日本姑娘在杭州做电商，发现中国职场与日本职场的三大不同：

1、中国职场更有人情味
2、中国职场很少有老年人
3、中国职场跳槽情况很普遍

首先第一点，看过一些日本电视剧的朋友可能都知道，日本的职场，是非常严肃的，上下级关系非常的分明，阶级感比较严重，很多晚辈对前辈经常要行90度的鞠躬礼！而我们中国的职场则不一样，虽然下属对上司同样会保持尊敬，但上下级关系也不会那么严肃，更具有人情味！

一些互联网公司则更加的偏年轻化，像杭州的阿里，公司比较尊崇武侠文化，整体非常的年轻且富有创新力！员工入职后第一时间就是好好想想自己该取一个怎样的花名！因为阿里每一个员工都拥有自己的花名，平时同事之间都是以花名或者同学相称的！还有就是可以参加阿里特别的“门派”就是由员工们组织起来的一个个兴趣社团，在门派里只有相同的兴趣爱好，没有上下级的差别，同事们可以很好的打成一片！这样的企业文化是比较受年轻人们所喜欢的！

关于第二点，中国的职场很少有老年人。对于我们的日常认知来说，老年人不都是退休了吗，怎么还会在工作呢？除非是那些自己当老板的人了！一般的企业也不会招老年人上班！但是在日本，他们退休年龄比较晚，所以老年人上班很正常，而且很多人还不会选择退休，而是继续返聘回来参加工作，还有不少老年人是直接去开出租车，做服务员的！

最后一点，这也是中国职场跟日本职场最大的一个不同点了，那就是中国职场，跳槽非常的普遍，而在日本的职场，员工是基本不可能跳槽的！这主要的区别就是两个国家总体的职场文化不一样！日本职场讲究忠诚，干得越久，工资越高。而中国的职场，往往要跳槽才能涨工资！

你觉得但从职场文化这一块看，谁更好呢？

日本姑娘在杭州做电商，发现中国职场与日本职场的三大不同：

1、中国职场更有人情味
2、中国职场很少有老年人
3、中国职场跳槽情况很普遍

首先第一点，看过一些日本电视剧的朋友可能都知道，日本的职场，是非常严肃的，上下级关系非常的分明，阶级感比较严重，很多晚辈对前辈经常要行90度的鞠躬礼！而我们中国的职场则不一样，虽然下属对上司同样会保持尊敬，但上下级关系也不会那么严肃，更具有人情味！

一些互联网公司则更加的偏年轻化，像杭州的阿里，公司比较尊崇武侠文化，整体非常的年轻且富有创新力！员工入职后第一时间就是好好想想自己该取一个怎样的花名！因为阿里每一个员工都拥有自己的花名，平时同事之间都是以花名或者同学相称的！还有就是可以参加阿里特别的“门派”就是由员工们组织起来的一个个兴趣社团，在门派里只有相同的兴趣爱好，没有上下级的差别，同事们可以很好的打成一片！这样的企业文化是比较受年轻人们所喜欢的！

关于第二点，中国的职场很少有老年人。对于我们的日常认知来说，老年人不都是退休了吗，怎么还会在工作呢？除非是那些自己当老板的人了！一般的企业也不会招老年人上班！但是在日本，他们退休年龄比较晚，所以老年人上班很正常，而且很多人还不会选择退休，而是继续返聘回来参加工作，还有不少老年人是直接去开出租车，做服务员的！

最后一点，这也是中国职场跟日本职场最大的一个不同点了，那就是中国职场，跳槽非常的普遍，而在日本的职场，员工是基本不可能跳槽的！这主要的区别就是两个国家总体的职场文化不一样！日本职场讲究忠诚，干得越久，工资越高。而中国的职场，往往要跳槽才能涨工资！

你觉得但从职场文化这一块看，谁更好呢？#财经#

一个灰发的老先生https://t.cn/A65wtonb手里拿着一大张配好了框子的彩色照片和我错身而过。相片里是一个严肃而又温柔的盛装妇人，正微微地笑着。我回头看他，那孤独的身影刚要转过街角。相片要挂在屋里的哪一面墙上呢？因为想请老师为我六月的画展说几句好话，朋友们和我一起到新竹去拜访李老师。好久没来看老师了，知道老师身体不太好，访问完了之后就赶快站起来告辞，老师却直说谈得不够尽兴，要我们再坐一坐。看师母微笑默许的样子，我们就真的再坐了下来#广州婚纱摄影深圳婚纱照##韶关婚纱摄影清远婚纱照##云浮婚纱摄影梅州婚纱照##河源婚纱摄影汕头婚纱照##婚纱照客片##纪实婚纱照##情绪婚纱照##极简婚纱照#