[坏笑]

岁月提醒我：

人生如逆旅 我亦是行人

无论遇到多痛苦的事情

都要抬起头

脸上保持微笑

岁月提醒我：

想让自己快乐

就不要老是看对方的缺点

世间本无事 庸人自扰之

岁月提醒我：

凡事想开了，想通了

放下了，也就快乐了

开心了，快乐了，自在了

你的生活也就慢慢的变好了～！[haha] https://t.cn/R2LTFCA

#修身养性#
人情世态，不宜太真：俗话说：“凡事不能不认真，凡事不能太认真。”
世情看冷暖，人面逐高低。
世俗的人情根据人的处境穷通而变冷变暖，人的脸也随着对方地位的高低，而变得热情或者冷淡。
趋炎附势，是世人之常态。认识到这一点，就应当看淡人情的变化，失意时受到冷落，也不必骂一句“狗眼看人低”；得意时受到追捧，也不必飘飘然，还是要保留一点清醒！
真诚待人，以真面目见人，这个要认真；至于对方是否真诚，是否真面目，却不必太认真！

*【身边都是爱茶人】
让好茶者喝上好茶！
分享古人智慧：
(未来哲思)
天下大事必做于细，
天下难事必做于易。

凡事须识根，不识根者么为。
凡事变则通，不变则费。

透过现象，看本质。
看透，
看清本质，
想透，
想通，
一切明透于心，
才行动。
抓主要矛盾和矛盾的主要方面。
抽丝剥茧，掰开揉碎。

茶道智慧，
茶中乾坤：
空杯；
品茶。

道：价值，战略，目标，愿景，方向，结果，成功，规划，策划，模型，共识；
法：方法，技术，人、财、物；
术：执行，行动，措施，落实，步骤，变易。

价值；
数字；
运营。
平台。
人、财、物。

阿米巴：
事业部；
平台，
事、利、人、利；
资产、价值、数字；
平台、市场、资源、价值、数字、运营；
人(价值、数字)、财(钱、价值、数字)、物(资产、价值、数字)；
利益机制；

人才树：
树根、树体、顶端：总裁(智库3-5人)；
树杆、高端：高管、高职、副总裁5-10人，每人下属20-30人；
树枝、中段：中层10-20人，每人小组下属3-5人；
树叶、底端：100-1000人。

把方向选好，把人选好，
然后，再把一切交给时间。
(与爱茶人分享者共识)