1、 不是不可能做到，而是你不可能。

2、 我们的人生总是一起出发，却各自长大。二十出头的时候不经历一个人的时光，三十出头时怎能有一个人自己的味道。铠甲再厚也无用，伤疤硬实才防身。

3、 我爱你， 可是我不敢说。 我怕说了我马上就会死去。 我不怕死， 我怕我死了再没有人想我一样爱你。

4、 低调是为了生活在自己的世界里，高调是为了生活在别人的世界里。

5、 简单的灵魂，是质朴；简单的内涵，是本真；简单的归依，是智慧！

6、 要得到你想要的某样东西，最好的办法是让你自己配得上它。

7、 真正坚强的人，都是越想哭反而笑的越大声，怀揣着痛苦和悲伤，即使如此也要带上它们笑着前行 。

8、 成长的秘密似青豆之灯，微茫闪烁不息; 美丽的遗憾如暗夜明珠，光辉印刻来路； 你的水般澄澈般葱茏的如玉年华； 我的青春锦年明媚夏日里花满枝丫。

9、 方便就见，不方便就不见；不方便见，不如不见；方便了没见，证明不必见。

10、 “晚安”是我对你的开场白，是我没话找话，是我唯一能说的话，是我说完后盯着手机翻来覆去一个小时内绝对睡不着。然后你再回我句“晚安”，之后，我们结束了对话。

#社会科学##职场八卦#

中午吃烤肉的时候那个服务员小哥说我喊他哥把他喊老了 他说他应该和我们差不多大 叫弟弟他会很高兴 ？？？？大家都很迷
下午剪头的时候 那个tony问我是不是读高一[摊手]
没想到我才二十出头 年龄已经是个谜了[摊手]
然后 真的 如果在理发店说随便真的会后悔 我说只剪一点点 他说都大学生啦 留这么长干嘛 然后 剪掉了我辛辛苦苦 留了这么久的头发 变成了齐肩
连我室友都看出了我复杂的表情 tony却越剪越开心

#职场#【终于明白公司为什么那么热衷于招年轻人了】我们单位平均年龄非常年轻，不到31岁，二十出头的一大堆，近期以来，招的人也全部都以年轻人为主，我们一直对外声称年轻是我们最大的优势之一，而且领导层也敢于重用年轻人，可以说这在国企里面很少见了。

但是......公司招了那么多年轻人以后，公司发展巨快，简直像是在起飞。事情一天比一天多，直到今天，我突然想明白了公司招这么多年轻人的用意所在了。因为我今天早上累得要死，还坚持把所有的事情做完，有时还要接一些不属于自己的任务。
这就是招年轻人进来的用意：年轻人干事有活力，我们办公室4个人，年纪最大的29岁，我22，还有一个23。这年龄段，办起事来速度飞快，脚步根本不用停，屁股不沾凳子的，事情再多再忙，我们都能搞完。换成四个中年人试试，我看这工作强度中年人要崩掉。

此外，年轻人责任心强。办公室的老油子总喜欢推卸责任，把事情推给别人做，像我们这样的年轻人，自己的事快点干，别人帮着干，再忙再累也只是睡一觉的事情，做错了事也心甘情愿挨骂，虽然有时会抱怨事情多、拿钱少，但是该做的事情从不含糊。如果要一群中年人当我们公司的主力，那简直要垮掉。各位不在我们公司，不知道我们现在事情的多少。简单来讲，很多人都认为国企比较清闲，适合养老了，那我只能告诉大家，我们公司的事情，足以抵得上3-5个大家印象中的国企。

公司为了控制人工成本，不愿意多招人，很多岗位简直做了2-3个人的事情，看着都心疼。如果不招这些年轻人，事情根本做不完，人工成本会炸掉，谁让年轻人便宜又好用呢？#35岁定律##找工作该追求稳定吗#