最近快乐元素过多[打call][打call][打call]
休假回家了,好久没回家好快乐啊[doge]
李恩宣-The Golden Hour-
但应援棒没带回家[泪][泪]亏大发了
最近看土老师上头了,虽迟但到
土老师真的人间清醒且低调
我永远喜欢有趣且独立的灵魂
赶上发新ep[泪]也太快乐了吧
女孩子真好,我永远能在这些优秀的女孩子身上找到力量
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李恩宣-The Golden Hour-
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土老师真的人间清醒且低调
我永远喜欢有趣且独立的灵魂
赶上发新ep[泪]也太快乐了吧
女孩子真好,我永远能在这些优秀的女孩子身上找到力量
#阿里云# 【一个阿里员工说,自己月薪32000,评级后底薪上调了2000,年终奖发11万元】网上一个阿里云的员工说,自己目前P6,评级的是3.5b,最近上调了工资,发了11万元年终奖,看到这里有网友不淡定了,这仅年终奖就比自己工资还高,而且32000的工资还上调2000,太不可思议了
可能有人不知道,在阿里内部一年有2次调薪的机会,一次是年终评比的时候,根据过去一年的成绩,评3.73、3.5等,也就是我们理解的优良差,对于优秀的员工,会有不同薪资的上涨,而且还有几个月的年终奖励,都是根据过去一年的成绩来决定的,这个员工是3.5b,属于我们理解的中等
第二次是升职调整,在阿里内部采用双规制,管理人才用M+数字代表,技术人才用P+数字代表,数字越高级别越高,每年的升职是M2升到M3或者更高,而技术人员则是P5升到P6、P7这样的,每年都会有专门的评比,升职之后底薪也会有不同程度的上调,也就是上面说的P6职级
也正是因为大企业,升职加薪的制度比较规范,而且还对员工股权奖励,如果做的好,会奖励公司的股票,像一些P8级别之上的,都有阿里股票,不仅能拿分红,还能转让等操作,所以就普遍来说,员工的收入都还是不错的,也难怪大学生都希望能进大企业了。#职场新人季#
可能有人不知道,在阿里内部一年有2次调薪的机会,一次是年终评比的时候,根据过去一年的成绩,评3.73、3.5等,也就是我们理解的优良差,对于优秀的员工,会有不同薪资的上涨,而且还有几个月的年终奖励,都是根据过去一年的成绩来决定的,这个员工是3.5b,属于我们理解的中等
第二次是升职调整,在阿里内部采用双规制,管理人才用M+数字代表,技术人才用P+数字代表,数字越高级别越高,每年的升职是M2升到M3或者更高,而技术人员则是P5升到P6、P7这样的,每年都会有专门的评比,升职之后底薪也会有不同程度的上调,也就是上面说的P6职级
也正是因为大企业,升职加薪的制度比较规范,而且还对员工股权奖励,如果做的好,会奖励公司的股票,像一些P8级别之上的,都有阿里股票,不仅能拿分红,还能转让等操作,所以就普遍来说,员工的收入都还是不错的,也难怪大学生都希望能进大企业了。#职场新人季#
呼 最近忙到上微博才发现半个月都没发过微博 过得也太快了吧 自从航航接了酒馆 睡好觉就成了每天最奢侈的事 特别是我两个店来回跑[单身狗]虽然航航崽让我早点回家睡觉 但是总是觉得不放心 最近发生了一件让我感动的事 对门邻居在装修 每天早上都呼呼隆隆特别吵 什么砸墙的声音 切割的声音 啥声音都有 我们晚上回家都已经特别晚了 大清早可能七八点就开始装修 有一天早上动静太大了 我翻来覆去睡不着 迷迷糊糊感觉到他用手帮我捂耳朵 醒了问他 他说他不知道 连睡着都在想着我的感受 这种下意识的细节太让人心动了[悲伤]
啊对了 还有我这个卷毛消失术 本来想一刀切 但是这个发型出来跟我之前的不一样 有点翻车了[跪了]
虽然酒馆的策划陆续出来 但是还是有一堆乱七八糟的事没有搞完 特别是那个丑丑丑的门头[融化]
啊对了 还有我这个卷毛消失术 本来想一刀切 但是这个发型出来跟我之前的不一样 有点翻车了[跪了]
虽然酒馆的策划陆续出来 但是还是有一堆乱七八糟的事没有搞完 特别是那个丑丑丑的门头[融化]
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