制造业怎样强起来#智能制造#
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制造业是立国之本、强国之基。我国制造业总量已连续12年位列全球首位,制造业门类齐全,为经济社会发展提供了有力支撑。与此同时,我国制造业创新能力还有不小差距,特别是关键核心技术还受制于人。中央经济工作会议指出,要提升制造业核心竞争力,启动一批产业基础再造工程项目,激发涌现一大批“专精特新”企业。今年政府工作报告提出,增强制造业核心竞争力。

参加全国两会的代表委员表示,要打牢产业技术基础、产业技术创新能力和产业链供应链韧性这三大制造业核心竞争力基础,努力在智能制造、绿色制造等方面实现突破,并培育一批“专精特新”企业成为产业链供应链上的生力军。

增强产业链韧性
提升制造业核心竞争力,要把提升产业基础能力作为重点任务,加强原材料、关键零部件等供给保障,实施龙头企业保链稳链工程,维护产业链供应链安全稳定。“面对百年变局和世纪疫情交织叠加的复杂态势,加快补短板、锻长板,着力提升产业链供应链稳定性和竞争力,是应对需求收缩、供给冲击、预期转弱三重压力的战略之举、长远之策。”全国人大代表,江西省工业和信息化厅党组书记、厅长杨贵平说。

全国人大代表,山东重工集团党委书记、董事长,潍柴集团董事长谭旭光认为,要促进国企聚焦主责主业、提升产业链供应链支撑和带动能力。国家实验室、国家科研机构、高水平研究型大学、科技领军企业是国家战略科技力量的重要组成部分,要自觉履行高水平科技自立自强的使命担当,努力补齐产业技术基础的瓶颈短板,提升产业基础能力。
中国制造业还存在着大而不强问题,尤其是在核心基础零部件与基础制造工艺、基础电子元器件、关键基础材料、关键软件等领域存在瓶颈短板,亟待启动一批产业化工程化攻关项目。
以机床行业为例,全国人大代表、通用技术集团董事长于旭波说,机床作为工业母机是装备制造业的核心和基础,高端数控机床更是制造业升级发展的引擎。我国机床产业经过数十年的发展,取得了巨大成就,但关键核心技术和关键功能部件受制于人的问题仍未根本解决。

“从精度看,我们自己生产的机床与先进制造水平相比,差距不是很大,但在基础功能部件、操作系统等方面,尤其是设备的使用寿命方面,存在较大差距,主要原因是材料和工艺技术不同,反映出基础研究能力上的短板。”全国人大代表、宝鸡机床集团有限公司机床性能实验室钳工田浩荣说。
对此,于旭波代表建议,应充分发挥新型举国体制优势,构建协同创新体系,加快关键核心技术攻关,为强链补链提供技术支撑,不断提升产业链自主可控能力。
“单个优势企业应集中资源力量攻克某项基础技术,争取做本领域的‘专精特新’企业。相关部门要对机床行业基础科研进行合理布局和统筹规划,补齐产业基础短板,为数字机床、工业母机的核心技术攻关提供助力。”田浩荣代表说。

向产业链高端迈进
提升制造业核心竞争力,重点在提升产业技术创新能力,加大力度发展先进制造业。
全国政协常委,中国中化董事长、党组书记宁高宁表示,创新包括体制创新、管理创新、商业模式创新等,但在技术创新、产品创新方面,我国企业过去原发性创新较少。而今天,很多企业都是因为有了技术创新、产品创新带动了产业链整体创新。

全国人大代表、联泓新材料科技股份有限公司董事长郑月明认为,提升制造业核心竞争力离不开科技创新。对新材料行业来说,要聚焦关键领域突破技术创新;要学会协同创新,不能单打独斗。
“目前来看,产业界与院校之间的合作密度仍然不够。建议加大产学研合作机制政策方面的研究和探讨。”全国人大代表、齐鲁制药集团总裁李燕说。提升制造业核心竞争力,不仅要积极培育新兴产业,还要大力推动传统产业转型升级。全国政协委员、360集团创始人周鸿祎认为,传统产业经过数字化再造后,会面临新的安全风险挑战。他建议行业主管部门把建设行业数字安全体系纳入产业数字化整体规划。

绿色化也是制造业高质量发展的应有之义。“新能源汽车低碳发展已成为汽车工业全球竞争的关键胜负手,现在迫切需要建立和完善碳足迹核算体系,助力我国新能源汽车产业‘双碳’目标的实现。”全国人大代表,小米集团创始人、董事长兼CEO雷军说。

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#最新招聘# 【2022年春风行动 优质岗位推荐】
徐州百大劳务服务有限公司招聘公告
徐州百大劳务服务有限公司以劳务派遣的形式为江苏省特种设备安全监督检验研究院徐州分院面向社会公开招聘编外用工人员。现将有关招聘事项公告如下:
一、招聘岗位
统一公开招聘的岗位为专技岗位和工勤岗位,具体岗位及各岗位招聘条件等详见《江苏省特检院徐州分院2022年劳务派遣岗位招聘表》,请应聘人员按照《招聘简历表》模板,如实填写并与所需提供的证件打包后发送至指定邮箱。
报名邮箱:994371739@qq.com
二、资格条件
(一)具有中华人民共和国国籍。
(二)遵守中华人民共和国宪法和法律,拥护中国共产党领导和社会主义制度。
(三)品行端正,团结同志,廉洁奉公。
(四)具备岗位要求的身体条件。
(五)年龄在18周岁以上,35周岁以下,工勤岗位特别优秀人员可放宽至40周岁。
(六)具备《江苏省特检院徐州分院2022年劳务派遣岗位招聘表》中岗位要求的资格条件,“专业”条件按《江苏省2020年度考试录用公务员专业参考目录》审核,工作经历计算的截止时间为2022年3月1日。
(七)本次公开招聘没有户籍限制。
(八)具有本科及以上相关专业学历。
三、招聘办法
(一)考试方式。招聘采取面试的办法进行,面试在省特检院指导下,由徐州百大劳务服务有限公司和徐州分院按照有关规定统一组织。
(二)报名、初筛。由徐州百大劳务服务有限公司根据报名人员资格条件情况,进行初筛,并将初选名单汇总后报送徐州分院,并在徐州百大劳务服务有限公司公众号公布,并电话通知到本人。
(三)资格复审。徐州百大劳务服务有限公司对初选人员进行资格复审认定,通过资格复审人员名单将在徐州百大劳务服务有限公司公众号公布,并电话通知到本人。
(四)面试。招聘岗位面试比例不低于1:3,如报名人数达不到比例,由徐州分院决定是否核减岗位。面试计算考分时,去掉最高分和最低分后的平均成绩作为考试成绩,现场向考生公布。按照分数按由高到低顺序,确定体检人员并公示,体检人数与招聘人数比为1:1。
(五)体检。由徐州分院组织体检,体检标准参照《国家公务录用体检通用标准(试行)》。
(六)考察。体检合格后由徐州分院组织考察。
(七)录用。考察合格后由徐州百大劳务服务有限公司和徐州分院办理录用手续。
在上述范围内的应聘人员,请保持手机畅通,联系不到者视为自动放弃。
四、招聘程序
(一)报名及初筛
1.时间:时间:3月14日9∶00-3月21日17∶00(以邮箱收到时间为准)。
2.报名采用网络报名方式。符合条件者将资料压缩上传至邮箱994371739@qq.com,压缩包按“姓名+附件1招聘表的序号+手机号”的格式命名。附件包括:
①按要求填写的《附件2:报名表》
②学历学位证书、学信网证明、职称或资格证书、聘书、身份证(正反面复印)以及所需其他证明材料均需原件及复印件。
3、凡弄虚作假的,一经查实,即取消应聘资格。除本公告另有说明,或者国家、省另有规定外,信息真实性以报名时的实际情况为准。
4、每人只能选择一个岗位进行报名。资格初审通过后,不得更改报名信息。应聘人员须使用有效期内的第二代居民身份证进行报名,报名与面试使用的身份证必须一致。
5.有下列情形之一的,不得报名应聘:
①现役军人或普通高校在读届毕业生;
②严格按照《事业单位人事管理回避规定》执行;
③2022年3月1日前,在国家规定服务期内的公务员,或有规定(含协议明确)不得解聘离开工作单位(岗位)的人员,或国家和省另有规定不得派遣到事业单位的人员。
(二)资格复审
时间:3月24日。徐州百大劳务服务有限公司对初选人员进行资格复审认定,资格复审合格人员将在徐州百大劳务服务有限公司公众号上公布,并电话通知本人。
(三)面试
时间:3月24日9:00开始
地点:徐州百大劳务服务有限公司公众号另行公告,并电话通知应聘人员。按公告时间到面试地点携带身份证进入面试区,逾期者责任自负。
按目前疫情防控有关要求,考生报名后须提前申领“苏康码”,48小时内核酸检测报告,资格复审、面试当天“苏康码”为绿码且经现场测量体温低于37.3℃,并无干咳等异常症状的,方可参加资格复审和面试。
在面试合格人员中,按照总成绩从高分到低分顺序,根据招聘岗位拟招聘人数,1:1确定参加体检人员并公示,如总成绩相同,徐州分院对面试成绩相同的人员组织加试。
(四)体检、考察
由徐州分院组织体检,体检标准按照最新的《国家公务员录用体检通用标准(试行)》执行。
体检结束后,徐州分院对体检合格人员组织考察,并根据考察和体检结果,研究确定拟用工人员名单。因体检、考察不合格等原因出现招聘岗位空缺时,由徐州分院提出是否递补的意见,如递补,在该岗位的面试合格人员中,按总成绩从高分到低分依次递补。
(五)录用
根据考察和体检结果,拟确定劳务派遣工人员名单,在徐州百大劳务服务有限公司公众号公示5个工作日。公示内容包括招聘单位、岗位名称、拟用工人员姓名、面试成绩、排名等。
公示结果不影响用工的,徐州市百大劳务服务有限公司会同徐州分院上报省院党委研究同意后办理有关手续。试用期管理按照省院《人事管理手册》规定执行。
招聘咨询:0516-67016059、0516-85707261
报名咨询:1505207388、13814431127
招聘监督:0516-67016069
附件1:江苏省特检院徐州分院2022年劳务派遣岗位招聘表
附件2:报名表
请点击https://t.cn/A6M7tcI1查看更多岗位详情,手机用户通过微信小程序“云智聘”即可在线投递简历!
信息来源:徐州百大劳务服务有限公司

国家卫健委:元旦春节疫情防控防到位 ,措施有温度

12月20日下午,国务院联防联控机制召开新闻发布会,介绍科学精准做好疫情防控有关情况。发布会有哪些干货,看过来!

最新疫情形势研判:目前全国疫情形势总体平稳

会上,国家卫生健康委疾控局副局长、一级巡视员雷正龙介绍,目前全国疫情形势总体平稳。

内蒙古满洲里关联疫情已基本控制。
浙江绍兴疫情发展态势趋缓,疫情外溢风险降低。
浙江宁波、杭州、上海、江苏、安徽等地疫情基本得到控制。
西安-东莞关联疫情仍在继续发展,两地续发传播风险较高,近日发现有零星外溢病例,风险人员排查工作正抓紧进行。
广州报告的由境外奥密克戎变异株输入病例导致的本土病例,已及时采取风险人员排查措施,发生续发传播风险较低。
厦门、成都报告的在闭环管理人员中发现的病例社区传播风险较低。

目前,在内蒙古、陕西、浙江等地区仍有国务院联防联控机制工作组在当地指导疫情处置。国家卫生健康委将密切关注各地疫情形势,会同有关部门指导各地将各项防控措施落实到位,控制疫情扩散蔓延。

国家卫健委:
各省市县要建立“两节”疫情防控工作专班

国家卫健委疾控局副局长雷正龙今天(12月20日)在国务院联防联控机制新闻发布会上表示,近期,国务院联防联控机制印发《关于加强口岸城市新冠肺炎疫情防控工作的通知》(以下简称《通知》),全面部署加强口岸城市疫情防控工作。元旦春节即将来临,国家卫生健康委将会同相关部门认真落实《通知》各项部署,织密扎牢外防输入防线。各省市县要建立“两节”疫情防控工作专班,主要领导带头值班值守,落实“四早”防控措施,一旦发现疫情快速反应,坚决果断、迅速有效处置,第一时间阻断蔓延,毫不放松做好疫情防控工作,确保群众度过一个健康平安的节日。

国家卫健委:
现有院感防控措施对奥密克戎变异株依然有效

会上,雷正龙介绍,我国现有的医疗机构内感染防控措施对奥密克戎变异株依然有效,在医疗机构内感染防控工作中,仍然要坚持落实现有的防控措施。要进一步完善本机构的疫情防控方案和流程,落实预检分诊和首诊负责制,对发热患者进行闭环管理和核酸检测,增强“早发现”的意识和能力。医疗机构内的所有人员均应落实标准预防措施,新住院患者、陪护人员和本机构工作人员要进行核酸检测。制订不同情形下的应急预案并实施应急演练,确保一旦发现新冠感染者能够精准快速有效处置。

国家卫健委:
元旦春节确保疫情 防控防到位 措施有温度

国家卫健委新闻发言人米锋20日在国务院联防联控机制新闻发布会上表示,元旦春节临近,要始终紧绷疫情防控这根弦,加强值班值守,落实四早要求,强化闭环管理,一旦发生疫情,坚决、果断、迅速处置,第一时间阻断蔓延,确保做到放假不放松、闭环闭得住、防控防到位、措施有温度。

交通运输部:
发布两节期间交通运输疫情防控提示

交通运输部应急办副主任周旻在今天举行的国务院联防联控机制发布会上表示,交通运输部门将严格落实“外防输入、内防反弹、人物同防”的总体要求,进一步做好两节期间交通运输疫情防控工作。

一是进一步加强重点时段部署安排。12月14日,交通运输部印发《关于统筹做好2022年元旦春节期间和北京冬奥会冬残奥会等重点时段疫情防控与运输服务保障有关工作的通知》,要求各地综合研判客流特点,细化运输组织方案,强化疫情防控措施落实,全力做好重点时段疫情防控和运输服务保障工作。同时也在制定《2022年综合运输春运疫情防控和运输服务保障总体工作方案》,将进一步细化春运疫情防控分类应对工作要点。

二是进一步加强道路客运远端防控。进京防控方面,对存在14日内有1例及以上感染者的县(区、市)和陆路边境口岸所在县(区、市)旅居史的人员,按有关规定暂不提供进京道路客运服务;同时加强远端防控,督促道路客运和客运站经营者严格查验进京人员48小时内核酸检测阴性证明和“北京健康宝”绿码。边境口岸防控方面,对离开陆路边境口岸城市人员,要求道路客运和客运站经营者严格查验48小时内核酸检测阴性证明。

三是进一步加强重点民生物资运输保障。为了确保人民群众度过祥和、安全、舒心的元旦春节,交通运输部指导各地强化应急运力储备,完善应急运输保障方案,加强应急运输组织协调和调度,密切生产运输供需对接,全力做好煤炭、天然气、疫苗等重点物资的运输。同时,指导涉疫地区全力做好应急物资、民生物资运输服务保障工作。

中疾控专家:
我国3—11岁儿童疫苗接种人数已超1.4亿 五种情况不能接种

中国疾控中心免疫规划首席专家王华庆今天(20日)在国务院联防联控机制举行的新闻发布会上表示,截至2021年12月16日,我国3—11岁儿童疫苗接种人数已经超过1.4亿人,疫苗接种不良事件发生率低于成人,主要为发热和接种部位疼痛等一般反应。

儿童不能接种的情况主要有以下几个方面:

(1)对新冠病毒疫苗或其成分过敏的;
(2)以前接种同类疫苗时出现过敏者;
(3)既往发生过其他疫苗严重过敏反应者(如急性过敏反应、血管神经性水肿、呼吸困难等);
(4)患有未控制的癫痫和其他严重神经系统疾病者(如横贯性脊髓炎、格林巴利综合征、脱髓鞘疾病等);
(5)正在发热者,或患急性疾病,或慢性疾病的急性发作期,或未控制的严重慢性病患者。

其他禁忌请按照说明书规定,受种对象或家长也可咨询接种医生。

国家卫健委:
89个国家和地区报告奥密克戎变异株

国家卫健委新闻发言人米锋20日在国务院联防联控机制新闻发布会上表示,当前,全球89个国家和地区报告了奥密克戎变异株,我国部分周边国家疫情快速增长,“外防输入”压力持续增大。疫情防控重中之重是口岸,关键在落实落细各项防控措施,强化疫情源头管控和人员安全、有序流动。

海关总署:
对奥密克戎变异株流行国家或地区的人员、交通工具、货物等采取针对性措施

海关总署卫生检疫司副司长李政良今天(12月20日)在国务院联防联控机制举行的新闻发布会上表示,天津、广州相继报告发现奥密克戎变异株。2022年元旦和春节假期境外回国人员增多,北京冬奥会和冬残奥会等重大活动也即将举行,疫情输入风险加大,海关毫不动摇坚持“外防输入、内防反弹”总策略,严格按照国务院联防联控机制的部署要求,抓紧抓实抓细口岸疫情防控各项工作:

一是强化新冠病毒变异株监测检测。海关按照“四早”要求,密切监测境外疫情、病毒变异等最新情况,对奥密克戎变异株流行国家或地区的人员、交通工具、货物等加强综合研判与分析,采取针对性措施;不断提高实验室核酸检测能力,对入境人员的阳性样本开展全基因组测序,发现奥密克戎变异株情况第一时间按规定通报相关部门。

二是严格口岸卫生检疫工作。海关从严从紧做好入境交通工具登临检疫,对来自重点国家或地区的入境人员严格实施健康申明卡验核、“两道”体温监测、医学巡查、鼻咽拭子和口咽拭子“双检双测”等工作,充分排查所有入境旅客涉疫风险。同时,强化与地方相关部门的沟通协作和信息共享,完善人员移交、信息通报、病例追溯等合作机制,确保入境人员全链条管理。

三是做好个人防护和封闭管理。针对奥密克戎变异株特性,海关建立“岗前检查、工作巡查、全程督查”“双人作业、相互监督”的安全防护监督制度,从严就高做好一线工作人员个人防护,切实防范职业暴露风险;坚决落实国务院联防联控机制关于高风险岗位人员管理要求,严格实施“两点一线”“14+7+7”等封闭管理措施,保持一线人员疫苗接种全覆盖并持续推进加强免疫。

四是加大口岸联防联控力度。海关按照“一口岸一方案”,不断完善口岸防控工作方案和应急预案,做好与地方疫情防控政策和应急机制的充分对接,积极参与各口岸城市建立的口岸防控专班,全面融入地方联防联控机制各项工作,切实做好口岸疫情防控。

移民管理局:
“推行一个码、设立一通道、严格三个不”防范疫情经海上输入

移民管理局边防检查管理司司长刘海涛今天(20日)在国务院联防联控机制举行的新闻发布会上表示,我国海运航线和服务网络遍布全球,入境国际航行船舶日均418艘次,疫情经海上输入风险不容忽视。为进一步精准做好国际航行船舶船员的疫情防控,保障国际海上物流供应链畅通,全力防范疫情经海上输入,国家移民管理局采取了“推行一个码、设立一通道、严格三个不”的措施。具体是:

一是全面推行中国边检登轮码。在前期试点的基础上,于12月10日在全国129个水运口岸推行中国边检登轮码。实现涉疫高风险船舶提前预警,港口工作人员登离轮无接触式申报,登离轮人员健康码、核酸检测结果、疫苗接种信息自动核验,登离轮信息一键查询。截至目前,边检登轮码注册用户已超过8.5万,覆盖的港口泊位超过3800个,移民边检机关已向属地联防联控机制预警推送高风险国际船舶数据4193条,配合溯源流调2000余人次,为加强国际航行船舶风险预警、登离轮人员全流程监管、港口工作人员闭环管理、染疫人员溯源流调提供了有力支撑。

二是设立海员入境专门通道。在移民边检机关检查场所设立国际航行船舶海员入境专用通道,进一步强化入境出境分区、海员和港区工作人员分流、不同风险等级人员分类,严防人员混流、交叉感染。

三是严格落实非必要“不登轮、不登陆、不搭靠”措施。加强国际航行船舶和人员的入境检查,严格在港期间监管。针对近期发现的企图持用伪造核酸检测阴性证明办理登轮证件的情况,进一步加大审查监管力度,从严审批登轮搭靠证件和临时入境许可,确保非必要“不登轮、不登陆、不搭靠”。对于确有必要上下船的换班船员和港区工作人员,督促其做好在船和生产作业期间的自我防护,确保防疫安全、保障正常作业,助力国际海上物流供应链畅通。


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