【创优营商环境 做实为企服务 推动园区高质量发展——亳芜现代产业园区党工委书记、管委会主任汤德余接受记者专访】#作风建设永远在路上#“我们将切实把改进作风的要求嵌入园区招商引资、项目建设等各项工作，不断创优营商环境，做实为企服务，以作风建设的实际成效增强企业投资信心、取信于企。”日前，亳芜现代产业园区党工委书记、管委会主任汤德余在接受本报记者专访时表示。
营商环境就是园区的生产力、软实力、竞争力。水深则鱼悦，城强则贾兴。好的营商环境会吸引更多优质资源流入，增强园区吸引力和竞争力，聚集支撑高质量发展的要素，形成“聚集效应”和“洼地效应”，有利于促进新旧动能持续转换，打造风生水起的创新生态。去年，亳芜园区推动实施“免申即享”“园区事务代表”“办不成问题专题调度”等惠企服务创新制度，营商环境得到不断优化。
“前几日，我们又出台了优化营商环境十条举措，就是要做深做细做实为企服务和惠企纾困各项工作，擦亮营商环境金字招牌，把企业的需求作为我们制定政策的依据和底气，想企业之所想、急企业之所急、解企业之所困，把作风建设的要求体现在为企服务的全过程。” 汤德余说，园区利用“智慧亳芜”共享平台，引导企业加强区域合作、降低物流成本，扩大“亳芜造”市场占有率，促进产业链相互配套、供应链相互衔接。采取这些举措就是要把抓问题解决的效率转化为园区为企服务的效能。因此，园区要求各个部门要强化服务意识，强化快速解决问题的能力，做到“四到”“四度”“四心”：“不叫不到、随叫随到、服务周到、说到做到”，服务有温度、有高度、有精度、有力度，让企业和群众办事更省心、经营更放心、发展更顺心、生活更舒心。
园区将把打造“亳芜”速度作为作风建设的重要检验，坚持“项目为王”理念，全面推行项目手续全程代办服务，建立项目全周期跟踪服务制度，大力推行“拿地即开工”，推动重点项目“当年开工、当年竣工、当年投产”。去年，亳芜电子信息产业园、亳芜2.5产业园从创意、招商、签约、入驻，见效仅大半年时间，创造了亳芜速度。
去年以来，园区利用大数据赋能政策兑现，通过“智慧亳芜”“免申即享”系统，将“企业先报、园区再审”优化为“系统智审、人工辅助”，通过对企业“大数据”和政策“大数据”的比对、分析，自动筛选符合政策条件的企业对象，直接进入资金核拨环节，实现政策兑现企业端全程“无感”，让政务服务和真金白银直接送上门，真正实现了“部门协同、数据共享、智慧审核、一网通办”，主动服务，实现了企业被动申请向系统主动兑付的转变。
接下来，园区将把创新驱动发展作为错位发展的重要动力和特色。坚持盘活提升与招大引新“两驾马车”，坚持“亳”中生机、“芜”中生有、“长”在其中、“深”度融合；锚定园区发展方向，与亳州其他园区错位竞争、互补发展，力争成为亳州“无中生有”的探路者、产业创新的先行区、现代智造的新高地。汤德余表示，园区始终将干部作风建设作为推动工作的重要抓手，通过行之有效的新机制新举措，坚决抓紧、抓实、抓好作风建设，切实营造团结协作、真抓实干的氛围，打造风清气正的政治生态，推动园区高质量发展。By刘景侠 田继云
营商环境就是园区的生产力、软实力、竞争力。水深则鱼悦，城强则贾兴。好的营商环境会吸引更多优质资源流入，增强园区吸引力和竞争力，聚集支撑高质量发展的要素，形成“聚集效应”和“洼地效应”，有利于促进新旧动能持续转换，打造风生水起的创新生态。去年，亳芜园区推动实施“免申即享”“园区事务代表”“办不成问题专题调度”等惠企服务创新制度，营商环境得到不断优化。
“前几日，我们又出台了优化营商环境十条举措，就是要做深做细做实为企服务和惠企纾困各项工作，擦亮营商环境金字招牌，把企业的需求作为我们制定政策的依据和底气，想企业之所想、急企业之所急、解企业之所困，把作风建设的要求体现在为企服务的全过程。” 汤德余说，园区利用“智慧亳芜”共享平台，引导企业加强区域合作、降低物流成本，扩大“亳芜造”市场占有率，促进产业链相互配套、供应链相互衔接。采取这些举措就是要把抓问题解决的效率转化为园区为企服务的效能。因此，园区要求各个部门要强化服务意识，强化快速解决问题的能力，做到“四到”“四度”“四心”：“不叫不到、随叫随到、服务周到、说到做到”，服务有温度、有高度、有精度、有力度，让企业和群众办事更省心、经营更放心、发展更顺心、生活更舒心。
园区将把打造“亳芜”速度作为作风建设的重要检验，坚持“项目为王”理念，全面推行项目手续全程代办服务，建立项目全周期跟踪服务制度，大力推行“拿地即开工”，推动重点项目“当年开工、当年竣工、当年投产”。去年，亳芜电子信息产业园、亳芜2.5产业园从创意、招商、签约、入驻，见效仅大半年时间，创造了亳芜速度。
去年以来，园区利用大数据赋能政策兑现，通过“智慧亳芜”“免申即享”系统，将“企业先报、园区再审”优化为“系统智审、人工辅助”，通过对企业“大数据”和政策“大数据”的比对、分析，自动筛选符合政策条件的企业对象，直接进入资金核拨环节，实现政策兑现企业端全程“无感”，让政务服务和真金白银直接送上门，真正实现了“部门协同、数据共享、智慧审核、一网通办”，主动服务，实现了企业被动申请向系统主动兑付的转变。
接下来，园区将把创新驱动发展作为错位发展的重要动力和特色。坚持盘活提升与招大引新“两驾马车”，坚持“亳”中生机、“芜”中生有、“长”在其中、“深”度融合；锚定园区发展方向，与亳州其他园区错位竞争、互补发展，力争成为亳州“无中生有”的探路者、产业创新的先行区、现代智造的新高地。汤德余表示，园区始终将干部作风建设作为推动工作的重要抓手，通过行之有效的新机制新举措，坚决抓紧、抓实、抓好作风建设，切实营造团结协作、真抓实干的氛围，打造风清气正的政治生态，推动园区高质量发展。By刘景侠 田继云
【创优营商环境 做实为企服务 推动园区高质量发展——亳芜现代产业园区党工委书记、管委会主任汤德余接受记者专访】#作风建设永远在路上#“我们将切实把改进作风的要求嵌入园区招商引资、项目建设等各项工作，不断创优营商环境，做实为企服务，以作风建设的实际成效增强企业投资信心、取信于企。”日前，亳芜现代产业园区党工委书记、管委会主任汤德余在接受本报记者专访时表示。
营商环境就是园区的生产力、软实力、竞争力。水深则鱼悦，城强则贾兴。好的营商环境会吸引更多优质资源流入，增强园区吸引力和竞争力，聚集支撑高质量发展的要素，形成“聚集效应”和“洼地效应”，有利于促进新旧动能持续转换，打造风生水起的创新生态。去年，亳芜园区推动实施“免申即享”“园区事务代表”“办不成问题专题调度”等惠企服务创新制度，营商环境得到不断优化。
“前几日，我们又出台了优化营商环境十条举措，就是要做深做细做实为企服务和惠企纾困各项工作，擦亮营商环境金字招牌，把企业的需求作为我们制定政策的依据和底气，想企业之所想、急企业之所急、解企业之所困，把作风建设的要求体现在为企服务的全过程。” 汤德余说，园区利用“智慧亳芜”共享平台，引导企业加强区域合作、降低物流成本，扩大“亳芜造”市场占有率，促进产业链相互配套、供应链相互衔接。采取这些举措就是要把抓问题解决的效率转化为园区为企服务的效能。因此，园区要求各个部门要强化服务意识，强化快速解决问题的能力，做到“四到”“四度”“四心”：“不叫不到、随叫随到、服务周到、说到做到”，服务有温度、有高度、有精度、有力度，让企业和群众办事更省心、经营更放心、发展更顺心、生活更舒心。
园区将把打造“亳芜”速度作为作风建设的重要检验，坚持“项目为王”理念，全面推行项目手续全程代办服务，建立项目全周期跟踪服务制度，大力推行“拿地即开工”，推动重点项目“当年开工、当年竣工、当年投产”。去年，亳芜电子信息产业园、亳芜2.5产业园从创意、招商、签约、入驻，见效仅大半年时间，创造了亳芜速度。
去年以来，园区利用大数据赋能政策兑现，通过“智慧亳芜”“免申即享”系统，将“企业先报、园区再审”优化为“系统智审、人工辅助”，通过对企业“大数据”和政策“大数据”的比对、分析，自动筛选符合政策条件的企业对象，直接进入资金核拨环节，实现政策兑现企业端全程“无感”，让政务服务和真金白银直接送上门，真正实现了“部门协同、数据共享、智慧审核、一网通办”，主动服务，实现了企业被动申请向系统主动兑付的转变。
接下来，园区将把创新驱动发展作为错位发展的重要动力和特色。坚持盘活提升与招大引新“两驾马车”，坚持“亳”中生机、“芜”中生有、“长”在其中、“深”度融合；锚定园区发展方向，与亳州其他园区错位竞争、互补发展，力争成为亳州“无中生有”的探路者、产业创新的先行区、现代智造的新高地。汤德余表示，园区始终将干部作风建设作为推动工作的重要抓手，通过行之有效的新机制新举措，坚决抓紧、抓实、抓好作风建设，切实营造团结协作、真抓实干的氛围，打造风清气正的政治生态，推动园区高质量发展。By刘景侠 田继云
营商环境就是园区的生产力、软实力、竞争力。水深则鱼悦，城强则贾兴。好的营商环境会吸引更多优质资源流入，增强园区吸引力和竞争力，聚集支撑高质量发展的要素，形成“聚集效应”和“洼地效应”，有利于促进新旧动能持续转换，打造风生水起的创新生态。去年，亳芜园区推动实施“免申即享”“园区事务代表”“办不成问题专题调度”等惠企服务创新制度，营商环境得到不断优化。
“前几日，我们又出台了优化营商环境十条举措，就是要做深做细做实为企服务和惠企纾困各项工作，擦亮营商环境金字招牌，把企业的需求作为我们制定政策的依据和底气，想企业之所想、急企业之所急、解企业之所困，把作风建设的要求体现在为企服务的全过程。” 汤德余说，园区利用“智慧亳芜”共享平台，引导企业加强区域合作、降低物流成本，扩大“亳芜造”市场占有率，促进产业链相互配套、供应链相互衔接。采取这些举措就是要把抓问题解决的效率转化为园区为企服务的效能。因此，园区要求各个部门要强化服务意识，强化快速解决问题的能力，做到“四到”“四度”“四心”：“不叫不到、随叫随到、服务周到、说到做到”，服务有温度、有高度、有精度、有力度，让企业和群众办事更省心、经营更放心、发展更顺心、生活更舒心。
园区将把打造“亳芜”速度作为作风建设的重要检验，坚持“项目为王”理念，全面推行项目手续全程代办服务，建立项目全周期跟踪服务制度，大力推行“拿地即开工”，推动重点项目“当年开工、当年竣工、当年投产”。去年，亳芜电子信息产业园、亳芜2.5产业园从创意、招商、签约、入驻，见效仅大半年时间，创造了亳芜速度。
去年以来，园区利用大数据赋能政策兑现，通过“智慧亳芜”“免申即享”系统，将“企业先报、园区再审”优化为“系统智审、人工辅助”，通过对企业“大数据”和政策“大数据”的比对、分析，自动筛选符合政策条件的企业对象，直接进入资金核拨环节，实现政策兑现企业端全程“无感”，让政务服务和真金白银直接送上门，真正实现了“部门协同、数据共享、智慧审核、一网通办”，主动服务，实现了企业被动申请向系统主动兑付的转变。
接下来，园区将把创新驱动发展作为错位发展的重要动力和特色。坚持盘活提升与招大引新“两驾马车”，坚持“亳”中生机、“芜”中生有、“长”在其中、“深”度融合；锚定园区发展方向，与亳州其他园区错位竞争、互补发展，力争成为亳州“无中生有”的探路者、产业创新的先行区、现代智造的新高地。汤德余表示，园区始终将干部作风建设作为推动工作的重要抓手，通过行之有效的新机制新举措，坚决抓紧、抓实、抓好作风建设，切实营造团结协作、真抓实干的氛围，打造风清气正的政治生态，推动园区高质量发展。By刘景侠 田继云
#法院新闻# 【梧州中院召开全市基层法院院长集体约谈会】3月18日，梧州市中级人民法院召开全市基层法院院长集体约谈会，压实党组书记、一把手抓党建政治责任，树牢主责意识，更加自觉主动地扛起党风廉政建设主体责任，常抓不懈、久久为功，以永远在路上的执着和毫不松懈的韧劲，将全面从严管党治警、法院党风廉政建设和反腐败斗争不断引向深入，努力建设忠诚、干净、担当的法院铁军，以优异成绩迎接党的二十大胜利召开。https://t.cn/A666fKj1
✋热门推荐