索菲亚:
全屋定制家具及配套家居=衣柜79%+橱柜14%+木门4%；
2018年以后营收利润均低增长，进入成熟期了。原因是18年开始地产收缩，下游的家具行业业绩也不太好了；18年以来，股价高位筑顶，也和公司业绩匹配的。
2021年利润-90%，因恒大爆雷资产计提；
索菲亚业务2C为主，未来要发展2B市场。https://t.cn/A6XPd9yP

证监会一口气对6家券商和8位证券从业人员进行了处罚和行政监管等措施，从名单上来看中金公司、广大证券、中信证券、信达证券、海通证券和国融证券榜上有名。

这些证券公司都属于头部券商或者比较有知名度的券商，被处罚的事由有的涉及境外业务不合规，有的则是投行业务未勤勉尽责。这些年薪动辄百万的行业精英们难道不清楚这些业务有问题吗？显然是不可能的，之所以敢铤而走险，还是因为处罚的力度不够，收益大于风险，这才是他们敢抱着侥幸心理的原因。

现在我们的A股市场好不容易才恢复了一点活力，也走出了自己的独立行情，正是要对这些券商进行敲打的时候。不要为了那点蝇头小利而置广大股民的利益而不顾，之前就是某些券商在配合做空，才导致了上一轮股市的大跌，要避免这样的事情再次发生。

全力以“复”｜凝聚职业信用的力量，IT外包公司只为助力企业发展
6月起，上海进入全面恢复正常生产生活秩序阶段，各行各业积极有序复工，企业纷纷重启招聘，期待优秀人才加盟，推动公司业务尽快恢复发展！疫情封控期间，包括互联网大厂在内的多家企业纷纷传出裁员消息，多个部门遭遇缩编，有些业务部门甚至全部门被优化，虽然这源自于企业对组织优化和成本精简的考虑，但是毕竟是企业求生存的不得已的手段。长期来看，优秀人才仍然是企业的“抢手货”和“香饽饽”。

在企业在复工复产之后，人才的切换、流动和重组几乎成为必然，这个时候，对企业信用和个人信用都提出了更高的要求。特别是企业信用，在本轮封控结束之后，很多企业忙着做在线办公的技术储备。因为疫情期间，很多数字化转型成功的企业，通过在线办公占尽了先机。封控接触之后，加速了数字化转型的改造，以适应混合办公的需求。什么是混合办公呢？就是员工可以在线办公也可以线下办公，以适应疫情常态化防控的需求。

在这个过程中，很多客户来不及签合同，但是，急切地希望尽快上马混合办公解决方案，就要依靠自身的信用求助于IT外包公司，为其预先购买设备，预先调试解决方案，预先交付，后签合同，后付款，这就需要良好的客户企业信誉，也考验IT外包公司的资金实力和服务体验等等。

文/蓝盟IT外包