了解我的宝宝们都知道，我是三星的忠实粉丝了
三星GalaxyS21手机真的是我近期的心头好，不管是日常出行还是这次去参加「醉美香港 沉浸式味蕾之旅」是我绝对值得信赖的出行伙伴
今天就跟大家分享一下
·首先讲一下外形
流畅的外形，精致小巧的机身，方便携带
颜值超高，三星Galaxy S21在我心里简直就是手机界的颜值担当
独特轮廓切割设计，呈现出新颖别具一格的惊艳美感，科技感十足
机身背部全新的后置相机模组的布局方式，摄像头模组边缘与金属边框流畅衔接，「凸起式拍照模块设计」令机背看上去的一体感更佳
背面摄像头部分与手机的边框配色一致，后盖采用另外一种配色，形成撞色设计。新奇独特很有个性
在这个当代年轻人都独具特色的今天，真的离不开可以体现自己个性的手机，三星Galaxy S21就是不错的选择
采用了更为圆滑的外形设计，没有任何繁杂冗余的装饰，它是雾面质感，提升手感之余也十分百搭，简洁但不简单
这种设计的巧思，既保留了高端手机该有的商务气息，同时也为其注入了更多时尚该有的前卫姿态
我选择的是白色的，优雅范十足，十分高级
和我一身黑色的穿搭黑白呼应，典雅又雅致
三星Galaxy S21的正面也十分细致，坚固耐磨
此次该系列均搭载了第二代动态AMOLED屏幕，支持120Hz自适应刷新率，无论画面色彩还是流畅度，都堪称行业顶级水平，是未来手机屏幕设计的新标杆
正面是纯直屏设计，直屏设计没有误触、显示内容畸变、不要贴膜等缺点。
我个人真的很爱直屏~
指纹识别
指纹识别功能很灵敏，无论是在解锁还是付款的时候，识别速度都很快，很方便，让我很满意
·再来讲一下功能
我着重介绍一下三星的OneUI系统，这个系统可谓是让我使用三星Galaxy S21整体感受锦上添花，让我更加满意了
三星OneUI系统是专门为用户的便利而生的，而它也完美做到了这一点
跟大家介绍几个我使用下来很喜欢的几个功能：
·录音机里的语音转文字功能
可以把录制的音频转化为文本，并可以自由选择转换语言。超实用的功能，效率拉满，我超爱这个功能
·Samsung Pay交通卡门禁卡设置，不用弹出界面也不需要做任何操作，超级省事省心
·智能管理器自动运行应用程序，关闭后面运行的应用，做到大幅度降低耗电量，让你的手机电量更加耐用，是你网络冲浪的好帮手
·强大的隐私功能
它还可以设置让一个应用程序允许访问你的麦克风，摄像头，或定位一次。应用程序在一段时间内没有使用任何权限，则这些权限都将被自动撤销。将不会再允许应用程序总能查找到您的位置
·能够为每一个APP设置单独的音量
可以用自带的软件为每一个APP设置单独的音量，平时玩游戏或者看小视频总是会把音量调到最低然后忘记调回来，有这个功能真的太方便，大大加强了使用感受
·图片编辑里有一个对象橡皮擦功能，这真的是一个超级强大的功能，可以删除图片中不想要的内容，只需要点一点，轻松的将图片中不想保留的人或者杂物彻底擦除掉，超级方便省事，手机修图小帮手
·三星输入法有拍照提取文字功能，一拍即得~特别的实用
这些功能都超实用，让你的手机使用体验感up~而这些只是它众多优秀功能的一小部分，还有更多惊喜等你发现哦~
·关于拍照
我是一个博主，每天真的离不开拍拍拍，记录下生活的点点滴滴，
而三星Galaxy S21完美符合我的需求，是我拍照的好帮手~
本次沉浸式味蕾之旅夜宴它可是我的大功臣，用它拍下了不少的照片而且张张似大片
它配有专业级摄像功能，让每个人都能成为专业摄影师
影像系统强悍，拍啥都给力!1000 万像素的前置镜头，后置 1200 万像素广角 + 1200 万像素超广角 + 一颗 6400 万像素长焦镜头，能实现 3 倍混合变焦以及最大 30 倍数字变焦
拥有超强大的拍摄功能
30倍超视觉空间变焦
在使用超过30x 数码变焦，并静止2 秒（或按画面左上角的全景画面），相机就会利用AI 人工智能自动把镜头稳住，就像有个望远镜，画面一秒拉近，轻松捕获远处的景色，这样就可轻易拍摄稳定而清晰的影像
超广角镜头
再远也能尽收眼底！广角和一个支持光学防抖功能的 6400万裁切出来的三倍长焦。拍出来色彩很讨喜，细节丰富清晰，把美景“完好无损”的留存
导演视角功能
加入「Director's View」导演视角功能，利用多摄像头的这个，智能调节用不同功能的摄像头来取景。在Vlogger View 里面可同时录影前置与后置相机镜头，适合自己一个去玩或者同朋友玩想一同出镜时使用！拍片更容易
夜间模式
让你发现独属于夜间的魅力。不用再惧怕天气和光线等因素，三星Galaxy S21让你随时随地拍出大片
不只是拍夜间风景，三星Galaxy S21系列拍人也是一把好手
全新的人像模式可以在夜间拍摄时让人脸更亮，通过可媲美专业摄影棚的AI增强技术，注意分析人脸、光线角度、方向以及景深效果，轻松实现写真一般的夜景人像照片，让你的摄影之路彻底告别“废片”
三星Galaxy S21 5G系列是目前市面上夜间模式最强大、效果最好的智能手机了
·电池
三星 Galaxy S21 内置 4000mAh 电池，续航能力没问题，一天一充没问题，可以完美满足你的一天需求
三星 Galaxy S21我个人这段时间使用下来感受很好~真的很轻，自适应120HZ的屏幕使用感受不要太好。做到了颜值和实力兼并，细致又细节，任何功能都为你打理妥帖了十分方便。
如果有宝宝苦于不知道该选什么手机，我很推荐这款性价比超高功能强大的三星 Galaxy S21
服装：Cottia
耳环：ANN TEANO https://t.cn/RVJk9aF
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拥有超强大的拍摄功能
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超广角镜头
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导演视角功能
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夜间模式
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【芜湖“出圈”】
“皖B开始发力了！”“城市合伙人 ，咱们一起拼！”“标兵渐远、追兵已近，芜湖如何守住安徽‘第二城’？”2021年初，芜湖打响“第二城”保卫战，此后频频“出圈”。今年前三季度，芜湖市地区生产总值同比增长13.6%，不仅领跑安徽全省，更是排在长三角第一位！很多人感叹：芜湖，变了！ 从创新“城市HR”到城市“合伙人”，芜湖刮起了一阵阵猛烈的“旋风”。
以人才破题，搞活一座城，为什么是芜湖？
“第二城”保卫战
当芜湖突然成为“网红”，很多人都在问，为什么是芜湖？
这看似偶然，但事实上，一切偶然的背后都有着必然。
从今年3月开始，芜湖每周一期连续举办“畅聊早餐会”，市委书记、市长陪企业家和各界人才吃早餐、话发展。在一次早餐会上，几位企业家不约而同地提出，芜湖要加大人才招引力度。特别是方特、奇瑞新能源、三只松鼠等当地知名企业负责人，都同时提到了对人才的渴望，对人才引领创新的期盼。
会后，芜湖市有关部门梳理发现，早餐会上提出的关于人才招引的建议有80多项。企业家提及最多的就是用人方面的问题，包括招工难、用工贵，人力资源成本高，以及高端人才引进机制不畅等。对此，芜湖市领导当即拍板、迅速行动。在这背后，是芜湖对城市竞争格局的深刻思考。
在安徽，芜湖经济实力长期居于省内城市第二位，而且承担着建设省域副中心城市的责任。但近年来，芜湖“第二城”的位置面临空前挑战和压力。
2020年，合肥跻身“万亿俱乐部”，芜湖经济总量占合肥的比重仅为37.4%。排在第三位的滁州快速逼近，2020年地生产总值达3032.1亿元，仅比芜湖少700多亿元。
“标兵渐远、追兵已近，芜湖如何守住安徽‘第二城’？”一度在芜湖市引发了一场大讨论。
“在省内，合肥越跑越远，与我们差距不断拉大。而我们对省内其他地市的领先优势却在缩小，长三角发达城市对芜湖的虹吸效应也在日趋显现。芜湖正面临‘不进则退、慢进也是退’的发展态势。”芜湖市委书记单向前说。
2015年底，宁安高铁开通后，芜湖人明显感觉到“一江春水向东流”的虹吸效应。2020年6月，商合杭高铁开通后，芜湖同时面临南京、杭州、合肥三大城市的挤压，人才流失问题和资源虹吸效应，极大加深了芜湖的危机感。
2021年初，芜湖打响“第二城”保卫战，把招商引资、招才引智定为“一号工程”，“发起经济高质量发展攻坚战的第一攻势”。
在这样的背景下，芜湖把人才作为突破口，发起绝地反击，就不难理解。因为人才是发展的第一资源，没有人才优势，就没有创新优势、发展优势，“把资源集中到人才上，引进了人才、留住了人心，就赢得了项目、赢得了投资，城市发展将勇往而无不胜”。
对于芜湖来说，人才不仅是弯道超越的“跳板”，更是共同奋斗的“合伙人”。芜湖希望以人才引领城市发展，让人才成就城市、城市成就人才，“城市合伙人 ，咱们一起拼！”“人才等不来，更不会自然溢出，政府必须制定强有力的计划。”芜湖的人才计划以紫云英冠名，同样意味深长！
紫云英是江南地区广泛种植的蜜源植物，具有改善土壤环境、助力水稻增产等特性，“一朵朵小花看似不起眼，但连成片就蔚为壮观，人才发展也一样。”
城市发展更是如此。尽管周边一二线大城市环绕，长三角更是强手如林，但如紫云英般平凡的芜湖，却不甘于平凡。
“别人在想，芜湖在干！”
“早餐会”备受瞩目，然而芜湖的动作不仅于此。尤其在人才招引方面，芜湖大招频出。
2021年9月，中央人才工作会议重磅召开，为新时代人才工作和人才事业发展指明了方向，极具里程碑意义。
在会议召开之前，芜湖就踩准鼓点，前瞻性地打出了一套人才招引“组合拳”。今年以来，芜湖连续推出“1%工作法”、组建全省首家人才发展集团、首创人民城市建设“合伙人”制度、建设“安徽创新中心”等一列新打法，并且出台了含金量十足的“紫云英人才计划”。
有人说，当别人还在想时，芜湖已经在干了！
9月29日，中央人才人才工作会议刚落幕，单向前就来到安徽师范大学，以线上分享形式为十几所高校20万名大学生，上了一堂主题为“紫云英花开，芜湖等你来”的新学期公开课。
“一名本科生在芜可享受20万元补贴，博士生能拿到40万元”。宣讲中，单向前不仅给大学生送上政策“大礼包”，还发出诚挚邀约，“你们是芜湖最期待的城市合伙人！芜湖的C位永远属于你们。”“留下来和我们一道拼！”
精彩演讲在大学生中引起强烈震动，共有800万网民在线收看。
“从没想过市委书记会来给我们讲课，而且内容还十分生动。原来市领导也在关注我们的动态、喜好，觉得很是亲切。”一位在校大学生说，听了之后，瞬间在这座城市找到了归属感。
“芜湖旋风”
看到这种宣讲模式反响热烈，芜湖市顺势而为，当即推出更为宏大的“全国百所高校大宣讲”活动。
根据活动安排，芜湖市四大班子领导，分成17个组，分赴全国百所高校进行城市营销与宣讲，同时带着企事业单位和高校院所的万个岗位组团去招聘，这样的力度全国罕见。尽管受疫情影响，但芜湖市仍克服困难，不断在各地高校掀起一场场“芜湖热”。截至目前，活动已经举办了15场。其中，既有大西北的西安电子科技大学，也有武汉、南京、广州、天津等地的知名高校。
在重庆西南大学，芜湖的高校和龙头企业带去1千多个优质岗位，招聘展台前不时排起长队，招聘会现场空前火爆。
西安电子科技大学是国内集成电路、人工智能等领域的著名高校，他们对芜湖人的到来颇感惊讶，“这里近半的毕业生都会去华为、中兴等顶级企业，怎么芜湖还跑来‘染指’？”
“但我们来了！”芜湖市人才发展集团董事长杨少华说，经过宣讲，学生们发现，江城芜湖不仅美丽时尚，其产业与他们的学科专业高度匹配，带去的招聘岗位在薪资待遇、发展前景方面也极具吸引力。宣讲会现场300多名师生认真聆听，不时报以热烈掌声。
宣讲会之前，芜湖市了解到有一位博士生，本科就读于芜湖一高校，于是把他的本科导师也请去了。当这位博士生在现场看到他的老师时，异常感动，“没想到你们会为了我，这么用心，不远千里专程到西安来。
“你们这么下决心，我也要下决心。”真诚的感召让许多学生下定决心回芜湖。
一场场“芜湖旋风”，激起了芜湖人的热血和激情。对芜湖而言，这些活动不仅极大提升了城市的吸引力，更重要的是，激活了芜湖人对城市加快发展的渴望。
“‘皖B’开始发力了！”“大家都憋着一股劲，每天都想着进步”“芜湖发展的气势起来了！”
这就是城市向上的力量！
7月30日，芜湖市人才发展集团正式揭牌成立，这也是安徽省组建的首个人才发展集团。
“开启一切想象力”
作为安徽首创，芜湖人才发展集团刚成立时，并无标杆经验可循，芜湖市领导对他们的要求是，开启一切想象力，大胆去干！
为此，由芜湖市委组织部（市人才办）牵头、市直有关单位和人才发展集团承办，芜湖市接二连三地举办了人才有关活动，如百名企业家进高校、万名大学生进百企“直通车”、成立在芜高校人才发展联盟等。
如果仅仅认为芜湖人才招引只是举办一些活动，显然低估了芜湖人的“想象力”！
根据“紫云英人才计划”，“十四五”期间，芜湖将引入30万名大学生“合伙人”。而根据芜湖市人才办的数据，“十三五”期间芜湖市平均每年引进大学生不到2万人。5年30万，意味着每年要招引6万名大学生，是过去的3倍以上。目标之宏大，超出了很多人的想象。
芜湖将30万人的目标按年度分解、循序递增，同时将指标分解到各个县区。“只要把人才作为第一任务，顶格推进，就一定能完成。”芜湖市对完成这样的目标信心十足。
30万大学生落户，意味着将带来30万个家庭，100多万人口。青年人才的涌入将极大提升城市活力。
为达成目标，芜湖市不仅出台了重磅人才政策，比如设立5亿元大学生创业基金、提供10%购房款补贴等，还不断创新打法，人才发展集团就是其中关键一招。
相较于活动造势，人才发展集团的使命更为深刻，即为人才发展体制机制改革探路，做芜湖人才工作的“总服务商”和“城市HR”。
人才发展体制机制改革，是中央人才工作会议部署的重要内容之一。对于地方来说，这项改革更为紧迫。比如，在人才招引中，虽然各地都出台了大量的人才政策，但能否落地？能否真正起到对人才的激励作用？这其中政策兑现十分关键。
拿芜湖来说，人才政策涉及到十几个部门，还有十几个县区和平台载体。过去，政策兑现采取分散化、层级化方式，各个部门分别发通知，兑现的流程从下到上，先要向县区有关部门申请，再到市直部门审核，一个来回短则三四个月，长的需要七八个月。
“一些企业家和人才对此很有意见。这样的机制，已经不适应人才发展和区域人才竞争的需要。”杨少华深谙其中的痛点和堵点。
改革总是由问题倒逼而产生。
芜湖市借鉴先发地区经验，进行体制机制改革和流程再造。将原先涉及到诸多部门和各县市区、开发区的21项政策兑现服务，全部集成到人才集团一窗受理，实现一站式、集成化服务。同时以线上办理为主，将兑现时间压缩到一个月左右，最终实现不见面审批和“秒批秒办”。
“要使人才政策兑现像网购一样方便。”这是单向前提出的目标。
不仅要与发达地区拼速度，更要拼深度。与先发地区相比，芜湖的改革更为彻底。
芜湖市将原先的劳动保障人力资源公司、高新技术创业服务中心、人才一体化综合服务平台等全部划归人才发展集团，“涉及到人才发展相关的职能、职责、资产，能划则划、能转则转”。这一系列改革创新让人才发展集团具备了人才招引猎聘、人才项目投资、创新创业孵化、人才公共服务、人才数字大脑等全周期服务功能，真正成为“城市HR”。
“过去，地方经济发展往往是围绕企业成长的全生命周期，现在也需要围绕人才发展的全生命周期创制政策，运用市场化手段，为人才提供专业化服务。”杨少华说。
从企业成长全生命周期到人才发展全生命周期，这是理念上的巨大飞跃。先进的理念和超常规打法，打开了芜湖未来发展的想象空间。
一着活，满盘皆活！未来如紫云英般绽放，芜湖必将迎来属于自己的“高光时刻”！
指导：张道刚、王运宝
撰文：吴明华
“皖B开始发力了！”“城市合伙人 ，咱们一起拼！”“标兵渐远、追兵已近，芜湖如何守住安徽‘第二城’？”2021年初，芜湖打响“第二城”保卫战，此后频频“出圈”。今年前三季度，芜湖市地区生产总值同比增长13.6%，不仅领跑安徽全省，更是排在长三角第一位！很多人感叹：芜湖，变了！ 从创新“城市HR”到城市“合伙人”，芜湖刮起了一阵阵猛烈的“旋风”。
以人才破题，搞活一座城，为什么是芜湖？
“第二城”保卫战
当芜湖突然成为“网红”，很多人都在问，为什么是芜湖？
这看似偶然，但事实上，一切偶然的背后都有着必然。
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在安徽，芜湖经济实力长期居于省内城市第二位，而且承担着建设省域副中心城市的责任。但近年来，芜湖“第二城”的位置面临空前挑战和压力。
2020年，合肥跻身“万亿俱乐部”，芜湖经济总量占合肥的比重仅为37.4%。排在第三位的滁州快速逼近，2020年地生产总值达3032.1亿元，仅比芜湖少700多亿元。
“标兵渐远、追兵已近，芜湖如何守住安徽‘第二城’？”一度在芜湖市引发了一场大讨论。
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2015年底，宁安高铁开通后，芜湖人明显感觉到“一江春水向东流”的虹吸效应。2020年6月，商合杭高铁开通后，芜湖同时面临南京、杭州、合肥三大城市的挤压，人才流失问题和资源虹吸效应，极大加深了芜湖的危机感。
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在这样的背景下，芜湖把人才作为突破口，发起绝地反击，就不难理解。因为人才是发展的第一资源，没有人才优势，就没有创新优势、发展优势，“把资源集中到人才上，引进了人才、留住了人心，就赢得了项目、赢得了投资，城市发展将勇往而无不胜”。
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有人说，当别人还在想时，芜湖已经在干了！
9月29日，中央人才人才工作会议刚落幕，单向前就来到安徽师范大学，以线上分享形式为十几所高校20万名大学生，上了一堂主题为“紫云英花开，芜湖等你来”的新学期公开课。
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“芜湖旋风”
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“‘皖B’开始发力了！”“大家都憋着一股劲，每天都想着进步”“芜湖发展的气势起来了！”
这就是城市向上的力量！
7月30日，芜湖市人才发展集团正式揭牌成立，这也是安徽省组建的首个人才发展集团。
“开启一切想象力”
作为安徽首创，芜湖人才发展集团刚成立时，并无标杆经验可循，芜湖市领导对他们的要求是，开启一切想象力，大胆去干！
为此，由芜湖市委组织部（市人才办）牵头、市直有关单位和人才发展集团承办，芜湖市接二连三地举办了人才有关活动，如百名企业家进高校、万名大学生进百企“直通车”、成立在芜高校人才发展联盟等。
如果仅仅认为芜湖人才招引只是举办一些活动，显然低估了芜湖人的“想象力”！
根据“紫云英人才计划”，“十四五”期间，芜湖将引入30万名大学生“合伙人”。而根据芜湖市人才办的数据，“十三五”期间芜湖市平均每年引进大学生不到2万人。5年30万，意味着每年要招引6万名大学生，是过去的3倍以上。目标之宏大，超出了很多人的想象。
芜湖将30万人的目标按年度分解、循序递增，同时将指标分解到各个县区。“只要把人才作为第一任务，顶格推进，就一定能完成。”芜湖市对完成这样的目标信心十足。
30万大学生落户，意味着将带来30万个家庭，100多万人口。青年人才的涌入将极大提升城市活力。
为达成目标，芜湖市不仅出台了重磅人才政策，比如设立5亿元大学生创业基金、提供10%购房款补贴等，还不断创新打法，人才发展集团就是其中关键一招。
相较于活动造势，人才发展集团的使命更为深刻，即为人才发展体制机制改革探路，做芜湖人才工作的“总服务商”和“城市HR”。
人才发展体制机制改革，是中央人才工作会议部署的重要内容之一。对于地方来说，这项改革更为紧迫。比如，在人才招引中，虽然各地都出台了大量的人才政策，但能否落地？能否真正起到对人才的激励作用？这其中政策兑现十分关键。
拿芜湖来说，人才政策涉及到十几个部门，还有十几个县区和平台载体。过去，政策兑现采取分散化、层级化方式，各个部门分别发通知，兑现的流程从下到上，先要向县区有关部门申请，再到市直部门审核，一个来回短则三四个月，长的需要七八个月。
“一些企业家和人才对此很有意见。这样的机制，已经不适应人才发展和区域人才竞争的需要。”杨少华深谙其中的痛点和堵点。
改革总是由问题倒逼而产生。
芜湖市借鉴先发地区经验，进行体制机制改革和流程再造。将原先涉及到诸多部门和各县市区、开发区的21项政策兑现服务，全部集成到人才集团一窗受理，实现一站式、集成化服务。同时以线上办理为主，将兑现时间压缩到一个月左右，最终实现不见面审批和“秒批秒办”。
“要使人才政策兑现像网购一样方便。”这是单向前提出的目标。
不仅要与发达地区拼速度，更要拼深度。与先发地区相比，芜湖的改革更为彻底。
芜湖市将原先的劳动保障人力资源公司、高新技术创业服务中心、人才一体化综合服务平台等全部划归人才发展集团，“涉及到人才发展相关的职能、职责、资产，能划则划、能转则转”。这一系列改革创新让人才发展集团具备了人才招引猎聘、人才项目投资、创新创业孵化、人才公共服务、人才数字大脑等全周期服务功能，真正成为“城市HR”。
“过去，地方经济发展往往是围绕企业成长的全生命周期，现在也需要围绕人才发展的全生命周期创制政策，运用市场化手段，为人才提供专业化服务。”杨少华说。
从企业成长全生命周期到人才发展全生命周期，这是理念上的巨大飞跃。先进的理念和超常规打法，打开了芜湖未来发展的想象空间。
一着活，满盘皆活！未来如紫云英般绽放，芜湖必将迎来属于自己的“高光时刻”！
指导：张道刚、王运宝
撰文：吴明华
【脱水】慧选脱水研报【第369期】-捷捷微电(300623)
●捷捷微电(300623)：产能持续扩张打造功率半导体IDM模式龙头，逐步转型“芯片生产+封装”一体化模式
摘要：
①中信建投朱玥认为，国家发改委要求加快核准跨省跨区输电通道，特高压远距离输电和柔性直流输电有望成为“十四五”电网骨干网建设投资的主旋律，输电设备中最有价值量的是直流换流阀，其中晶闸管和IGBT等元件占投资约10-15%，市场广阔；
②申港证券曲一平看好公司具有晶闸管、MOSFET（半导体场效晶体管）、半导体防护器件三大核心业务，目前总产能已经达到了半导体芯片年产能420.9万片，半导体器件年封装能力82.66亿只；
③公司晶闸管产品可应用于消费电子、工业制造、新能源、汽车电子、通信运输等国民经济各个领域，目前公司市场份额位列国内第一、全球第三，MOSFET应用于发电、输电、变电、配电、用电、储电等环节，下游需求火热；
④曲一平预计公司2021-2022年净利润为4.98/7.71亿元，同比增长75.8%/54.86%，对应PE为52.25/33.74倍；
⑤风险提示：政策风险、盈利不及预期风险等。
正文：
近日，国家发改委要求加快核准跨省跨区输电通道，特高压远距离输电和柔性直流输电有望成为“十四五”电网骨干网建设投资的主旋律。
功率半导体IDM（垂直整合）企业——捷捷微电，公司目前总产能已经达到了半导体芯片年产能420.9万片，半导体器件年封装能力82.66亿只。
公司主要业务概览
捷捷微电专业从事功率半导体芯片和器件的研发、设计、生产和销售，依托自主创新能力，开发并生产种类齐全、应用广泛的功率半导体分立器件，形成了以芯片设计制造为核心竞争力的业务体系。
图片
与上下游行业间的关系
公司所处半导体分立器件制造业的上游行业主要为单晶硅、金属材料、化学试剂行业，下游行业主要为家用电器、漏电断路器等民用领域，无功补偿装置、电力模块等工业领域，及通讯网络、IT产品等的防雷击和防静电保护领域。由于电力电子技术的广泛渗透性，在绝大多数的用电场合，都可能应用电力电子技术进行电能控制和优化。
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公司三大主要核心业务为晶闸管、MOSFET（半导体场效晶体管）、半导体防护器件：
晶闸管产品具有耐高压、大电流、控制方便等优点，可应用于消费电子、工业制造、新能源、汽车电子、通信运输等国民经济各个领域；
MOSFET产品应用范围包括发电、输电、变电、配电、用电、储电等环节；
半导体防护类器件可应用于汽车电子系统、通讯设备及通讯终端等各类需要防浪涌冲击、防静电的电子产品内部。
公司三大核心业务细分行业概览
（1）晶闸管
晶闸管可以直接用于控制交流电，应用具有不可替代性。曲一平预计至2023年国内晶闸管市场需求量增长至167亿只，市场规模将增长至48.61亿元。
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2020年，公司晶闸管业务市场份额在全国范围内约占11.79%，位列国内第一、全球第三。
（2）MOSFET
凡涉及发电、输电、变电、配电、用电、储电等环节的活动均离不开功率半导体，其中MOSFET大约占据功率器件市场36.3%左右的份额。
中长期来看，新能源汽车、工业自动化、可再生能源设施建设及新兴消费电子等领域将进一步持续驱动行业增长。
公司MOSFET主要采用设计+封测的业务模式，目前正逐渐由Fabless模式向IDM模式转型，若能转型成功，则MOSFET产品毛利率可提升至35%以上。
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（3）半导体防护器件
半导体防护器件用以对电子产品昂贵的电路提供防护，以免受到突发的过高电压或过大电流损害。
手机产业是半导体防护器件的主要应用领域，而随着电动汽车市场将迎来新一轮结构快速升级和产品大批量更新，高端半导体防护器件产品具有较大发展潜力。
目前公司晶闸管、防护器件等产品均采用IDM一体化的经营模式，即集功率半导体芯片设计、制造、器件设计、封装、测试、终端销售与服务等纵向产业链为一体。
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盈利预测及投资建议
受益于半导体业务的持续高增长和全面转型IDM模式的毛利率提升，预计公司未来2021和2022年营收增速分别为69%、57%，营收规模17.09亿元、26.8亿元。预计公司2021和2022年利润增速分别为75.8%、54.86%，利润规模4.98亿元、7.71亿元。对应PE分别为52.25倍和33.74倍。对于捷捷转债(123115)及正股捷捷微电(300623)维持“买入”评级。
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来源：
申港证券-捷捷微电(300623)-《产能持续扩张打造功率半导体IDM模式龙头》。2021-11-26；
(每天10分钟，专业解读新财富脱水研报精华，分享顶级投资机构的电话会议和调研纪要，关注“知识星球”)
●捷捷微电(300623)：产能持续扩张打造功率半导体IDM模式龙头，逐步转型“芯片生产+封装”一体化模式
摘要：
①中信建投朱玥认为，国家发改委要求加快核准跨省跨区输电通道，特高压远距离输电和柔性直流输电有望成为“十四五”电网骨干网建设投资的主旋律，输电设备中最有价值量的是直流换流阀，其中晶闸管和IGBT等元件占投资约10-15%，市场广阔；
②申港证券曲一平看好公司具有晶闸管、MOSFET（半导体场效晶体管）、半导体防护器件三大核心业务，目前总产能已经达到了半导体芯片年产能420.9万片，半导体器件年封装能力82.66亿只；
③公司晶闸管产品可应用于消费电子、工业制造、新能源、汽车电子、通信运输等国民经济各个领域，目前公司市场份额位列国内第一、全球第三，MOSFET应用于发电、输电、变电、配电、用电、储电等环节，下游需求火热；
④曲一平预计公司2021-2022年净利润为4.98/7.71亿元，同比增长75.8%/54.86%，对应PE为52.25/33.74倍；
⑤风险提示：政策风险、盈利不及预期风险等。
正文：
近日，国家发改委要求加快核准跨省跨区输电通道，特高压远距离输电和柔性直流输电有望成为“十四五”电网骨干网建设投资的主旋律。
功率半导体IDM（垂直整合）企业——捷捷微电，公司目前总产能已经达到了半导体芯片年产能420.9万片，半导体器件年封装能力82.66亿只。
公司主要业务概览
捷捷微电专业从事功率半导体芯片和器件的研发、设计、生产和销售，依托自主创新能力，开发并生产种类齐全、应用广泛的功率半导体分立器件，形成了以芯片设计制造为核心竞争力的业务体系。
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与上下游行业间的关系
公司所处半导体分立器件制造业的上游行业主要为单晶硅、金属材料、化学试剂行业，下游行业主要为家用电器、漏电断路器等民用领域，无功补偿装置、电力模块等工业领域，及通讯网络、IT产品等的防雷击和防静电保护领域。由于电力电子技术的广泛渗透性，在绝大多数的用电场合，都可能应用电力电子技术进行电能控制和优化。
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公司三大主要核心业务为晶闸管、MOSFET（半导体场效晶体管）、半导体防护器件：
晶闸管产品具有耐高压、大电流、控制方便等优点，可应用于消费电子、工业制造、新能源、汽车电子、通信运输等国民经济各个领域；
MOSFET产品应用范围包括发电、输电、变电、配电、用电、储电等环节；
半导体防护类器件可应用于汽车电子系统、通讯设备及通讯终端等各类需要防浪涌冲击、防静电的电子产品内部。
公司三大核心业务细分行业概览
（1）晶闸管
晶闸管可以直接用于控制交流电，应用具有不可替代性。曲一平预计至2023年国内晶闸管市场需求量增长至167亿只，市场规模将增长至48.61亿元。
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2020年，公司晶闸管业务市场份额在全国范围内约占11.79%，位列国内第一、全球第三。
（2）MOSFET
凡涉及发电、输电、变电、配电、用电、储电等环节的活动均离不开功率半导体，其中MOSFET大约占据功率器件市场36.3%左右的份额。
中长期来看，新能源汽车、工业自动化、可再生能源设施建设及新兴消费电子等领域将进一步持续驱动行业增长。
公司MOSFET主要采用设计+封测的业务模式，目前正逐渐由Fabless模式向IDM模式转型，若能转型成功，则MOSFET产品毛利率可提升至35%以上。
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（3）半导体防护器件
半导体防护器件用以对电子产品昂贵的电路提供防护，以免受到突发的过高电压或过大电流损害。
手机产业是半导体防护器件的主要应用领域，而随着电动汽车市场将迎来新一轮结构快速升级和产品大批量更新，高端半导体防护器件产品具有较大发展潜力。
目前公司晶闸管、防护器件等产品均采用IDM一体化的经营模式，即集功率半导体芯片设计、制造、器件设计、封装、测试、终端销售与服务等纵向产业链为一体。
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盈利预测及投资建议
受益于半导体业务的持续高增长和全面转型IDM模式的毛利率提升，预计公司未来2021和2022年营收增速分别为69%、57%，营收规模17.09亿元、26.8亿元。预计公司2021和2022年利润增速分别为75.8%、54.86%，利润规模4.98亿元、7.71亿元。对应PE分别为52.25倍和33.74倍。对于捷捷转债(123115)及正股捷捷微电(300623)维持“买入”评级。
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来源：
申港证券-捷捷微电(300623)-《产能持续扩张打造功率半导体IDM模式龙头》。2021-11-26；
(每天10分钟，专业解读新财富脱水研报精华，分享顶级投资机构的电话会议和调研纪要，关注“知识星球”)
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