女子漏看微信群复工通知被开除 法院：公司全责
微信群当下成了活动通知、上班打卡、员工交流、工作安排、商务拓展的主阵地，而在不同群之间无缝切换回复、应对大量群消息也成了每个职场人的必备技能。
浙江省宁波市奉化区的李女士，就因为漏看了一条复工群消息通知，李女士被公司以无故旷工七天以上为由开除。这样的辞退合法吗？
李女士就职于一家餐饮管理公司，2020年11月3日公司在职工群里发布通知称，所有工人先带薪休息三天。11月6日，公司法定代表人再次在职工群内，发布车间员工第二天上班的通知，但厂长未转发和通知到员工，因错过这条复工通知，李女士被公司以无故旷工七天以上为由开除。李女士遂申请劳动仲裁。
去年2月，宁波市奉化区劳动人事争议仲裁委员会作出裁决，认为该公司应向李女士支付违法解除劳动关系赔偿金2.7万余元，及剩余工资400余元。该公司不服仲裁结果，向宁波市奉化区法院提起诉讼，认为解除与李女士的劳动关系合法，无需支付经济赔偿金。
法院审理后认为，涉案公司在工作群里发消息通知了李女士，但提供的证据不足以证明李女士已接收到该条通知，公司应承担法律上的不利后果，李女士未收到上班通知，且其间公司又发生上班职工与保安冲突事件，导致李女士未上班超过七日以上，公司由此认定李女士无故旷工超过七天视为自动离职或违反公司规章制度，并据此为由解除与李女士之间的劳动关系的做法于法无据。
最终，法院认定该公司属于违法解除劳动合同，判决驳回其诉讼请求，并支付李女士赔偿金2.7万余元。宣判后，该公司提起上诉，二审法院审理后维持原判。
微信群当下成了活动通知、上班打卡、员工交流、工作安排、商务拓展的主阵地，而在不同群之间无缝切换回复、应对大量群消息也成了每个职场人的必备技能。
浙江省宁波市奉化区的李女士，就因为漏看了一条复工群消息通知，李女士被公司以无故旷工七天以上为由开除。这样的辞退合法吗？
李女士就职于一家餐饮管理公司，2020年11月3日公司在职工群里发布通知称，所有工人先带薪休息三天。11月6日，公司法定代表人再次在职工群内，发布车间员工第二天上班的通知，但厂长未转发和通知到员工，因错过这条复工通知，李女士被公司以无故旷工七天以上为由开除。李女士遂申请劳动仲裁。
去年2月，宁波市奉化区劳动人事争议仲裁委员会作出裁决，认为该公司应向李女士支付违法解除劳动关系赔偿金2.7万余元，及剩余工资400余元。该公司不服仲裁结果，向宁波市奉化区法院提起诉讼，认为解除与李女士的劳动关系合法，无需支付经济赔偿金。
法院审理后认为，涉案公司在工作群里发消息通知了李女士，但提供的证据不足以证明李女士已接收到该条通知，公司应承担法律上的不利后果，李女士未收到上班通知，且其间公司又发生上班职工与保安冲突事件，导致李女士未上班超过七日以上，公司由此认定李女士无故旷工超过七天视为自动离职或违反公司规章制度，并据此为由解除与李女士之间的劳动关系的做法于法无据。
最终，法院认定该公司属于违法解除劳动合同，判决驳回其诉讼请求，并支付李女士赔偿金2.7万余元。宣判后，该公司提起上诉，二审法院审理后维持原判。
#宁波身边事# 【#宁波一女子漏看群内复工通知被开除#[吃惊]】 微信群当下成了活动通知、上班打卡、员工交流、工作安排、商务拓展的主阵地，而在不同群之间无缝切换回复、应对大量群消息也成了每个职场人的必备技能。浙江省宁波市奉化区的李女士，就因为漏看了一条复工群消息通知，李女士被公司以无故旷工七天以上为由开除。这样的辞退合法吗？
李女士就职于一家餐饮管理公司，2020年11月3日公司在职工群里发布通知称，所有工人先带薪休息三天。11月6日，公司法定代表人再次在职工群内，发布车间员工第二天上班的通知，但厂长未转发和通知到员工，因错过这条复工通知，李女士被公司以无故旷工七天以上为由开除。李女士遂申请劳动仲裁。
2021年2月，宁波市奉化区劳动人事争议仲裁委员会作出裁决，认为该公司应向李女士支付违法解除劳动关系赔偿金2.7万余元，及剩余工资400余元。该公司不服仲裁结果，向宁波市奉化区法院提起诉讼，认为解除与李女士的劳动关系合法，无需支付经济赔偿金。
法院审理后认为，涉案公司在工作群里发消息通知了李女士，但提供的证据不足以证明李女士已接收到该条通知，公司应承担法律上的不利后果，李女士未收到上班通知，且其间公司又发生上班职工与保安冲突事件，导致李女士未上班超过七日以上，公司由此认定李女士无故旷工超过七天视为自动离职或违反公司规章制度，并据此为由解除与李女士之间的劳动关系的做法于法无据。最终，法院认定该公司属于违法解除劳动合同，判决驳回其诉讼请求，并支付李女士赔偿金2.7万余元。宣判后，该公司提起上诉，二审法院审理后维持原判。
大家怎么看？[思考]（来源：潇湘晨报）
李女士就职于一家餐饮管理公司，2020年11月3日公司在职工群里发布通知称，所有工人先带薪休息三天。11月6日，公司法定代表人再次在职工群内，发布车间员工第二天上班的通知，但厂长未转发和通知到员工，因错过这条复工通知，李女士被公司以无故旷工七天以上为由开除。李女士遂申请劳动仲裁。
2021年2月，宁波市奉化区劳动人事争议仲裁委员会作出裁决，认为该公司应向李女士支付违法解除劳动关系赔偿金2.7万余元，及剩余工资400余元。该公司不服仲裁结果，向宁波市奉化区法院提起诉讼，认为解除与李女士的劳动关系合法，无需支付经济赔偿金。
法院审理后认为，涉案公司在工作群里发消息通知了李女士，但提供的证据不足以证明李女士已接收到该条通知，公司应承担法律上的不利后果，李女士未收到上班通知，且其间公司又发生上班职工与保安冲突事件，导致李女士未上班超过七日以上，公司由此认定李女士无故旷工超过七天视为自动离职或违反公司规章制度，并据此为由解除与李女士之间的劳动关系的做法于法无据。最终，法院认定该公司属于违法解除劳动合同，判决驳回其诉讼请求，并支付李女士赔偿金2.7万余元。宣判后，该公司提起上诉，二审法院审理后维持原判。
大家怎么看？[思考]（来源：潇湘晨报）
有局战队纳新通知！！！
还在为找不到一起下棋的小伙伴而苦恼？
还在苦苦寻找比赛磨炼自己的技术？
还在羡慕别人团结温暖的战队氛围？
如果你想加入一个酒馆战棋团体，想寻找和你兴趣爱好相同的小伙伴磨练自己的技术，那么这份纳新通知你一定不能错过！
明星队员：
战场传奇
S3世界季军thirteen
S4世界冠军心情不太对
S7世界亚军亦思念
其他战场传奇选手：小孩无敌、世界末日
国服预选赛第一女选手小锦鲤、黄金赛无冕之王柯南、马王帅哥平生一顾（真的很帅）、黄金赛八强烟瘾、稳健名将对手、阿夏……
更有孤独患者（青岛冠军）、宿命（黄金赛三连决赛）、班长（成都季军）、范佩西、千叶桃等决赛名手
轻松的队内氛围：
进了有局就都是家人，对队员没有任何要求，队长冤大头常常发红包。除了交流技术外，也经常组织各个省份的线下见面会，成立以来自2021年成都站始，每站都有超20人参加，线下团建娱乐活动层出不穷。
激情线上赛：
接下来队内将定期组织比赛，队内主播也会有比赛转播解说（欢迎关注）已经办过的模式有个人积分赛、组队娱乐赛、身份牌模式，感兴趣的队员都可以自愿报名参加。更有日常的大局磨炼队员技术，有局成绩丰收的硕果离不开丰富的训练赛磨炼。
如何入队（试行）：
2022年的11月起，每个月的第二个星期天，定期组织选拔赛，赛制为7分制，每场比赛为三轮。最终前四的选手获得有局专属定制帽子/衣服，将ID改为有局丨后拉入主群，超过一个月不更名的视为放弃资格。报名人数不足，正选队员替补参赛；报名人数过多，酌情增加录取名额。通过选拔后，有一个月的考察期，考察期通过即成为正式成员，群友一致认为有问题的予以清退。
如何报名（试行）：
男生：近两个赛季中，至少有一个赛季分数在10000分以上；
女生：近两个赛季中，至少有一个赛季分数在6000分以上可以报名
报名方式：
微博：私信我或者评论区留言，看到分数截图之后我统一拉进QQ/微信选拔群#炉石传说[超话]# ：
最终解释权归有局战队所有。
还在为找不到一起下棋的小伙伴而苦恼？
还在苦苦寻找比赛磨炼自己的技术？
还在羡慕别人团结温暖的战队氛围？
如果你想加入一个酒馆战棋团体，想寻找和你兴趣爱好相同的小伙伴磨练自己的技术，那么这份纳新通知你一定不能错过！
明星队员：
战场传奇
S3世界季军thirteen
S4世界冠军心情不太对
S7世界亚军亦思念
其他战场传奇选手：小孩无敌、世界末日
国服预选赛第一女选手小锦鲤、黄金赛无冕之王柯南、马王帅哥平生一顾（真的很帅）、黄金赛八强烟瘾、稳健名将对手、阿夏……
更有孤独患者（青岛冠军）、宿命（黄金赛三连决赛）、班长（成都季军）、范佩西、千叶桃等决赛名手
轻松的队内氛围：
进了有局就都是家人，对队员没有任何要求，队长冤大头常常发红包。除了交流技术外，也经常组织各个省份的线下见面会，成立以来自2021年成都站始，每站都有超20人参加，线下团建娱乐活动层出不穷。
激情线上赛：
接下来队内将定期组织比赛，队内主播也会有比赛转播解说（欢迎关注）已经办过的模式有个人积分赛、组队娱乐赛、身份牌模式，感兴趣的队员都可以自愿报名参加。更有日常的大局磨炼队员技术，有局成绩丰收的硕果离不开丰富的训练赛磨炼。
如何入队（试行）：
2022年的11月起，每个月的第二个星期天，定期组织选拔赛，赛制为7分制，每场比赛为三轮。最终前四的选手获得有局专属定制帽子/衣服，将ID改为有局丨后拉入主群，超过一个月不更名的视为放弃资格。报名人数不足，正选队员替补参赛；报名人数过多，酌情增加录取名额。通过选拔后，有一个月的考察期，考察期通过即成为正式成员，群友一致认为有问题的予以清退。
如何报名（试行）：
男生：近两个赛季中，至少有一个赛季分数在10000分以上；
女生：近两个赛季中，至少有一个赛季分数在6000分以上可以报名
报名方式：
微博：私信我或者评论区留言，看到分数截图之后我统一拉进QQ/微信选拔群#炉石传说[超话]# ：
最终解释权归有局战队所有。
✋热门推荐