【17省份今举行公务员省考笔试 招考有这些变化】22日,全国有17个省份将举行2020年度公务员招录笔试。今年公务员省考招录规模较上年度普遍扩大,招录政策向基层倾斜的特征明显,在疫情防控的大背景下,各地在考试组织方面都设置了多重防疫举措。

招录规模:

——17省份同日举行笔试 招录规模普遍扩大

根据各地此前发布的招考公告,将于今日举行公务员招考公共科目笔试的省份包括湖北、江西、安徽、贵州、广西、重庆、黑龙江、吉林、辽宁、甘肃、山西、宁夏、青海、云南、海南、河北、内蒙古。

受新冠肺炎疫情影响,今年公务员省考招录的时间普遍延后,今次十余省份同步举行公务员招考笔试之前,多个省份今年的公务员省考笔试已在7月份举行。

从招录规模来看,“扩招”可谓今年公务员省考的最显著特点,大多数地区招录规模都较上年度扩大。

例如,在今日举行笔试的省份中,内蒙古本次计划招录公务员(参公人员)共计7270人,较上年度的1471人,扩招幅度接近400%。宁夏此次拟招1323人,规模达到近四年来的最高,比去年多了近800人。

岗位特征:

——向基层倾斜 拿出专门职位招录应届生

从各地发布的招考政策来看,向基层倾斜依旧是公务员招录的特征之一,不少省份还专门拿出一定比例的岗位专门招录应届毕业生。

湖北今年针对应届生的公务员招录规模也大幅度上涨,今年招录的应届生名额有1507人,占总人数的18.6%,比去年增加了1340人,是去年的9倍。

江西此次招考,全省录用计划共5051名,其中拿出2275名录用计划面向2020届普通高校毕业生招录。

河北今年招录人数比近年平均水平增长18%,其中,县乡招录计划8069个,占总计划的86%。专门拿出县以下机关招录计划1225个用于定向招录应届高校毕业生,引导高校毕业生到基层建功立业。

“随着公共服务规模的扩大,政府对公务员的需求量也在上升。要提供良好、优质、高效的公共服务,公务员的数量是基本保证。”对于多地公务员招录规模的增加,中央党校(国家行政学院)教授竹立家对媒体分析。

竹立家表示,一方面,公务员队伍内部需要常规的人员补充,另一方面,当前基层公务员力量也需要加强。此外,对于今年874万的高校毕业生来说,公务员的扩招也提供了更多机会。

考试变化:

——探索分级分类考试 力求人岗相适

今年公务员省考招录,在一些地区,考试命题本身也有所变化,例如,一些地方的公共科目采取了分级分类的命题方式。

江西省公务员招录公告中,注明“试题分省直、市县和乡镇机关职位三类。”

贵州招考公告里也介绍,笔试的《申论》科目实行分级考试,省级机关(含垂管系统)职位考A类卷,市、县两级机关(含派出机构)职位考B类卷,乡(镇、街道)机关职位考C类卷。

安徽、宁夏、广西等省市也在公告中明确,在申论命题上采用分级命题,根据招考机构层级的不同划分为ABC三类,对应的主要是省级机关、市县级机关和乡镇机关。

“分级分类的命题,目的是根据各级人才需求的不同,更有针对性地测查考生能力,力求人才招录能够更符合人岗相适、人事相宜的原则。”华图教育公考辅导专家李曼卿分析,分级分类的考查,让选拔过程更具针对性和科学性。

李曼卿称,申论科目中,一些核心考查能力是共通的,比如阅读理解能力、概括能力、归纳能力、推理能力、分析能力和文字表达能力都是测查的基础核心能力。但是,不同岗位考查应各有侧重,例如,面向乡镇岗位的测试,主要就是考查在乡镇基层的实务性工作能力,如贯彻执行能力、群众工作能力、应用写作能力等。

防疫要求:

——测温、健康码、隔离考场

今年的公务员省考,疫情防控的大背景下,各地在考试组织方面都设置了多重防疫举措。诸如测温、戴口罩、健康码,部分地区还要提供核酸检测结果等等。

今天举行笔试的省份中,多数地区就防疫向考生发布了考前提醒。

湖北省人事考试院要求,考生健康码为绿码及现场测量体温正常(<37.3℃),方可进入考试区域。体温测量若出现发热等可疑症状的人员,应至临时等候区复测体温。复测仍超过37.3℃的,经考点现场医疗卫生专业人员评估后,具备参加考试条件的,在隔离考场参加考试。

贵州要求,14天内从中高风险地区来的人员,无健康绿码或7天内核酸检测阴性报告的不得参加考试;有健康绿码和7天内核酸检测阴性报告的,到贵州后再进行一次核酸检测,检测结果为阴性且考试当天贵州健康码为绿码、入场体温检测正常(低于37.3℃)的可以参加考试。

宁夏则要求,如考生体温≥37.3℃,需现场接受2次体温复测,如体温仍超标准,须由现场医护人员再次使用水银温度计进行腋下测温。确属发热的考生须如实报告近14天的旅居史、接触史及健康状况,并作出书面承诺后,进入隔离考场参加考试。

值得一提的是,因疫情原因,原定于8月22日进行的新疆公务员招录笔试此前已经宣布延期进行,具体时间另行公告。链接: https://t.cn/A6UghWdD

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  (二)关注点二:为何短缺?

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  2.目前口罩的产能不足;

  3.有限的口罩等防护资源使用和分配不合理;

  4.个别商家、个人借大众恐慌和需求发不义之财。

  (三)关注点三:对策建议

  1.开足马力,恢复和新建产能,保证一线供给;

  2.对现有口罩资源进行合理分配,加大宣传;

  3.利用国内国外两个市场,积极协调资源;

  4.严厉打击囤积居奇、假冒伪劣等发“国难财”的行为。

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  第二,由于疫情发生时正值春节,很多口罩等医疗资源生产企业处于休假、停工状态,导致口罩的产能不足。加之各地严防严控疫情蔓延而采取的临时性隔离、封路等措施,造成工人、原材料、成品运输的不畅,也影响了口罩产能的恢复。

  第三,有限的口罩等防护资源使用和分配不合理。很多群众并不知道正确的口罩分类、使用方法,只是抢购而不会合理地使用口罩,造成了不少的浪费,让原本短缺的资源雪上加霜。同时,由于不清楚自己最适合购买、使用什么样的口罩,很多人会抢购一些防护水平高、密封性能好的高标口罩,使得对此需求量最大的一线医护人员难以找到合适的防护口罩。

  第四,个别商家、个人借大众恐慌和需求囤积居奇、哄抬物价,乃至制假售假,大发不义之财,扰乱了市场秩序,影响了口罩的供求关系。

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