了他挪用公款1.35个亿。
你说这爱得有多深?我估计和马里亚纳海沟差不多。
从17岁入厂,到成为千亿女烟王,再到59岁被查落马,卢平用42年的光阴,完成了身份上的巨大蜕变,她收获了地位和荣耀,也收获了利益和好处。
但在铁窗之内,曾经所有的收获,都抵不上镣铐带来的冰冷。
贪腐4.13亿元,挪用公款1.35亿元,这注定是一个被钉在耻辱柱上的数字。

“千亿女烟王”卢平和她的情人
如无意外,此刻的卢平,极有可能和心爱的人一起,驾驶着她们豪华越野中的某一辆,惬意地行驶在澳洲大草原,看着一只只袋鼠翛然闪过。
那一刻,她们的心肯定是飞翔的,如鹤舞白沙一般。
意外的是,这一切美好的期许,在2020年10月30日戛然而止。时任湖南中烟工业有限责任公司老总的卢平,在即将迈入耳顺之年时,被带走调查。
此后余生,她将在铁窗之内,白发潮生,黯然老去。
1978年,17岁的卢平结束3年的乡下插队生活,返城之后,她很快进入长沙卷烟厂当了一名挡车工。和很多厂妹一样,卢平从挡车工到统计员,再到仓储核算员,朝九晚五,辛苦地奔波在流水线上。
彼时的长沙卷烟厂,还处于半死不活的状态,和百公里外的常德卷烟厂相比,可谓天壤之别,常德卷烟厂天天忙得要命,效益美得很,而长沙卷烟厂则每况愈下,生产出来的产品卖不出去。
初始的卢平,过的也是普通职工的生活,上班下班,工作之余搞搞对象,然后结婚生子柴米油盐。
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1984年,47岁的肖寿松临危受命,从机械厂半路出道,改行烟草,出任长沙卷烟厂厂长。
很多人久仰一代烟王褚时健的大名,却很少有人知道肖寿松。其实,在80年代后期,肖寿松在烟草业内取得的成绩,未必比褚时健小。
唠正磕。
肖寿松到长沙卷烟厂之后,首先甩出的三板斧就是队伍建设,先在人事这个池子里放了一条鲶鱼。就这样,年轻能干的卢平就冒尖了,她身上的那股泼辣劲儿,得到肖厂长的青睐,直接从车间提拔到组织科担任科长。
平台有了,能力又不差谁。于是,卢平同志开挂了。
1990年,29岁的卢平被提拔为厂里的党委副书记。虽然平日里主抓政工,但卢平的管理和业务水平也得到了极大的展现,她的成长离不开肖寿松的提携帮助,同样,卢平的能力也给了肖寿松一臂之力。
1998年,年逾六旬的肖寿松到龄退休,卢平顺利地接过了衣钵。
十四年的肖氏之治,让长沙卷烟厂一骑绝尘,弯道超越常德卷烟厂,不但把厂子从泥潭中拉了出来,并且洗得溜光干净,穿上了整洁漂亮的外衣。在肖寿松退休的第一年,长沙卷烟厂销售就达到了63.5亿元,利税45.28亿元,和其14年前上任时相比,增长百倍之余。
卢平之所以看得远,正是因为站在了肖寿松的肩上。
前辈离场,后人登台。
37岁的“秀儿”,迎来了“卢时代”。
在后来的采访当中,卢平曾经提到,自己担任厂长开始,是长沙卷烟厂的第二次创业。而她的作风,也有别于肖寿松。
卢平不喜欢繁琐僵化的东西,她喜欢化繁为简,直奔主题,可能政工搞久了,她尤其不喜欢长篇大论,做的没有写得多。
她有一个引以为荣的考核方式,“三看三不看”,看业绩不看表现,看结果不看过程,看功劳不看苦劳。目标导向非常明确,所以效率提高也很快。
当然,结果也很明显。在卢平一系列的操作之下,“白沙”单品销量占据了国内第二位,企业也迈入四大烟厂之列。
随着企业的迅猛发展,卢平也迎来了她的高光时刻。2005年,卢平因在国企改革中成绩卓著荣获了“中国十大女杰”。同期入选的,还有老干妈。
卢平灿烂的生命在事业中得以怒放,而那些无处安放的情感同样也需要释放。毕竟,四十岁左右的卢总,依然具备“萌动”的原生因子。
于是乎,百忙之余的卢总,忙里偷闲地谈了一场恋爱。她结识了一位做生意的男子。
林坚伟,一个坚硬而又充满力量的名字。
到底是真爱还是另有所图,我无意揣摩林坚伟当时接触卢平的目的,但我可以确定的是,林坚伟接触卢总,肯定不是为了白漂几盒大白沙。
做生意的情人,面对拥有巨大支配权的女友,在上完项目之后,难免会提一些要求。
量烟厂之物力,结与林之欢心。
也正是从这个时候开始,卢平骨子里有坏小孩,就开始跑出来兴风作浪了。
自2000年开始,卢平就通过林坚伟,包揽了很多长沙卷烟厂上下游产业链物资供应,林坚伟也着实能干,多元化经营,除了飞机不能安倒档,不能火补毕云涛之外,啥都能插的上手。
2006年,长沙卷烟厂和常德卷烟厂合二为一,新组成湖南中烟工业有限责任公司,时任老总是周昌贡,后来于2013年被查落马,时年53岁的卢平接任周昌贡,正式掌舵湖南中烟。
随着权力越来越大,卢平手中掌握的资源也越来越丰富,胃口自然也越吃越大。她和林坚伟一明一暗,各种暗箱。
2015年,湖南中烟发包8亿左右的印刷项目,林坚伟直接从四川找到了一家印务公司,与其合作,帮助操作项目,事成五五分成,最后还真是这家公司中标。
结果一公布,让熟悉其中奥秘的人大为惊愕,一个从未参加过湖南中烟公司烟包招标的企业,此前业绩为零,首次竞标居然一下子拿下中烟全年四分之一的份额,而且还是主流供应商的地位,这背后的玄机简直太有嚼头了。
这样还算好的,起码你还能干活。更甚者,卢平直接干预,明抢硬夺。
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但卢平一个杀手锏,直接秒杀。
不转可以,那么以后卷烟厂的业务就不要做了,不换思想就换人。
对方一听怂了,只好认栽,毕竟得靠人家吃饭嘛。
就这样,这家公司乖乖就范。这家公司当年审计评估总资产为4.5亿元,净资产为2.2亿元,19%的股权意味着卢平、林坚伟两人无形中侵吞了4200万元的巨额资产。
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