纽约时间比加州早三个小时,但加州并没有变慢。
有的人22岁就毕业了,但等了5年才找到好的工作。
有的人25岁就当上了CEO,却在50岁去世。
也有人直到50岁才当上CEO,然后活到99岁。
有些人依然单身,同时也有人结婚。
世界上每个人本来就有自己的发展时区。
身边有些人看似在你前面,也有人看似在你后面。
但其实,每个人在自己的时区有自己的步程。
不用嫉妒或嘲笑他们。
他们都在自己的时区里,你也一样。
生命就是等待正确的行动时机。
所以,放轻松。
你没有落后。
你没有领先。
一切都准时,在命运为你安排属于你自己的时区里。
——《走在自己的时区里》 https://t.cn/RZs97Ht
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#名企校招[超话]##校园招聘[超话]##我在微博找工作#
深圳国资委控股A股新能源产业平台2022届秋春招开始啦!
【我们是】深圳市科陆电子成立于1996年,2007年上市
【招聘岗位】管培生、供应链、营销、职能等
【工作地点】深圳及全国
【培训计划】管培生3-5年培养成核心部门项目负责人,5-10年成长为独当一面的总经理
普通校招生3-5年成为部门核心人才,5-10年成为专家或综合管理者
【福利待遇】周末双休、高档自有写字楼、节日福利、员工食宿及丰富多彩的员工活动等
极具竞争力的薪酬、奖金、股权激励等
【内推】
https://t.cn/A66Tlthb
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#这是来面试HR的吧#朋友做了5年HR,告诉我大部分面试官在面试时最喜欢提的三个问题:
1、你上一份工作为什么要辞职?
别小看这个问题,也别一股脑地把真实原因说出来。如果你直接吐槽上一家公司的领导不好,面试官会觉得是你是一个容易抱怨和推卸责任的人。如果你说公司制度不好,面试官会觉得你是一个难以融入集体的人。如果你说工资低,面试官会直接质疑你的能力,因为有能力的人一般工资不会低。
或许你可以这样回答。比如说公司有了新的发展发向,但是这个方向你并不喜欢,也和自己的职业规划不匹配。比如说你感觉个人发展到了瓶颈,需要到一个更大的平台来提高自己。
2、为什么要选择我们这家公司?
当面试官问你这个问题的时候,证明已经对你有些感兴趣了,但同时也需要进一步检查一下,你对于他们公司的了解有多少。
这里提醒一下,如果你也是真心想进入某家公司的话,最好事先做足功课,充分了解你要面试的公司的情况,以及你所面试的岗位在这家公司里的情况。如果这些问题都能详细地说出来的话,能在面试官心中留下很好的印象,至少证明你是一个有诚意的面试者。
3、通常下班之后,你都会做什么?
对于这一题,不需要过于紧张,我朋友告诉我,大部分面试官问出这道问题的时候,就是想缓和一下面试者的情绪,所以不需要特意去提高自己的形象,该怎么说就怎么说,但最好也是只挑好的说,比如健身运动、比如在家做饭等等,这个时候回答得越轻松,越说明你的心里承受能力好。
在你的面试生涯中,有遇到过这三道问题吗?
1、你上一份工作为什么要辞职?
别小看这个问题,也别一股脑地把真实原因说出来。如果你直接吐槽上一家公司的领导不好,面试官会觉得是你是一个容易抱怨和推卸责任的人。如果你说公司制度不好,面试官会觉得你是一个难以融入集体的人。如果你说工资低,面试官会直接质疑你的能力,因为有能力的人一般工资不会低。
或许你可以这样回答。比如说公司有了新的发展发向,但是这个方向你并不喜欢,也和自己的职业规划不匹配。比如说你感觉个人发展到了瓶颈,需要到一个更大的平台来提高自己。
2、为什么要选择我们这家公司?
当面试官问你这个问题的时候,证明已经对你有些感兴趣了,但同时也需要进一步检查一下,你对于他们公司的了解有多少。
这里提醒一下,如果你也是真心想进入某家公司的话,最好事先做足功课,充分了解你要面试的公司的情况,以及你所面试的岗位在这家公司里的情况。如果这些问题都能详细地说出来的话,能在面试官心中留下很好的印象,至少证明你是一个有诚意的面试者。
3、通常下班之后,你都会做什么?
对于这一题,不需要过于紧张,我朋友告诉我,大部分面试官问出这道问题的时候,就是想缓和一下面试者的情绪,所以不需要特意去提高自己的形象,该怎么说就怎么说,但最好也是只挑好的说,比如健身运动、比如在家做饭等等,这个时候回答得越轻松,越说明你的心里承受能力好。
在你的面试生涯中,有遇到过这三道问题吗?
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