纵横职场十余年,观察了200多位刚进职场的年轻人,这些潜规则是你们必要熟知的。
1、既要认真走路,也要抬头看天。
只做好本部门工作,是达不到快速升职加薪的,要学会时时从本部门跳出来,看看本部门做的事在全局中的环节和角色。既为一域争光,也为全局添彩。
2、在大公司避免被贴上负面标签。
负面的标签,别人贴上去很容易,自己要想撕下来,就得需要几倍于之前的努力和付出。
职场贴标签是个很奇怪的事,无论是谁,只要给你贴了这个标签,别人都能看到,而且大多数不会去怀疑,俗称职场第一印象。
比如说,你知道那个xxx吗,听x部门的人说,这个人很难缠。而这些话,早早晚晚都会传到你上级的耳朵里,甚至是老板的耳朵里。你告诉了风,就要明白,风迟早会吹满整个森林。
要让他们从心里撕掉这些标签,就必须去办几件他们亲自交代的事情,而且绝对要办好,否则你就被打入死牢,永无翻身之日了。
3、宁为鸡首,不为牛后。
工作两三年,如果有机会,一定要往管理上去靠,想尽一切办法摸到管理的门槛,不管过多关注体量和薪酬,一定是全面负责>条线负责>部门负责,翻译一下,即为宁可先去小公司当一把手,也不选择到大部门当部长。全局视角和一域视角,从刚开始就决定了你的起点。
4、无论在哪个岗位,都要熟悉财务和人力一条线。
如果你能更早的学会从财务和人力资源角度去审视项目,你就能越早把握项目管理的三要素,即质量、成本、进度。
5、始终关注自己成长。
记佳一句话,职场中,自己的事再小也是大事,别人的事再大都是小事。这不是让你做利己主义者,而是明白自己与平台的关系,铁打的营盘流水的兵,在职场中,只有自己不断进步强大,才可立于不败之地。
6、不要站队
这几年发展放缓,各个行业,尤其是房地产,调整动作很大,因此,之前可能是铁饭碗的岗位,现在也不牢固了。不要给任何人留下一种你是谁的人的印象,老板都会跑路,谁都靠不住。
7、学会听领导话外之音。
领导说话,往往是前期铺垫,之后转折。
所以,听领导训话,“但是”之前的,可以一个字都不信,“但是”之后的,每个字都得当真。
#认知##职场##自我成长##思维##人生智慧##感悟##职场干货##微博新知博主##人情世故##情感#
1、既要认真走路,也要抬头看天。
只做好本部门工作,是达不到快速升职加薪的,要学会时时从本部门跳出来,看看本部门做的事在全局中的环节和角色。既为一域争光,也为全局添彩。
2、在大公司避免被贴上负面标签。
负面的标签,别人贴上去很容易,自己要想撕下来,就得需要几倍于之前的努力和付出。
职场贴标签是个很奇怪的事,无论是谁,只要给你贴了这个标签,别人都能看到,而且大多数不会去怀疑,俗称职场第一印象。
比如说,你知道那个xxx吗,听x部门的人说,这个人很难缠。而这些话,早早晚晚都会传到你上级的耳朵里,甚至是老板的耳朵里。你告诉了风,就要明白,风迟早会吹满整个森林。
要让他们从心里撕掉这些标签,就必须去办几件他们亲自交代的事情,而且绝对要办好,否则你就被打入死牢,永无翻身之日了。
3、宁为鸡首,不为牛后。
工作两三年,如果有机会,一定要往管理上去靠,想尽一切办法摸到管理的门槛,不管过多关注体量和薪酬,一定是全面负责>条线负责>部门负责,翻译一下,即为宁可先去小公司当一把手,也不选择到大部门当部长。全局视角和一域视角,从刚开始就决定了你的起点。
4、无论在哪个岗位,都要熟悉财务和人力一条线。
如果你能更早的学会从财务和人力资源角度去审视项目,你就能越早把握项目管理的三要素,即质量、成本、进度。
5、始终关注自己成长。
记佳一句话,职场中,自己的事再小也是大事,别人的事再大都是小事。这不是让你做利己主义者,而是明白自己与平台的关系,铁打的营盘流水的兵,在职场中,只有自己不断进步强大,才可立于不败之地。
6、不要站队
这几年发展放缓,各个行业,尤其是房地产,调整动作很大,因此,之前可能是铁饭碗的岗位,现在也不牢固了。不要给任何人留下一种你是谁的人的印象,老板都会跑路,谁都靠不住。
7、学会听领导话外之音。
领导说话,往往是前期铺垫,之后转折。
所以,听领导训话,“但是”之前的,可以一个字都不信,“但是”之后的,每个字都得当真。
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林棠悦裴庆(小说完整版大结局)(2022年11月9日推荐小说)全文阅读笔趣阁
全文搜索公..众..号:【神山文学】
书本名:《咸鱼千金不想翻身》
主角名: 《林棠悦裴庆》
试读节选:林棠悦靠在椅子上,瞧见身侧的丫鬟都往后缩了一脚。
“夫人有话不妨直说。”
陆氏冷笑:“事已至此,你还毫无悔过之心。我还能有什么好说的?退亲!”
秦氏面色一变。
林棠悦:“好。”
一边对身后招招手,红缨大步向前,将几样东西放在桌上:“这是婚书、庚帖……都还给您吧。”
陆氏不敢置信地抬头,她就这么同意了?
却见林棠悦拿着手帕按自己发红的眼圈。
陆氏:……
真是活见鬼。
“棠悦!”秦氏万没想到,她竟会答应下来,没控制好表情:“你随我进来。”
主屋后面是个小厢房,有些杂乱。
秦氏这会也顾不得这些,林棠悦一走进来,她便劈头盖脸地问道:“你在想什么,今日这婚事一退,你的名声就彻底毁了。这门婚事是你当初哭着求我,我才将瑾钰换成了你的。”
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书本名:《咸鱼千金不想翻身》
主角名: 《林棠悦裴庆》
试读节选:林棠悦靠在椅子上,瞧见身侧的丫鬟都往后缩了一脚。
“夫人有话不妨直说。”
陆氏冷笑:“事已至此,你还毫无悔过之心。我还能有什么好说的?退亲!”
秦氏面色一变。
林棠悦:“好。”
一边对身后招招手,红缨大步向前,将几样东西放在桌上:“这是婚书、庚帖……都还给您吧。”
陆氏不敢置信地抬头,她就这么同意了?
却见林棠悦拿着手帕按自己发红的眼圈。
陆氏:……
真是活见鬼。
“棠悦!”秦氏万没想到,她竟会答应下来,没控制好表情:“你随我进来。”
主屋后面是个小厢房,有些杂乱。
秦氏这会也顾不得这些,林棠悦一走进来,她便劈头盖脸地问道:“你在想什么,今日这婚事一退,你的名声就彻底毁了。这门婚事是你当初哭着求我,我才将瑾钰换成了你的。”
2022年11月9日阴天
这段时间以来,浑浑噩噩,碌碌无为
每日除上班之外其余休息时间都是在房间看手机打游戏,很是无趣,感觉生命失去了活力
每天倒不赖床,反而早早就醒了,醒了后就看手机打游戏,一直到中午一两点,然后拖着颓废的身躯去小吃城吃饭,我原本以为只有我如此孤独,没想到原来孤独是人间常态,大家都是如此。
我怀念18年的夏天,那时候没有疫情,我也很有活力,那时候我去了很多地方,拍了很多事情,认识了很多有趣的人,经历了很多有趣的事情,那时候的我,觉得自己很迷茫,可现在看来,孤独远比没事情做可怕多了
今天早上我因为左脚先迈进公司。而被罚了50块钱。这原本是抖音上的一个段子。但是,它却是生活的写照。他是真真切切的地存在于我们的生活当中的。
之前在知乎上看到了一个问题,为什么现在的年轻人都躺平,摆烂。下面有很多形形色色的回答,其中有一条就是当代年轻人压力过大,付出和收入远远不成正比,生活看不到希望,已经不是靠勤和努力能翻身的时代了。
可是,我所看到的年轻人,是努力拼搏积极向上的,我们单位的年轻人从来都是充满热血积极向上的,可是,单位却把我们当傻子。
前几天我发了个朋友圈,跟人沾边的事你是一点都不干。原因是我确实特别生气,单位的停车场开始收费,自己去上班,停在了自己单位的停车场,还要交钱,我就是为了上班才开车的,你现在收我停车费?那工资是不是应该补发个停车费补贴?还有一件事情,我们的工作不定因素太多,由于在站台接车旅客随车奔跑说我没阻止,旅客随车奔跑,因为我在接车,不能大幅度移动,我只能边走边喊边挥手示意,监控看的一清二楚,请问某位你身居高位是因为眼神不好吗?你的眼睛是挑想看见的东西才能看见吗?扣分扣工资,你为什么不去了解事情经过?盲目扣分?原本当代年轻人是充满了朝气对工作有很大热情的,可是我们的管理层是怎么做的?想尽办法克扣你的工资。我真的笑死。
年轻人都很努力,可是领导层面却出现了问题,他们使用各种阴招,损招,制定出各种奇奇怪怪各种压榨员工的考核制度和办法,来最大限度压榨当代年轻人,他们像牛鬼蛇神一样,来使用各种卑鄙下流的手段剥削我们的劳动价值,这就是当今社会的常态。
记得特斯拉中国工厂一开始在中国招聘的时候,给的工资和各种奖项是国内其他工厂的三四倍,五险一金等社保都缴到最高,因为只有这样他们才觉得是对工人最基本的生活保障,可国内其他工厂由于招不到人看不下去了,集体举报特斯拉,后来因为国情关系特斯拉不得不将工资降到跟国内水平大体一致,各种待遇随之降低,就是为了跟国内工厂持平。
都说培养下一代,可是现实是,年轻人都拿着几乎刚好勉强生活的工资来听这个社会主义国家给你画的大饼,我们要租房,买房,水电费,物业费,停车费,交通费,衣服,吃饭等等,了我们的工资够支付这些吗?我们交着最高的养老金,每天挤地铁公交早出晚归筋疲力尽,养着六十多岁的那些不愁吃喝不愁穿广场舞大妈。
被单位压榨,被生活压榨,年轻人真的很幸福吗?我们拿什么养孩子,从这两年的生育率就可以明显看出来,不是我们不想结婚,是结不起,也养不起孩子。
所以,时代到底是进步了,还是退步了? https://t.cn/z86pM37
这段时间以来,浑浑噩噩,碌碌无为
每日除上班之外其余休息时间都是在房间看手机打游戏,很是无趣,感觉生命失去了活力
每天倒不赖床,反而早早就醒了,醒了后就看手机打游戏,一直到中午一两点,然后拖着颓废的身躯去小吃城吃饭,我原本以为只有我如此孤独,没想到原来孤独是人间常态,大家都是如此。
我怀念18年的夏天,那时候没有疫情,我也很有活力,那时候我去了很多地方,拍了很多事情,认识了很多有趣的人,经历了很多有趣的事情,那时候的我,觉得自己很迷茫,可现在看来,孤独远比没事情做可怕多了
今天早上我因为左脚先迈进公司。而被罚了50块钱。这原本是抖音上的一个段子。但是,它却是生活的写照。他是真真切切的地存在于我们的生活当中的。
之前在知乎上看到了一个问题,为什么现在的年轻人都躺平,摆烂。下面有很多形形色色的回答,其中有一条就是当代年轻人压力过大,付出和收入远远不成正比,生活看不到希望,已经不是靠勤和努力能翻身的时代了。
可是,我所看到的年轻人,是努力拼搏积极向上的,我们单位的年轻人从来都是充满热血积极向上的,可是,单位却把我们当傻子。
前几天我发了个朋友圈,跟人沾边的事你是一点都不干。原因是我确实特别生气,单位的停车场开始收费,自己去上班,停在了自己单位的停车场,还要交钱,我就是为了上班才开车的,你现在收我停车费?那工资是不是应该补发个停车费补贴?还有一件事情,我们的工作不定因素太多,由于在站台接车旅客随车奔跑说我没阻止,旅客随车奔跑,因为我在接车,不能大幅度移动,我只能边走边喊边挥手示意,监控看的一清二楚,请问某位你身居高位是因为眼神不好吗?你的眼睛是挑想看见的东西才能看见吗?扣分扣工资,你为什么不去了解事情经过?盲目扣分?原本当代年轻人是充满了朝气对工作有很大热情的,可是我们的管理层是怎么做的?想尽办法克扣你的工资。我真的笑死。
年轻人都很努力,可是领导层面却出现了问题,他们使用各种阴招,损招,制定出各种奇奇怪怪各种压榨员工的考核制度和办法,来最大限度压榨当代年轻人,他们像牛鬼蛇神一样,来使用各种卑鄙下流的手段剥削我们的劳动价值,这就是当今社会的常态。
记得特斯拉中国工厂一开始在中国招聘的时候,给的工资和各种奖项是国内其他工厂的三四倍,五险一金等社保都缴到最高,因为只有这样他们才觉得是对工人最基本的生活保障,可国内其他工厂由于招不到人看不下去了,集体举报特斯拉,后来因为国情关系特斯拉不得不将工资降到跟国内水平大体一致,各种待遇随之降低,就是为了跟国内工厂持平。
都说培养下一代,可是现实是,年轻人都拿着几乎刚好勉强生活的工资来听这个社会主义国家给你画的大饼,我们要租房,买房,水电费,物业费,停车费,交通费,衣服,吃饭等等,了我们的工资够支付这些吗?我们交着最高的养老金,每天挤地铁公交早出晚归筋疲力尽,养着六十多岁的那些不愁吃喝不愁穿广场舞大妈。
被单位压榨,被生活压榨,年轻人真的很幸福吗?我们拿什么养孩子,从这两年的生育率就可以明显看出来,不是我们不想结婚,是结不起,也养不起孩子。
所以,时代到底是进步了,还是退步了? https://t.cn/z86pM37
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