至此我看不下去了
我本来可以看完,假如我没去微博广场搜索这个作者
现在每看一句都忍不住在心中狂躁
即使我有收集癖好我也不想收集这次完结了
早该完结了说实话,早该不继续看了
真的很讽刺
我发了一条朋友圈
【法学和文学是政治的工具吗
多少人把这两样当工具
又告诉后来者它们就是工具,你看我怎么用的?
我一开始以为我看的给我知识的教科书,现在发现看的可能是工具书
知道为什么吗,因为法学和文学好用啊,学政治学你说什么没人信的,学哲学你说什么别人都听不懂的,学法学、写文学最好用,写的全是工具书,看的全是工具人】
有些人赞了我的朋友圈,然后,有人评论了捂嘴的表情,我看到以后笑嘻了真的。
最好笑的一点在于,我马上想通了这一点然后又发了一条评论在下面,给所有人看
【大家知道最好笑的点在哪里吗——就在于,
看到这条朋友圈并且觉得很有道理的人,可能立场跟我正好相反,但无所谓的,我懒得分辨,日后大家撞上了就再说】
真的很讽刺
我不敢说发捂嘴表情的人一定是什么立场,但我感觉到我们应该不是一个立场
但是他们看完以后却显得很认同,这难道不讽刺吗?
讽刺也没用,改变不了什么
脚踏实地地继续走吧,多学哲学,法学,文学
多相信自己,因为我发现我其实会怀疑,那就没事了
我本来可以看完,假如我没去微博广场搜索这个作者
现在每看一句都忍不住在心中狂躁
即使我有收集癖好我也不想收集这次完结了
早该完结了说实话,早该不继续看了
真的很讽刺
我发了一条朋友圈
【法学和文学是政治的工具吗
多少人把这两样当工具
又告诉后来者它们就是工具,你看我怎么用的?
我一开始以为我看的给我知识的教科书,现在发现看的可能是工具书
知道为什么吗,因为法学和文学好用啊,学政治学你说什么没人信的,学哲学你说什么别人都听不懂的,学法学、写文学最好用,写的全是工具书,看的全是工具人】
有些人赞了我的朋友圈,然后,有人评论了捂嘴的表情,我看到以后笑嘻了真的。
最好笑的一点在于,我马上想通了这一点然后又发了一条评论在下面,给所有人看
【大家知道最好笑的点在哪里吗——就在于,
看到这条朋友圈并且觉得很有道理的人,可能立场跟我正好相反,但无所谓的,我懒得分辨,日后大家撞上了就再说】
真的很讽刺
我不敢说发捂嘴表情的人一定是什么立场,但我感觉到我们应该不是一个立场
但是他们看完以后却显得很认同,这难道不讽刺吗?
讽刺也没用,改变不了什么
脚踏实地地继续走吧,多学哲学,法学,文学
多相信自己,因为我发现我其实会怀疑,那就没事了
自考助学加分正在报考……
助学满分笔试34分及格
学位证书容易
安徽大学、新闻学/行政管理/法学
安徽师范大学、汉语言文学/教育学
安徽财经大学、工商管理/会计学
合肥工业大学、工程造价/计算机科学
考教师资格证、考二建、考公务员、考编制、职称评审都要学历、未雨绸缪
周老师微:tx666mm
周老师电:187 1527 1131
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学位证书容易
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安徽师范大学、汉语言文学/教育学
安徽财经大学、工商管理/会计学
合肥工业大学、工程造价/计算机科学
考教师资格证、考二建、考公务员、考编制、职称评审都要学历、未雨绸缪
周老师微:tx666mm
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本身是985本科直接考公还是考研再考公呢?985文科,想咨询一下大家。本科是985应届考公会有什么优势或者还会有哪些选择?考研再考公,万一考研并没有考上985呢 ,会比985本科更差吗?
答:
读完研再考公和本科考公,最大的区别有两点:
1、国省考有限定研究生的岗位报考,本科无法报考;
读完研究生,考公是有一定优势,主要是部分岗位限制研究生报考,而且这些单位一般是部委、省厅,岗位比本科好。
2、中央选调生和定向选调生可以报考,但是限定双一流高校(部分211和双非院校也可)研究生
报考定向选调生也有优势,一些省份定向选调生要求名校毕业生,如果本科学校不好,完全可以报考985名校,走定向选调生的途径进入体制内。
但如果读211或者双非研究生,这个第二点是不确定的,因为定向选调生主要面向985院校毕业生,需要参考你有意向报考的省份,看看你报考的院校是否在限定院校范围之内。
但笔试、面试一般不会因为你是研究生加分。
公考面试大部分是双盲面试,即考官不知道你的信息,你也不知道考官是谁。所以他们压根就不知道你是研究生,如果报考岗位不限制本科,那么你和本科生公平竞争,不存在什么优势。
至于限定研究生的岗位,一般是省厅或者部委,这和本科能考的基层岗位,确有本质上的不同。但现在往往需要研究生学历+两年基层经验,你想用上研究生学历,还需要工作两年才能报考,研究生毕业那年无法直接报考。
所以大概率还是要和本科生一起竞争,报考本科及以上岗位,而且国考现在不少岗位仅限本科报考,报考面又小了很多。
所以如果你本科专业不好,要跨专业考研,而且考985院校的研究生,读研还是有一定作用的:1、可以报考中央和定向选调生;2、跨专业考汉语言文学、法学、计算机等招考热门专业,选择岗位的面更广。
至于你打算读双非院校研究生或者公务员报考专业受限的研究生(如生化环材等天坑专业),我觉得意义并不大,上文说过了,中央和定向选调有可能不能报考;专业报考岗位受限;读完研大概率和本科生一起竞争。
另外,我看到有人提到研究生进体制定级副科的问题
这又是一个误解,很多人说研究生考入机关单位,直接做副科长。
按照职级并行的规定,研究生学历是可以定级四级主任科员。但四级主任科员≠副科长,不是实职领导,是非领导职务,本质上还是科员。类似于古代官员加封太子太保,听起来和军机大臣、内阁大学生差不多,实际上有很大的差别。
另外,如果报考基层单位(县区、乡镇),由于单位职数有限,往往连四级主任科员也没办法定级,只能定级科员,享受副科级工资待遇……
这就更坑了,如果四级主任科员是“山寨”版副科长,那么定级科员,享受副科级工资待遇就是“山寨”版的四级主任科员。
而且能不能够定级四级主任科员,并不是学历决定的,而是报考单位层级决定的。
举个例子
例如小A和小B是本科同学。小A读研三年出来,顺利考上市直单位;小B本科考上市直单位,上岸三年后,按照职级并行规定,同样转了四级主任科员。
如果研究生报考县级以下单位,很难定级四级主任科员,因为受职数限制;想要转四级主任科员,至少报考市直或省直单位。
如上文说的,如果报考基层单位,研究生读完,受职级限制定科员,只不过工资享受副科待遇,少的几百,多的一千多。有的地方连车补都按照科员发,那收入变化不是太大。
读研究生收入待遇真的会好,但不是好特别多。
研究生在体制内会不会重点培养,提拔更快?
有同学认为,我是研究生,那么在体制内提拔有很大的优势。
实际并不是这样的,主要看研究生学历在你报考当地的稀缺程度,如果当地研究生比较少,那么你是研究生的话,当地的组织部会很重视你,尤其是对人才比较求贤若渴的贫困西部地区。
但如果你报考的是东部发达地区或者中部省会级城市,这些地区研究生并不少,所以也没有什么特别的优待。
我个人认为实际的工作能力、人际关系、社会资源,在体制内提拔是比较重要的因素。
而学历的高低只是个人的一个加分项,如果在前三项你和对手差不多的话,那么你的学历就会有一定的用处,如果前三项不如对手的话,对手即使是一个本科,他的提拔也会比你占优势。
如果考上研究生,如何将学历优势最大化?
将研究生学历最大化,在考研的时候就要争取考985名校,如果考双非研究生,则上文提到的定向选调生就不能报考,考部委学历也不占优势。
既然学历是敲门砖,那么在你从学校走向社会的第1个环节就要把这个敲门砖的优势最大化。
尽量报考国省考要求研究生的岗位。
比如说省考里的省厅,国考里的部委,选调生的话尽量报考定向选调生,事业编的话走人才引进。因为这些单位级别比较高,发展前景比较好,是不同于基层岗位的。
如果和本科生考的岗位一样的话,那么考进去的话,尤其是你考的地方研究生也比较多,大家都是一视同仁的,并不会对研究生有什么特别的照顾。
但是如果单位级别比较低,连四级主任科员都享受不到,只能在工资待遇是副科级,职务定科员,这点就比较坑了。
答:
读完研再考公和本科考公,最大的区别有两点:
1、国省考有限定研究生的岗位报考,本科无法报考;
读完研究生,考公是有一定优势,主要是部分岗位限制研究生报考,而且这些单位一般是部委、省厅,岗位比本科好。
2、中央选调生和定向选调生可以报考,但是限定双一流高校(部分211和双非院校也可)研究生
报考定向选调生也有优势,一些省份定向选调生要求名校毕业生,如果本科学校不好,完全可以报考985名校,走定向选调生的途径进入体制内。
但如果读211或者双非研究生,这个第二点是不确定的,因为定向选调生主要面向985院校毕业生,需要参考你有意向报考的省份,看看你报考的院校是否在限定院校范围之内。
但笔试、面试一般不会因为你是研究生加分。
公考面试大部分是双盲面试,即考官不知道你的信息,你也不知道考官是谁。所以他们压根就不知道你是研究生,如果报考岗位不限制本科,那么你和本科生公平竞争,不存在什么优势。
至于限定研究生的岗位,一般是省厅或者部委,这和本科能考的基层岗位,确有本质上的不同。但现在往往需要研究生学历+两年基层经验,你想用上研究生学历,还需要工作两年才能报考,研究生毕业那年无法直接报考。
所以大概率还是要和本科生一起竞争,报考本科及以上岗位,而且国考现在不少岗位仅限本科报考,报考面又小了很多。
所以如果你本科专业不好,要跨专业考研,而且考985院校的研究生,读研还是有一定作用的:1、可以报考中央和定向选调生;2、跨专业考汉语言文学、法学、计算机等招考热门专业,选择岗位的面更广。
至于你打算读双非院校研究生或者公务员报考专业受限的研究生(如生化环材等天坑专业),我觉得意义并不大,上文说过了,中央和定向选调有可能不能报考;专业报考岗位受限;读完研大概率和本科生一起竞争。
另外,我看到有人提到研究生进体制定级副科的问题
这又是一个误解,很多人说研究生考入机关单位,直接做副科长。
按照职级并行的规定,研究生学历是可以定级四级主任科员。但四级主任科员≠副科长,不是实职领导,是非领导职务,本质上还是科员。类似于古代官员加封太子太保,听起来和军机大臣、内阁大学生差不多,实际上有很大的差别。
另外,如果报考基层单位(县区、乡镇),由于单位职数有限,往往连四级主任科员也没办法定级,只能定级科员,享受副科级工资待遇……
这就更坑了,如果四级主任科员是“山寨”版副科长,那么定级科员,享受副科级工资待遇就是“山寨”版的四级主任科员。
而且能不能够定级四级主任科员,并不是学历决定的,而是报考单位层级决定的。
举个例子
例如小A和小B是本科同学。小A读研三年出来,顺利考上市直单位;小B本科考上市直单位,上岸三年后,按照职级并行规定,同样转了四级主任科员。
如果研究生报考县级以下单位,很难定级四级主任科员,因为受职数限制;想要转四级主任科员,至少报考市直或省直单位。
如上文说的,如果报考基层单位,研究生读完,受职级限制定科员,只不过工资享受副科待遇,少的几百,多的一千多。有的地方连车补都按照科员发,那收入变化不是太大。
读研究生收入待遇真的会好,但不是好特别多。
研究生在体制内会不会重点培养,提拔更快?
有同学认为,我是研究生,那么在体制内提拔有很大的优势。
实际并不是这样的,主要看研究生学历在你报考当地的稀缺程度,如果当地研究生比较少,那么你是研究生的话,当地的组织部会很重视你,尤其是对人才比较求贤若渴的贫困西部地区。
但如果你报考的是东部发达地区或者中部省会级城市,这些地区研究生并不少,所以也没有什么特别的优待。
我个人认为实际的工作能力、人际关系、社会资源,在体制内提拔是比较重要的因素。
而学历的高低只是个人的一个加分项,如果在前三项你和对手差不多的话,那么你的学历就会有一定的用处,如果前三项不如对手的话,对手即使是一个本科,他的提拔也会比你占优势。
如果考上研究生,如何将学历优势最大化?
将研究生学历最大化,在考研的时候就要争取考985名校,如果考双非研究生,则上文提到的定向选调生就不能报考,考部委学历也不占优势。
既然学历是敲门砖,那么在你从学校走向社会的第1个环节就要把这个敲门砖的优势最大化。
尽量报考国省考要求研究生的岗位。
比如说省考里的省厅,国考里的部委,选调生的话尽量报考定向选调生,事业编的话走人才引进。因为这些单位级别比较高,发展前景比较好,是不同于基层岗位的。
如果和本科生考的岗位一样的话,那么考进去的话,尤其是你考的地方研究生也比较多,大家都是一视同仁的,并不会对研究生有什么特别的照顾。
但是如果单位级别比较低,连四级主任科员都享受不到,只能在工资待遇是副科级,职务定科员,这点就比较坑了。
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