【由于无法找到合适的工作 #4.5亿印度人不愿积极找工作#】人口红利是一个经济学上的概念,指的是一个国家的劳动人口在总人口中的比例上升,以及所伴随的经济成长效应。但印度不一样。有一些媒体和学者认为,印度的人口红利是伪命题。
CMIE的数据显示,印度2021年12月的失业率有所上升,从11月份的7%升至12月的7.91%。印度大学毕业生尤其严重,失业率为19.3%,是全国平均失业率的2倍多。同时,印度大量适龄劳动人口,不愿意出去工作。
2022年,印度经济监测中心(CMIE)最新数据显示,由于无法找到合适的工作,印度9亿达到法定工作年龄的人口中,有4.5亿不愿意积极找工作。CMIE负责人马西什·威亚斯在接受媒体采访时表示,“我认为印度政府没有达到(为社会)创造优质就业岗位的要求,人们仍然在退出劳动市场,放弃积极寻找工作”。
CMIE表示,不愿积极找工作的人群,通常是刚毕业的年轻学生和妇女。年轻学生尽管受过教育,但却很难找到与其教育水平匹配的工作。若是不愿意做更辛苦的体力劳动,只能干脆退出就业市场。印度女性占印度人口的49%,但印度传统和家庭责任迫使她们无法抽出时间工作,同时职场文化对她们也不够友好。(猛犸工作室)
CMIE的数据显示,印度2021年12月的失业率有所上升,从11月份的7%升至12月的7.91%。印度大学毕业生尤其严重,失业率为19.3%,是全国平均失业率的2倍多。同时,印度大量适龄劳动人口,不愿意出去工作。
2022年,印度经济监测中心(CMIE)最新数据显示,由于无法找到合适的工作,印度9亿达到法定工作年龄的人口中,有4.5亿不愿意积极找工作。CMIE负责人马西什·威亚斯在接受媒体采访时表示,“我认为印度政府没有达到(为社会)创造优质就业岗位的要求,人们仍然在退出劳动市场,放弃积极寻找工作”。
CMIE表示,不愿积极找工作的人群,通常是刚毕业的年轻学生和妇女。年轻学生尽管受过教育,但却很难找到与其教育水平匹配的工作。若是不愿意做更辛苦的体力劳动,只能干脆退出就业市场。印度女性占印度人口的49%,但印度传统和家庭责任迫使她们无法抽出时间工作,同时职场文化对她们也不够友好。(猛犸工作室)
【由于无法找到合适的工作 #4.5亿印度人不愿积极找工作#】人口红利是一个经济学上的概念,指的是一个国家的劳动人口在总人口中的比例上升,以及所伴随的经济成长效应。但印度不一样。有一些媒体和学者认为,印度的人口红利是伪命题。
CMIE的数据显示,印度2021年12月的失业率有所上升,从11月份的7%升至12月的7.91%。印度大学毕业生尤其严重,失业率为19.3%,是全国平均失业率的2倍多。同时,印度大量适龄劳动人口,不愿意出去工作。
2022年,印度经济监测中心(CMIE)最新数据显示,由于无法找到合适的工作,印度9亿达到法定工作年龄的人口中,有4.5亿不愿意积极找工作。CMIE负责人马西什·威亚斯在接受媒体采访时表示,“我认为印度政府没有达到(为社会)创造优质就业岗位的要求,人们仍然在退出劳动市场,放弃积极寻找工作”。
CMIE表示,不愿积极找工作的人群,通常是刚毕业的年轻学生和妇女。年轻学生尽管受过教育,但却很难找到与其教育水平匹配的工作。若是不愿意做更辛苦的体力劳动,只能干脆退出就业市场。印度女性占印度人口的49%,但印度传统和家庭责任迫使她们无法抽出时间工作,同时职场文化对她们也不够友好。(猛犸工作室)
CMIE的数据显示,印度2021年12月的失业率有所上升,从11月份的7%升至12月的7.91%。印度大学毕业生尤其严重,失业率为19.3%,是全国平均失业率的2倍多。同时,印度大量适龄劳动人口,不愿意出去工作。
2022年,印度经济监测中心(CMIE)最新数据显示,由于无法找到合适的工作,印度9亿达到法定工作年龄的人口中,有4.5亿不愿意积极找工作。CMIE负责人马西什·威亚斯在接受媒体采访时表示,“我认为印度政府没有达到(为社会)创造优质就业岗位的要求,人们仍然在退出劳动市场,放弃积极寻找工作”。
CMIE表示,不愿积极找工作的人群,通常是刚毕业的年轻学生和妇女。年轻学生尽管受过教育,但却很难找到与其教育水平匹配的工作。若是不愿意做更辛苦的体力劳动,只能干脆退出就业市场。印度女性占印度人口的49%,但印度传统和家庭责任迫使她们无法抽出时间工作,同时职场文化对她们也不够友好。(猛犸工作室)
完全不懂经济运行规律和正面面对自己作为人的人性的软肋的所谓的专家,书没读几本,却敢于指点江山。无法理解,竟然能在这个舆论环境中立足并且传播。近现代自由市场经济是由洛克始,最终在凯恩斯和哈耶克的世纪论战中已经被证实。构建理性和构建市场只是赤字经济,透支未来,不问是资本主义还是共产社会都认可的共识。这种野生的经济学家最可怕,不知敬畏,不知实证,只为一己私欲。我们国家真是伟大,既能包容真正的经济学者也能包容这种伪学者。
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