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#滨州学院# 2022年诚聘海内外优秀人才
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【福利待遇】
（一）全职引进的顶尖人才：提供丰厚的年薪、安家费、科研启动经费等，具体待遇面议。
（二）全职引进的领军人才：年薪200-400万元，安家费100-150万元；科研启动费实验学科300-1000万元、非实验学科150-500万元；配偶安置。
（三）全职引进的杰出人才：年薪100-300万元，安家费80-120万元；科研启动费实验学科200-300万元、非实验学科100-200万元；配偶安置。
（四）全职引进的优秀青年人才：年薪50-150万元，安家费50-100万元；科研启动费实验学科50-150万元、非实验学科30-100万元；配偶安置。
（五）全职引进的博士人才：
A类：安家费50-65万元；科研启动费30万元。
B类：安家费40-50万元；科研启动费实验学科20万元、非实验学科10万元。
C类：安家费25-35万元；科研启动费实验学科10万元、非实验学科5万元。
（六）引进的博士人才，三年内享受七级副教授“岗位绩效工资”。
（七）引进的博士人才，符合条件的可直接聘为校聘教授、副教授。
（八）引进人才业绩特别突出的，可跨层级竞聘至高级岗位，可直聘教授。
（九）引进人才的安家费一次性发放。
（十）配偶属滨州市外机关事业单位在编在职人员、国有企业正式职工的，滨州市原则上对口安置。
（十一）引进的航空类博士配偶，可按劳务派遣方式校内安置。
（十二）提供人才公寓、周转房。引进人才可根据滨州市政策拎包免费租住人才公寓，也可入住学校周转房。
（十三）在滨州市购房，住房公积金贷款最高额度100万元。
（十四）子女入学安排。引进人才子女入学申请就读滨州市义务教育阶段学校的，学校协调滨州市相关职能部门进行统筹安排；就读滨州学院附属小学，不受学区限制。
（十五）安排博士办公室，配备电脑；在科学研究、重大科研项目申报、创新团队组建、科技成果转化所需的设备购置和科研用房等方面给予重点支持。
（十六）符合各级人才工程入选条件的，学校将积极引荐，推荐成功后同时享受相应的政策待遇。
（十七）引进的高层次人才，符合条件的，最高可享受滨州市200万元人才津贴。
（十八）到国内外访学进修，可享受滨州市最高5万元的人才补助。
（十九）入选市级及以上人才工程的，享受相应免费健康查体等医疗保障待遇。
（二十）全职引进人员均为事业编制。

“声生不息”开播，让我们见识了什么是真正的天后！歌王！

叶倩文和林子祥夫妇分别以六十岁和七十多岁的高龄站在舞台上，那唱功一点不输年轻时候！

相较之前在电视上重新出来唱歌的好多老歌手的唱功，真的是云泥之别！

第一个是周慧敏。

“玉女掌门人”的身份担了许多年，可再出现在观众面前，唱功真的不是一般的退步！

声音、气息都差了不是一星半点，害得我在屏幕外都替她揪着心！生怕她没能唱完整。

第二个，伊能静。

作为资深的歌手，唱而优则演的伊能静，在当年和方文琳、裘海正，组成组合出道，一时风头无两，却在最近的电视节目中，唱破音！

实在是让人唏嘘。

第三个，周冰倩。

以一首《真的好想你》横扫歌坛的周冰倩，是正儿八经毕业于上海音乐学院的专业歌手。

可惜，多年后重新登台，身材发福之余，唱功更是退步得让我不忍目睹。

听说，王菲有一场演唱会也是唱功退步得厉害，被观众大量吐槽！直言不值票价！

第四个，孟庭苇。

以一首《你看你看月亮的脸》，红遍两岸三地。

紧跟着又推出《冬季到台北来看雨》，同样火得一塌糊涂！

这个甜美的歌声，靓丽的容貌，曾是多少男人当年的梦中情人。

但，同样可惜的是，多年后再登台，声音明显苍老，唱功退步，气息不稳！

真的是：没有对比就没有伤害啊！

顶着一头银发，穿着红色裙子的叶倩文，和满脸皱纹的林子祥，夫妻俩一开嗓，照样把以上这几位甩开十八条街！

叶倩文唱起她的成名曲《祝福》，无论是声线、气息、还是情感，技术，半点都没有变，照样和当年一样饱满，声音穿透力十足！

林子祥也是一样，火力全开！

完全看不出是一个七十多岁的人在唱歌！

多少人输在了“没有坚持”这四个字上面。

从小老师就教导我们“拳不离手，曲不离口”，可是啊，生活往往最是能考验人。

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