肩负起社会责任，是君学始终的坚守与初心。每一次危机出现，都需要我们基于正义感、责任感、使命感来解决，这背后更需要我们无私的担当与奉献。[人人公益节][人人公益节]

疫情来袭，君学与全国教育人共克时艰！[武汉加油][武汉加油]
教育路上，君学与全国教育人携手相伴！[武汉加油][武汉加油]

君学书院课程教官Smart，今天就一条条地为您解读独家破局之道，给您带来系列直播第二弹《疫情期间，教育机构怎样全方位备战？》：

跆字是指像台风一样强烈、有力的踢踹。
拳字是指像峭壁一样强的、坚硬的拳头。
道字是指人类需要走的正确的道路。
跆拳道五大精神：1礼仪 

2忍耐

 3克己 

4廉耻 

5百折不屈
一个真正的跆拳道人是谦虚、正直的。若是一个有正义感的人，不论对方是谁或其人数有多少都会应丝毫不畏惧，不犹豫，果断的向前迈进。孔子说过这样一句话:明知是正义的也不敢大声高喊，更不敢站出来的人，是没用的胆小鬼;向着既定目标，以百折不屈的精神，正直的倾注一切精力，就没有失败的人。

【卉语良言】
头道汤核心价值观：
诚实守信、实效第一
品质为王、专业为本

相信作为经营者，或多或少都面临着这么一个难题：员工不愿意听自己的话。

先跟大家讲一个，教育家陶行知老先生“四颗糖”的故事。

有一天他看到一名男生正想用砖头砸一个同学。将其制止后，他责令学生去自己的办公室。在外面了解情况后他回到办公室，发现那名男生正在等他，便掏出第一颗糖递给他：“这是奖励你的，因为你比我准时。”

接着又掏出第二颗糖：“这也是奖励你的，我不让你打人，你立刻就住手了，说明你很尊重我。”

该男生将信将疑地接过糖，陶行知又掏出第三颗：“据了解，你打同学是因为他欺负女生，这说明你有正义感。”这时那名男生已经被感动得哭了：“校长，我错了。同学再不对，我也不能采取这种方式处理。”

陶校长这时候掏出第四颗糖：“你已经认错，再奖励你一颗。我的糖分完了，我们的谈话也结束了。”陶先生自己出人意料的行为，轻易地改变了学生的行为。

我想告诉大家什么呢？管理者其实也是教育家，我们需要做的，是和员工一样，时刻反省和改变我们自己的行为。只有这样，我们才能影响和改变别人。

我们天天抱怨：下属不愿意听自己说的话。但是你有没有想过，在要求别人的时候，自己有没有做好？

“己所不欲，勿施于人”的道理，想必人人都清楚。很多时候我们自己都做不到，却要去要求别人能做到，那别人能够做得到吗？

永远记住这么一句话：领导者就是最好的“影响者”，领导者就是最好的榜样，管理的最高境界不是“要求别人”，而是“影响别人”。