到底是谁在放假啊呜呜 看我的创新课作业哈哈哈哈我是天才 吃点 樊钟爱的手机壳哈哈哈哈这样好呆好可爱她现在爱上双麻花了 又在看skam呜呜想刘同盐了呜呜 刷到好几个max战神的视频迫不及待看那里了!我的无牙仔要失恋了不过小黑也很不错 电信诈/骗到本王子头上来了哈哈哈哈 学校碰到一个弹琴的小孩 这样芥末味还可以就是冲但是上瘾哈哈哈铭说下次给我买乐事 别说了这个画的有点太像了 秦静和我雪糕侠8度的尔滨 写作业的小朋友和她接近疯狂的爹 糊涂牛肉干是为了掩饰自己是个香肠侠哈哈哈哈 有一天必搬走这个熊哈哈哈哈哈哈哈哈
提问:盐叔您好,我是一名研一学生,一直以来都对自己的长相非常自卑,之前也一直被人言语攻击,觉得很难受,想去整,可是家里坚决反对,我请问您我应该继续坚持吗?
王盐:
我很理解你自卑的痛苦,也不反对你整容。
但我不希望你在痛苦急迫的状态下做决定。
这事必须在「冷静自然」的情况下做。
为什么这么说呢?
因为你很可能因为某些心态失衡,或者情绪问题,做出一些不那么理性的行为。
而整容属于不可逆的项目。
我之前遇到一个姑娘,她也是家里反对整容,她本来只是想垫个鼻梁,结果逆反心理作祟,又加上销售忽悠,一狠心做了削骨,现在还挺后悔的。
我的建议是:
1、你现在还没赚钱,拿家里的钱整容,这事理亏,父母肯定会埋怨你,不如等你毕业了再整。
2、整容并不是万能的,你熬夜、不规律作息、不爱惜身体、不运动,整完照样会垮。所以我建议你,先给自己一个准备期,开始规律作息,健康饮食,坚持运动,先把身材练好。
3、自卑心理很复杂,并不是整容后就能完全治愈的,比如之后再有人说你丑,或是恋爱不顺,你可能还是会继续整容,但心理问题没办法通过整容来解决。所以在准备期,不妨先解决下心态问题,让自己成熟起来。
结论:
1、支持整容,但要用自己赚来的钱。
2、先练好身材,不然整容后效果也不好。
3、要明白整容不能完全解决你自卑的问题。
所以,先加油练个好身材吧。#微博新知博主#
王盐:
我很理解你自卑的痛苦,也不反对你整容。
但我不希望你在痛苦急迫的状态下做决定。
这事必须在「冷静自然」的情况下做。
为什么这么说呢?
因为你很可能因为某些心态失衡,或者情绪问题,做出一些不那么理性的行为。
而整容属于不可逆的项目。
我之前遇到一个姑娘,她也是家里反对整容,她本来只是想垫个鼻梁,结果逆反心理作祟,又加上销售忽悠,一狠心做了削骨,现在还挺后悔的。
我的建议是:
1、你现在还没赚钱,拿家里的钱整容,这事理亏,父母肯定会埋怨你,不如等你毕业了再整。
2、整容并不是万能的,你熬夜、不规律作息、不爱惜身体、不运动,整完照样会垮。所以我建议你,先给自己一个准备期,开始规律作息,健康饮食,坚持运动,先把身材练好。
3、自卑心理很复杂,并不是整容后就能完全治愈的,比如之后再有人说你丑,或是恋爱不顺,你可能还是会继续整容,但心理问题没办法通过整容来解决。所以在准备期,不妨先解决下心态问题,让自己成熟起来。
结论:
1、支持整容,但要用自己赚来的钱。
2、先练好身材,不然整容后效果也不好。
3、要明白整容不能完全解决你自卑的问题。
所以,先加油练个好身材吧。#微博新知博主#
作为财务,跨部门沟通很费劲,该怎么办?
网友提问:我是财务,大公司的,典型支持部门,在工作中,因为我个人是带着项目制观点的,如果接到临时任务,会力求尽快完成。但是,在和其他部门打交道中,对方提供数据会很慢,或者用词很模糊,或者各种不配合,也让我吃了不少亏。也曾求助我的领导,她就说:就是这样子的。上次我得到盐哥的指导是可以考虑换个地方成长。
结果最近,我领导找我,意思是她认为我在和别的部门沟通的时候,总是态度不好,甚至说我很刺。我承认我的确有时候,很着急了就会说话很直接,不用那么委婉的,比如很多语气词:快一点哦~好的哈~也不用很模糊的词:好像是呢~和表情。但我领导很喜欢。但是,我真的都是实在推不动,实在要不到数据我才这样,毕竟最终结果要从我这里交出去,我不喜欢找理由是谁谁谁没给我,我只好一直催。而且我没必要出口就怼人。也影响自己心情。
我领导可能觉得她要数据很顺滑,没问题啊。但我只是一个小员工,而且很多跨部门沟通时候我提出:我们尽量用专业术语,别的组就觉得麻烦,就还说我态度不好,说别人都知道。但是明明被我发现不少坑。同时,我的经理也找我这么说我,新来的,但其实我从来和她没有交流过,也不在一个群里,根本没接触过。我觉得反正在这里没啥指望了。但我觉得工作上应该没啥问题,我领导没有指责过我。
所以盐哥,想请教一下,是不是我真的有这么大问题?因为我知道我确实有一点,但是我不觉得这是我的错误。现在每天和别人沟通都很恐慌,就觉得:是不是又态度不好了?但我领导也没拿具体案例来说。就光这么指责我,好几次,但又不帮我解决问题,跨部门依旧困难,所以每天心理压力都很大,谢谢盐哥。
王盐:
1、支持部门话语权天然弱势,催不动是正常现象。
2、弱势部门催进度的时候,自己不要着急,不然很容易引起别人的反感,这点你要注意。
3、催进度的时候,可以把其他部门的对接人、你的上司拉到一个群里催,这样效果好点。
4、工作就是工作,遇到问题处理问题就好了,尽量不要把个人情绪掺杂进来。不好催就多催几遍,困难本身就是工作,要学会去适应。
5、业余时间注意休息,调节心情。#微博新知博主#
网友提问:我是财务,大公司的,典型支持部门,在工作中,因为我个人是带着项目制观点的,如果接到临时任务,会力求尽快完成。但是,在和其他部门打交道中,对方提供数据会很慢,或者用词很模糊,或者各种不配合,也让我吃了不少亏。也曾求助我的领导,她就说:就是这样子的。上次我得到盐哥的指导是可以考虑换个地方成长。
结果最近,我领导找我,意思是她认为我在和别的部门沟通的时候,总是态度不好,甚至说我很刺。我承认我的确有时候,很着急了就会说话很直接,不用那么委婉的,比如很多语气词:快一点哦~好的哈~也不用很模糊的词:好像是呢~和表情。但我领导很喜欢。但是,我真的都是实在推不动,实在要不到数据我才这样,毕竟最终结果要从我这里交出去,我不喜欢找理由是谁谁谁没给我,我只好一直催。而且我没必要出口就怼人。也影响自己心情。
我领导可能觉得她要数据很顺滑,没问题啊。但我只是一个小员工,而且很多跨部门沟通时候我提出:我们尽量用专业术语,别的组就觉得麻烦,就还说我态度不好,说别人都知道。但是明明被我发现不少坑。同时,我的经理也找我这么说我,新来的,但其实我从来和她没有交流过,也不在一个群里,根本没接触过。我觉得反正在这里没啥指望了。但我觉得工作上应该没啥问题,我领导没有指责过我。
所以盐哥,想请教一下,是不是我真的有这么大问题?因为我知道我确实有一点,但是我不觉得这是我的错误。现在每天和别人沟通都很恐慌,就觉得:是不是又态度不好了?但我领导也没拿具体案例来说。就光这么指责我,好几次,但又不帮我解决问题,跨部门依旧困难,所以每天心理压力都很大,谢谢盐哥。
王盐:
1、支持部门话语权天然弱势,催不动是正常现象。
2、弱势部门催进度的时候,自己不要着急,不然很容易引起别人的反感,这点你要注意。
3、催进度的时候,可以把其他部门的对接人、你的上司拉到一个群里催,这样效果好点。
4、工作就是工作,遇到问题处理问题就好了,尽量不要把个人情绪掺杂进来。不好催就多催几遍,困难本身就是工作,要学会去适应。
5、业余时间注意休息,调节心情。#微博新知博主#
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