#民族传统服饰##传承民族文化# 汉服是汉民族传承数千年的传统服饰,是最能体现汉民族文化特点的服装。汉服的基本样式有四大类,再仔细分共有九种,在其基本款式下又因其领口、袖型、束腰等裁剪方式的不同而变化演绎出几百种款式。他与西式服装大不相同,与那些受到汉服影响而产生的韩服、和服等服饰也不同。华夏民族独具特色的汉服体系是其它任何服饰所无法比拟的。上古时期的周朝制定出了一系列完备的冠服制度,这个服制规矩深深的影响了後世三千多年的服装理念。从此以後,无论服装如何千变万化,关键的要素都始终不变。交领右衽,领口左右相交,象征地道方正。所谓右衽就是让左衣领盖住部份右衣领,这样左衣领的边缘看起来就向右下倾斜,衣襟看起来很象一个小写的y字。中国人把身体的左侧视为阳﹔右侧视为阴。阳面在上,阴面在下,阴阳是绝对不能搞颠倒的。穿汉服交领衣,一定要右衽。如果左衽就会被看作异族,或者是阴间的鬼魂。交领右衽是汉服的主要形式,贯穿始终。#传统文化传承##传承传统文化#
#优化营商环境#【优化营商环境】皋兰县人社局“四提高四实现四转变”提升政务服务水平
近年来,皋兰县人社局按照中央和省市县关于深化“放管服”改革和进一步优化营商环境的工作要求,聚焦惠企惠民政策落实,提升政务服务效能,优化服务流程,提高工作效率,破解发展难题,全力推动中央和省、市县各项决策部署落实落细,进一步稳就业、保民生、助企纾困,助力全县经济社会高质量发展。具体来说,做到了“四提高四实现四转变”。
提高便民服务能力,服务方式上实现由线下审核向线上审核转变。自2020年5月被国家人社部列为“人社服务快办行动”联系点以来,结合“局长走流程”“人社为民服务直通车”等,设立咨询引导区、“急难愁盼”事项反映区(信访接待区)、业务受理区、自助服务区4个区域。制作10个“打包办”一件事申请表,设置线下综合受理窗口,多渠道公开“打包办”办事指南、办事流程、申请表单,设立一个综合服务窗口,指定1名综合素质好,业务能力突出的工作人员担任接件员,通过“分拣”模式,让群众坐下来等,业务跑起来,最后由接件员将办理结果递交办事群众。同时,针对老年人、残疾人等群体,开启了“快递办件”模式,群众可通过快递方式,将业务清单邮寄至人社服务大厅具体经办窗口,窗口服务人员将群众所需办理的业务办结后,再通过快递方式将结果邮寄给群众,真正做到一次性告知、一表受理、一件事一次性办理。更新编制完成4项行政许可事项清单和141项政务服务事项清单,认领并开通网上办理事项141项,累计网上办理业务5000多件,做到即时即办。通过线上办理,转变了以往办事群众进大厅、找部门、来回跑的传统办事方式,极大地方便了群众。
提高助企发展能力,服务理念上实现坐等业务向政策上门的转变。深入开展“援企稳岗、服务千企”、人社局长“直播带岗”等就业创业服务活动,加强国家33项、省上53条一揽子稳就业保就业政策措施特别是市政府118、119号文件政策宣传力度。组织人员深入全县重点企业开展“服务找企业、政策找企业、资金找企业”送政策上门服务活动,指导企业填报申报资料,全面落实稳岗返还、留工补助、务工奖补等就业奖补政策,鼓励企业积极吸纳贫困劳动力,引导贫困劳动力积极外出务工,增加收入。截止目前,对连续3年稳定吸纳脱贫劳动力10人以上的1家就业工厂给予6万元奖补,对新认定的2家就业工厂落实奖补资金4万元;先后发放交通补贴13.2万元、务工补贴16.02万元,发放就业工厂每年吸纳脱贫劳动力就业6个月以上奖补资金33.3万元,帮助360名外出务工的脱贫劳动力稳定在了就业岗位,为366家企业发放稳岗返还资金147万元,为336家企业发放一次性留工补助188万元;为21名初次创业人员审核发放一次性创业补贴10.5万元。为8家企业缓缴社保费63.8万元。为已脱贫户、低保、致贫返贫、农村计划生育两证户,特困户,重度残疾六类人群17096人代缴社会保险费170.96万元,做到应补尽补、应免尽免、应享尽享,稳住就业基本盘。
提高破解难题能力,服务效率上实现群众问题高效办的转变。深入贯彻以人民为中心的发展理念,以人社为民服务直通车为契机,快速高效解决群众反映的强烈问题,推动人社服务上水平、上台阶。及时查处劳动保障监察违法案件,办理欠薪领域民情通热线投诉795件,以涉嫌拒不支付劳动报酬罪向公安机关移送3件,起到了良好的预防和警示作用;向社会公开重大劳动保障违法案件4起,列入拖欠农民工工资失信联合惩戒对象名单企业3家,并将列入企业推送至“信用中国”网站、国家企业信用信息公示系统公布,实施联合惩戒;收到全国根治欠薪线索反映平台欠薪线索605件,收到甘肃省根治欠薪线索反映平台欠薪线索139件,全部按期办结,按期办结率为100%,没有出现预警情况。协调解决政策性项目人员参保、退役军人退休、失地农民养老保险参保等历史遗留问题11个,办理人民网留言35件,办理政府网留言58件,办理信访留言37件,办理欠薪投诉举报案件109件,为6115名劳动者追讨工资1.1亿元;向各成员单位交办农民工工资问题7件,全部跟踪落实,做到了件件有着落、事事有回音。
提高经办服务能力,工作作风上实现由按部就班向更加务实快捷转变。认真落实中央和省、市县优化营商环境、人社为民服务直通车以及深化放管服工作的要求,加强行风建设,努力转变工作作风,提升服务效能,积极展现服务民生的新形象。认真落实省、市县“不来即享”“线上办理”“最多跑一次”“四办四清单”等工作要求,全面推进在线办理。投入80万元,在全县所有村建成基层公共就业服务平台,全面提升了基层就业服务能力。通过提升政务服务水平,实现服务方式上由线下审核向线上审核、服务理念上坐等业务向政策上门、服务效率上群众问题高效办、工作作风上由按部就班向更加务实快捷的转变。
近年来,皋兰县人社局按照中央和省市县关于深化“放管服”改革和进一步优化营商环境的工作要求,聚焦惠企惠民政策落实,提升政务服务效能,优化服务流程,提高工作效率,破解发展难题,全力推动中央和省、市县各项决策部署落实落细,进一步稳就业、保民生、助企纾困,助力全县经济社会高质量发展。具体来说,做到了“四提高四实现四转变”。
提高便民服务能力,服务方式上实现由线下审核向线上审核转变。自2020年5月被国家人社部列为“人社服务快办行动”联系点以来,结合“局长走流程”“人社为民服务直通车”等,设立咨询引导区、“急难愁盼”事项反映区(信访接待区)、业务受理区、自助服务区4个区域。制作10个“打包办”一件事申请表,设置线下综合受理窗口,多渠道公开“打包办”办事指南、办事流程、申请表单,设立一个综合服务窗口,指定1名综合素质好,业务能力突出的工作人员担任接件员,通过“分拣”模式,让群众坐下来等,业务跑起来,最后由接件员将办理结果递交办事群众。同时,针对老年人、残疾人等群体,开启了“快递办件”模式,群众可通过快递方式,将业务清单邮寄至人社服务大厅具体经办窗口,窗口服务人员将群众所需办理的业务办结后,再通过快递方式将结果邮寄给群众,真正做到一次性告知、一表受理、一件事一次性办理。更新编制完成4项行政许可事项清单和141项政务服务事项清单,认领并开通网上办理事项141项,累计网上办理业务5000多件,做到即时即办。通过线上办理,转变了以往办事群众进大厅、找部门、来回跑的传统办事方式,极大地方便了群众。
提高助企发展能力,服务理念上实现坐等业务向政策上门的转变。深入开展“援企稳岗、服务千企”、人社局长“直播带岗”等就业创业服务活动,加强国家33项、省上53条一揽子稳就业保就业政策措施特别是市政府118、119号文件政策宣传力度。组织人员深入全县重点企业开展“服务找企业、政策找企业、资金找企业”送政策上门服务活动,指导企业填报申报资料,全面落实稳岗返还、留工补助、务工奖补等就业奖补政策,鼓励企业积极吸纳贫困劳动力,引导贫困劳动力积极外出务工,增加收入。截止目前,对连续3年稳定吸纳脱贫劳动力10人以上的1家就业工厂给予6万元奖补,对新认定的2家就业工厂落实奖补资金4万元;先后发放交通补贴13.2万元、务工补贴16.02万元,发放就业工厂每年吸纳脱贫劳动力就业6个月以上奖补资金33.3万元,帮助360名外出务工的脱贫劳动力稳定在了就业岗位,为366家企业发放稳岗返还资金147万元,为336家企业发放一次性留工补助188万元;为21名初次创业人员审核发放一次性创业补贴10.5万元。为8家企业缓缴社保费63.8万元。为已脱贫户、低保、致贫返贫、农村计划生育两证户,特困户,重度残疾六类人群17096人代缴社会保险费170.96万元,做到应补尽补、应免尽免、应享尽享,稳住就业基本盘。
提高破解难题能力,服务效率上实现群众问题高效办的转变。深入贯彻以人民为中心的发展理念,以人社为民服务直通车为契机,快速高效解决群众反映的强烈问题,推动人社服务上水平、上台阶。及时查处劳动保障监察违法案件,办理欠薪领域民情通热线投诉795件,以涉嫌拒不支付劳动报酬罪向公安机关移送3件,起到了良好的预防和警示作用;向社会公开重大劳动保障违法案件4起,列入拖欠农民工工资失信联合惩戒对象名单企业3家,并将列入企业推送至“信用中国”网站、国家企业信用信息公示系统公布,实施联合惩戒;收到全国根治欠薪线索反映平台欠薪线索605件,收到甘肃省根治欠薪线索反映平台欠薪线索139件,全部按期办结,按期办结率为100%,没有出现预警情况。协调解决政策性项目人员参保、退役军人退休、失地农民养老保险参保等历史遗留问题11个,办理人民网留言35件,办理政府网留言58件,办理信访留言37件,办理欠薪投诉举报案件109件,为6115名劳动者追讨工资1.1亿元;向各成员单位交办农民工工资问题7件,全部跟踪落实,做到了件件有着落、事事有回音。
提高经办服务能力,工作作风上实现由按部就班向更加务实快捷转变。认真落实中央和省、市县优化营商环境、人社为民服务直通车以及深化放管服工作的要求,加强行风建设,努力转变工作作风,提升服务效能,积极展现服务民生的新形象。认真落实省、市县“不来即享”“线上办理”“最多跑一次”“四办四清单”等工作要求,全面推进在线办理。投入80万元,在全县所有村建成基层公共就业服务平台,全面提升了基层就业服务能力。通过提升政务服务水平,实现服务方式上由线下审核向线上审核、服务理念上坐等业务向政策上门、服务效率上群众问题高效办、工作作风上由按部就班向更加务实快捷的转变。
#大哉孔子# 孔子的智慧#国潮东方美#
从治学弘道到教书育人,从人生哲学到治国理政,从反思历史到认识万物,孔子的智慧钩深致远,孔子的思想博大精深。他以仁为核心,以礼为规范,以中庸为方法,引导人们建设一个美好的大同世界。孔子创立的儒家思想体系是中国历史与文化的结晶,是中国传统文化的主轴。
孔子博物馆有“大哉孔子”常设展览,其中“孔子的智慧”展厅,向大家展示孔子“仁者爱人”的胸怀和“兼济天下”的理想,带大家了解孔子“明于礼乐”的治世规范和“执两用中”的中庸之道。
大同理想
面对礼崩乐坏的乱象,孔子志在匡时救世,建立一个德治仁爱的社会,后世儒家将其阐发为“大同”理想。大同理想体现了中国人对美好生活的向往,影响深远。
《论语》中记载,孔子曾询问弟子们都有什么志向,其中子路、冉求、公西华分别表达了对治国、富民和礼仪的兴趣,只有曾皙描绘出了一幅简单而又美好的画面:“莫春者,春服既成,冠者五六人,童子六七人,浴乎沂,风乎舞雩,咏而归。”——在晚春时节,带上几个好友和孩童一起去沂河沐浴,去舞雩台乘凉,傍晚唱着歌回家。孔子听后表示赞同。曾皙所描绘的画面便是孔子“大同”思想的具体体现。
在古代文物之中,荷与蟹是工艺品中的常见组合,蕴含着“和谐”的美好祈愿。
竹雕荷蟹摆件 明 孔子博物馆藏
从治学弘道到教书育人,从人生哲学到治国理政,从反思历史到认识万物,孔子的智慧钩深致远,孔子的思想博大精深。他以仁为核心,以礼为规范,以中庸为方法,引导人们建设一个美好的大同世界。孔子创立的儒家思想体系是中国历史与文化的结晶,是中国传统文化的主轴。
孔子博物馆有“大哉孔子”常设展览,其中“孔子的智慧”展厅,向大家展示孔子“仁者爱人”的胸怀和“兼济天下”的理想,带大家了解孔子“明于礼乐”的治世规范和“执两用中”的中庸之道。
大同理想
面对礼崩乐坏的乱象,孔子志在匡时救世,建立一个德治仁爱的社会,后世儒家将其阐发为“大同”理想。大同理想体现了中国人对美好生活的向往,影响深远。
《论语》中记载,孔子曾询问弟子们都有什么志向,其中子路、冉求、公西华分别表达了对治国、富民和礼仪的兴趣,只有曾皙描绘出了一幅简单而又美好的画面:“莫春者,春服既成,冠者五六人,童子六七人,浴乎沂,风乎舞雩,咏而归。”——在晚春时节,带上几个好友和孩童一起去沂河沐浴,去舞雩台乘凉,傍晚唱着歌回家。孔子听后表示赞同。曾皙所描绘的画面便是孔子“大同”思想的具体体现。
在古代文物之中,荷与蟹是工艺品中的常见组合,蕴含着“和谐”的美好祈愿。
竹雕荷蟹摆件 明 孔子博物馆藏
✋热门推荐