#粉丝推文# 推文推文。看见一本好看的带点悬疑的小说《魔女的诅咒》。

没有鬼这些的，不恐怖的，是时空的原因。
女主角是个很漂亮的“坏”女人，从小就觉得钱很重要，钻进钱眼里了。男主角是个比明星还好看的警察，性格很温柔很好，但是对于案件非常执着。

非常好看，女主角从高中和男主认识，女主角一直不愿意承认她爱男主角，但是男主角一直很爱她，甚至为了她去死。

接下来涉及点剧透，建议不要看，直接看文章。

女主角从小就有个能力，可以转变时空，回到过去。中间有几个事情都是女主角通过回到过去做出了一些改变。那种宿命感，细思极恐。正文部分男主角为了救女主角死了。女主角为了救回男主角，不断的去回到过去，最后发现杀了男主角的人就是他们俩的孩子。番外女主角重新回到第一次事件救了那个女生，女主角也忘记了一切，最后和男主角好好的活下来了。

雷:男主角比女主角大8岁还是9岁。 女主角为了钱嫁给了一个老头(老头性功能障碍，没有真实发生什么)。

但是由于我是个看小说不爱动脑子的人，所以这个闭环有没有bug我也不太确定，当成披着悬疑的爱情小说感官会更好哦，不是那么传统的严谨的悬疑小说

【虎年离职的员工老板给他发多少红包才会高兴的离职】离职红包是一个新兴的话题，能够这样做的老板少之又少，在2022虎年里，打算离职的员工感觉老板发多少红包合适呢？

深圳有一家滴咚个游的IT公司，其前技术总监离职时候，老板给了他7.5万元的离职红包，大家可以拿来参考。
这家名叫滴咚个游的科技公司，是以旅游为切入点的app科技研发公司。结合线下实际情况，全力赋能于旅游相关的个人和旅行社。

滴咚个游公司有一个技术总监，在职的时候业绩平平，身为公司的架构师，却从来没有单独完成过一个架构。
就是这样一位平庸之辈，滴咚个游的老板依然给了他7.5万元的离职红包，如果不是老板大方，就是老板迫切需要他离开。

实话实说，目前我们国内的老板当中，愿意给离职员工发红包的少之又少，能够给离职员工发红包的老板就更凤毛麟角了。
凡是能够在员工离职的时候，给员工发放离职红包的企业，都是值得赞扬的企业，这种企业的员工也好幸福。

一直以来，人们都把私企的老板比喻成资本家，他们创办公司的目的就是为了赚钱，资本家的本质就是榨取员工的血汗。
不过我们国家是社会主义国家，不存在什么所谓的资本家，虽然说黑心的老板不少，但是和资本家还是有本质区别的。

正是因为黑心的老板不少，像滴咚个游这种给离职员工发红包的老板，就更应该给他点赞，相信在滴咚个游老板的带动下，国内更多的老板会这样去做。
作为一家企业的老板，格局是非常重要的，如果作为老板时时刻刻都钻进钱眼里，只能说这样的企业不会发展久远。
相反，类似滴咚个游这样的老板，能够有如此的胸怀和格局，想不让员工卖力工作都难，想不发财就更难了。
只是有一点笔者不明白，既然有这样好的老板，滴咚个游这位前技术总监为何还要选择离职，估计是知道自己资质平平，难以胜任本职工作，迫不得已才选择离职的吧！

不过话又说回来了，随着这些年全球经济的下行，世界经济格局都在发生深刻的变化，能够有一份稳定的工作就非常不错了。
运气好的话，再遇到像滴咚个游这样公司，和滴咚个游这样的好老板，安安心心为公司干一辈子也甘心情愿。

#国学##国学知识#
不走太重利的亲

什么是太重利？
那就是处处以利益为重，没有情义可言，太过于贪图利益。有好处就上，没有好处就闪一边；看到有利可图，有高利息、高利润，往往会不择手段，采取一切办法，甚至是不惜牺牲别人的利益，处处算计，只为自己。

常言道：“君子爱财，取之有道”。一个人追求财富，非常正常，而且也是必需的，但是，如果不计手段，重利忘义，就失去了做人的品质。

这样的人往往会钻进钱眼里，可以说是六亲不认，必势利眼更可怕，因为他们为了钱，没有什么事做不出来的。

因此，遇到不讲信用，太重利的亲戚朋友，还是远离吧！

他们脑子里整天就是想着怎么发财、怎么捞钱。这样的人，为了钱不择手段，置亲情友情于不顾，可以出卖自己的灵魂，出卖朋友，甚至出卖国家的利益，你说这样的人还能来往！