已经债务违约的阳光城，万万没想到，自己还有机会抛售曾经深套60%的员工持股计划

阳光城的部分员工，在一个月前，可能天天诅咒老板，为啥？因为一年半之前，公司搞了一个员工持股计划，彼时老板信心满满，要让员工跟着公司富起来，号称给员工持股兜底。

这个计划也很大胆，6.27的成本价，一口气搞了近5亿。结果没想到买在高点上，此后股价一直跌跌不休，一个月前，股价最低接近2块，员工持股计划一度浮亏超过60%。地产大退潮下，老板可能都自身难保，更别说给员工持股计划兜底，所以员工也是慌得一匹

万万没想到，控盘+游资，一波就让阳光城从底部翻倍了。这个员工持股计划虽然还是浮亏30%，但是他们自己可能也清楚公司的真正价值，估计一合计，今天就把这个持股计划给平仓了，少亏就是赢。

这大A呐，就是这么神奇，你就是再渣，只要不退市，迎上风口，股民就能给你大力出奇迹。

所以，咱这股市一定得留住股民，不能让他们太绝望，时不时要给几颗糖，这样就一直可以一茬一茬割下去。 $恒宝股份SZ002104$ #上证指数##财经#

2020年以来，中国芯片制造承受压力，国家把“大力发展第三代半导体产业”写入“十四五”规划。于是巨大的芯片需求市场，再加上政策扶持，使第三代半导体产业成为大风口。
同是2020年，国家对新能源汽车产业发展做了15年规划之后，进一步要求深入实施“发展新能源汽车”国家战略，推动中国新能源汽车产业高质量可持续发展，加快建设汽车强国。而且随着智能化的深入，车企对新能源电池技术发展也越来越迫切，电池关键技术也会是未来的风口。
此外，一直以来，如何降低成本是各行业最为关注的问题之一。随着人力成本不断上升，互联网、云计算和大数据快速发展，人工智能已经在各行各业快速应用。
但值得一提的是，在过去的2021年，政策调控也让许多行业几经沉浮，举步维艰。反垄断、数据保护等政策的实施，一度让“野蛮生长”的科技公司步入阵痛期，教育行业甚至迎来“洗牌”，许多头部企业在慌乱中转型。
与此同时，元宇宙与碳中和也引发了新一轮科技创新热潮。显而易见，市场朝着风口走，资本向利而行。位于各领域赛道的玩家们，不仅要关心“风要吹向哪里“，还要思考“风从哪里来”。
又是一年两会时，随着2022年两会闭幕，当我们可以静下心来思考上述两个问题时，或许可以窥见中国科技领域的未来。
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