我还是买了一盆花～
“买盆花这是，你妈也愿意养花”
“能不能活啊，你问问你妈，你妈养花养的好”
“等你啥时候走，你拿走啊，没人伺候”
[思考]然后当我栽的时候，帮我一起栽[思考]
自带的花盆太小了，然后我老姑给拿来一个，竟然还是小，就当我要买的时候，我奶拿着一个大花盆：“用这个，你看我就说得大花盆吧，那小的一看就不行[酷]”
要好好长大开花呀～
“买盆花这是，你妈也愿意养花”
“能不能活啊，你问问你妈，你妈养花养的好”
“等你啥时候走，你拿走啊，没人伺候”
[思考]然后当我栽的时候，帮我一起栽[思考]
自带的花盆太小了，然后我老姑给拿来一个，竟然还是小，就当我要买的时候，我奶拿着一个大花盆：“用这个，你看我就说得大花盆吧，那小的一看就不行[酷]”
要好好长大开花呀～
到底可不可以和同事交朋友？
今日#奶老师课堂#的答疑来啦！看看你答对了吗？
答案选B，以下是这道题的解析。
可不可以和同事教朋友，评论区对于这道题的回答，有很大的分歧。
分歧主要体现在两个方面：
1，对同事和朋友的定义。
2，应该看人和公司，而不是一到切。
首先，我们来具体说说，同事和朋友的定义。
同事指的同一个公司共同工作的人——老板是你同事，你的下属是你同事，和你对接工作的是同事，隔壁部门从没和你说过话的，也是同事。
这时候，同事就可以分为两类，利益相关，利益不相关。
而朋友指的是，你对对方有亲密关系的期待，有感情的诉求，是情感依赖的一种关系。
把同事和朋友的定义确定后，你还觉得可以和同事交朋友吗？
利益相关的同事，不能交朋友，利益不相关的同事，才可以交朋友。
职场上的第一大忌，就是和利益相关的同事交朋友。
因为来公司上班的主要矛盾就是升职加薪，而交朋友会束缚你争权夺利的手脚。
拿平级同事举例，同事是一种竞合关系，在存量一定的情况下，在机会有限的情况下，你需要和对方竞争，来争取资源和机会，势必会有零和博弈，要么你死，要么他亡。
这时候，你摸着你的良心，问问自己，你把同事当朋友，那上司把机会和资源都给这同事了，你会开心吗？
反过来，上司把资源和机会都给你了，你觉得同事会开心吗？
那么你不开心，你会向同事表达吗？你们可是朋友啊。
那么你同事不开心，你会去安慰她讨好她吗？你们可是朋友啊。
我再问你几个问题：
如果同事抢先一步，背叛了你，把你对领导和公司吐槽的话，把你跳槽的想法，把你摸鱼的情况，说了出来，中伤了你，害你失去了升职加薪的机会，甚至直接让你在这个公司待不下去，你该怎么办？
如果你的同事升职成了你的领导，对你使脸色，拿出了领导该有的样子，你服还是不服？你是嬉皮笑脸的和他沟通，还是正经的沟通？
如果他安排的活太多，他想授权给你做，你嫌累，你该表达还是不表达？
如果你和他对一个方案有不同意见，你觉得你是对的，他是错的，你要不要真情反驳？
如果他知道你又懒又蠢，能力低下，不堪重用，让另一个人升职，你怎么办？
你看，这就是问题所在，当利益关系夹杂着亲密关系的时候，边界缺失，我们就会陷入混乱，无法用正常的人际关系原则去处理问题，必然会伤害关系，要么伤害亲密关系的部分，要么伤害利益关系的部分，难两全。
把同事当朋友，你会非常拧巴。
你把同事当朋友，那么你就会有高期望，你对对方好，也希望对方也对你好，往往会失望。
你把同事当朋友，你就会努力去合群，去寻求接纳，去讨好，往往无法拒绝不合理的要求。
你把同事当朋友，你就放不开手脚去争取的自己的利益，往往错失机会。
与同事相处，最好的关系是什么呢？把同事当做盟友而不是朋友。
盟友就是为了共同利益而合作，不得不竞争的时候，敢于大大方方的斗争，不怕伤害别人，也不怕失败，败了就认了。
你看国与国之间，不就是这样么。
没有永远的朋友，没有永远的敌人，只有永远的利益，随时可以根据利益大大方方的变脸，才不纠结，不拧巴。
这是最爽的了。
其次，我们再来分析一下，要不要和同事交朋友，应该看人和公司，而不是一到切法。
这个说法，对不对，我们转换成买彩票就知道了——应不应该买彩票，应该看人的运气，而不是一刀切。
你看出问题没？如果你赞成，和同事交朋友，是看人品，那么就相当于你也赞成，买彩票应该看手气。
可是，你有那个手气一定能中奖吗？你有那个能力看得出对方的人品吗？
说看同事人品的，完全就是自大，觉得自己看人的能力很强，看得出别人的人品。
如果你识人都这么厉害，那你为什么不去做天使投资人？为什么不去给世界500强做高管的招聘？为什么不去做相亲人品鉴定师？是因为你不想吗？
人品差到大家都知道，不管是不是同事，你肯定也不会和他交朋友。
人品差，但是伪装的很深，看起来人品很好，他又不在脸上专门刻着“我是人渣我在装”这几个大字，你怎么能看得出他是人渣？
普通人千万不要高估自己看人的能力，比你老奸巨猾十倍以上的政客商人都没这个底气，觉得自己看人很准——一旦对自己识人能力很满意，往往都要栽跟头。
猎人都是以猎物的形式出现，当你觉得你看透一个人的时候，多想想，到底谁才是真的猎物。
说看对方的人品，还是算了吧，能不被骗就不错了。
这道题目的分析就到这里了，感兴趣的同学，可以再看下该题的补充资料：
1，到底应该如何与同事相处？点击阅读https://t.cn/A65U3QmM
2，职场上总有同事来阴阳怪气怎么办？点击阅读https://t.cn/A6JsTdXI
3，对待不怀好意的同事就该狠心打击报复！点击阅读https://t.cn/A661IMCa
4，如何在职场上与人完美撕B？点击阅读https://t.cn/A6JsTdXa
5，上班要不要担心和同事不合群？点击阅读https://t.cn/A661IMCX
6，前同事问自己的下家，要不要告诉他？点击阅读https://t.cn/A6iOAVWQ
7，混职场到底要不要给同事送礼？点击阅读https://t.cn/A6JsTdXK
今日#奶老师课堂#的答疑来啦！看看你答对了吗？
答案选B，以下是这道题的解析。
可不可以和同事教朋友，评论区对于这道题的回答，有很大的分歧。
分歧主要体现在两个方面：
1，对同事和朋友的定义。
2，应该看人和公司，而不是一到切。
首先，我们来具体说说，同事和朋友的定义。
同事指的同一个公司共同工作的人——老板是你同事，你的下属是你同事，和你对接工作的是同事，隔壁部门从没和你说过话的，也是同事。
这时候，同事就可以分为两类，利益相关，利益不相关。
而朋友指的是，你对对方有亲密关系的期待，有感情的诉求，是情感依赖的一种关系。
把同事和朋友的定义确定后，你还觉得可以和同事交朋友吗？
利益相关的同事，不能交朋友，利益不相关的同事，才可以交朋友。
职场上的第一大忌，就是和利益相关的同事交朋友。
因为来公司上班的主要矛盾就是升职加薪，而交朋友会束缚你争权夺利的手脚。
拿平级同事举例，同事是一种竞合关系，在存量一定的情况下，在机会有限的情况下，你需要和对方竞争，来争取资源和机会，势必会有零和博弈，要么你死，要么他亡。
这时候，你摸着你的良心，问问自己，你把同事当朋友，那上司把机会和资源都给这同事了，你会开心吗？
反过来，上司把资源和机会都给你了，你觉得同事会开心吗？
那么你不开心，你会向同事表达吗？你们可是朋友啊。
那么你同事不开心，你会去安慰她讨好她吗？你们可是朋友啊。
我再问你几个问题：
如果同事抢先一步，背叛了你，把你对领导和公司吐槽的话，把你跳槽的想法，把你摸鱼的情况，说了出来，中伤了你，害你失去了升职加薪的机会，甚至直接让你在这个公司待不下去，你该怎么办？
如果你的同事升职成了你的领导，对你使脸色，拿出了领导该有的样子，你服还是不服？你是嬉皮笑脸的和他沟通，还是正经的沟通？
如果他安排的活太多，他想授权给你做，你嫌累，你该表达还是不表达？
如果你和他对一个方案有不同意见，你觉得你是对的，他是错的，你要不要真情反驳？
如果他知道你又懒又蠢，能力低下，不堪重用，让另一个人升职，你怎么办？
你看，这就是问题所在，当利益关系夹杂着亲密关系的时候，边界缺失，我们就会陷入混乱，无法用正常的人际关系原则去处理问题，必然会伤害关系，要么伤害亲密关系的部分，要么伤害利益关系的部分，难两全。
把同事当朋友，你会非常拧巴。
你把同事当朋友，那么你就会有高期望，你对对方好，也希望对方也对你好，往往会失望。
你把同事当朋友，你就会努力去合群，去寻求接纳，去讨好，往往无法拒绝不合理的要求。
你把同事当朋友，你就放不开手脚去争取的自己的利益，往往错失机会。
与同事相处，最好的关系是什么呢？把同事当做盟友而不是朋友。
盟友就是为了共同利益而合作，不得不竞争的时候，敢于大大方方的斗争，不怕伤害别人，也不怕失败，败了就认了。
你看国与国之间，不就是这样么。
没有永远的朋友，没有永远的敌人，只有永远的利益，随时可以根据利益大大方方的变脸，才不纠结，不拧巴。
这是最爽的了。
其次，我们再来分析一下，要不要和同事交朋友，应该看人和公司，而不是一到切法。
这个说法，对不对，我们转换成买彩票就知道了——应不应该买彩票，应该看人的运气，而不是一刀切。
你看出问题没？如果你赞成，和同事交朋友，是看人品，那么就相当于你也赞成，买彩票应该看手气。
可是，你有那个手气一定能中奖吗？你有那个能力看得出对方的人品吗？
说看同事人品的，完全就是自大，觉得自己看人的能力很强，看得出别人的人品。
如果你识人都这么厉害，那你为什么不去做天使投资人？为什么不去给世界500强做高管的招聘？为什么不去做相亲人品鉴定师？是因为你不想吗？
人品差到大家都知道，不管是不是同事，你肯定也不会和他交朋友。
人品差，但是伪装的很深，看起来人品很好，他又不在脸上专门刻着“我是人渣我在装”这几个大字，你怎么能看得出他是人渣？
普通人千万不要高估自己看人的能力，比你老奸巨猾十倍以上的政客商人都没这个底气，觉得自己看人很准——一旦对自己识人能力很满意，往往都要栽跟头。
猎人都是以猎物的形式出现，当你觉得你看透一个人的时候，多想想，到底谁才是真的猎物。
说看对方的人品，还是算了吧，能不被骗就不错了。
这道题目的分析就到这里了，感兴趣的同学，可以再看下该题的补充资料：
1，到底应该如何与同事相处？点击阅读https://t.cn/A65U3QmM
2，职场上总有同事来阴阳怪气怎么办？点击阅读https://t.cn/A6JsTdXI
3，对待不怀好意的同事就该狠心打击报复！点击阅读https://t.cn/A661IMCa
4，如何在职场上与人完美撕B？点击阅读https://t.cn/A6JsTdXa
5，上班要不要担心和同事不合群？点击阅读https://t.cn/A661IMCX
6，前同事问自己的下家，要不要告诉他？点击阅读https://t.cn/A6iOAVWQ
7，混职场到底要不要给同事送礼？点击阅读https://t.cn/A6JsTdXK
很奇妙，我是个网文重度沉迷者，曾经想过可能没有什么能让我抛下这个癖好（虽然这句话说出来就像是个毒奶flag），可在暮春一头栽进了这个圈子，渐渐把看小说的时间替换成了与他俩相关，已经好久没再翻腾着找小说、看小说了，在最痛苦的那段时间里，我的小说转移注意逃避大法都完全失了效。
可最近我还是又把它捡回来了。
乌乌泱泱地走在了分叉口，一片儿声势浩大，一片儿愤然闭口。
我开始多少有些疲累，不因他们，而因那些乏味的、恶心的、人鬼不清的琐碎。
我又捡起来了，我期待可以再次让我有抛下的机会，但这只能出自于他和他，任何人都不可以，都不能够。
我只做过两个人的粉，也只会做两个人的粉。
我很狭隘，质疑所有。
只在乎两个人，只相信两个人。
可最近我还是又把它捡回来了。
乌乌泱泱地走在了分叉口，一片儿声势浩大，一片儿愤然闭口。
我开始多少有些疲累，不因他们，而因那些乏味的、恶心的、人鬼不清的琐碎。
我又捡起来了，我期待可以再次让我有抛下的机会，但这只能出自于他和他，任何人都不可以，都不能够。
我只做过两个人的粉，也只会做两个人的粉。
我很狭隘，质疑所有。
只在乎两个人，只相信两个人。
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