【2021年度贵州省三八红旗手(集体)拟表彰名单公示】近日,贵州省妇联、省人力资源社会保障厅下发关于2021年度贵州省三八红旗手(集体)拟表彰名单的公示,拟将遵义市桐梓县大河镇党委书记、一级主任科员梁娅等50人作为2021年度贵州省三八红旗手表彰对象,贵州医科大学附属医院门诊部等30个集体作为2021年度贵州省三八红旗集体表彰对象。一起看看有你认识的吗↓↓↓来源:贵州省人社厅网站
教师校内突发疾病,家属放弃治疗死亡:法院一审判决视同为工亡
教师在校内突发疾病,家属放弃治疗后死亡
法院一审判决“视同为工亡”
贵州省遵义市绥阳县一教师在学校宿舍内突发疾病,后经当地人民医院抢救无效,家属签字放弃治疗后回家死亡。近日,遵义市汇川区人民法院作出一审判决,认定雷某应当视同为工亡。
经法院审理查明,雷某系贵州省遵义市绥阳县枧坝镇某小学的一名老师。2019年11月15日8时30分左右,雷某在学校的宿舍内,被同事发现面朝地,躺在地上,呼吸急促,经该校校长电话联系当地卫生院急救车,将雷某送往绥阳县人民医院进行抢救治疗,被诊断为:脑疝、左侧基底节区脑出血并破入脑室、原发性高血压3级等疾病。后经医院抢救治疗,医生告知无生还迹象,家属于是被迫签字放弃治疗。雷某于2019年11月17日1时10分被家人接回家中后宣布死亡。
事后,雷某所在的学校提交了工伤认定申请书。后经过遵义市人力资源和社会保障局三次工伤认定程序和三次申请行政复议,均未被认定为工伤或者视同为工伤。于是,雷某的家属前来委托贵州贵遵律师事务所诉讼代理。贵遵律师为其准备诉讼材料,向遵义市汇川区人民法院提起了行政诉讼,要求撤销不予认定工伤和决定和行政复议决定书,并责令重新作出具体行政行为,认定雷某的脑出血死亡为“视同为工亡”。
该案通过律师的据理力争,遵义市汇川区人民法院认为:雷某所在学校地处偏远,离家较远,平时还要轮流值班负责学校的相关工作,其工作与生活均在同一学校区域,难以区分严格意义的上下班时间,且雷某当日8点30分发病属于在工作时间内;雷某宿舍作为教职工休息的场所,亦是在工作区域内,应视为雷某工作岗位的合理延伸,应当认定雷某在学校宿舍内突发疾病,经抢救无效48小时内死亡,视同为工亡。于是作出一审判决,分别撤销《不予认定公司决定书》和《行政复议决定书》,并责令劳动行政部门在60日内重新作出工伤认定。(陈小英 供稿)
教师在校内突发疾病,家属放弃治疗后死亡
法院一审判决“视同为工亡”
贵州省遵义市绥阳县一教师在学校宿舍内突发疾病,后经当地人民医院抢救无效,家属签字放弃治疗后回家死亡。近日,遵义市汇川区人民法院作出一审判决,认定雷某应当视同为工亡。
经法院审理查明,雷某系贵州省遵义市绥阳县枧坝镇某小学的一名老师。2019年11月15日8时30分左右,雷某在学校的宿舍内,被同事发现面朝地,躺在地上,呼吸急促,经该校校长电话联系当地卫生院急救车,将雷某送往绥阳县人民医院进行抢救治疗,被诊断为:脑疝、左侧基底节区脑出血并破入脑室、原发性高血压3级等疾病。后经医院抢救治疗,医生告知无生还迹象,家属于是被迫签字放弃治疗。雷某于2019年11月17日1时10分被家人接回家中后宣布死亡。
事后,雷某所在的学校提交了工伤认定申请书。后经过遵义市人力资源和社会保障局三次工伤认定程序和三次申请行政复议,均未被认定为工伤或者视同为工伤。于是,雷某的家属前来委托贵州贵遵律师事务所诉讼代理。贵遵律师为其准备诉讼材料,向遵义市汇川区人民法院提起了行政诉讼,要求撤销不予认定工伤和决定和行政复议决定书,并责令重新作出具体行政行为,认定雷某的脑出血死亡为“视同为工亡”。
该案通过律师的据理力争,遵义市汇川区人民法院认为:雷某所在学校地处偏远,离家较远,平时还要轮流值班负责学校的相关工作,其工作与生活均在同一学校区域,难以区分严格意义的上下班时间,且雷某当日8点30分发病属于在工作时间内;雷某宿舍作为教职工休息的场所,亦是在工作区域内,应视为雷某工作岗位的合理延伸,应当认定雷某在学校宿舍内突发疾病,经抢救无效48小时内死亡,视同为工亡。于是作出一审判决,分别撤销《不予认定公司决定书》和《行政复议决定书》,并责令劳动行政部门在60日内重新作出工伤认定。(陈小英 供稿)
【施长冬调研督导巩固脱贫成果人社帮扶和农村劳动力返乡返岗监测工作】1月19日至20日,省人社厅一级巡视员施长冬带队,赴遵义市调研督导巩固脱贫成果人社帮扶和农村劳动力返乡返岗监测工作。
在务川县涪洋镇小坪村,施长冬一行认真查看了该村返乡人员实名制台账,详细询问村里产业发展及目前劳动力数量、外出务工人数、外出主要去向、返乡摸底等情况。在听取就业帮扶工作及劳动力返乡返岗监测情况汇报后,施长冬强调,做好就业工作是做好“六稳”“六保”的关键,抓实抓好当前就业工作,是一项重大政治任务和重点民生工程,必须抓住农村劳动力春节返乡时间节点,把劳动力底数摸清楚,结合各地劳动力的就业特征,针对性做好就业帮扶工作,确保春节后实现就业“开门稳”。随后,施长冬一行还现场查看了该村生态鱼养殖项目,就推进东西部劳务协作和持续做好脱贫人口、农村低收入人口、易地搬迁人口“三类人员”帮扶等工作进行调度和安排。
在遵义市人力资源服务产业园,施长冬一行先后到公共服务大厅、培训中心、直播带岗服务平台等功能区了解建设运营情况,随后召开座谈会听取工作汇报,与遵义市人社局有关负责同志研究产业园下步发展思路,强调产业园要紧盯促进全市就业服务、聚焦优势产业推进龙头企业人力资源服务机构培养、进行谋划布局,着力打造政策吸引优势,深入研究系列优惠政策措施,争取把园区打造成服务就业、集聚产业、吸引人才、助推发展的综合平台。
在务川县涪洋镇小坪村,施长冬一行认真查看了该村返乡人员实名制台账,详细询问村里产业发展及目前劳动力数量、外出务工人数、外出主要去向、返乡摸底等情况。在听取就业帮扶工作及劳动力返乡返岗监测情况汇报后,施长冬强调,做好就业工作是做好“六稳”“六保”的关键,抓实抓好当前就业工作,是一项重大政治任务和重点民生工程,必须抓住农村劳动力春节返乡时间节点,把劳动力底数摸清楚,结合各地劳动力的就业特征,针对性做好就业帮扶工作,确保春节后实现就业“开门稳”。随后,施长冬一行还现场查看了该村生态鱼养殖项目,就推进东西部劳务协作和持续做好脱贫人口、农村低收入人口、易地搬迁人口“三类人员”帮扶等工作进行调度和安排。
在遵义市人力资源服务产业园,施长冬一行先后到公共服务大厅、培训中心、直播带岗服务平台等功能区了解建设运营情况,随后召开座谈会听取工作汇报,与遵义市人社局有关负责同志研究产业园下步发展思路,强调产业园要紧盯促进全市就业服务、聚焦优势产业推进龙头企业人力资源服务机构培养、进行谋划布局,着力打造政策吸引优势,深入研究系列优惠政策措施,争取把园区打造成服务就业、集聚产业、吸引人才、助推发展的综合平台。
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