【#贵阳贵安拟出台新公积金政策#】近日，贵阳市住房公积金管理中心发出通知，拟出台《关于支持人才在贵阳贵安购（租）房使用住房公积金的措施》，现就征求意见稿向社会公开征求意见。其中提出，申请住房公积金贷款时，可提取本人及配偶住房公积金账户余额用于首付。
据了解，为深入实施贵阳贵安人才“强省会”行动，进一步发挥住房公积金住房保障作用，支持各类人才在贵阳、贵安购（租）房使用公积金，特制定相关支持措施。
支持措施适用于符合《贵阳贵安人才分类认定办法（试行）》条件，持有“贵阳人才服务绿卡”的缴存职工。
具体政策措施有三项：
一是贷款额度可在其计算可贷额基础上上浮0.5倍，最高可贷额度可在现行最高额度上上浮0.5倍至1.5倍。
具体为：
1. A、B类人才，最高可贷额度上浮1.5倍（单职工家庭125万元；双职工家庭150万元）；
2. C类人才，最高可贷额度上浮1倍（单职工家庭100万元；双职工家庭120万元）；
3. D、E、F类人才，最高可贷额度上浮0.5倍（单职工家庭75万元；双职工家庭90万元）。
二是在贵阳市、贵安新区购房的，申请住房公积金贷款时，可提取本人及配偶住房公积金账户余额用于首付。
三是在贵阳、贵安行政区域无房且租住住房的，提取额度可在现行额度基础上上浮0.5倍（20100元/年）。
本次征求意见的时间为2022年3月3日至2022年3月16日。提交意见可发送至电子邮箱：gygjjzhc@163.com；邮寄到贵州省贵阳市观山湖区金融城7栋贵阳市住房公积金管理中心（邮政编码：550081）。提交意见请留下联系方式，以便做进一步联系。
延伸阅读
贵阳贵安人才分类认定目录（2021年）
贵阳贵安人才分类认定共设6个层次，分别是：国际顶尖人才（A）、国家级领军人才（B）、省部级领军人才（C）、市级领军人才（D）、市级优秀人才（E）、市级产业人才（F）。
一、国际顶尖人才（A类），主要包括：
1．诺贝尔奖等国际性荣誉（奖励）获得者。
2．国家最高科学技术奖获得者、中国科学院院士，中国工程院院士、“国家特支计划”杰出人才。
3．经认定，相当于上述层次的顶尖人才。
二、国家级领军人才（B类），主要包括：
1．中国青年科技奖获得者；中国青年女科学家奖获得者；贵州省核心专家。
2．“国家特支计划”领军人才；“长江学者奖励计划”特聘教授；国家杰出青年科学基金项目主持人；新世纪百千万人才工程国家级人选；其他经认定的国家级重点人才计划入选者、奖励表彰、荣誉称号获得者。
3．国家自然科学奖一等奖、科学技术进步一等奖、技术发明奖一等奖前3位完成人或二等奖第1位完成人；中国专利金奖前3位完成人。
4．经认定，属带项目、带资金、带技术、带团队来贵阳贵安创新创业，实现创新成果产业化，直接带来3000万元以上税收的人才或团队领衔人才。
5．经认定，相当于上述层次的领军人才。
三、省部级领军人才（C类），主要包括：
1．“国家特支计划”青年拔尖人才；青年长江学者；国家优秀青年科学基金项目主持人。
2．贵州省高层次创新型人才遴选培养计划“十”层次入选者；贵州省高层次人才引进“百人领军人才”；贵州省“优才卡”获得者；国务院批准的享受政府特殊津贴专家；省部级选拔培养的专家；全国创新争先奖状获得者；国家自然科学奖、科学技术进步奖、技术发明奖二等奖前3位完成人；省部级自然科学奖、技术发明奖、科学技术进步奖（一等奖）前3位完成人或二等奖第1位完成人；国家级技能大师工作室领衔人；中华技能大奖获得者；世界技能大赛获奖者；其他在科技、教育、文化、卫生、体育等领域经认定的国家级人才计划入选者、奖励表彰、荣誉称号获得者。
3．三年内通过投融资机构累计获得1亿元以上融资的贵阳贵安重点发展产业企业创始人和主要技术负责人。
4．在贵阳贵安重点发展产业企业从事技术创新、产品研发，实现创新成果产业化，直接带来1000万元以上税收的人才。
5．在贵阳贵安重点发展产业企业中担任高级管理职位或技术研发核心岗位，具备丰富管理经验或较强创新能力，且上年度以工资性收入缴纳个人所得税在30万元以上的人才。
6．经认定，相当于上述层次的领军人才。
四、市级领军人才（D类），主要包括：
1．贵州省高层次创新型人才遴选培养计划“百”层次入选者；贵州省高层次人才引进“千人创新创业人才”；省会城市（含副省级）人民政府或人才工作领导小组命名的市管专家；享受省级政府特殊津贴人员；贵阳市大数据“十百千万”培养计划“十”层次人才；省部级自然科学奖、技术发明奖、科学技术进步奖（二等奖）前3位完成人或三等奖第1位完成人；设市级（含厅级）科技进步奖（科学技术奖）一等奖前3位完成人；“全国技术能手”获得者；省级技能大师工作室领衔人；其他经认定的省部级重点人才计划入选者、奖励表彰、荣誉称号获得者。
2．三年内通过投融资机构累计获得5000万元以上融资的贵阳贵安重点发展产业企业创始人和主要技术负责人。
3．在贵阳贵安重点发展产业企业从事技术创新、产品研发，实现创新成果产业化，直接带来300万元以上税收或带来较大社会效益的人才。
4．在贵阳贵安重点发展产业企业中担任技术研发核心岗位，主导开发的市场化产品具有较高知名度、带来较大经济效益或社会效益，且上年度以工资性收入缴纳个人所得税在15万元以上的人才。
5．经认定，相当于上述层次的领军人才。
五、市级优秀人才（E类），主要包括：
1．贵州省高层次创新型人才遴选培养计划“千”层次入选者；发达地区地市级人民政府或人才工作领导小组命名的市管专家或学术（技术）带头人；贵阳市大数据“十百千万”培养计划“百”层次人才；市级创新型高层次人才和青年人才；列为贵阳市科技人才项目培养对象的人才；地（市）级首席技师。其他经认定的地（市）厅级重点人才计划入选者、奖励表彰、荣誉称号获得者。
2．具有博士学位或正高级专业技术职务，在贵阳贵安创新创业，主持完成地（市）厅级以上研究2个课题或成果获地（市）厅级以上奖励的人才。
3．三年内通过投融资机构累计获得2000万元以上融资的贵阳贵安重点发展产业企业创始人和主要技术负责人。
4．在属贵阳贵安重点发展产业的企业中从事创新研发岗位，具有较强创新研发能力，且上年度以工资性收入缴纳个人所得税在6万元以上的人才。
5．经认定，相当于上述层次的优秀人才。
六、市级产业人才（F类），主要包括：
1．在贵阳贵安或有意来贵阳贵安工作的博士研究生或正高级专业技术职务人才。
2．在贵阳贵安或有意来贵阳贵安的县及县以下企事业单位从事创新研发、专业技术工作，具有研究生学历学位和副高级专业技术职务的人才。
3．贵阳贵安规模以上高新技术企业中的主要技术负责人。
4．在贵阳贵安或有意来贵阳贵安的重点发展产业企业工作，具有本科以上学历学位或取得技师以上职业资格，经认定具备较强创新创业能力、确属紧缺急需的专业人才。
5．获得贵阳贵安直接认定特殊人才高级职务的人才。
6．经认定，具有特殊技能（技术）的其他紧缺急需人才。
七、其他
按重点产业企业纳税额度，对主要经营管理人才作如下分类认定：
1．上年度纳税1亿元以上、属贵阳贵安重点发展产业民营企业的主要经营管理人才可认定为B类人才。
2．上年度纳税3000万元（含）以上、属贵阳贵安重点发展产业民营企业的主要经营管理人才可认定为C类人才。
3．上年度纳税1000万元（含）以上、属贵阳贵安重点发展产业民营企业主要经营管理人才可认定为D类人才。
4．上年度纳税500万元（含）以上、属贵阳贵安重点发展产业民营企业主要经营管理人才可认定为E类人才。
贵阳日报融媒体记者 商昌斌
据了解，为深入实施贵阳贵安人才“强省会”行动，进一步发挥住房公积金住房保障作用，支持各类人才在贵阳、贵安购（租）房使用公积金，特制定相关支持措施。
支持措施适用于符合《贵阳贵安人才分类认定办法（试行）》条件，持有“贵阳人才服务绿卡”的缴存职工。
具体政策措施有三项：
一是贷款额度可在其计算可贷额基础上上浮0.5倍，最高可贷额度可在现行最高额度上上浮0.5倍至1.5倍。
具体为：
1. A、B类人才，最高可贷额度上浮1.5倍（单职工家庭125万元；双职工家庭150万元）；
2. C类人才，最高可贷额度上浮1倍（单职工家庭100万元；双职工家庭120万元）；
3. D、E、F类人才，最高可贷额度上浮0.5倍（单职工家庭75万元；双职工家庭90万元）。
二是在贵阳市、贵安新区购房的，申请住房公积金贷款时，可提取本人及配偶住房公积金账户余额用于首付。
三是在贵阳、贵安行政区域无房且租住住房的，提取额度可在现行额度基础上上浮0.5倍（20100元/年）。
本次征求意见的时间为2022年3月3日至2022年3月16日。提交意见可发送至电子邮箱：gygjjzhc@163.com；邮寄到贵州省贵阳市观山湖区金融城7栋贵阳市住房公积金管理中心（邮政编码：550081）。提交意见请留下联系方式，以便做进一步联系。
延伸阅读
贵阳贵安人才分类认定目录（2021年）
贵阳贵安人才分类认定共设6个层次，分别是：国际顶尖人才（A）、国家级领军人才（B）、省部级领军人才（C）、市级领军人才（D）、市级优秀人才（E）、市级产业人才（F）。
一、国际顶尖人才（A类），主要包括：
1．诺贝尔奖等国际性荣誉（奖励）获得者。
2．国家最高科学技术奖获得者、中国科学院院士，中国工程院院士、“国家特支计划”杰出人才。
3．经认定，相当于上述层次的顶尖人才。
二、国家级领军人才（B类），主要包括：
1．中国青年科技奖获得者；中国青年女科学家奖获得者；贵州省核心专家。
2．“国家特支计划”领军人才；“长江学者奖励计划”特聘教授；国家杰出青年科学基金项目主持人；新世纪百千万人才工程国家级人选；其他经认定的国家级重点人才计划入选者、奖励表彰、荣誉称号获得者。
3．国家自然科学奖一等奖、科学技术进步一等奖、技术发明奖一等奖前3位完成人或二等奖第1位完成人；中国专利金奖前3位完成人。
4．经认定，属带项目、带资金、带技术、带团队来贵阳贵安创新创业，实现创新成果产业化，直接带来3000万元以上税收的人才或团队领衔人才。
5．经认定，相当于上述层次的领军人才。
三、省部级领军人才（C类），主要包括：
1．“国家特支计划”青年拔尖人才；青年长江学者；国家优秀青年科学基金项目主持人。
2．贵州省高层次创新型人才遴选培养计划“十”层次入选者；贵州省高层次人才引进“百人领军人才”；贵州省“优才卡”获得者；国务院批准的享受政府特殊津贴专家；省部级选拔培养的专家；全国创新争先奖状获得者；国家自然科学奖、科学技术进步奖、技术发明奖二等奖前3位完成人；省部级自然科学奖、技术发明奖、科学技术进步奖（一等奖）前3位完成人或二等奖第1位完成人；国家级技能大师工作室领衔人；中华技能大奖获得者；世界技能大赛获奖者；其他在科技、教育、文化、卫生、体育等领域经认定的国家级人才计划入选者、奖励表彰、荣誉称号获得者。
3．三年内通过投融资机构累计获得1亿元以上融资的贵阳贵安重点发展产业企业创始人和主要技术负责人。
4．在贵阳贵安重点发展产业企业从事技术创新、产品研发，实现创新成果产业化，直接带来1000万元以上税收的人才。
5．在贵阳贵安重点发展产业企业中担任高级管理职位或技术研发核心岗位，具备丰富管理经验或较强创新能力，且上年度以工资性收入缴纳个人所得税在30万元以上的人才。
6．经认定，相当于上述层次的领军人才。
四、市级领军人才（D类），主要包括：
1．贵州省高层次创新型人才遴选培养计划“百”层次入选者；贵州省高层次人才引进“千人创新创业人才”；省会城市（含副省级）人民政府或人才工作领导小组命名的市管专家；享受省级政府特殊津贴人员；贵阳市大数据“十百千万”培养计划“十”层次人才；省部级自然科学奖、技术发明奖、科学技术进步奖（二等奖）前3位完成人或三等奖第1位完成人；设市级（含厅级）科技进步奖（科学技术奖）一等奖前3位完成人；“全国技术能手”获得者；省级技能大师工作室领衔人；其他经认定的省部级重点人才计划入选者、奖励表彰、荣誉称号获得者。
2．三年内通过投融资机构累计获得5000万元以上融资的贵阳贵安重点发展产业企业创始人和主要技术负责人。
3．在贵阳贵安重点发展产业企业从事技术创新、产品研发，实现创新成果产业化，直接带来300万元以上税收或带来较大社会效益的人才。
4．在贵阳贵安重点发展产业企业中担任技术研发核心岗位，主导开发的市场化产品具有较高知名度、带来较大经济效益或社会效益，且上年度以工资性收入缴纳个人所得税在15万元以上的人才。
5．经认定，相当于上述层次的领军人才。
五、市级优秀人才（E类），主要包括：
1．贵州省高层次创新型人才遴选培养计划“千”层次入选者；发达地区地市级人民政府或人才工作领导小组命名的市管专家或学术（技术）带头人；贵阳市大数据“十百千万”培养计划“百”层次人才；市级创新型高层次人才和青年人才；列为贵阳市科技人才项目培养对象的人才；地（市）级首席技师。其他经认定的地（市）厅级重点人才计划入选者、奖励表彰、荣誉称号获得者。
2．具有博士学位或正高级专业技术职务，在贵阳贵安创新创业，主持完成地（市）厅级以上研究2个课题或成果获地（市）厅级以上奖励的人才。
3．三年内通过投融资机构累计获得2000万元以上融资的贵阳贵安重点发展产业企业创始人和主要技术负责人。
4．在属贵阳贵安重点发展产业的企业中从事创新研发岗位，具有较强创新研发能力，且上年度以工资性收入缴纳个人所得税在6万元以上的人才。
5．经认定，相当于上述层次的优秀人才。
六、市级产业人才（F类），主要包括：
1．在贵阳贵安或有意来贵阳贵安工作的博士研究生或正高级专业技术职务人才。
2．在贵阳贵安或有意来贵阳贵安的县及县以下企事业单位从事创新研发、专业技术工作，具有研究生学历学位和副高级专业技术职务的人才。
3．贵阳贵安规模以上高新技术企业中的主要技术负责人。
4．在贵阳贵安或有意来贵阳贵安的重点发展产业企业工作，具有本科以上学历学位或取得技师以上职业资格，经认定具备较强创新创业能力、确属紧缺急需的专业人才。
5．获得贵阳贵安直接认定特殊人才高级职务的人才。
6．经认定，具有特殊技能（技术）的其他紧缺急需人才。
七、其他
按重点产业企业纳税额度，对主要经营管理人才作如下分类认定：
1．上年度纳税1亿元以上、属贵阳贵安重点发展产业民营企业的主要经营管理人才可认定为B类人才。
2．上年度纳税3000万元（含）以上、属贵阳贵安重点发展产业民营企业的主要经营管理人才可认定为C类人才。
3．上年度纳税1000万元（含）以上、属贵阳贵安重点发展产业民营企业主要经营管理人才可认定为D类人才。
4．上年度纳税500万元（含）以上、属贵阳贵安重点发展产业民营企业主要经营管理人才可认定为E类人才。
贵阳日报融媒体记者 商昌斌
【全国政协委员、新华联集团董事局主席傅军：加大救助受疫情影响严重的行业与企业】
今年两会，全国政协委员、新华联集团董事局主席傅军准备了4份提案，包括建议加大救助受疫情严重影响的特殊困难行业与企业、进一步加强破产审判专业化建设、充分发挥民营企业在乡村振兴中重要作用等。
加大救助受疫情影响严重的行业与企业
2020年以来，新冠肺炎疫情严重影响了社会经济的发展，其中，交通客运、旅游、酒店、餐饮等行业与企业遭受重创。1月发布的2021年A股上市公司业绩预告中，国航、东航、南航均排在预亏前十位。2020年至今，全国约有1.1万家旅行社歇业。
傅军认为，尽管在国家的支持下，这些受创严重的特殊困难行业与企业积极抗疫、创新发展，但恢复发展和全面振兴仍任重道远。为此，傅军建议国家加大救助受疫情严重影响的特殊困难行业与企业，具体包括四点：
一，国家统筹推进特殊困难行业与企业的救助和发展，把特殊困难行业与企业的纾困和发展工作放在更重要的位置上来，加快制定并落实疫中持续应对、疫后刺激复苏的系统性纾困政策和恢复发展的战略性措施。
二，分类施策、精准施策，助力特殊困难行业与企业。恢复、延续和优化2020年首轮疫情冲击后国家和地方政府出台的系列纾困政策。各级财政与税务部门等要加大对房土两税等各类税收以及社保费用的减免和缓缴支持力度，给予企业纾困补贴、稳岗补贴、休业补贴、以工代训补贴、能源补贴、景区停演补贴、旅行社紧急退团补贴等资金补贴，合理延长政策优惠期，扶持特殊困难行业与企业渡过难关。
三，由中央和地方财政设立专项资金，专款专用，解决特殊困难行业与企业流动性问题，加大投融资支持力度。
四，在疫情防控的基础上，营造有利于特殊困难行业与企业恢复发展的市场环境，逐步放开中远程旅游消费，释放鼓励出行和消费的市场预期，解除或临时解除对旅游行业的相关限制，相应放开会议、聚会、景区和酒店接待政策等，促进服务业恢复发展。
进一步加强破产审判专业化建设
受新冠疫情影响，不少基本面良好、拥有先进技术的企业在疫情的严重影响下，陷入债务危机，傅军认为，现有的破产审判机构及队伍已难以满足企业日益增长的申请破产保护和救助的法律需求，普遍存在案多人少、受理难的突出问题。
在此背景下，傅军建议国家进一步加强专业化破产审判机构和审判队伍建设，充实破产审判队伍力量，提升业务能力；同时完善企业破产制度，统一破产重整申请的审查标准，对于确实具备重整价值和挽救可能的困难企业做到应收尽收，及时受理其破产重整申请；建立常态化的府院协调联动机制，破产法庭与当地政府相关部门建立沟通协调机制，制定工作规则及程序，帮助和指导危困企业在债务重组、引进战投、资源优化配置等方面实现突破。
在充分发挥民营企业在乡村振兴中的重要作用方面，傅军建议，全面实施乡村振兴战略，尤其需要充分发挥好广大民营企业的作用，鼓励和引导更多民营企业积极参与其中，并为民营企业长期充分地发挥作用创造条件、提供支持。比如组织开展好“万企兴万村”行动、完善金融支持和税收优惠政策、建立动态评估和宣传推广机制等。
此外，傅军还建议国家重视解决停车难问题，全力推进停车设施建设，增加泊位供给，同时大力发展立体化停车产业，并强化执法管理，规范停车秩序。
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今年两会，全国政协委员、新华联集团董事局主席傅军准备了4份提案，包括建议加大救助受疫情严重影响的特殊困难行业与企业、进一步加强破产审判专业化建设、充分发挥民营企业在乡村振兴中重要作用等。
加大救助受疫情影响严重的行业与企业
2020年以来，新冠肺炎疫情严重影响了社会经济的发展，其中，交通客运、旅游、酒店、餐饮等行业与企业遭受重创。1月发布的2021年A股上市公司业绩预告中，国航、东航、南航均排在预亏前十位。2020年至今，全国约有1.1万家旅行社歇业。
傅军认为，尽管在国家的支持下，这些受创严重的特殊困难行业与企业积极抗疫、创新发展，但恢复发展和全面振兴仍任重道远。为此，傅军建议国家加大救助受疫情严重影响的特殊困难行业与企业，具体包括四点：
一，国家统筹推进特殊困难行业与企业的救助和发展，把特殊困难行业与企业的纾困和发展工作放在更重要的位置上来，加快制定并落实疫中持续应对、疫后刺激复苏的系统性纾困政策和恢复发展的战略性措施。
二，分类施策、精准施策，助力特殊困难行业与企业。恢复、延续和优化2020年首轮疫情冲击后国家和地方政府出台的系列纾困政策。各级财政与税务部门等要加大对房土两税等各类税收以及社保费用的减免和缓缴支持力度，给予企业纾困补贴、稳岗补贴、休业补贴、以工代训补贴、能源补贴、景区停演补贴、旅行社紧急退团补贴等资金补贴，合理延长政策优惠期，扶持特殊困难行业与企业渡过难关。
三，由中央和地方财政设立专项资金，专款专用，解决特殊困难行业与企业流动性问题，加大投融资支持力度。
四，在疫情防控的基础上，营造有利于特殊困难行业与企业恢复发展的市场环境，逐步放开中远程旅游消费，释放鼓励出行和消费的市场预期，解除或临时解除对旅游行业的相关限制，相应放开会议、聚会、景区和酒店接待政策等，促进服务业恢复发展。
进一步加强破产审判专业化建设
受新冠疫情影响，不少基本面良好、拥有先进技术的企业在疫情的严重影响下，陷入债务危机，傅军认为，现有的破产审判机构及队伍已难以满足企业日益增长的申请破产保护和救助的法律需求，普遍存在案多人少、受理难的突出问题。
在此背景下，傅军建议国家进一步加强专业化破产审判机构和审判队伍建设，充实破产审判队伍力量，提升业务能力；同时完善企业破产制度，统一破产重整申请的审查标准，对于确实具备重整价值和挽救可能的困难企业做到应收尽收，及时受理其破产重整申请；建立常态化的府院协调联动机制，破产法庭与当地政府相关部门建立沟通协调机制，制定工作规则及程序，帮助和指导危困企业在债务重组、引进战投、资源优化配置等方面实现突破。
在充分发挥民营企业在乡村振兴中的重要作用方面，傅军建议，全面实施乡村振兴战略，尤其需要充分发挥好广大民营企业的作用，鼓励和引导更多民营企业积极参与其中，并为民营企业长期充分地发挥作用创造条件、提供支持。比如组织开展好“万企兴万村”行动、完善金融支持和税收优惠政策、建立动态评估和宣传推广机制等。
此外，傅军还建议国家重视解决停车难问题，全力推进停车设施建设，增加泊位供给，同时大力发展立体化停车产业，并强化执法管理，规范停车秩序。
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本案被指控犯罪的行为地、犯罪嫌疑人住所地等等均与慈利无关，慈利县公安、检察院对本案无管辖权，慈利县人民法院也以无管辖权为由、将案件退回慈利县人民检察院。同时，结合其他相关案件材料，本案无罪理由充分，说明慈利县公安趋利性执法目的明显，公安对本案的侦查启动也均系违法，慈利县人民检察院应当依法作出不予起诉的决定。
武汉远成公司持续经营近20年，坚持合法经营、规范管理
武汉远成公司是一家持续经营近20年的民营企业，主要从事化学工业原料贸易。公司从产品采购、管理到销售，建立、健全了完善的、可追溯的管理系统，制定了严格的管理制度。公司一直合法经营、坚持规范化、可持续的经营理念，为此自主开发建立严格的OA内部控制系统，对产品的来源、去向进行全面管控。对各个经营环节严格把关，坚持对违规销售行为严格防范、严厉打击，特别是对涉案产品的经营管理做出了更为严格的规定。公司正是为了保证合法经营才建立了相关管理制度和管理系统，避免出现违法、违规销售情况发生。试想如果公司有不法经营问题存在，对相关证据采取各种手段进行掩盖、毁灭犹恐不及，对相关经营活动记录断无长期保存的可能。
公司被迫停业，殃及上下游约57000家关联单位，200余万名员工
（1）公司通过多年持续性经营，创立了良好的品牌形象，与众多企业建立了战略合作关系。与公司常年保持合作的上游供应企业大约有11640多家，包括生产企业和贸易公司。其中生产企业11370多家，每家职工人数不少于50人，在职员工近57万；贸易公司约270家，职工人数每家不少于20人，在职员工约5400多人，上游企员工约58万人。
（2）公司服务的下游采购商约45500多家，由生产、科研单位和贸易公司组成，在职员工约137余万人。上下游关联单位合计57140家，相关单位员工200余万人。
由于公司被迫停止经营，给相关单位的生产经营都造成了不同程度的冲击，企业生产经营受损，员工的工作、生活受到影响。
慈利县检察院应尽速对本案做出不起诉决定，或将案件退回慈利县公安机关并依法监督其撤销案件。
武汉远成公司持续经营近20年，坚持合法经营、规范管理
武汉远成公司是一家持续经营近20年的民营企业，主要从事化学工业原料贸易。公司从产品采购、管理到销售，建立、健全了完善的、可追溯的管理系统，制定了严格的管理制度。公司一直合法经营、坚持规范化、可持续的经营理念，为此自主开发建立严格的OA内部控制系统，对产品的来源、去向进行全面管控。对各个经营环节严格把关，坚持对违规销售行为严格防范、严厉打击，特别是对涉案产品的经营管理做出了更为严格的规定。公司正是为了保证合法经营才建立了相关管理制度和管理系统，避免出现违法、违规销售情况发生。试想如果公司有不法经营问题存在，对相关证据采取各种手段进行掩盖、毁灭犹恐不及，对相关经营活动记录断无长期保存的可能。
公司被迫停业，殃及上下游约57000家关联单位，200余万名员工
（1）公司通过多年持续性经营，创立了良好的品牌形象，与众多企业建立了战略合作关系。与公司常年保持合作的上游供应企业大约有11640多家，包括生产企业和贸易公司。其中生产企业11370多家，每家职工人数不少于50人，在职员工近57万；贸易公司约270家，职工人数每家不少于20人，在职员工约5400多人，上游企员工约58万人。
（2）公司服务的下游采购商约45500多家，由生产、科研单位和贸易公司组成，在职员工约137余万人。上下游关联单位合计57140家，相关单位员工200余万人。
由于公司被迫停止经营，给相关单位的生产经营都造成了不同程度的冲击，企业生产经营受损，员工的工作、生活受到影响。
慈利县检察院应尽速对本案做出不起诉决定，或将案件退回慈利县公安机关并依法监督其撤销案件。
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