#椰汁近期工作的一些碎碎念

·四月忙发布会、新品上架、营销传播，对接各式各样的人，感觉一个月的工作量有抵过刚入职的前半年那么多。

·深夜加班、五一加班也和很多人成为了关系很好的战友，大家互相安慰，互相吐槽，互相平复情绪，虽然大家的情绪都已经濒临崩溃。

·明白了个人在工作中的价值是处理紧急事件的能力而不是一马平川，最近遇到的突发状况太多，在时间紧迫的情况下如何合理优化并保持稳定的情绪才是重点。最近宛如在山谷里漂流，实在是需要强大的心理素质嗷。

·收到了leader的反馈，对自己的定位与能力有了比较明确的认知，可以告别自我怀疑踏实的往前走了。

·最近吃了很多好吃的。

补晒个求职案例，本科新南威尔士，硕士悉尼大学，她的求职方向是产品经理。她二月份就开始求职，今年疫情影响机会不多，而且产品岗位本身就少，所以到四月中才收获了三个offer。其实还有一些非产品offer，就不在考虑范围了。
最近很多求职案例我都刻意没晒。因为客人都是去年接的，今年没怎么接简历生意。
今年为什么没怎么接简历生意呢？直接损失好几百万收入哈。
因为我已经到可以自由选择我要不要挣钱的阶段了。[哈哈]我去年底就说了，我今年做些不挣钱的事。

#凸言凸语[超话]#
【公告】接下来会发对四月的一些总结，不仅限于今天的事件。（请言焱们认真耐心阅读哦[兔子]）
总结一：不要讨论粉圈的事，敏感词和敏感话题不要提，四家粉的事不提＆不上升群体和他人，不讨论三家关系。个人喜好厌恶是个人的事，没必要说出来哦，话放在肚子里。
做法：每人看到都可以at博主删评+叉主持。
理由：1.已经变成比较严肃的社会事件了，不能让boss拖回粉圈事件[摊手]（boss不仅是对家）；2.我们超话又怂又穷，被当成黑超端了怎么办；3.一提敏感词，就有人开始吵架，感官真的不好[允悲]；4.不上升是我们底线和原则❗