#小雪# 是渐冻的天气 渐冻的心
今天早上早八网课 起来吃了酱香饼
放着课边吃饼边看小说 奇幻的休闲清晨
在初中高中都没试过 大学尝试了
感觉虽然没有睡到自然醒
但是也很享受 这样的生活才有新意 才有乐趣
“怕麻烦的人 过不好这一生”
我打算给自己一点麻烦
比如早点起来吃早餐再戴牙套
比如用我的蒸蛋器蒸苹果吃
…
尽量把宿舍过成在家里的感觉吧 唉
吃完看完差不多九点半也下课了 洗漱收拾一下 背了一篇英语 再戴上牙套什么的就十一点了
然后睡觉 睡到一点多
其实睡了一个多小时后醒来了一次
但是有点晕晕乎乎想继续睡 沉入梦乡那种
于是继续睡 舍友回来的声音我迷迷糊糊能听到 但是依然在做梦 梦到还在首义 走去南门 小吃街 梦到回家 爬树 到处躲避追杀 …
还有好多 忘了 听到关门声惊醒 发现一点多了 就起来收拾准备上课了 今天也戴了隐形眼镜
不近视的感觉很好 但是会担心对眼睛不好
现在想写字的时候刷小红书看看文案素材
看到“祝你一生永远耀眼 一生皆是盛夏”这种话
我毫无波澜 难以共情 于是我换成“祝我”
我只想祝我 不想祝谁
我没有多余的能力去无私地喜欢一个人
当然 十六岁的我满腔热血毫无保留地去爱
去希望他“永远意气风发 永远耀眼”
是真心的 直至现在我仍然这么觉得
希望十六岁的他 永远开心 永远被爱包围
能够披荆斩棘 斩获自己想要的一切
然而我们都已经长大
我再也见不到十六岁的他
我也不再是十六岁的我
还是觉得 十六岁的我和他 最适合在一起
他别扭 纠结 故作坚强 但又目标明确 不服输
我冲动 敏感 患得患失 但又风风火火 一腔热血
他让我成长 让我进步 让我意识到上进
我也救赎了他 让他有人了解 有人倾听 有人陪伴
今天早上早八网课 起来吃了酱香饼
放着课边吃饼边看小说 奇幻的休闲清晨
在初中高中都没试过 大学尝试了
感觉虽然没有睡到自然醒
但是也很享受 这样的生活才有新意 才有乐趣
“怕麻烦的人 过不好这一生”
我打算给自己一点麻烦
比如早点起来吃早餐再戴牙套
比如用我的蒸蛋器蒸苹果吃
…
尽量把宿舍过成在家里的感觉吧 唉
吃完看完差不多九点半也下课了 洗漱收拾一下 背了一篇英语 再戴上牙套什么的就十一点了
然后睡觉 睡到一点多
其实睡了一个多小时后醒来了一次
但是有点晕晕乎乎想继续睡 沉入梦乡那种
于是继续睡 舍友回来的声音我迷迷糊糊能听到 但是依然在做梦 梦到还在首义 走去南门 小吃街 梦到回家 爬树 到处躲避追杀 …
还有好多 忘了 听到关门声惊醒 发现一点多了 就起来收拾准备上课了 今天也戴了隐形眼镜
不近视的感觉很好 但是会担心对眼睛不好
现在想写字的时候刷小红书看看文案素材
看到“祝你一生永远耀眼 一生皆是盛夏”这种话
我毫无波澜 难以共情 于是我换成“祝我”
我只想祝我 不想祝谁
我没有多余的能力去无私地喜欢一个人
当然 十六岁的我满腔热血毫无保留地去爱
去希望他“永远意气风发 永远耀眼”
是真心的 直至现在我仍然这么觉得
希望十六岁的他 永远开心 永远被爱包围
能够披荆斩棘 斩获自己想要的一切
然而我们都已经长大
我再也见不到十六岁的他
我也不再是十六岁的我
还是觉得 十六岁的我和他 最适合在一起
他别扭 纠结 故作坚强 但又目标明确 不服输
我冲动 敏感 患得患失 但又风风火火 一腔热血
他让我成长 让我进步 让我意识到上进
我也救赎了他 让他有人了解 有人倾听 有人陪伴
刘强东发布全员信，决定自2023年1月1日起，京东集团副总监以上以及相对应的P/T序列以上全部高级管理人员，现金薪酬全部降低10%-20%不等，职位越高降得越多。
刘强东表示，要对员工和高管待遇进行“一升一降”：一方面，逐步把外包员工转化为德邦自己的员工，确保每个德邦员工都能“老有所养，病有所医”；同时，为包括全体德邦员工在内的所有物流、客服等基层员工设立“住房保障基金”，京东未来十年将投入数百亿为基层员工提供购房无息贷款；第三，刘强东本人再捐款1亿人民币，京东集团及个业务集团也会拿出一定比例的现金，大幅扩充“员工子女救助基金”的规模。
此外，为了提高基层员工福利待遇，同时尽量减轻公司压力，自2023年1月1日起，京东集团高级管理人员的现金薪酬降低10%-20%不等，职位越高降得越多。
据刘强东在全员信中的说法，涉及被降薪的高管数量约2000人。不过京东在财报和公开资料中，并未披露这些高管的平均薪酬。
11月18日，京东发布第三季度财报，数据显示，第三季度京东集团净收入为2435亿元，同比增长11.4%。归属于普通股股东的净利润为60亿元，去年同期为净亏损28亿元；非美国通用会计准则下归属于普通股股东的净利润为100亿元，去年同期为50亿元，同比增长100%。
这也是德邦控股（603056）并入京东物流（02618.HK）之后，京东首次发布财报。此前7月27日晚间，京东物流发布公告称，7月26日已经完成收购德邦控股股本权益的相关交易。交易完成之后，德邦控股相关方向京东方面合计共转让德邦控股超过50%股本权益，德邦控股将成为京东集团的附属公司。
今年3月，京东物流宣布以89.76亿元收购德邦控股99.99%的股本权益。据双方透露，此次收购将不会影响京东与德邦现有的运营模式，双方均将保持品牌与团队独立运营，且战略与业务方向整体保持不变。
根据德邦物流的公开数据，截至今年年中，公司共有各种用工模式快递员6.74万人，加上分拣、货运等一线物流人员数总计超过10万人。京东物流2022年中报显示，截至6月30日，公司雇用超过20万名自营配送人员。据此推算，刘强东在全员信中提到的基层员工总数超过30万人。
澎湃新闻记者了解到，京东集团员工此前享有北上广深最高100万元无息贷款、其他城市最高50万元无息借款的购房福利，但此前未覆盖到新近并入的德邦员工。
以下为全员信全文：
各位京东兄弟们，
我想大家已经看到了集团以及物流、健康相继发布的第三季度业绩或简报！历经十几年埋头苦干，京东终于迎来了全面盈利的重要时刻，这表明我们以客户体验为核心的长期战略是正确的，我们团队坚持长期主义、脚踏实地执行公司的战略是有效的。展望未来，我对我们国家经济发展和集团各个业务前景充满信心和期待！我们一定会越来越好！
所有成功都离不开兄弟们的努力和坚持，在成功合并德邦之后，我们的员工总数已经突破了54万。我相信我们的“35711“梦想一定可以实现：那时我们可以为国家和社会直接带来超过100万就业岗位。在高兴之余，我一直在思考应该为兄弟们做点什么？
经过深入调研和仔细论证，集团决定：
一、德邦现有的员工，不管是外包还是自有的，都是我们的兄弟，自2023年1月1日起，逐步为十几万德邦的兄弟们缴齐五险一金，确保每个德邦兄弟都能“老有所养，病有所医”，为兄弟们提供基础保障。过去，德邦的做法虽然合规合法，而且缴纳的五险一金比例远远超过其它同类公司，但依然有很多外包兄弟不能像自有员工一样享受全额五险一金待遇。我们会按照一定条件，逐步把外包兄弟转化为德邦自己的员工！让大家更有保障！
我知道这会造成对德邦的短期财务压力，但是我相信在实施“精兵简政、强化协同、激活员工、提升效率”的多种管理举措后，德邦会迎来更好的财务表现。对此集团和德邦管理层都充满信心。
二、集团拿出100亿元人民币，为包括全体德邦兄弟们在内的所有集团基层员工设立“住房保障基金”，我希望此举能为工作满五年以上全体员工，包括每一个快递兄弟和客服兄弟实现购房愿望。这是循环无息贷款基金，意味着未来十年，集团累积投入资金总额高达数百亿人民币！
我希望此举能让工作一定年限的兄弟们都能有一个温暖的、稳定的、自己的“家”。
三、我本人再捐款一个亿人民币，集团以及各个BGBU也会拿出一定比例的现金，大幅扩充“员工子女救助基金”的规模，为任何一个在职的京东（包括德邦等）兄弟，哪怕你是为京东（包括德邦等）工作一天，无论是因为工伤还是非工伤，只要发生重大不幸导致丧失劳动能力或失去了生命，你的孩子们将由这只基金抚养最长可达22周岁，直至大学毕业！
此举是为了确保每一个京东兄弟们都有坚强的保障，确保在任何情况下都不应该返贫或者让家庭难以为继！
我们用实际行动践行“一日京东人，一生京东情”的企业理念！
四、为了提高基层员工福利待遇，同时尽量减轻公司压力，集团决定自2023年1月1日起，京东集团副总监以上以及相对应的P/T序列以上全部高级管理人员，现金薪酬全部降低10%-20%不等，职位越高降得越多。希望高管们能够理解和支持这一决定！对不起这两千多号高管兄弟们，我向你们道歉！如果两年之内，京东业绩重回高增长状态，集团随时可以恢复大家的现金报酬。
兄弟们，各种福利待遇很好设计，但是不要忘记我们的股东。他们很多人和我们一样都是普通百姓，拿着终生积蓄购买了我们京东包括德邦的股票，那也是他们省吃俭用积攒来的血汗钱、养老钱！如果我们经营不善，他们就会亏钱。我们虽然无法影响短期股价，但是只要我们业绩长期向好，终究可以回报我们的股东。希望兄弟们继续努力工作，不断回报我们的股东们。
祝兄弟们身体健康，工作愉快！
你们的东哥
刘强东表示，要对员工和高管待遇进行“一升一降”：一方面，逐步把外包员工转化为德邦自己的员工，确保每个德邦员工都能“老有所养，病有所医”；同时，为包括全体德邦员工在内的所有物流、客服等基层员工设立“住房保障基金”，京东未来十年将投入数百亿为基层员工提供购房无息贷款；第三，刘强东本人再捐款1亿人民币，京东集团及个业务集团也会拿出一定比例的现金，大幅扩充“员工子女救助基金”的规模。
此外，为了提高基层员工福利待遇，同时尽量减轻公司压力，自2023年1月1日起，京东集团高级管理人员的现金薪酬降低10%-20%不等，职位越高降得越多。
据刘强东在全员信中的说法，涉及被降薪的高管数量约2000人。不过京东在财报和公开资料中，并未披露这些高管的平均薪酬。
11月18日，京东发布第三季度财报，数据显示，第三季度京东集团净收入为2435亿元，同比增长11.4%。归属于普通股股东的净利润为60亿元，去年同期为净亏损28亿元；非美国通用会计准则下归属于普通股股东的净利润为100亿元，去年同期为50亿元，同比增长100%。
这也是德邦控股（603056）并入京东物流（02618.HK）之后，京东首次发布财报。此前7月27日晚间，京东物流发布公告称，7月26日已经完成收购德邦控股股本权益的相关交易。交易完成之后，德邦控股相关方向京东方面合计共转让德邦控股超过50%股本权益，德邦控股将成为京东集团的附属公司。
今年3月，京东物流宣布以89.76亿元收购德邦控股99.99%的股本权益。据双方透露，此次收购将不会影响京东与德邦现有的运营模式，双方均将保持品牌与团队独立运营，且战略与业务方向整体保持不变。
根据德邦物流的公开数据，截至今年年中，公司共有各种用工模式快递员6.74万人，加上分拣、货运等一线物流人员数总计超过10万人。京东物流2022年中报显示，截至6月30日，公司雇用超过20万名自营配送人员。据此推算，刘强东在全员信中提到的基层员工总数超过30万人。
澎湃新闻记者了解到，京东集团员工此前享有北上广深最高100万元无息贷款、其他城市最高50万元无息借款的购房福利，但此前未覆盖到新近并入的德邦员工。
以下为全员信全文：
各位京东兄弟们，
我想大家已经看到了集团以及物流、健康相继发布的第三季度业绩或简报！历经十几年埋头苦干，京东终于迎来了全面盈利的重要时刻，这表明我们以客户体验为核心的长期战略是正确的，我们团队坚持长期主义、脚踏实地执行公司的战略是有效的。展望未来，我对我们国家经济发展和集团各个业务前景充满信心和期待！我们一定会越来越好！
所有成功都离不开兄弟们的努力和坚持，在成功合并德邦之后，我们的员工总数已经突破了54万。我相信我们的“35711“梦想一定可以实现：那时我们可以为国家和社会直接带来超过100万就业岗位。在高兴之余，我一直在思考应该为兄弟们做点什么？
经过深入调研和仔细论证，集团决定：
一、德邦现有的员工，不管是外包还是自有的，都是我们的兄弟，自2023年1月1日起，逐步为十几万德邦的兄弟们缴齐五险一金，确保每个德邦兄弟都能“老有所养，病有所医”，为兄弟们提供基础保障。过去，德邦的做法虽然合规合法，而且缴纳的五险一金比例远远超过其它同类公司，但依然有很多外包兄弟不能像自有员工一样享受全额五险一金待遇。我们会按照一定条件，逐步把外包兄弟转化为德邦自己的员工！让大家更有保障！
我知道这会造成对德邦的短期财务压力，但是我相信在实施“精兵简政、强化协同、激活员工、提升效率”的多种管理举措后，德邦会迎来更好的财务表现。对此集团和德邦管理层都充满信心。
二、集团拿出100亿元人民币，为包括全体德邦兄弟们在内的所有集团基层员工设立“住房保障基金”，我希望此举能为工作满五年以上全体员工，包括每一个快递兄弟和客服兄弟实现购房愿望。这是循环无息贷款基金，意味着未来十年，集团累积投入资金总额高达数百亿人民币！
我希望此举能让工作一定年限的兄弟们都能有一个温暖的、稳定的、自己的“家”。
三、我本人再捐款一个亿人民币，集团以及各个BGBU也会拿出一定比例的现金，大幅扩充“员工子女救助基金”的规模，为任何一个在职的京东（包括德邦等）兄弟，哪怕你是为京东（包括德邦等）工作一天，无论是因为工伤还是非工伤，只要发生重大不幸导致丧失劳动能力或失去了生命，你的孩子们将由这只基金抚养最长可达22周岁，直至大学毕业！
此举是为了确保每一个京东兄弟们都有坚强的保障，确保在任何情况下都不应该返贫或者让家庭难以为继！
我们用实际行动践行“一日京东人，一生京东情”的企业理念！
四、为了提高基层员工福利待遇，同时尽量减轻公司压力，集团决定自2023年1月1日起，京东集团副总监以上以及相对应的P/T序列以上全部高级管理人员，现金薪酬全部降低10%-20%不等，职位越高降得越多。希望高管们能够理解和支持这一决定！对不起这两千多号高管兄弟们，我向你们道歉！如果两年之内，京东业绩重回高增长状态，集团随时可以恢复大家的现金报酬。
兄弟们，各种福利待遇很好设计，但是不要忘记我们的股东。他们很多人和我们一样都是普通百姓，拿着终生积蓄购买了我们京东包括德邦的股票，那也是他们省吃俭用积攒来的血汗钱、养老钱！如果我们经营不善，他们就会亏钱。我们虽然无法影响短期股价，但是只要我们业绩长期向好，终究可以回报我们的股东。希望兄弟们继续努力工作，不断回报我们的股东们。
祝兄弟们身体健康，工作愉快！
你们的东哥
一把青原著不到一万字，道尽了朱青的一生。
剧版31集，每集50多分钟，不得不感叹编剧的高水平。
这是我近几年来唯一一部看了一遍，把自己虐几天，缓过来之后还想再看，已经看了不下三遍的剧。而另一部是87红楼梦。
民国时期真的有太多爱恨情仇可以写，可以拍。可是不论哪个时期，哪个年代，男人们从来都不会另女人们失望。
他们的一腔孤勇，他们从来不会明白什么是春闺梦里人，他们抛头颅洒热血，永远也看不到地上的女人眼睛望着天空要望出血来。他们在战场上毫不犹豫地丢炮弹，回到家里却噩梦到趴在太太怀里哭。他们自私懦弱到结束自己的生命，丝毫没考虑过身旁那个只一心想要与子偕老的无助女人……
每次看这个剧，都让我一次又一次地认识到男人们的本质。
而里面的女性是比男人还要强大的存在。她们坚定，刚毅，温柔又纯真。可以抵得过百万雄师
只是时代对她们太过残忍。
日子在过，日子过了也不会好
剧版31集，每集50多分钟，不得不感叹编剧的高水平。
这是我近几年来唯一一部看了一遍，把自己虐几天，缓过来之后还想再看，已经看了不下三遍的剧。而另一部是87红楼梦。
民国时期真的有太多爱恨情仇可以写，可以拍。可是不论哪个时期，哪个年代，男人们从来都不会另女人们失望。
他们的一腔孤勇，他们从来不会明白什么是春闺梦里人，他们抛头颅洒热血，永远也看不到地上的女人眼睛望着天空要望出血来。他们在战场上毫不犹豫地丢炮弹，回到家里却噩梦到趴在太太怀里哭。他们自私懦弱到结束自己的生命，丝毫没考虑过身旁那个只一心想要与子偕老的无助女人……
每次看这个剧，都让我一次又一次地认识到男人们的本质。
而里面的女性是比男人还要强大的存在。她们坚定，刚毅，温柔又纯真。可以抵得过百万雄师
只是时代对她们太过残忍。
日子在过，日子过了也不会好
✋热门推荐