谁说美容仪是智商税？我第一个不同意哈。
作为一个拥有丰富美容仪使用经验的人（是的，你听说过的大牌我几乎都用过，光是tripollar就买了两个）可以非常负责任地告诉大家，美容仪有用，而且基本上都是即刻效果。
那么产品和产品之间区别在哪儿？
就是功能丰富程度和性价比。
剩下的就看你能不能坚持用了。
所以今天我真的一句废话都不想多说，就是想跟大家介绍我用过最好用的、功能最齐全、性价比最高的美容仪：Mesmooth冰肌仪。
Mesmooth通过了各种国际认证和国内临床试验，安全性这块儿完全不需要担心。
这么好的东西，居然没火，我真的有点生气，广子打得还是不够哈！！！
说太多专业名词我知道大家懒得看，我直接讲讲Mesmooth的功效吧。为了使大家更直观地感受到Mesmooth效果，我今天特意早起做了个大全套，把6个功能全展示了一遍。早起素颜第一张照片和用完Mesmooth的对比图也放上了，大家可以wow一下子。
1.超微清洁（P4）
作为一个Luna曾经的用户，我必须得说一句，硅胶质地靠狂震动清洁皮肤对皮肤还是有损伤的。Mesmooth的护理头是18K金，敏感肌友好，完全不用担心洗完脸紧绷不适。清洁效果请看图，反正我是不知道自己脸原来这么脏。
这个功能一周用两三次就行。
2.渗透导入（P5）
Mesmooth导入功能的原理是大分子亲肌高渗透。可以搭配你喜欢的面霜、精华、面膜使用，提高护肤品吸收效率，告别无效护肤（which means像我一样在脸上乱抹）。
这个功能可以天天用。
3.提拉紧致（P6）
讲真提拉紧致的美容仪我真的从五年前就开始用了，因为我真的很容易为法令纹感到焦虑。。射频微电流啥的，都是我耳熟能详的名词哈。效果都有，但是有的保持时间长，有的保持时间短，如果勤快、经常用，绝绝对对是有效果的。Mesmooth是微电流提拉，效果很好，即时可见。但是也是需要坚持，一周用两三次。
值得一提的是Mesmooth一次用四分钟就行，但是tripollar做完全脸要20分钟。我个人觉得Mesmooth比Tripollar容易坚持。
4.逆龄抚纹
这个功能我用得比较少（因为我细纹很少），想必原理和提拉是一样的。感兴趣的可以试试。
5.眼部赋活（P7）
这个我重点说一下。用眼霜的时候其实有一点很重要，但是大家经常忽略，就是辅助工具！比如珀莱雅的那个金属按摩棒。眼霜是一定要导入才能吸收的！！！不是随便涂涂就可以！！
Mesmooth这个眼部护理功能其实就是消肿+帮助大家吸收眼霜。用的时候能感觉到热热的，很舒服，还有微微震动。用完之后可以看见即时效果，对比图我也放上了。
6.蓝光冰敷
如果经常做YI美/对美容仪有研究肯定听过红蓝光，一般都是针对豆豆肌。红蓝光里的蓝光可以对痤疮杆菌造成高氧环境，导致细菌死亡，作用是消炎镇定，有效缓解面部炎症泛红。Mesmooth的蓝光冰敷体验真的很好，很像去美容院做美容。我最近皮肤很稳定，没什么豆豆，但依然非常享受冰敷的过程。脸上早起时有一坨过敏泛红，用过蓝光冰敷之后也消失了，大家可以看对比图。
去医美中心照一次红蓝光是100。算算账。
总而言之，Mesmooth六大功能All in one，基本上涵盖了市面上所有家用美容仪的功能。
其实我1月初就收到了但是现在才推，为什么呢？因为自己试过很多美容仪，对这块儿挺有研究，所以必须确定这个东西效果真实、性价比高、使用方便、容易坚持，我才会和大家说“买它”。
很高兴Mesmooth全部做到了。
也完全不必担心。雅萌三千多，Tripollar一两千，Nuface一千多，Mesmooth多少钱？不到三百。
我就想说：还不买它还愣着干啥呢？？
作为一个拥有丰富美容仪使用经验的人（是的，你听说过的大牌我几乎都用过，光是tripollar就买了两个）可以非常负责任地告诉大家，美容仪有用，而且基本上都是即刻效果。
那么产品和产品之间区别在哪儿？
就是功能丰富程度和性价比。
剩下的就看你能不能坚持用了。
所以今天我真的一句废话都不想多说，就是想跟大家介绍我用过最好用的、功能最齐全、性价比最高的美容仪：Mesmooth冰肌仪。
Mesmooth通过了各种国际认证和国内临床试验，安全性这块儿完全不需要担心。
这么好的东西，居然没火，我真的有点生气，广子打得还是不够哈！！！
说太多专业名词我知道大家懒得看，我直接讲讲Mesmooth的功效吧。为了使大家更直观地感受到Mesmooth效果，我今天特意早起做了个大全套，把6个功能全展示了一遍。早起素颜第一张照片和用完Mesmooth的对比图也放上了，大家可以wow一下子。
1.超微清洁（P4）
作为一个Luna曾经的用户，我必须得说一句，硅胶质地靠狂震动清洁皮肤对皮肤还是有损伤的。Mesmooth的护理头是18K金，敏感肌友好，完全不用担心洗完脸紧绷不适。清洁效果请看图，反正我是不知道自己脸原来这么脏。
这个功能一周用两三次就行。
2.渗透导入（P5）
Mesmooth导入功能的原理是大分子亲肌高渗透。可以搭配你喜欢的面霜、精华、面膜使用，提高护肤品吸收效率，告别无效护肤（which means像我一样在脸上乱抹）。
这个功能可以天天用。
3.提拉紧致（P6）
讲真提拉紧致的美容仪我真的从五年前就开始用了，因为我真的很容易为法令纹感到焦虑。。射频微电流啥的，都是我耳熟能详的名词哈。效果都有，但是有的保持时间长，有的保持时间短，如果勤快、经常用，绝绝对对是有效果的。Mesmooth是微电流提拉，效果很好，即时可见。但是也是需要坚持，一周用两三次。
值得一提的是Mesmooth一次用四分钟就行，但是tripollar做完全脸要20分钟。我个人觉得Mesmooth比Tripollar容易坚持。
4.逆龄抚纹
这个功能我用得比较少（因为我细纹很少），想必原理和提拉是一样的。感兴趣的可以试试。
5.眼部赋活（P7）
这个我重点说一下。用眼霜的时候其实有一点很重要，但是大家经常忽略，就是辅助工具！比如珀莱雅的那个金属按摩棒。眼霜是一定要导入才能吸收的！！！不是随便涂涂就可以！！
Mesmooth这个眼部护理功能其实就是消肿+帮助大家吸收眼霜。用的时候能感觉到热热的，很舒服，还有微微震动。用完之后可以看见即时效果，对比图我也放上了。
6.蓝光冰敷
如果经常做YI美/对美容仪有研究肯定听过红蓝光，一般都是针对豆豆肌。红蓝光里的蓝光可以对痤疮杆菌造成高氧环境，导致细菌死亡，作用是消炎镇定，有效缓解面部炎症泛红。Mesmooth的蓝光冰敷体验真的很好，很像去美容院做美容。我最近皮肤很稳定，没什么豆豆，但依然非常享受冰敷的过程。脸上早起时有一坨过敏泛红，用过蓝光冰敷之后也消失了，大家可以看对比图。
去医美中心照一次红蓝光是100。算算账。
总而言之，Mesmooth六大功能All in one，基本上涵盖了市面上所有家用美容仪的功能。
其实我1月初就收到了但是现在才推，为什么呢？因为自己试过很多美容仪，对这块儿挺有研究，所以必须确定这个东西效果真实、性价比高、使用方便、容易坚持，我才会和大家说“买它”。
很高兴Mesmooth全部做到了。
也完全不必担心。雅萌三千多，Tripollar一两千，Nuface一千多，Mesmooth多少钱？不到三百。
我就想说：还不买它还愣着干啥呢？？
因为口炎流口水抓了两天，最后吃加巴喷丁，然后骗进猫包带去医院，在医院里直接飞天，打了镇定才能检查那种，口炎暂时还没确定是什么原因，医生说回去先用百林金方喷喷，昨天绝育住了一天院，昨天晚上去看待它自闭一动不动，且猫粮一口不吃，今天带回家，医生说今天上药咬穿了手套把小哥都咬出血了，医生说这么凶的猫也少见的，花了小一个小时才弄进猫包打回家，现在又钻到小时候刚到这个房间的缝里自闭了……给他巅峰的羊肉罐头不吃，九点下来整了一块鸡小胸，两天没有吃饭的孩子总算吃上了，真的是眼泪都要下来了，不敢给他一下子吃太多，等下再蒸一点吧
一个能服众的成功领导的八条特质：
1、专业要硬。
一旦成为领导以后，第一要务就会变成处理下属、老板的疑难杂症，而不再是某个具体环节。当一领导能处理这些问题时，位子自然稳了。
2、情绪稳定。
当下属面临突发事件的时候，会慌会情绪激动，这个时候领导稳定的情绪，就是压舱石、定海针，可以引导下属镇定下来。
3、抓大放小。
每天下属的、同级别的、老板的各种邮件，下属的请示、老板的交办，需要处理的事情盘根错杂，要是不会抓大放小，每天就会被事情淹没。
4、交代的任务有框架逻辑、有节点。
很多领导喜欢拍脑袋交代下属干活，一会儿这个好一会儿那个棒，恨不得说完就有结果了。大家又不是叮当猫，谁也不会叮当法术变变变，天马行空的任务只会让下属浪费时间。
5、会给下属挡掉其他部门的小心机。
身在职场，大家应该都有过一不小心，被其他人、其他部门塞来不属于自己的其实是对方不想干的活儿吧。很多时候，其他部门来我们部门的小心机，常常被领导三言两语就打发回去了。
6、会在老板面前，提到完成任务的的下属名字。
好几次听他打电话给老板报备工作的时候，会具体说出下属的名字，夸一夸工作认真，让下属的名字在老板那里混个耳熟。
7、对下属是言传身教的指导，而不是咄咄逼人的教训。
对大家说话都是我建议、你可以尝试，但是他说出的方法大家都会立马执行，因为大家发现，按他的方法确实最省时间。
8、酌情讲一些公司的现状和发展策略。这一点对大家的职场安全感特别重要，任何员工都希望在一个感觉安全又有前景的公司，最大程度发挥能效。人心惶惶，谁会有心思干活呢。
如何处理与领导的关系？
1、领导没有明确同意的事情，要谨慎处理，因为领导有时候会为了维护自己的利益，“正反”两说。
2、领导许诺的事情，如果没有等到兑现的那一刻，千万不要相信，因为“画饼”是领导的基本技能。
3、领导拉着你称兄道弟，是希望你继续卖命干活，但你可别真把领导当兄弟，搞不清自己的位置。
4、工作超过10年的职场人都知道，在职场没有人能靠得住，唯有自己强大，才是根本的生存之道。
5、永远不要谈论领导，即便是说好话，因为同事会觉得你是领导的监视器，故而有意排挤疏远你。
6、在职场，向领导和同事提意见建议的时候，一定要委婉，直来直去那不是有性格，而是情商低。
7、不要因为工作上的事情和同事撕破脸，除非对方破坏了你的利益，记住工作的第一目标是赚钱。
8、领导可以没架子，但你时刻都要尊重领导，任何越位的行为领导可能不说，但心里肯定不高兴。
9、永远不要觉得你有资格评判别人，除非对方的行径影响到了你，别人怎么样跟你又有什么关系。
10、处理好和领导关系，有时候比扎实工作更重要，因为有些领导确实品行卑劣，会严重地制约你。
1、专业要硬。
一旦成为领导以后，第一要务就会变成处理下属、老板的疑难杂症，而不再是某个具体环节。当一领导能处理这些问题时，位子自然稳了。
2、情绪稳定。
当下属面临突发事件的时候，会慌会情绪激动，这个时候领导稳定的情绪，就是压舱石、定海针，可以引导下属镇定下来。
3、抓大放小。
每天下属的、同级别的、老板的各种邮件，下属的请示、老板的交办，需要处理的事情盘根错杂，要是不会抓大放小，每天就会被事情淹没。
4、交代的任务有框架逻辑、有节点。
很多领导喜欢拍脑袋交代下属干活，一会儿这个好一会儿那个棒，恨不得说完就有结果了。大家又不是叮当猫，谁也不会叮当法术变变变，天马行空的任务只会让下属浪费时间。
5、会给下属挡掉其他部门的小心机。
身在职场，大家应该都有过一不小心，被其他人、其他部门塞来不属于自己的其实是对方不想干的活儿吧。很多时候，其他部门来我们部门的小心机，常常被领导三言两语就打发回去了。
6、会在老板面前，提到完成任务的的下属名字。
好几次听他打电话给老板报备工作的时候，会具体说出下属的名字，夸一夸工作认真，让下属的名字在老板那里混个耳熟。
7、对下属是言传身教的指导，而不是咄咄逼人的教训。
对大家说话都是我建议、你可以尝试，但是他说出的方法大家都会立马执行，因为大家发现，按他的方法确实最省时间。
8、酌情讲一些公司的现状和发展策略。这一点对大家的职场安全感特别重要，任何员工都希望在一个感觉安全又有前景的公司，最大程度发挥能效。人心惶惶，谁会有心思干活呢。
如何处理与领导的关系？
1、领导没有明确同意的事情，要谨慎处理，因为领导有时候会为了维护自己的利益，“正反”两说。
2、领导许诺的事情，如果没有等到兑现的那一刻，千万不要相信，因为“画饼”是领导的基本技能。
3、领导拉着你称兄道弟，是希望你继续卖命干活，但你可别真把领导当兄弟，搞不清自己的位置。
4、工作超过10年的职场人都知道，在职场没有人能靠得住，唯有自己强大，才是根本的生存之道。
5、永远不要谈论领导，即便是说好话，因为同事会觉得你是领导的监视器，故而有意排挤疏远你。
6、在职场，向领导和同事提意见建议的时候，一定要委婉，直来直去那不是有性格，而是情商低。
7、不要因为工作上的事情和同事撕破脸，除非对方破坏了你的利益，记住工作的第一目标是赚钱。
8、领导可以没架子，但你时刻都要尊重领导，任何越位的行为领导可能不说，但心里肯定不高兴。
9、永远不要觉得你有资格评判别人，除非对方的行径影响到了你，别人怎么样跟你又有什么关系。
10、处理好和领导关系，有时候比扎实工作更重要，因为有些领导确实品行卑劣，会严重地制约你。
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