去大公司打杂价值大吗？

网友提问：请问当无法直接入职大公司的用户运营或内容运营时，盐哥更建议进大公司相对好进的运营岗（如助理等）还是小公司的运营岗呢？

有一年杭州小互联网公司的新媒体&用户运营的经验。但由于公司主营业务是自媒体，积累的运营经验和主流的内容运营、用户运营要求的不符。

大公司基本没有回复。小公司的用户运营岗大部分都为社群运营或客服。

小公司的内容运营岗位更是稀少了，多为文案。陆续找了一个月工作了，但是只有一个电商专员的面试，用户运营方向的邀约只有小公司的社群运营，内容运营目前没有机会。

有看到盐哥建议尽量去大公司做运营，这样更正规，但是搜索了其他运营工作建议的信息，不推荐运营助理岗因为容易变成打杂的，因此有些纠结。希望盐哥能指点一个方向。

王盐：

严谨来说，公司不分大小，只分强弱。

不是说大公司就一定好，只是去大公司，在概率上更好一点。

大公司有履历加成，哪怕你做着和小公司一样的工作，大公司的经历也是加分项。

因为招聘是需要成本的，你有大公司的履历，就证明你至少是通过较为高标准的筛选——是个智力正常，有一定工作能力的人。

个人发展，最重要的是跟对上司，如果你在小公司能找到非常优秀的上司，那么去这样的小公司也是很好的选择。

只不过对于普通人来说（对公司有准确鉴别能力的人很少），尽量做概率更大的事情是稳妥的选择。#微博新知博主#

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