也不知道给哪里雇请的这么初级而low的讲师，案例如下：有的年龄很大的人别人夸几句违心的话而沾沾自喜，得到一些别人给予的便宜而兴高采烈，到处和别人炫耀，我和谁聊过天，给过我烟，喝过他的茶，和谁吃过饭，其实这样的人年轻时也是这样。这是一类性格特点表现为，很自卑，爱炫耀，羡慕妒忌恨，希望别人看得起自己，通过各种方法各种渠道证明自己。在管理学中针对于此种性格的人采用的方法是多聊天鼓励赞扬，并给其定个小目标，在某个时间这样的人很有冲劲，能完成突击目标。对于他否定的事情，或者不接受的事情不能直面告知否则你也成为他潜在的敌对。心里特点；有些自私，又有些大度，所谓的大度是为了证明炫耀自己，喜欢走捷径，双标，不愿过多付出努力，嘘寒问暖不如来比巨款，要让其做出成绩先给予一定的好处。此种性格的人在工作中给予的岗位一般是业务岗，不能给予后勤助理综合和人事岗位。不建议给管理岗，要给管理岗也是最初级管理岗。还是马老师那个九型人格讲的更好一些。

#找工作# #求职# #大学生# 找工作就像谈恋爱，适合自己的才是最好的，选错行，毁一生，有时候选择比努力更重要，先认识自己，再去定位职场方向。选择适合自己的个性的工作，才能在职场中收获稳定的成就感，没考虑清楚的辞职其实是逃避！
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有的人能够在工作岗位上快速升职加薪，越干越起劲。有的人则懵懂度日，苦苦挣扎。

而这其中的区别，就在于你和工作的适配度有多高。只有在一份适合自己的岗位上，你才能够通过工作实现自我价值。

适合你的工作不一定是薪水最高的，却能够让你容光焕发、自我成就感满满。而不合适的岗位会打击你的工作热情，让你开始自我怀疑。

因此，在找工作这件事情上，我们十分有必要练就一双火眼金睛。 https://t.cn/z8AJbW5