#互联网创业# 移动互联网创业
项目背景：21世纪的中国，严峻的就业形式和巨大的就业压力，将促使更多劳动者不得不选择自主创业。尤其是大学毕业生、返乡农民工、转业退伍军人、城市下岗工人、新形式下的失地农民等一大批就业群体。而作为小本创业者来讲，影响他们创业激情的主要原因并不是资金问题。缺乏优质的创业项目、创业平台、创业经验和技能，是造成许多创业者不敢自主创业，或最终以创业失败告退的主要原因之一。 https://t.cn/z8LUMVQ
项目背景：21世纪的中国，严峻的就业形式和巨大的就业压力，将促使更多劳动者不得不选择自主创业。尤其是大学毕业生、返乡农民工、转业退伍军人、城市下岗工人、新形式下的失地农民等一大批就业群体。而作为小本创业者来讲，影响他们创业激情的主要原因并不是资金问题。缺乏优质的创业项目、创业平台、创业经验和技能，是造成许多创业者不敢自主创业，或最终以创业失败告退的主要原因之一。 https://t.cn/z8LUMVQ
#治庸·战“疫”# 【保山市公安局隆阳分局巡特警大队招录警务辅助人员公告】
保山市公安局隆阳分局巡特警大队招录警务辅助人员公告
根据工作需要，进一步加强隆阳公安特警专业队伍建设，经报请保山市公安局隆阳分局同意，现拟向社会公开招聘22名巡特警大队警务辅助人员。警务辅助人员不具有人民警察和国家公务员身份，不纳入编制管理，不行使人民警察职权。经综合考核后，确定聘用的警务辅助人员与隆阳公安分局委托的劳务派遣公司（保山智合人力资源管理咨询有限公司）按规定程序订立劳动合同，并派遣到隆阳公安分局巡特警大队工作。现结合工作实际，特制定招聘方案如下：
一、招考岗位及招聘人数
此次共招聘警务辅助人员22人，仅限男性，录用后交由隆阳公安分局巡特警大队统一分配。
二、招聘条件
（一）基本条件
1.具有中华人民共和国国籍；
2.拥护中华人民共和国宪法，遵守国家法律法规，品行端正、作风正派、爱岗敬业；
3.自愿从事公安警务辅助工作，具有忠诚、奉献、吃苦耐劳的精神，服从组织分配；
4.具有良好的道德情操和心理素质，纪律观念较强，能够保守工作秘密；
5.年龄范围：18周岁以上，27周岁以下；（1993年4月1日—2002年4月1日）；
6.具有高中（中专）及以上学历；
7.身高1.70米以上；
8.双眼矫正视力0.8以上（标准对数视力不低于4.9）；
9.身体健康，五官、体型端正，无残疾，无色盲、色弱，无纹身，无明显生理缺陷，具有正常履行职责所需的身体素质和工作能力；
10.退伍军人，公安政法院校毕业生，体育专业毕业生，具有较强写作能力、计算机、爆破、射击、拳击散打等专长者，可适当放宽招录条件（年龄放宽至29周岁、退伍军人文化程度放宽至初中）。
（二）优先聘用条件
1.优先招聘烈士、因公牺牲军人、人民警察、警务辅助人员和因公牺牲机关事业单位工作人员的配偶或子女；
2.在同等条件下，优先招聘退伍军人、见义勇为积极分子和先进个人、政法类和警察类院校毕业生，以及具备岗位所需专业或特长者；
3.在同等条件下，优先招聘建档立卡户人员；
（三）有下列情形之一的人员，不予聘用：
1.受过刑事处罚或者涉嫌违法犯罪尚未查清的，有犯罪记录或违法违纪行为，或被司法机关确定为犯罪嫌疑人的；
2.曾被行政拘留、收容教养、收容教育或者有吸毒史的（含疑似吸毒人员）；
3.被国家机关、事业单位开除公职或者辞退的；
4.曾因违反警务辅助人员有关管理规定而解除劳动合同，或被纪委督察通报、处理过的；
5.有较为严重的个人不良信用记录的；
6.本人家庭成员或近亲属被判处刑罚的；
7.本人或家庭成员、近亲属参加非法组织、邪教组织或从事其他危害国家安全活动的；
8.具有严重身体或精神疾病，患有癫痫等间接性疾病，不宜从事警务辅助工作的；
9.现役军人和在读全日制高校学生；
10.其他不符合聘用的情形。
三、报名及资格审查
（一）报名时间及方式
报名时间：2020年04月01日至04月15日；
现场报名：上午8:30-11:30，下午14:30-17:30；
电话报名：13908757277（孔警官），无时间限制；
（二）现场报名地点
报名地点：保山市公安局隆阳分局巡特警大队（新雨社区派出所门卫室）。
（三）报名材料
1.现场报名由本人携带以下材料：
（1）居民身份证原件及正反面复印件(2份)；
（2）户口簿原件及复印件，户口簿首页和本人页复印到同一张；
（3）学历（学位）证书原件及复印件；
（4）近期小一寸证件白色底照3张；
（5）退伍证书原件及复印件；
（6）招聘资格条件中要求的相关证书原件及复印件；
（7）现场填写《保山市公安局隆阳分局巡特警大队警务辅助人员报名登记表》。
2.电话报名需本人如下操作：
（1）添加微信号：18987531799，备注XXX报名；
（2）通过微信提供现场报名第（1）至第（6）项内容的电子图片，面试时提供原件和复印件；
（3）预留本人及家属联系方式。
（四）资格审查
保山市公安局隆阳分局巡特警大队公开招聘警务辅助人员领导小组工作人员对报名人员的身份、年龄、学历、身高、视力等进行资格审查，符合招聘条件者，准予进行后续程序。资格审查工作贯穿招聘工作全过程，对不符合报名条件、弄虚作假或违反招聘规定的，取消其招聘资格。
四、考试
（一）体检
报名结束符合招聘条件的进入体检，体检参照《公务员录用体检通用标准（试行）》规定执行，体检费用自理，体检时间地点另行通知（电话通知或“隆阳警方”官方微信通知）。
（二）体能测试
参照《公安机关录用人民警察体能测评项目和标准（暂行）》执行，测评项目为：10米×4往返跑、1000米跑、100米跑、俯卧撑体能素质测试。体能测试结束的当天公布体能测试结果。体能素质测试达标者，准予进行后续程序。
体测地点、时间将在“隆阳警方”官方微信或电话另行通知。
（三）面试
面试时间及方式将在“隆阳警方”官方微信或电话另行通知。
（四）警务实战技能培训考试
按照体能测试和面试总成绩，按1：2的比例(未达到比例则全部人员进入)从高分到低分依次确定进入警务实战技能培训强化班人员名单，进行封闭培训7日，培训结束后再次进行体能、技能考试，按考试成绩从高分到低分依次进行录取。
五、政审
警务实战技能培训考试合格被录取者进入体检，体检合格者，列入考察政审对象。考察工作由保山市公安局隆阳分局巡特警大队公开招聘警务辅助人员领导小组具体组织实施。主要考察应聘者的思想政治表现、道德品质、业务能力等情况。
在考核中发现有下列情况之一者，取消应聘人员的拟聘用资格：
（一）不能拥护党的领导，不能坚持党的基本路线，在重大政治问题上不能与党中央保持一致的。
（二）组织纪律涣散，严重违反劳动纪律的。
（三）不符合招聘岗位所需资格条件的。
（四）其他不能聘用的情况。
六、工资保障与福利待遇
招聘为警务辅助人员的，应当按照国家有关法律法规签订劳动合同，试用期1个月。所聘用的警务辅助人员实行分类工资制度，具体标准如下：
录用警务辅助人员薪金待遇4210.58元（含五险一金单位、个人应承担的社会保险）
具体发放情况如下：
（一）正式聘用的警务辅助人员基本工资为：级别工资1500元/月，岗位工资1000元/月；
（二）正式聘用的警务辅助人员每年进行一次综合考核，考核合格的，每年晋升一个级别增加一级级别工资50元；
（三）正式招聘为警务辅助人员的，全部享受特殊岗位津贴:每人每月300元；
（四）绩效考核：根据《保山市公安局隆阳分局中心城区巡逻防控机制（试行）》相关规定，对警务辅助人员进行奖励补助，每月在500元左右，根据工作业绩多干多得；
（五）依法为警务辅助人员办理“五险一金”：养老、工伤、生育、失业、医疗保险和住房公积金。“五险一金”个人缴纳部分由个人承担；
（六）为所有警务辅助人员购买大病医疗保险，购买人身意外伤害险。
七、相关规定
（一）整个招聘期间，报名时间、体检、面试、体能测试、警务实战技能培训考试等事项以电话通知或“隆阳警方”官方微信发布时限为准，除特殊情况，不能按时到场者即视为自动放弃招聘资格；
（二）报考者应如实填写或提供有效证件材料，出现舞弊行为一律取消聘用资格，并按照有关规定给予处理；
（三）本公告由隆阳公安分局巡特警大队警务辅助人员招聘工作领导小组及其办公室负责解释。
请所有报名人员务必关注“隆阳警方”并注意查看信息，后续所有事项以电话通知和“隆阳警方”官方微信发布为准，不再另作通知。
联系人：孔警官 18987531799（微信与电话一致）
13908757277
保山市公安局隆阳分局巡特警大队
2020年4月1日
保山市公安局隆阳分局巡特警大队招录警务辅助人员公告
根据工作需要，进一步加强隆阳公安特警专业队伍建设，经报请保山市公安局隆阳分局同意，现拟向社会公开招聘22名巡特警大队警务辅助人员。警务辅助人员不具有人民警察和国家公务员身份，不纳入编制管理，不行使人民警察职权。经综合考核后，确定聘用的警务辅助人员与隆阳公安分局委托的劳务派遣公司（保山智合人力资源管理咨询有限公司）按规定程序订立劳动合同，并派遣到隆阳公安分局巡特警大队工作。现结合工作实际，特制定招聘方案如下：
一、招考岗位及招聘人数
此次共招聘警务辅助人员22人，仅限男性，录用后交由隆阳公安分局巡特警大队统一分配。
二、招聘条件
（一）基本条件
1.具有中华人民共和国国籍；
2.拥护中华人民共和国宪法，遵守国家法律法规，品行端正、作风正派、爱岗敬业；
3.自愿从事公安警务辅助工作，具有忠诚、奉献、吃苦耐劳的精神，服从组织分配；
4.具有良好的道德情操和心理素质，纪律观念较强，能够保守工作秘密；
5.年龄范围：18周岁以上，27周岁以下；（1993年4月1日—2002年4月1日）；
6.具有高中（中专）及以上学历；
7.身高1.70米以上；
8.双眼矫正视力0.8以上（标准对数视力不低于4.9）；
9.身体健康，五官、体型端正，无残疾，无色盲、色弱，无纹身，无明显生理缺陷，具有正常履行职责所需的身体素质和工作能力；
10.退伍军人，公安政法院校毕业生，体育专业毕业生，具有较强写作能力、计算机、爆破、射击、拳击散打等专长者，可适当放宽招录条件（年龄放宽至29周岁、退伍军人文化程度放宽至初中）。
（二）优先聘用条件
1.优先招聘烈士、因公牺牲军人、人民警察、警务辅助人员和因公牺牲机关事业单位工作人员的配偶或子女；
2.在同等条件下，优先招聘退伍军人、见义勇为积极分子和先进个人、政法类和警察类院校毕业生，以及具备岗位所需专业或特长者；
3.在同等条件下，优先招聘建档立卡户人员；
（三）有下列情形之一的人员，不予聘用：
1.受过刑事处罚或者涉嫌违法犯罪尚未查清的，有犯罪记录或违法违纪行为，或被司法机关确定为犯罪嫌疑人的；
2.曾被行政拘留、收容教养、收容教育或者有吸毒史的（含疑似吸毒人员）；
3.被国家机关、事业单位开除公职或者辞退的；
4.曾因违反警务辅助人员有关管理规定而解除劳动合同，或被纪委督察通报、处理过的；
5.有较为严重的个人不良信用记录的；
6.本人家庭成员或近亲属被判处刑罚的；
7.本人或家庭成员、近亲属参加非法组织、邪教组织或从事其他危害国家安全活动的；
8.具有严重身体或精神疾病，患有癫痫等间接性疾病，不宜从事警务辅助工作的；
9.现役军人和在读全日制高校学生；
10.其他不符合聘用的情形。
三、报名及资格审查
（一）报名时间及方式
报名时间：2020年04月01日至04月15日；
现场报名：上午8:30-11:30，下午14:30-17:30；
电话报名：13908757277（孔警官），无时间限制；
（二）现场报名地点
报名地点：保山市公安局隆阳分局巡特警大队（新雨社区派出所门卫室）。
（三）报名材料
1.现场报名由本人携带以下材料：
（1）居民身份证原件及正反面复印件(2份)；
（2）户口簿原件及复印件，户口簿首页和本人页复印到同一张；
（3）学历（学位）证书原件及复印件；
（4）近期小一寸证件白色底照3张；
（5）退伍证书原件及复印件；
（6）招聘资格条件中要求的相关证书原件及复印件；
（7）现场填写《保山市公安局隆阳分局巡特警大队警务辅助人员报名登记表》。
2.电话报名需本人如下操作：
（1）添加微信号：18987531799，备注XXX报名；
（2）通过微信提供现场报名第（1）至第（6）项内容的电子图片，面试时提供原件和复印件；
（3）预留本人及家属联系方式。
（四）资格审查
保山市公安局隆阳分局巡特警大队公开招聘警务辅助人员领导小组工作人员对报名人员的身份、年龄、学历、身高、视力等进行资格审查，符合招聘条件者，准予进行后续程序。资格审查工作贯穿招聘工作全过程，对不符合报名条件、弄虚作假或违反招聘规定的，取消其招聘资格。
四、考试
（一）体检
报名结束符合招聘条件的进入体检，体检参照《公务员录用体检通用标准（试行）》规定执行，体检费用自理，体检时间地点另行通知（电话通知或“隆阳警方”官方微信通知）。
（二）体能测试
参照《公安机关录用人民警察体能测评项目和标准（暂行）》执行，测评项目为：10米×4往返跑、1000米跑、100米跑、俯卧撑体能素质测试。体能测试结束的当天公布体能测试结果。体能素质测试达标者，准予进行后续程序。
体测地点、时间将在“隆阳警方”官方微信或电话另行通知。
（三）面试
面试时间及方式将在“隆阳警方”官方微信或电话另行通知。
（四）警务实战技能培训考试
按照体能测试和面试总成绩，按1：2的比例(未达到比例则全部人员进入)从高分到低分依次确定进入警务实战技能培训强化班人员名单，进行封闭培训7日，培训结束后再次进行体能、技能考试，按考试成绩从高分到低分依次进行录取。
五、政审
警务实战技能培训考试合格被录取者进入体检，体检合格者，列入考察政审对象。考察工作由保山市公安局隆阳分局巡特警大队公开招聘警务辅助人员领导小组具体组织实施。主要考察应聘者的思想政治表现、道德品质、业务能力等情况。
在考核中发现有下列情况之一者，取消应聘人员的拟聘用资格：
（一）不能拥护党的领导，不能坚持党的基本路线，在重大政治问题上不能与党中央保持一致的。
（二）组织纪律涣散，严重违反劳动纪律的。
（三）不符合招聘岗位所需资格条件的。
（四）其他不能聘用的情况。
六、工资保障与福利待遇
招聘为警务辅助人员的，应当按照国家有关法律法规签订劳动合同，试用期1个月。所聘用的警务辅助人员实行分类工资制度，具体标准如下：
录用警务辅助人员薪金待遇4210.58元（含五险一金单位、个人应承担的社会保险）
具体发放情况如下：
（一）正式聘用的警务辅助人员基本工资为：级别工资1500元/月，岗位工资1000元/月；
（二）正式聘用的警务辅助人员每年进行一次综合考核，考核合格的，每年晋升一个级别增加一级级别工资50元；
（三）正式招聘为警务辅助人员的，全部享受特殊岗位津贴:每人每月300元；
（四）绩效考核：根据《保山市公安局隆阳分局中心城区巡逻防控机制（试行）》相关规定，对警务辅助人员进行奖励补助，每月在500元左右，根据工作业绩多干多得；
（五）依法为警务辅助人员办理“五险一金”：养老、工伤、生育、失业、医疗保险和住房公积金。“五险一金”个人缴纳部分由个人承担；
（六）为所有警务辅助人员购买大病医疗保险，购买人身意外伤害险。
七、相关规定
（一）整个招聘期间，报名时间、体检、面试、体能测试、警务实战技能培训考试等事项以电话通知或“隆阳警方”官方微信发布时限为准，除特殊情况，不能按时到场者即视为自动放弃招聘资格；
（二）报考者应如实填写或提供有效证件材料，出现舞弊行为一律取消聘用资格，并按照有关规定给予处理；
（三）本公告由隆阳公安分局巡特警大队警务辅助人员招聘工作领导小组及其办公室负责解释。
请所有报名人员务必关注“隆阳警方”并注意查看信息，后续所有事项以电话通知和“隆阳警方”官方微信发布为准，不再另作通知。
联系人：孔警官 18987531799（微信与电话一致）
13908757277
保山市公安局隆阳分局巡特警大队
2020年4月1日
[话筒][给力][围观][音乐]【大理州公安局招聘辅警啦！详细招聘信息点进来！】
大理州公安局
关于公开招聘警务辅助人员的公告
根据大理州公安局日常工作及队伍建设需要，经大理州公安局党委批准同意，大理州公安局决定面向社会公开招聘35名警务辅助人员。现将有关事项公告如下：
一、招聘原则
本次招聘坚持公开、公正、平等、竞争、择优的原则；严格按照《大理州公安机关警务辅助人员招录管理办法（试行）》实施。
二、招聘岗位及招聘人数
本次共计招聘警务辅助人员35名（其中男性25名，女性4名，男女不限6名；其中州局机关27名，特警看护支队8名），具体招聘岗位、人数如下：
三、招聘条件
（一）基本条件
1、具有中华人民共和国国籍，拥护中华人民共和国宪法，遵守国家法律法规。
2、年龄18周岁以上，35周岁以下(1985年3月至2001年2月出生)。
3、具有大专及以上学历，特警看护支队可放宽至高中（中专）学历。
4、户籍地为大理州或常住在大理州3年以上。
5、身体健康，五官、体型端正，无残疾、重听、口吃、色盲、色弱、传染病、纹身，无明显生理缺陷，两眼裸视力均在 4.5以上，男性身高 1.65 米以上，女性身高 1.56 米以上，具有正常履行职责所需的身体素质和工作能力。
6、自愿从事警务辅助工作，具有忠诚奉献、担当作为、吃苦耐劳的精神，具有良好的道德情操和心理素质，品行端正、作风正派、爱岗敬业，服从组织安排，纪律观念较强，能够保守国家秘密。
7、具备国家法律法规规定及履行岗位职责所需的其他条件。
（二）岗位特殊条件
详见具体岗位对应的特殊条件。
（三）优先聘用条件
退伍军人、公安政法院校毕业生和建档立卡贫困户人员在成绩相同条件下，优先聘用。
（四）有下列情形之一的人员，不予聘用
1、受过刑事处罚或者涉嫌违法犯罪尚未查清的，受过治安管理处罚，或因违法行为受过限制人身自由处罚的。
2、曾被收容教养、收容教育或者有吸毒史的。
3、被国家机关、事业单位开除公职或者辞退的。
4、曾因违反警辅人员有关管理规定而解除劳动合同的。
5、正在接受审查或受处分且处分期限未满的。
6、本人家庭成员或近亲属被判处刑罚的；本人或家庭成员、近亲属参加非法组织、邪教组织或从事其他危害国家安全活动的。
7、有较为严重的个人不良信用记录以及失信被执行人。
8、患有严重身体疾病或精神疾病，患有癫痫等间歇性疾病以及不宜从事警务辅助工作疾病的。
9、现役军人、在读全日制高校学生、国家法律法规和有关劳动用工规定不能招聘的。
10、大理州公安局认为有其他不适合从事警务辅助工作情形的。
四、招聘程序
公开招聘工作按照报名、资格审查、笔试、体能测试、面试、体检、政审、决定聘用、办理聘用手续等程序进行。
（一）报名
报名时间：2020年3月26日0:00至2020年4月10日24:00（节假日、周末照常接受报名），逾期不再受理。
报名方式：本次招聘采取本人网上报名形式开展，不允许代报，应聘人员报名前应仔细阅读招聘公告。网上报名时，须真实填报《大理州公安局警务辅助人员招录报名表》（填写报考岗位时需注明“是否服从调剂”），同时提交近期1寸免冠证件照片电子版，身份证（需正反面）、户口薄、居住证明（或居住证）、毕业证、个人信用报告（自行到中国人民银行受理点申请）电子扫描件，一并压缩打包发送至指定邮箱。
报名邮箱：dlzgajzzb@126.com
（二）资格审查
按照各岗位的具体要求，对应聘人员进行资格审查，经审核合格的进入笔试、体能测试、面试等环节。州公安局将电话通知网报审核通过人员，在疫情期间分批开展现场资格审查，须携带近期1寸免冠证件照片4张，身份证、户口薄、居住证明（或居住证）、毕业证、个人信用报告原件。
现场资格审查地点：大理州大理市下关镇鹤庆路66号(大理州公安局后院警察之家四楼办公室警辅人员资格审查点)。
（三）笔试
通过资格审查的应聘人员，根据通知、公告提前到达指定地点（另行通知），持本人身份证参加笔试。
笔试内容：基本公安知识、法律法规常识、遵纪意识和综合素质，卷面总分为100分，最终成绩折算为百分制，占个人总成绩的40%。
（四）体能测试
参加完笔试的应聘人员，根据通知、公告提前到达指定地点（另行通知），持本人身份证参加体能测试。
体能测试项目：1000米跑（男）、800米跑（女），测试成绩参照《公安机关录用人民警察体能测试项目和标准(暂行)》计算，最终成绩折算为百分制，占个人总成绩的40%。
（五）面试
每个报考岗位按照笔试和体能测试合计成绩的排名进入面试。若出现成绩并列的情况，一并进入面试环节；若考生自愿服从岗位调剂的，可调剂参加其他岗位面试。进入面试的应聘人员，根据通知、公告提前到达指定地点（另行通知），持本人身份证参加面试。
面试内容：思想政治、道德品质、仪容仪表、语言表达、沟通协调能力，试题总分为100分，最终成绩折算为百分制，占个人总成绩的20%。
（六）体检
通过笔试、体能测试、面试环节，根据应聘人员的个人总成绩，按照各岗位聘用人数从高分到低分等额确定体检对象，如出现成绩并列的情况，一并进入体检环节；如自愿服从岗位调剂的，调入其他岗位，进入体检环节；如体检不合格的，按照应聘人员个人总成绩由高到低依次递补。体检标准参照《公务员录用体检通用标准》，体检费用由应聘人员自行承担。
（七）政审
体检结束后，参照《公务员法》《公务员录用规定（试行）》及相关政策的要求，对体检合格人员进行全面政审。向应聘人员所在村社、街道办事处和公安机关派出所书面函询现实表现以及家庭背景审查，并到相关部门查阅应聘人员人事档案。对在政审中发现有不符合招聘岗位所需资格条件以及其他不能聘用情况的，取消应聘人员的拟聘用资格。政审阶段出现应聘人员放弃或不合格情形的，按照应聘人员成绩由高到低依次递补。特警看护支队岗位应聘人员的政审结果将提供大理州监委审查，最终结果由大理州监委认定。
（八）决定聘用
大理州公安局公开招聘警务辅助人员工作领导小组根据应聘人员个人总成绩、体检结果和考察政审情况，综合考虑择优确定拟招聘人员。
（九）办理聘用手续
按照平等自愿、协商一致的原则，拟招聘人员与劳务派遣机构依法签订劳动合同。办理聘用手续之前，拟招聘人员须与原单位协商解除劳动关系，并提交解除劳动合同的相关手续，方可办理聘用。
五、薪酬待遇及后续管理
聘用人员工资和“五险”总额为3500元至4000元。被聘用人员实行警务化管理，相关管理、纪律要求以及定级晋级按《大理州公安机关警务辅助人员招录管理办法（试行）》执行。
六、注意事项
（一）应聘人员应随时保持通讯畅通，因联系方式变更或其他原因，导致无法取得联系的，后果由应聘人员自行承担。在大理州公安局公开招聘警务辅助人员工作领导小组发出笔试、体能测试、面试、体检及其他事宜通知的时限内，应聘人员不能按时到场的即视为自动放弃
（二）本次招聘不指定辅导用书，不举办也不委托任何机构开展辅导培训。
七、纪律与监督
本次招聘工作由大理州纪委监委驻州公安局纪检监察组全程监督并接受社会监督。违反招聘工作纪律、弄虚作假的，一经查实，严肃处理。
本公告由大理州公安局负责解释。
监督电话：0872-2142217（大理州纪委监委驻州公安局纪检监察组），12389(大理州公安机关举报投诉平台) 。
报名咨询电话：0872-2142215，联系人：陈警官、何老师。
大理州公安局
2020年 3 月25 日
大理州公安局
关于公开招聘警务辅助人员的公告
根据大理州公安局日常工作及队伍建设需要，经大理州公安局党委批准同意，大理州公安局决定面向社会公开招聘35名警务辅助人员。现将有关事项公告如下：
一、招聘原则
本次招聘坚持公开、公正、平等、竞争、择优的原则；严格按照《大理州公安机关警务辅助人员招录管理办法（试行）》实施。
二、招聘岗位及招聘人数
本次共计招聘警务辅助人员35名（其中男性25名，女性4名，男女不限6名；其中州局机关27名，特警看护支队8名），具体招聘岗位、人数如下：
三、招聘条件
（一）基本条件
1、具有中华人民共和国国籍，拥护中华人民共和国宪法，遵守国家法律法规。
2、年龄18周岁以上，35周岁以下(1985年3月至2001年2月出生)。
3、具有大专及以上学历，特警看护支队可放宽至高中（中专）学历。
4、户籍地为大理州或常住在大理州3年以上。
5、身体健康，五官、体型端正，无残疾、重听、口吃、色盲、色弱、传染病、纹身，无明显生理缺陷，两眼裸视力均在 4.5以上，男性身高 1.65 米以上，女性身高 1.56 米以上，具有正常履行职责所需的身体素质和工作能力。
6、自愿从事警务辅助工作，具有忠诚奉献、担当作为、吃苦耐劳的精神，具有良好的道德情操和心理素质，品行端正、作风正派、爱岗敬业，服从组织安排，纪律观念较强，能够保守国家秘密。
7、具备国家法律法规规定及履行岗位职责所需的其他条件。
（二）岗位特殊条件
详见具体岗位对应的特殊条件。
（三）优先聘用条件
退伍军人、公安政法院校毕业生和建档立卡贫困户人员在成绩相同条件下，优先聘用。
（四）有下列情形之一的人员，不予聘用
1、受过刑事处罚或者涉嫌违法犯罪尚未查清的，受过治安管理处罚，或因违法行为受过限制人身自由处罚的。
2、曾被收容教养、收容教育或者有吸毒史的。
3、被国家机关、事业单位开除公职或者辞退的。
4、曾因违反警辅人员有关管理规定而解除劳动合同的。
5、正在接受审查或受处分且处分期限未满的。
6、本人家庭成员或近亲属被判处刑罚的；本人或家庭成员、近亲属参加非法组织、邪教组织或从事其他危害国家安全活动的。
7、有较为严重的个人不良信用记录以及失信被执行人。
8、患有严重身体疾病或精神疾病，患有癫痫等间歇性疾病以及不宜从事警务辅助工作疾病的。
9、现役军人、在读全日制高校学生、国家法律法规和有关劳动用工规定不能招聘的。
10、大理州公安局认为有其他不适合从事警务辅助工作情形的。
四、招聘程序
公开招聘工作按照报名、资格审查、笔试、体能测试、面试、体检、政审、决定聘用、办理聘用手续等程序进行。
（一）报名
报名时间：2020年3月26日0:00至2020年4月10日24:00（节假日、周末照常接受报名），逾期不再受理。
报名方式：本次招聘采取本人网上报名形式开展，不允许代报，应聘人员报名前应仔细阅读招聘公告。网上报名时，须真实填报《大理州公安局警务辅助人员招录报名表》（填写报考岗位时需注明“是否服从调剂”），同时提交近期1寸免冠证件照片电子版，身份证（需正反面）、户口薄、居住证明（或居住证）、毕业证、个人信用报告（自行到中国人民银行受理点申请）电子扫描件，一并压缩打包发送至指定邮箱。
报名邮箱：dlzgajzzb@126.com
（二）资格审查
按照各岗位的具体要求，对应聘人员进行资格审查，经审核合格的进入笔试、体能测试、面试等环节。州公安局将电话通知网报审核通过人员，在疫情期间分批开展现场资格审查，须携带近期1寸免冠证件照片4张，身份证、户口薄、居住证明（或居住证）、毕业证、个人信用报告原件。
现场资格审查地点：大理州大理市下关镇鹤庆路66号(大理州公安局后院警察之家四楼办公室警辅人员资格审查点)。
（三）笔试
通过资格审查的应聘人员，根据通知、公告提前到达指定地点（另行通知），持本人身份证参加笔试。
笔试内容：基本公安知识、法律法规常识、遵纪意识和综合素质，卷面总分为100分，最终成绩折算为百分制，占个人总成绩的40%。
（四）体能测试
参加完笔试的应聘人员，根据通知、公告提前到达指定地点（另行通知），持本人身份证参加体能测试。
体能测试项目：1000米跑（男）、800米跑（女），测试成绩参照《公安机关录用人民警察体能测试项目和标准(暂行)》计算，最终成绩折算为百分制，占个人总成绩的40%。
（五）面试
每个报考岗位按照笔试和体能测试合计成绩的排名进入面试。若出现成绩并列的情况，一并进入面试环节；若考生自愿服从岗位调剂的，可调剂参加其他岗位面试。进入面试的应聘人员，根据通知、公告提前到达指定地点（另行通知），持本人身份证参加面试。
面试内容：思想政治、道德品质、仪容仪表、语言表达、沟通协调能力，试题总分为100分，最终成绩折算为百分制，占个人总成绩的20%。
（六）体检
通过笔试、体能测试、面试环节，根据应聘人员的个人总成绩，按照各岗位聘用人数从高分到低分等额确定体检对象，如出现成绩并列的情况，一并进入体检环节；如自愿服从岗位调剂的，调入其他岗位，进入体检环节；如体检不合格的，按照应聘人员个人总成绩由高到低依次递补。体检标准参照《公务员录用体检通用标准》，体检费用由应聘人员自行承担。
（七）政审
体检结束后，参照《公务员法》《公务员录用规定（试行）》及相关政策的要求，对体检合格人员进行全面政审。向应聘人员所在村社、街道办事处和公安机关派出所书面函询现实表现以及家庭背景审查，并到相关部门查阅应聘人员人事档案。对在政审中发现有不符合招聘岗位所需资格条件以及其他不能聘用情况的，取消应聘人员的拟聘用资格。政审阶段出现应聘人员放弃或不合格情形的，按照应聘人员成绩由高到低依次递补。特警看护支队岗位应聘人员的政审结果将提供大理州监委审查，最终结果由大理州监委认定。
（八）决定聘用
大理州公安局公开招聘警务辅助人员工作领导小组根据应聘人员个人总成绩、体检结果和考察政审情况，综合考虑择优确定拟招聘人员。
（九）办理聘用手续
按照平等自愿、协商一致的原则，拟招聘人员与劳务派遣机构依法签订劳动合同。办理聘用手续之前，拟招聘人员须与原单位协商解除劳动关系，并提交解除劳动合同的相关手续，方可办理聘用。
五、薪酬待遇及后续管理
聘用人员工资和“五险”总额为3500元至4000元。被聘用人员实行警务化管理，相关管理、纪律要求以及定级晋级按《大理州公安机关警务辅助人员招录管理办法（试行）》执行。
六、注意事项
（一）应聘人员应随时保持通讯畅通，因联系方式变更或其他原因，导致无法取得联系的，后果由应聘人员自行承担。在大理州公安局公开招聘警务辅助人员工作领导小组发出笔试、体能测试、面试、体检及其他事宜通知的时限内，应聘人员不能按时到场的即视为自动放弃
（二）本次招聘不指定辅导用书，不举办也不委托任何机构开展辅导培训。
七、纪律与监督
本次招聘工作由大理州纪委监委驻州公安局纪检监察组全程监督并接受社会监督。违反招聘工作纪律、弄虚作假的，一经查实，严肃处理。
本公告由大理州公安局负责解释。
监督电话：0872-2142217（大理州纪委监委驻州公安局纪检监察组），12389(大理州公安机关举报投诉平台) 。
报名咨询电话：0872-2142215，联系人：陈警官、何老师。
大理州公安局
2020年 3 月25 日
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