【破解节假日出游“人从众”难题需要转变思路】#男子游黄山被堵山上10分钟走1米# 国庆期间,热搜榜上一则“男子游黄山被堵山上10分钟走1米”的消息,引发了舆论关注。吴先生和朋友一起去安徽黄山游玩,不料游客太多他们被堵在山上。吴先生称早上10点上山晚上6点才下山,中间堵在山上十分钟只能走不到一米。想放弃时后方的游客也涌了上来,不得已被挤了上去。

受疫情影响,旅游业遭遇严重冲击。这样的新闻令人喜忧参半:喜的是恢复了“人气”;忧的则是如何才能避免“人从众”的噩梦。“高高兴兴出门去,郁郁闷闷回家来”。疫情之前,节假日出门旅游成出门“看人头”是常态,黄山等知名景区尤其如是。4年前,一位女游客被堵在黄山“进退两难”,发微博称“这辈子做得最后悔的事,就是国庆来黄山”,令人记忆犹新。

疫情发生后,每逢节假日各大景区都有限流措施,但黄山等热门景区依然不时上演眼熟的一幕。两年前的国庆黄金周,因为遇上大风大雨,很多游客都被堵在了山道中进退两难,有游客甚至发出了“我想回家”的大喊,“黄山爬到一半想回家进退两难”一度冲上了微博热搜。

今年的黄金周与以往相比,安保维稳要求更严、疫情防控挑战更多、游客出行意愿更旺、管理服务难度更大,面对新情况、新特点、新挑战,黄山景区秉着落实“疫情要防住、经济要稳住、发展要安全”的重大要求,决定将2022年“十一”黄金周日接待游客最大承载量控制在2.5万人以内(不超过核定最大承载量50%)。即便如此,依然出现游客被堵山上10分钟走1米进退两难的情形。看来,仅仅依靠预约限流,并不能解决问题。

近年来,专家和有关部门提出了打造“全域旅游”的概念,或许不无启迪意义。所谓全域旅游,是指在一定区域内以旅游业为优势产业,通过对区域内经济社会资源尤其是旅游资源、相关产业、生态环境、公共服务等进行全方位、系统化的优化提升,实现区域资源有机整合,以旅游业带动和促进经济社会协调发展的一种新的区域协调发展理念和模式。通过打造全域旅游,可以让众多原本处于金字塔底层的景区实现升级转型,让公众有更多的选择,从而有效起到分流作用,极大缓解那些“头部”景区的压力。

远离“人从众”,游客自身也要学会理性选择。今年黄金周,就出现“反向旅游”和“郊游度假”两股“清流”。为了躲避汹涌的人潮,安静、清闲地度假,反向旅游逐渐在年轻人中兴起。“人挤人”的热门景区难以满足他们对高质量旅游体验的追求,那些小而美、偏而远的非著名旅游小众城市,凭借着没那么拥挤、消费不高和可以“说走就走”的特点,成为了新兴的“冷门好去处”。

此外,根据中国旅游研究院监测情况来看,今年国庆假期,全国旅游市场特征在空间上进一步收缩,以本地休闲和近程旅游为主。近程旅游中,郊区旅游占比约36%,跨省旅游占比约28.2%。从出游群体来看,以家庭、社群为主的出游人数最多。户外露营、参观博物馆、展览馆、主题乐园等方向成为亲子游群体的主要选择。

“不去遗憾,去了后悔”。破解节假日出游“人从众”的难题,既需要跳出传统旅游谋划现代旅游、跳出小旅游谋划大旅游,也需要个体转变对旅游的认知,才能避免让“休闲”变成“受累”,获得更好的出游体验,得到更多幸福感。(文/胡欣红 图源/视觉中国)

#陈派造型# 致敬所有教师!老师吉祥!!
10月5日,日子蛮大的,叫国际教师节。开始以为美国不设行业节,好像各个行业,行行出状元都是平等的。好像日本不设行业节,结果国际有行业节,就叫教师节,还有南丁格尔护士节、教师节、医师节这些。今天感受很深;
[玫瑰]中国有一千八百万老师,现在十五亿人的话都是1.2%,在世界上都算比例很高的。本来不一定要那么多人,但现在中国嘛啊人多好办事,所以教师的人数量很多。当一个老师,首先应该鼓励学生,不当将军的兵不是好兵,鼓励学生每一个人都可以学好。一个人的大脑就相当于七十亿人差不多,容量也是无限。只要激活了一些脑细胞,七十万亿个脑细胞,有一点点用都足够了;
[咖啡]孔子说,不愤不启,不悱不发。启发式教育,先要把孩子启发出热情。当然孩子都能做好事,因为每一个孩子的出生一定是十亿精子跑得最快的一个冠军,结合到了卵子才产生生命,所以可以鼓励的。只要认真抄、认真读、认真听、认真讨论一下,加上默写,没有不成功的;
[咖啡]所以自己对自己的要求,教师的要求,可以采用孔夫子这个要求,就是“学而不厌、诲人不倦、兢兢业业、诚惶诚恐、如临深渊、如履薄冰、头发斑白,不知老之将至,朝闻道,夕死可矣”。平常只要有饭吃——“饭疏食”、“饮水”——有水喝,曲肱而枕之,能这样睡个觉就可以了,活得很好。听过余全坤老师说,特级老师,一个专业特级才可以当校长助理,然后两科特级就可以当副校长,三科特级就可以当校长。他说他自己努力十三科,全部都考成特级水平嘛或者特级老师;
[咖啡]听七中老校长讲过,五十六个班,每个班待一分钟,一目了然,老师情绪、学生情绪,那巡视一个小时五十六个班也就都走完了,再换衣服,换成礼服,做到看教室的每一点的东西,看到课表有空,请他们来谈话,教师第一嘛,教师的情绪对孩子有影响。又听四中的老校长讲,一定要跟每个老师单独谈谈话,喝喝茶呀、谈天说地、家庭,这样了,老师管理会非常好。嘉祥学校校长教我,一定要同每个学生单独谈一次话,三分钟、五分钟都可以,他们可是五千人的学校。要跟每个家长谈一次,不得了,很伟大的一些老师。 https://t.cn/z8jRZn8

长期持有高股息的股票,每年拿分红,为什么大多数还是赔钱?

这里所谓的长期,指的是5年以上,甚至10年以上。

如果一只股票每年的分红都能有5%,十年就超过了50%。

即便股票会有除权的现象,但这么好业绩的股票,又何愁不出现填权。

事实证明,如果一家上市公司能够长期维持高比例的分红,股价往往是稳中有升的,根本不存在赔钱一说。

而那些拿着高股息股票还亏钱的投资者,往往只是想借着高分红的概念,进行投机炒作,结果吃了闭门羹。

甚至有一些投资者,不认可分红的理念,认为分红除权就是一个骗局。

这是没有搞懂投资最基本的原则和理念,就在那边妄下结论了。

先聊聊分红除权的合理性。

我给大家举个例子。

有一只会下蛋的母鸡,卖30块钱,每天可以下一只蛋,价值是1块钱。

一天你去买鸡,打算30块钱把鸡买下来,然后回家生蛋。

而你正在摊位前和老板谈价格的时候,母鸡突然下了一只蛋。

老板说,这个鸡还是30块卖给你的,这只1块钱的蛋归老板了。

你不乐意了,你觉得亏了,因为这只鸡今天不会再下蛋了,于是提出鸡卖29,蛋卖1块,还是30块卖你。

老板思考了一下,觉得也可以,就当这只鸡没有生这蛋,就直接卖你30了。

于是,你们才有了成交。

至于这只鸡,当下到底值29,还是未来会涨回30块钱,本质上是鸡的价格波动。

至于鸡蛋影响鸡的价格,那是因为鸡蛋本身就有价值。

你不能因为鸡蛋的价值,就刻意地去减少鸡的价值,这是没有道理的。

鸡和蛋就是标准的上市公司分红的价值理论,合理而且有效。

如果分红不除权,所有人都会在分红之前买入,等待分红后就卖出,会造成股价大量的波动。

而分红除权,看似分红前后买入,没什么差别,也就可以让股价相对平滑。

至于分红的作用,就像鸡生蛋一样,长期有效,一年半载来一次。

试想一下,只要鸡能一直生蛋,它的价值会因为生了蛋而不断下降吗?

当一只只鸡蛋的总价,都超过了鸡的价值时,那鸡是不是应该价格变成负数了。

很显然这是不可能的,股票也是一样。

一家上市公司,如果每年都按5%去分红,十年50%,二十年100%,股价会不会给分没了,除权会不会变成负数。

很显然,这也是不可能的。

还没有出现过任何一家上市公司,因为分红让自己的股价越变越低,市值越变越小的。

而那些头部的上市公司,如果按照分红去做复权,很多的价格都已经是负数了。

也就是每年的分红金额总数,已经超过当时投资者买入花费的资金了。

等于是上市公司的分红,已经足够回本了,股份成了送给投资者的了。

这才是分红的意义,或者说是分红的真正魅力所在。

为什么要买高股息的股票?

很多投资者,包括一些机构资金,都热衷于高股息的股票。

背后的理由,其实有很多个,今天给大家一一做解析。

1、分红是上市公司实力的体现。

讲得直白点,绝大多数的上市公司,都不具备高分红的能力。

因为必须要上市公司赚钱,才能够给到高分红。

而绝大多数的上市公司,是不怎么赚钱的。

或者说,这些上市公司赚的钱,根本不够塞牙缝的。

市值百亿的公司,一年的分红才几千万,不足1%,这种压根就不能算分红。

这类公司只能看成长性,不能看分红率,一旦成长性不足,股价压根就不足以支撑股价。

能够长期保持高分红的上市公司,至少在公司的盈利方面,是不存在问题的,这也是上市公司实力的一种重要体现。

之所以蓝筹股会被称为蓝筹股,就是因为这部分上市公司的实力摆在那里。

分红是一家上市公司的底气,也是上市公司实力和地位的一个印证。

2、分红是真金白银,股票仅仅是账户市值。

分红本身,是真金白银的,从上市公司账面上拿走钱,然后通过分红进入所有股东的账户。

而股票账户的市值,仅仅只是市值而已。

变现的话,需要经过交易买卖才能进行折现。

如果所有人都要把市值变现,那么大概率市值是无法折现变成现金的,股价会出现下跌。

从这个角度来看,分红本身比起账户市值的价值更大。

当然,有人会说,股票会出现上涨,现金却不会。

这个要从持股比例的角度来看,分红除权但是不会影响持股比例。

反而如果你拿除权分发的现金再买入股票,持股比例反而会上升。

如果你持有的股票上涨,你能赚到的钱反而会更多,类似于红利再投资。

上市公司真金白银的从账户里取出钱给到市场,却被一些人误解为无用功,这也真是让人心寒。

毕竟整个市场,每年能够固定输入的新鲜血液,主要也就来自于分红了。

3、股息率高,代表安全边际足够高。

分红高的股票,安全边界一定是很高的。

当然,这里有一个前提,是分红要持续稳定,而不是偶尔一次的高分红。

试想,股息率能有5%以上,持有20年就能回本,上市公司的股票等于是白送,这个价值有多少,安全边际是不是很高。

一些个股的分红甚至达到了6%,7%,安全性更是不言而喻。

而且,高股息的背后,还说明了当下的股价,是相对比较低的。

因为只有股价低,才会显得分红更高一些。

很多股票不是分红少,而是股价高,市值高,分红的比例显得就低,股息率自然也就低了。

4、股价不填权,股息率会越来越高。

关于填权,分红其实也给了一个比较明确的答案。

当分红后,股价短期内不填权,那么分红的股息率,是会不断上涨的。

就比如,3块钱的农行,股息率接近6%,也就是0.18元左右。

如果连续分红3年,那么股价除权后,就是2.46元,如果还是0.18元的分红,那么股息率就会变成7.3%。

长此以往,股价越除权越低,股息率也就会越来越高。

当股息率超过10%,超过20%,甚至更高的时候,入场的资金会越来越多。

那么股价哪有不填权的道理呢。

5、价格的波动是短暂的,价值的成长是长期的。

价格波动能赚钱,赚的是市场资金对股票的分歧。

这种钱是零和博弈,也就是你赚我的,我赚你的,必然一方盈一方亏。

价值成长也能赚钱,赚的就是上市公司盈利后,给到的实际分红。

这种钱是和合博弈,也就是上市公司赚钱,上市公司的股东也赚钱,股民也赚钱。

而且,从分红的本质来看,对于上市公司的影响是很小的,无非是账面上的钱少了一些,整体的价值并不受影响。

价格波动,都是市场资金的短期博弈行为,价值的成长才是体现上市公司长周期的。

买高分红个股的几个要点。

很多人买高股息个股还亏钱,其实本质上就是入场时机选择错误。

说白了,就是买贵了,导致在账户市值上出现了亏损。

当然,也有一小部分是因为高分红是暂时的,股价没有长期分红的能力。

所以,在参与高分红个股的时候,还是有很多要点需要特别关注的。

1、分红的持续性是否能保证。

分红的持续性,是非常重要的一个指标。

很多人踩雷高股息个股,其实就是没有提前了解上市公司分红的可持续性。

有一部分上市公司,在短暂的1-2年内,出现了大幅度的盈利。

股东为了分钱,就放出了高分红的分配方案。

但是,这种盈利能力并没有持续,所以后期的高分红也就不复存在。

今年10%的高股息,明年开始只有2-3%,这样的表现,怎么能维持住股价呢。

而且,分红的减少,代表了上市公司盈利能力的下降,那么股价下跌也就是正常的了。

2、股息率到底是高是低。

另外,高股息、高分红,要自己去验证,而不要道听途说。

就好像我们印象里,平安这样的大企业,一定是高分红的。

但实际情况表明,当平安股价维持在高位的时候,股息率不足2%,股价腰斩后,股息率也就3%多一点。

既然你要买高股息的个股,就得明白高股息真正的意义,而不是道听途说,哪家分红多。

有一些印象里的蓝筹股,在分红这一点上,还真的是一般般,不够慷慨。

2%左右的分红率,压根算不上什么高股息,5%以上的倒是建议可以着重看一看。

3、是否确定长期持有。

最后一点,也是导致很多人亏钱的根本。

就是你在做高股息个股投资的时候,有没有下定决心长期持有。

很多股民在当下可能会觉得高股息不错,当持有了以后,又没有耐心,觉得鸡肋。

当看到别的股票一天就10%的涨幅时,看看自己一年才为了3%的分红,就开始犹豫不决。

所以,如果你想走这条路,一定要确定自己能够长期持有。

想靠分红来实现自己的投资盈利,没有个5年以上的持仓准备,建议还是别轻易入局。

长期持有高股息个股,是不可能赔钱的,只不过需要很强的耐心和低盈利预期的准备。

而作为投资者的你,真的已经准备好了吗?


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